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文档简介
1、安全生产管理目标为认真贯彻执行中华人民共和国行业标准 建筑施工安全检查标准jgj59-99 ,针对我公司实际状况,为了优质、高速、安全、文明、低耗 的完成本工程建设任务,特制定安全生产管理目标。一、伤亡控制指标1、 伤亡事故为零;2、 重伤事故为 1;3、 轻伤事故频率不超过 1。措施:1、贯彻项目经理是本项目安全生产第一责任者的原则,伤亡控制指标由项目经理负责监督指导,其他项目管理人员积极配合,确保实施。2、 为把指标控制到最低点,必须坚持安全生产“五同时” ,定期 召开安全生产会议,解决安全中的重大问题。3、 做好书面安全技术交底,并履行人人签字手续。4、 组织定期安全检查,落实隐患整改,
2、防止重大伤亡事故。5、 搞好新工人变换工程安全教育及项目管理人员的年度培训考核 工作。6、 落实好项目各类人员,各部门及工程的安全生产责任制。二、安全达标1、 施工现场安全生产达标优秀率( 95 分以上,大于 30% ,良好率 85 分以上,大于 60% ,不合格率为零)。2、 特种作业时,人员持证上岗率达到百分之百。3、 新工人教育达到百分之百。4、 用电设备、漏电保护器安装率达到百分之百。5、 起重设备、施工机具安全防护装置,安装和检查验收率达到百 分之百。6、 安全防护“三宝”利用率达到百分之百。7、 总包单位与分包单位安全资格审查、签订合同达到百分之百。 措施:为达到以上标准,以上各条
3、由下列人员进行监督检查。第一条:由项目负责安全生产的负责日常监督检查。第二、三条:由项目专职安全员负责日常监督检查。第四条:由本项目电气负责人负责日常监督检查、整改。第五、六条:由本项目设备负责人负责日常监督检查、整改。第七条:由本项目经理及项目预算员的负责日常监督检查。 三、文明施工目标1、 地四周连续设置坚固、稳定、整洁美观的现场围档。2、 施工现场各种标牌、标志达标率百分之百。3、 现场工人住宿安全卫生合格率达到百分之百。4、 材料零放整齐率达到百分之百。5、 生活设施专人负责率达到百分之百。6、 现场防火器材配置合理,动火审批手续齐全。措施:1、 文明施工目标由项目经理派专人负责管理工
4、作。2、 各班班长必须各尽所能,各负其责。3、 每月进行文明施工安全大检查。4、 力争创省安全文明施工优良工程。四、奖罚制度年终全面实现各项指标,同时完成施工必保产值目标,给予项目管理人员、班组长、安全技术人员 1000 元奖励,没有完成指标将给予 1000 元的处罚。安全生产管理目标分解一、目标层层分解图(一)自上而下层层展企业目标保证措施部门(科室)目标保证措施企业部门(科室)开自项目部(科室)班组目标保证措施个人目标保证措施下而上层层保班组企业证(一) a 、企业目标:1、 重大安全事故为零;2、 责任制健全,考核指标到位,干部无违章记录;3、 各项交底明确,责任分明,管理规范,程序合理
5、,奖罚分明。4、 组织机械有效,各工地均达到市级以上安全文明工地管理标准。 b、保证措施:1、 认真贯彻安全生产方针、政策、法律、法规和规章制度,经理为 企业安全生产第一责任人。2、 建立健全安全生产保证体系,将责任目标分解到各科室、项目部, 落实到位,发挥职能。3、 各管理人员配备齐全,各安全设施优先采购,及时保证,持证上 岗率 100% 。4、 及时组织新法规的学习,加大培训投入,保证素质上岗,各项工 作抽查合格率必须达到 95% 。5、 设备完好率为 95%,管理服务、技术服务、生活服务达到 98%。 6、前后勤、突发事件及特殊情况到位率 100% 。(二) a、部门(科室)目标1、 企
6、业各自目标分解落实为 100% 。2、 服务、检查各项目部具体落实到位率 100% 。3、 对各隐患整改处理达到 100% 。b 、保证措施1、各部门相互配合,认真完成各自责任制和目标分解,落实企业考核目标。2、 报酬与目标责任制挂钩,坚持岗位中不违规违章,不越级指挥。3、 坚持以技术为先导,安全技术交底与检查发现合格率为 100% 。 4、保证安全生产资金的投入,保障职工生活健康。5、保障文明施工与管理达到 85 分以上。(三) a、班组目标1、 工种持证上岗率 100% 。2、 重大安全事故为零。3、 轻伤负伤频率为 10 。4、 文明施工达 85 分以上。b、保证措施1、 按分工,责任到
7、位,担负各工种责任制与考核目标落实。2、 坚持合同期内各项指标的分解落实,保证不违章指挥。3、 按目标考核制度,将各指标分解到操作者,同时搞好岗前教育, 岗中检查,岗后总结。4、 明确交底制度,落实奖罚章程,规范工作行为。5、 文明管理达到市级以上标准。6、 职工的安全保障 100% 。7、 职工保险率 100% 。8、 各工种职工遵章守纪、讲文明、讲卫生达到 95% 。(四) a、个人目标1、 遵章守纪达到 95%。2、 重伤率为零。全 工 程 贯 穿 安 核目标实施,完3、 自我保护意识强,不脱岗,及时完成工作任务。4、 讲文明、讲卫生,熟知操作规程。b、保证措施1、 遵守公司章程制度,自
8、觉做到安全生产。2、 服从领导,遵守纪律,遵守职业道德,努力工作。3、 积极参加公司组织的学习,掌握业务知识,素质上岗。4、 遵守岗位操作制度,做到不脱岗不到其它作业区玩耍。5、 正确使用安全“三宝”和防护设施,及时参加公司组织体检。6、 遵守宿舍秩序,团结同志,相互帮助,维护公共秩序,讲文明、 讲卫生、讲礼貌,不与人争吵。7、 保证各自作业面整洁,工完场清,自觉做到安全才能生产,生产 必须安全。二、目标层层展开图(二)总经理企业方针:“安全第一,预防为主”“防范胜于救灾,责重总目标: 1 、重大安全事故为零;技术副经理 生产副经理 生产副经理 生产副经理2 、职能岗位及管理负责考核合格率为
9、100% ;目标内容 目标内容 目标内容 目标内容3 、管理程序合法有效;1 、施工生产安 1 、落实安全考 1 、落实奖罚制 1 、利用文化生三、项目部安全责任目标分解展开图度,生产效益必活 及 时 宣 传 安全技术规范,制 施1 、善认真交执底行制标准度规;范,严格按施 工组织设计施工;须 与 安 全 生 产全生产;订实施方案; 工2、指导、服务、 员2 、2认、真安进行全安各全项技术指交底,组织挂钩;设备安装验收,搞好安全教育,组项织标好目落安部全实检、到查专。位业率车间、班2、组保、障职安全工生等2 、调整生活水 检准,保障身体健 消防 查目标内容:1、完成公司责任制及考核制度和标准;检查总结员项施工技术员1、 贯彻执行施工组织;2、 制订项目具体安全技术措施和 分项安全方案;3、 负责安全技术交底,解决施工中各不安全技术问题,消除事故隐患。种电气目经理安全设备管理员消防保卫人员劳务管理员其他有关1 、监督施工全过程安全生产; 2 、配合有关部门排除安全障碍; 3 、搞好安全教育;4 、进行巡回检查,巡查,处理工 伤事故搞。好各类设备的安全验收, 保证安全运行;配备各类机械设 备防护设施
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