主任述职报告_第1页
主任述职报告_第2页
主任述职报告_第3页
主任述职报告_第4页
主任述职报告_第5页
已阅读5页，还剩8页未读， 继续免费阅读

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

图书资料等。全面粉刷、修缮、装修教学楼墙面，修缮、更换课桌椅、“麻雀虽小，五脏俱全。”从当分公司主任的第一天起，我就知道分局局长期间，克服了刚接手时储蓄存款一万元负增长、只有一万元、下生存发展，必须采取紧缩的策略，做一些非常规的事情。去年年底，在分行成立半年多一点的时间里，分行各项存款余额达到一万元，全面完成了上级下达给我们的各项业务指标，得到了分行及领导的好评。今年上半年，我们紧紧围绕城市分行提出的“跑赢大市，利润逐年增长”想不到的困难，抢抓有利时机，积极协调多方关系，牢固树立“存款兴”急客户之所需，排客户之所忧”的服务理念，为客户提供全方位、周到、为在本地做生意的外区县客户开立储蓄存折户多个，吸储存款余万元。只有这样才能在工作中得心应手，更好的为广大客户提供方便、快捷、在多次测试中取得了“中文文章录入一级能手”“储蓄传票录入二级能手”务稳健发展的势头，积极带领全所员工解放思想，大胆实施创新经营，做好年级工作不仅要有高度的责任感，而且还要有团队合作精神。核心，研究学生，分析学生。每一个备课组都以备课组长为究教学形式及教学方法。我和班主任关系融洽，有了团结协作的集体，当作“领导”多征求听取他们的意见，学会了真诚待人，把同事当朋友。了警惕自己工作不懈怠，每时每刻严格要求自己，不断强化这种责任感。努力学习教育书刊，自费订阅了《班主任兵法》，《做最好的老师》，《做做好的家长》，以提升自己对老师及班级的管理水平。强化教学常规的检查和督导，严格以学校制定的各项要求为准绳，努力执行学校推行的各项措施。加强“汇贤要点”在年级内的落实并坚持多种形式的常规检查和跟踪听课制度；积极参加学校领导组成的“教学督评”；定期召开月考质量分析会；定期做好公物登记验收清理工作；安排好年级赛课，小组留学及衣物编号；每大周坚持召开联合教研会及“三检三省教育”工作，积极筹备主持召开年级家长会。童趣。做一个辛勤的园丁，使每朵鲜花都绽放，每颗幼苗都茁壮成长，的生字不好看，今天和同学吵架不应该……在这种轻松的聊天氛围下，最佳途径？于是，在这样的前提下，孩子们的调皮捣蛋、屁股坐不住、对新鲜事物的好奇都变成了可以理解的行为。对于低年级的孩子来说，样。如果一个班级形成了良好的班风，学生会在各方面得到教室都先往地上看一看，捡一捡，整一整，孩子们看在眼里记在心里，时光飞逝，转眼间我到中学小学部工作已有三年多了，在这期间，办的干部培训班学习。在学习中，我知道了教导副主任不仅仅是职务，更是一种职业，它要求我必须具备这个职业所需要的一切素质。所以，逐一落实，形成制度；三是强化质量管理，建立健全了教学督导制度，后，多数教师计算机水平不高，所以制作多媒体课件，无论对老教师，全部顺利通过。现在，越来越多的教师在日常教学中采用多媒体课件，进行推门听课，坚决杜绝教师上无准备的课，做到及时发现问题，

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 研究报告

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论