学校门卫管理制度24428

学校门卫管理制度24428一、总则1.目的为了维护学校正常的教学、工作和生活秩序，保障师生员工的人身安全和学校财产安全，特制定本门卫管理制度。2.适用范围本制度适用于本校全体门卫工作人员以及进入学校的所有人员和车辆。

二、门卫人员职责1.人员出入管理坚守岗位，不得擅自离岗、脱岗。严格执行学校作息时间，按时开关校门。对进入学校的人员进行严格查验，凭有效证件（如工作证、学生证、身份证等）登记后放行。严禁无关人员进入学校。对携带物品出校的人员和车辆进行检查，凭学校相关部门开具的出门条放行，并做好登记。对可疑物品有权进行盘查，防止学校财物被盗出校。2.来访人员接待热情接待来访人员，问清来访事由。对预约的来访人员，与被访部门或人员联系确认后，指引其前往相关地点。对临时来访人员，须先电话联系被访部门或人员，经同意后方可登记放行，并告知其应遵守的学校规定。严禁推销人员、小商贩等无关人员进入学校。如遇强行闯入者，应及时制止并报告学校保卫部门或相关领导。3.车辆管理指挥车辆有序进出学校，引导车辆在指定区域停放。禁止车辆在校园内超速行驶、乱停乱放。对进出学校的车辆进行检查，严禁无牌、无证车辆进入学校。对运载货物的车辆，要检查所载物品是否与出门条相符，防止学校财物被非法运出。本校教职工车辆凭学校发放的车辆通行证进出学校，外来车辆须经学校相关部门同意并登记后，按指定路线和地点停放。4.巡逻与安全防范定时对校园进行巡逻，白天至少每小时巡逻一次，夜间至少每两小时巡逻一次。巡逻时要认真检查校园内的门窗、水电设施、消防器材等，发现异常情况及时报告并采取相应措施。熟悉学校安全防范制度和报警程序，熟练掌握各类安全设施和器材的使用方法。发现火灾、盗窃等安全事故时，要立即报警，并在现场采取必要的应急措施，保护好现场。注意观察校园周边环境，发现可疑人员或异常情况及时报告学校保卫部门或相关领导。加强与学校各部门的沟通联系，及时了解校园内的安全动态。5.信息传达与记录负责传达学校的通知、文件等信息，及时将重要信息传达给相关人员。认真做好门卫值班记录，包括人员和车辆进出情况、来访人员接待情况、巡逻情况、安全事故处理情况等。记录要详细、准确、清晰，以备查阅。

三、人员出入管理规定1.本校人员出入教职工凭工作证进出学校。学生凭学生证进出学校，上课期间不得随意出校，如有特殊情况需要出校，须持有班主任或相关部门开具的请假条，经门卫查验登记后方可放行。学校后勤服务人员、临时工等凭学校发放的临时出入证进出学校，工作时间内不得擅自离岗，如有特殊情况需要离岗，须向门卫说明去向并登记。2.外来人员出入因工作需要进入学校的外来人员，须在门卫室进行登记，注明来访部门、人员姓名、联系电话、来访事由、进入时间等信息，并经被访部门或人员同意后，方可进入学校。外来施工人员进入学校，须持有学校相关部门开具的施工许可证，并佩戴学校统一发放的临时工作牌，在门卫的引导下进入指定施工区域。施工期间要遵守学校的各项规定，不得随意乱窜。上级领导、兄弟学校来访人员等，门卫应热情接待，并及时通知学校相关领导或部门。在引导来访人员前往目的地的过程中，要注意维护校园秩序。3.禁止入内人员携带易燃易爆、有毒有害等危险物品的人员严禁进入学校。酗酒者、精神病患者等可能影响学校正常秩序和安全的人员不得进入学校。未经学校同意的校外人员，一律不得进入学校。

四、车辆出入管理规定1.本校车辆出入本校教职工车辆凭学校发放的车辆通行证进出学校。车辆通行证应妥善保管，不得转借他人。如通行证遗失或损坏，应及时到学校保卫部门补办。本校教职工车辆在校园内要遵守交通规则，按指定路线和地点停放，不得乱停乱放。严禁在消防通道、校门口等禁止停车的区域停放车辆。2.外来车辆出入外来车辆因工作需要进入学校，须提前与学校相关部门联系，经同意后，门卫在登记本上详细记录车辆信息（包括车牌号码、车型、车主姓名、联系电话、来访部门、进入时间等），并发放临时停车证，指引车辆按指定路线进入学校，在指定地点停放。外来车辆离开学校时，门卫要收回临时停车证，检查车辆是否有损坏学校设施等情况，确认无误后放行。如发现问题，应及时通知车主并报告学校保卫部门。因特殊情况（如急救、送货等）需要临时进入学校的车辆，门卫应在核实情况后，先登记放行，同时通知相关部门或人员。3.车辆停放规定所有车辆进入学校后，必须停放在指定的停车场或停车区域，不得在校园道路、草坪、操场等非停车区域随意停放。车辆停放要整齐有序，车头方向一致，不得妨碍其他车辆和行人通行。严禁在校园内进行洗车、修车等活动。如因车辆故障需要临时停车维修，应提前向学校保卫部门报告，并在规定时间内将车辆移走。

五、物品出入管理规定1.一般物品出入本校师生员工携带学习、工作、生活等一般物品出校，凭有效证件登记后放行。对数量较多或价值较高的物品，门卫有权进行核实，确属个人物品的，予以放行。因教学、科研等工作需要带出学校的仪器设备、实验材料等，须经学校相关部门批准，开具出门条，并注明物品名称、规格、数量、去向等信息。门卫凭出门条对物品进行检查核实后，方可放行。2.贵重物品出入学校的贵重物品（如电脑、打印机、投影仪、贵重实验器材等）原则上不得带出学校。如有特殊情况需要带出，须经学校主管领导批准，并办理相关手续，由专人负责押运。外单位借用学校贵重物品，须经学校相关部门同意，签订借用协议，明确借用期限、归还时间、保管责任等事项。借用期间，借用单位应妥善保管，不得擅自转借或挪作他用。归还时，门卫要对物品进行检查，确保完好无损。3.危险物品出入严格禁止易燃易爆、有毒有害等危险物品进入学校。如因教学、科研等工作需要必须使用危险物品，须提前向学校保卫部门和相关部门申报，经批准后，按照危险物品管理规定进行采购、运输、储存和使用。危险物品带出学校，须经学校相关部门批准，填写危险物品出门申请表，注明危险物品名称、数量、去向、运输方式等信息，并采取相应的安全防护措施。门卫凭批准的申请表对危险物品进行检查核实后，方可放行。

六、门禁管理1.校门开启与关闭校门开启时间按照学校作息时间执行，关闭时间为晚上规定时间。门卫应按时开关校门，不得提前或推迟。如遇特殊情况需要提前或推迟开关校门，门卫应提前得到学校相关部门或领导的通知，并做好记录。2.门禁设施维护门卫要负责维护门禁设施的正常运行，如发现门禁系统故障（如刷卡无反应、门锁损坏等），应及时报告学校保卫部门或相关维修人员进行维修。保持门禁通道的畅通，不得在门禁通道内堆放杂物或停放车辆，确保人员和车辆能够正常进出。3.门禁卡管理本校教职工和学生的门禁卡由学校统一制作和发放，门禁卡应妥善保管，不得转借、冒用他人。如有遗失，应及时到学校保卫部门挂失补办。外来人员因工作需要临时进入学校，门卫可根据情况发放临时门禁卡，并告知其使用规定和注意事项。临时门禁卡使用完毕后，门卫应及时收回。

七、值班与巡逻制度1.值班安排学校门卫实行24小时值班制度，值班人员应严格按照值班表按时到岗，不得擅自离岗、脱岗。值班人员应提前做好值班准备工作，包括检查门卫室设施设备是否正常、整理值班记录等。2.巡逻要求巡逻人员要按照规定的巡逻路线和时间进行巡逻，巡逻过程中要认真仔细，不得走过场。巡逻时要注意观察校园内的各种情况，包括人员活动、车辆停放、门窗水电设施等，发现异常情况及时报告并采取相应措施。巡逻人员要做好巡逻记录，记录巡逻时间、路线、发现的问题及处理情况等，巡逻记录应妥善保管，以备查阅。3.交接班制度门卫值班人员实行交接班制度，交接班时要认真履行交接手续。交接内容包括人员和车辆进出情况、来访人员接待情况、巡逻情况、设备设施运行情况、未处理的问题等。交接班双方要在值班记录上签字确认，确保交接清楚，责任明确。如因交接不清导致问题发生，由交班人员负责。

八、安全防范与应急处置1.安全防范措施门卫人员要加强安全防范意识，熟悉学校安全防范制度和报警程序，掌握各类安全设施和器材的使用方法。定期对门卫室及周边区域进行安全检查，确保门窗、水电设施、消防器材等完好有效。发现安全隐患及时报告并整改。加强与学校保卫部门、各班级班主任及相关部门的沟通联系，及时掌握校园内的安全动态，做好安全防范工作。2.应急处置程序发生火灾、盗窃、打架斗殴等安全事故时，门卫人员应立即采取以下措施：迅速报警：拨打学校保卫部门电话[电话号码]或当地公安机关报警电话[电话号码]，报告事故发生的时间、地点、情况等信息。保护现场：在确保自身安全的前提下，尽量保护好事故现场，以便后续调查处理。采取应急措施：根据事故类型，采取相应的应急措施。如发生火灾，应立即组织人员疏散，并使用消防器材进行灭火；如发生盗窃，应协助保卫部门进行调查，提供相关线索；如发生打架斗殴，应及时制止，防止事态扩大，并通知学校保卫部门和相关领导。及时报告：门卫人员应及时将事故情况报告学校保卫部门和相关领导，按照领导指示做好后续工作。协助调查：积极配合公安机关、学校保卫部门等相关部门的调查工作，提供有关情况和线索，协助查明事故原因。

九、考核与奖惩1.考核标准学校保卫部门定期对门卫人员的工作进行考核，考核内容包括工作纪律、人员和车辆出入管理、物品出入管理、巡逻与安全防范、信息传达与记录等方面。考核采用日常检查与定期检查相结合的方式，日常检查由学校保卫部门工作人员随时进行，定期检查每月至少进行一次。考核结果分为优秀、合格、不合格三个等级。考核得分90分及以上为优秀，6089分为合格，60分以下为不合格。2.奖励办法对工作认真负责、表现突出的门卫人员，学校将给予表彰和奖励。奖励方式包括通报表扬、奖金、荣誉证书等。有下列情形之一的，给予表彰和奖励：严格执行门卫管理制度，全年无违规违纪行为，工作成绩显著的。在安全防范工作中表现突出，及时发现并处理安全隐患，避免重大安全事故发生的。热情服务师生员工，受到广泛好评的。对学校安全工作提出合理化建议，被学校采纳并取得良好效果的。3.惩罚措施对违反门卫管理制度的门卫人员，学校将视情节轻重给予批评教育、警告、罚款、辞退等处理。有下列情形之一的，给予批评教育或警告处理：违反工作纪律，擅自离岗、脱岗的。对进入学校的人员和车辆查验不严格，导致无关人员或车辆进入学校的。未认真做好来访人员接待工作，态度生硬、推诿的。未按时开关校门或未认真执