员工休息区管理办法

1、员工休息区管理办法 有些公司会设置员工休息区，来给员工午休专用!可是对于员工休息区要做好相应的 管理才能维护的员工休息、区的整洁、舒适!下面就不妨和爰汇网小编一起来了解下员工休 息区管理的相关资料，希望对各位有帮助！ 1、 员工换鞋处每人必备鞋盒，换下鞋子放置其中，每位员工上班只觸带一双工作鞋, 禁止将脏鞋乱扔乱放。 2、 上班时换下的便衣放入规定的大衣柜中，大衣柜只允许放一件美容师服，每位美 容师衣架一只，裤架一只。自行保管，损坏照价赔偿。 3、员工的茶杯统一放在桌子上排列整齐。 4、严禁在休息内柜子上挂物品，二人一个柜子放置私人物品，私人物品不得放置在 公共场地a 5、 快餐吃完统一把盒子

2、放入塑料袋内，吃完后应保持桌面干净 6、 值班人员，保持室内通风，镜子擦洗、水台、地面干净整洁，饭后及时清理垃圾 袋，避免异味。 7、 节约用水，避免浪费，水槽內不能扔弃物品，如人为造成水管堵塞，应由当事人 负责损失费用。 8、进出时关门，声音要轻，避免门、锁的损坏，使用不当造成损坏由当事人照价赔 偿 9、爰护公物，如因使用不当损坏，照价赔偿- 10、上班时间只能观看新闻节目、敎学内容。 1请严格遵守住宿规定，特别是严守学校作息时间，及时进入或离开休息室，不得留 宿外人或亲友。 2按规定有序摆放好所有发放用品，电水壶请放在室内走廊靠插头处，电蚊香请放在 休息室内;毛巾、水壶、盆、毛巾、牙膏、洗

3、簌用具等请放在盥洗室內。 3. 保持桌面、床铺整洁卫生，不在他人床上休息，不希望洗涤床上用品的请说明，严 禁烧煮、杰饪或私自接配电线及装接各类电器， 4. 文明住宿，严禁室内大声讲话、唱歌;洗晒衣物等请按指定位置晾晒;不得于墙壁、 橱柜上张贴字画或钉挂物品。 5节约水电，保持卫生，卫生间及时冲水，垃圾请倒入垃圾袋（桶），注意及时关闭电 灯、风扇、空调等。 6确保安全，不得使用烟灰缸及其他易燃物品或存放危险及违禁物品，不得在室内抽 烟、酗酒;注意保管好私人物品，离开时请随身带走（洗簌用品除外），使用非本室所配备各 类用品请妥善放置好，不能影响隼体或他人，并放在自己的床上、桌上、柜子里，否则管 理

4、人员有权按规定管理，情况严重或多次劝说不予整改的，管理人员有权处置;随手关闭空 调、电灯、电扇、水源、用电器;正确使用电水壶、电蚊香并及时拔下其插头。 1每月洗涤床上用品，及时开窗通风透气，保持室內空气清新清洁、床铺卫生整洁、 卫生间水道通畅、垃圾处理到位。 2每天拖地、擦窗、抹桌，毎天整理休息室，确保洗漱间和洗漱用具及水壶等摆放整 齐，发现非本室所配用品尤其是教职工私人物品摆放不合要求的及时整理并通知本人整改。 3. 发现非统一配置物品严重影响隼体、 他人的及时清理， 发现易燃易爆等危险物品及 贵重物品请及时与学校宿管员联系，采取果断措施予以处理。 4. 及时检查，认真友善服务，及时关闭门窗

5、和电器、水源峯,为了进一步加强对员工休息室的管理，保障休息室的正常运转，提高休息室资源的利 用效率，特制定本规定： 一、 适用人员 1. 公司各部门非工作时间需休息、班前临时调整的员工。 2. 公司规定的早、中、晚餐时间需用餐的员工。 二、 管理 3. 行政人事部管理部分：休息室资源（包括休息室所配家俱、家电、期刊杂志等） 4. 管家管事部管理部分：休息室开关门及卫生管理第。 三、 休息室公共坏境和秩序 5. 在公司规定的工作时间內，严禁有工作任务的员工在休息室內逗留。6.未经批准， 非本公司员工不得在休息室范围內无故逗留。 7.自觉养成良好的社会公德和卫生习彳贯，保持员工休息室的良好秩序及卫

6、生坏境。 8 .自觉保:持休息室安静，严禁在休息室范围内高声喧哗、闲谈、说笑、哼小调、大 音量播放音乐或制造其他不必要的噪音，影响他人。9.严禁随地吐痰，乱扔烟头、纸層、 果皮、杂物等。 10. 严禁在休息室墙壁乱涂乱画，擅自涂改公司张贴的有关管理规定。 11. 严禁在员工休息室内沙发上横躺睡觉、脱鞋等不雅行为。12.严禁将易燃、易爆、 有毒及放射性物品带逬休息室。 四、休息室公共设施及安全 13. 自觉爰护休息室公共设施设备、电器，严禁擅自更改或挪用原配竟的设施、设备, （如有故意损坏公共设施、设备应全额赔款） 14. 安全使用休息室内的电视机、微波炉等电器设备，避免触电，:15.注意节约用电, 做到随手关闭电视机和电灯。 五、 罚则 16. 人事部将不定期、不定时做抽查，如有员工违反休息室管理规定将开具过失单并 由人事部记录，经本人和本部门负责人签宇确认。 17. 违反规定者，将给予严肃处理：第一次开具过失单，口头警告； 第二次开具过失单，罚款50元人民币（从当月工资中扣除），并在公司内通报批评。 第三次开具过失单，