关于春节期间员工福利安排的通知(2)(最新整理)

1、深圳市 xxxxxxxxx 公司综合管理部函件签发：综合管理函201600x 号关于春节期间员工福利安排的通知各部门:2015 年度以来，在通讯行业面临巨大压力及挑战的市场背景下，xx 全体员工付出了艰苦努力，为了感谢 xx 全体员工在 2015 年度付出的辛勤劳动，让 xx 大家庭中的每一位成员过上一个祥和、愉快的新春佳节，经公司研究，将对 2016 年春节期间员工福利作如下安排：一、适用对象：深圳 xx 所有在职人员。二、元月份工资发放因开工时间为 2 月 14 日，元月工资核算进度无法正常完成，为保证大家有钱过年，将提前至 2 月 1 日预发元月份部分工资，预发时不做个税、社保、公积金、

2、房租等扣除，待发剩余部分时再做统一核算。预发标准如下：1、月薪：无请假（含事假、病假、产假、入职不足月事假扣除等）五天及以上的员工，按考核 1.0，预发元月工资 50%；请假五天及以上的不做预发。2、日件薪：无请假（含事假、病假、产假等、入职不足月事假扣除）五天及以 上的员工，2015 年 1 月 1 日前入职的预发 2000 元，2015 年 1 月 1 日至 2015 年 12 月31 日入职的预发 1500 元，2015 年 12 月 31 日至 2016 年元月 7 日入职的预发 500 元，2016 年元月 7 日之后入职的不预发，请假五天及以上的不做预发。由车间提供预发名单，综合管

3、理部负责复核。三、 日件薪人员其它福利1、春节加班/值班补贴：春节期间坚守工作岗位值班、加班的人员，年后开工第一天准时回到工作岗位上班的员工，公司给予发放加班工资。加班工资的计算除现有的核算方式外，额外发放 8 元/小时的补贴，每天上限 80 元。2、过节费：在 2016 年春节放假前合并在元月份预发工资中发放。发放对象为春节前无请假情形的日件薪员工。2015 年 1 月 1 日前入职人员：发放基数 200 元；2015 年 1 月 1 日至春节放假之日入职人员：发放基数为 100 元。3、春节返家车票补贴：在 2016 年春节放假后发放，发放对象为春节放假前无请假 3 天及以上的情形、春节后

4、准时返岗、补贴发放时在职的日件薪员工。春节后不能准时返岗的，每晚回一天扣除 100 元，晚回 3 天及以上的，取消此补贴。（个别员工春节期间加班，经批准可以延期返岗的，可另做考虑。）2015 年 1 月 1 日前入职人员：发放基数 400 元；2015 年 1 月 1 日至春节放假之日入职人员：发放基数为 300 元。4、春节加班/值班调休：日件薪员工春节期间加班/值班超过 5 天的（5 天），在享受加班/值班工资、加班/值班 80 元/天的补贴之外，可以享受 5 天的带薪（每天8 小时出勤的工资待遇）假期，在生产任务能安排的情况下，办理调休手续后可以休假错峰回家与亲人团聚。四、开工“利是”的

5、发放春节后开工第一天准时回到工作岗位上班的员工（不分月薪、日件薪），每人发放开工利是 100 元。发放地点：深圳 xx 在深办公人员统一（含日件薪）在公司前台接待室发放；东莞 xx 人员在人事办公室发放。要求先在打卡处指纹打卡，打卡成功的方可排队领取红包。（个别员工春节期间加班，经批准可以延期返岗的，可另做考虑。）业务人员以工资形式发放！预祝全体员工度过一个欢乐祥和的春节！综合管理部二一六年元月十三日主题词：春节 员工 福利报送：总经理、副总经理（电子档） 抄送：公司各部门（电子档）存档：综合管理部共印 1 份“”“”at the end, xiao bian gives you a pass

6、age. minand once said, people who learn to learn are very happy people. in every wonderful life, learning is an eternal theme. as a professional clerical and teaching position, i understand the importance of continuous learning, life is diligent, nothing can be gained, only continuous learning can achieve better self. only by constantly learning and mastering the latest relevant knowledge, can employees from all walks of life keep up with the pace of enterprise development and innovate to meet the needs of the market. this document is also edited by m