安全绩效考核要素表

安全绩效考核要素表序号一二三四五六七

主要素、子要素及扣分标准安全目标要素（40分，扣完为止）安全基础管理（25分，扣完为止）133分安全检查和隐患治理要素（分）1131现场(作业安全管理要素分）11411职业卫生管理要素（分应急管理要素（分）12增分要素（～8分）

扣分值及原因

得分

员工绩效评价表姓名：

部门：

岗位：

评价日期：评价尺度评价项目

对评价期间工作成绩的评价要点

优

良

中

可

差1勤奋态度2业务工作3管理监督4指导协调5工作效果

A严格遵守工作制度，有效利用工作时间；B对工作持积极态度；C忠于职守，坚守岗位；D以团队精神工作，协助上级，配合同事。A正确理解工作内容，制定适当的工作计划；B不需要上级详细的指示和指导；C及时与同事及合作者沟通，使工作顺利进行；D迅速、适当地处理工作中的失败及临时追加任务。A以主人公精神与同事同心协力努力工作；B正确认识工作目的，正确处理业务；C积极努力改善工作方法；D不打乱工作秩序，不妨碍他人工作。A工作速度快，不误工期；B业务处理得当，经常保持良好成绩；C工作方法合理，时间和经费的使用十分有效；D工作中没有半途而废，不了了之和造成后遗症的现象。A工作成果达到预期目的或计划要求；B及时整理工作成果，为以后的工作创造条件；C工作总结和汇报准确真实；D工作熟练程度和技能提高能力。

14121086141210861412108614121086141210861412108614121086141210861412108614121086141210861412108614121086141210861412108614121086141210861412108614121086141210861通过以上各项的评分，该员工的综合得分是：2你认为该员工应处于的等级是择其一）[]A[]B[]C[]DA以上；分C分D分下。3评价者意见

分4评价者签字：

日期：

年

月

日人力资源部评定：1评语：2依据本次评价，特决定该员工：[]正：在

任

职]职至

任[]签劳动合同

自

年

月

日至

年

月

日[]职为[]薪降薪为[]辞退

安全生产律法规、标规范、规章制和操作规程行、适用情评估表安全生产领导组：序号

主要素、子要素及扣分标准

扣分值及原因

考核人

得分一安全生产法律规，扣完为止）

标规范分扣完为止）

二规章制度（分，扣为止）

分三操作规程（分）

四增分要素（～10分）

安全生产育培训效果卷学员的反映

学习的效果

行为的改变

产生的效果

整体效果询问的部门

满意

一般

不满意

良好

一般

无效果

培训前

培训后

培训前

培训后

良好

一般

不合格

备注总经办

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√

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√市场部

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√财务部公司办

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√采购部

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√后勤部

√√√√√工程部生产部

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√√质检部

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√设备部安保室

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名名注：如果60%以上认为良好的，则为合格，以下的则为合格以认为良好的则效果明显。员工三级安全教育卡编号：姓

1

性别

年龄

民族{7o)健康状况

文化程度

政治面貌

岗位进厂时间

参加工作时间

所学专业

4~&y厂级教育

教育内容：1、安全生产法律、法规和规章劳动安全卫生法律、法规；2、本单位安全生产情况及安全产基本知识；3、本单位安全生产规章制度、动安全卫生规章制度及状况；4、从业人员安全生产权利和义；5、事故应急救援、事故应急预演练及防范措施；H-t#L*u6]0m6、典型事故案例；7、厂规厂纪以及入厂后的安全意事项；8、工业卫生和职业病预防；9、通用安全技术、劳动卫生和全文化的基本知识；10、职业安全健康管理常识。考核成绩：

执教者:

年

月

日部门级教育

教育内容：1、工厂生产特点、工艺及流程2、主要设备的性能；3、安全技术规程和制度；4、防尘防毒设施的使用及安全意事项等；5、工作环境及危险因素及其控措施；6、所从事工种可能遭受的职业害和伤亡事故及其预防工伤事故和职业病的主要措施；7、所从事工种的安全职责、操技能及强制性标准；8、自救互救、急救方法、疏散现场紧急情况的处理；9、安全设备设施、个人防护用的使用和维护；

受训受训员10、本部门安全生产状况及规章度、劳动安全卫生状况和规章制度；11、预防事故和职业危害的措施应注意的安全事项；、有关事故案例以及事故教训和应急处理措施；考核成绩：

执教者:

年

月

日

&Q0班组级教育

教育内容：1、岗位安全操作规程；2、岗位之间工作衔接配合的安与职业卫生事项；3、有关事故案例；4、岗位生产任务、特点；5、主要设备结构原理、操作注事项；6、岗位责任制；7、岗位安全技术规程；8、安全装置和工（器）具、个防护用品、防护器具和消防器材的使用方法和维护保管知识等；9、作业场所和工作岗位存在的险因素、防范措施及事故应急措施；10、生产安全事故的防范和应急施、自救互救知识；考核成绩：3x*I

执教者:

年

月

日培训体会：'B&r,