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文档简介

专科医院医师招聘合同细则合同编号:__________地址:____________________联系电话:________________身份证号:________________联系电话:________________第一条合同期限1.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自____年__月__日至____年__月__日。1.2除非一方提前终止本合同,否则本合同将自动续约____年。第二条工作内容2.1医师应当遵守医院的规章制度,认真履行医师职责,为患者提供优质的医疗服务。2.2医师应当参加医院组织的各类业务培训和学术研讨活动,提高自身业务水平。第三条工作时间和休息休假3.1医师每周工作时间不得少于____小时,如需加班,应提前向医院申请。3.2医师享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇,具体按照医院相关规定执行。第四条劳动报酬4.1医院按月支付医师工资,工资标准为人民币____元/月。4.2医师的奖金、提成等额外收入,按照医院相关规定执行。4.3医院依法为医师缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第五条保密条款5.1医师应对医院的患者资料、医疗技术、经营状况等商业秘密予以保密,不得泄露给第三方。5.2除非依法应当向行政机关、司法机关提供相关信息,否则医师不得泄露患者隐私。第六条合同终止和解除6.1本合同期满,双方未续签或一方提前终止本合同的,合同即行终止。6.2一方违反本合同规定,导致合同无法履行,对方有权解除合同。6.3合同解除后,医师应按照医院要求办理相关手续,不得损害医院利益。第七条违约责任7.1双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。7.2医师违反保密义务,泄露医院商业秘密或患者隐私的,应承担赔偿责任。7.3医院未按时支付工资、奖金等报酬的,应支付医师违约金,违约金为应付报酬的____%。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生纠纷,应通过友好协商解决。8.2若协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。9.3本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(医院):________________乙方(医师):________________签订日期:________________一、附件列表:1.医疗机构执业许可证2.医师执业证书3.身份证复印件4.工资条5.社会保险缴纳证明6.医院规章制度7.业务培训和学术研讨活动通知8.保密协议9.补充协议二、违约行为及认定:1.医师未按约定提供医疗服务,或工作态度不端正,影响患者利益的。2.医师泄露医院商业秘密或患者隐私的。3.医院未按时支付工资、奖金等报酬的。4.医院未为医师缴纳社会保险的。5.双方未按约定履行合同义务,导致合同无法继续履行的。三、法律名词及解释:1.医疗机构执业许可证:指国家卫生健康委员会颁发的,允许医疗机构开展医疗活动的许可证书。2.医师执业证书:指国家卫生健康委员会颁发的,允许医师从事医疗活动的执业证书。3.保密义务:指医师在合同期间和合同解除后,对医院的患者资料、医疗技术、经营状况等商业秘密予以保密的法律义务。4.违约金:指一方违反合同约定,应支付给另一方的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.医师工作积极性不高:医院可通过定期培训、考核等方式,提高医师的工作积极性。2.医患矛盾:医院应建立健全医患沟通机制,及时解决患者诉求,减轻医师压力。3.医师请假:医院应合理安排医师值班,确保医疗服务不受影响。4.工资奖金拖欠:医院应按时足额支付医师工资奖金,避免引发纠纷。五、所有应

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