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文档简介
2023财务年终工作总结报告大全5篇
春去秋来,四季轮回,酒店已经迈进一个新世纪。我们财务部也有了一个全新的开头,人员构造有较大的调整,根本上都是新人、新岗位,带队的任务落在我的肩上。我们都感到担子重了、压力大了,但是我们没有畏缩,在领导的正确引导和各部门的大力支持下,靠着责任心和敬业精神,我们逐步成熟起来。为了进一步的进展和提高,我觉得有必要对这半年多的工作做一简洁的回忆。
一、作为非盈利部门,合理掌握本钱,有效地发挥酒店内部监视职能是我们工作的重中之重
年初,为了加强会计根底工作的标准性,完善公司的治理机制,财务部制定了新的《治理细则》。细则中对借款、费用报销、审核等工作程序作了详实的解释。我们通过对细则的学习、争论,把各项条款逐一与实际业务联系在一起,找问题找漏洞,并反复消化、严格把关。在出纳环节中,我们强调肯定要坚持原则、不讲人情,把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。在凭证审核环节中,我们依据细则中的规定,仔细审核每一张凭证,不把问题带到下个环节。通过这半年的实践,我们的工作取得了显著的成效。数字是最有说服力的,在销售额与上年同期根本持平的状况下,三费(治理费用、销售费用、财务费用)却比去年同期下降了20.8%.通过实际工作,我们都深刻的意识到加大本钱掌握的力度,尽快推出相应制度的必要性。
二、财务部每天都要接触大量的数据和枯燥的报表,但大家以苦为乐,从来没有怨言,工作干得有声有色
为了提高员工的荣誉意识,针对公司出台的工资考核制度,我们相应地制定了内部员工工资考核方案,由部门经理依据员工的岗位描述对其平常的表现进展综合评判并作为参考递交会计主管。考核制度的实行有效地调动了大家的积极性,充分发挥了企业的嘉奖机制,合理地利用了人力资源。
三、积极协作总经办顺当完成了2023年工商年检的工作,为随后通过企业贷款证年审做好了铺垫
为了协作物流中心录入费用,我们准时、精确地编制会计凭证并做好凭证传递、汇总工作。为了更好地核算营销部门的盈亏,为公司完成销售规划供应依据,我们准时记录每一笔到款,精确记录货款的清欠并周期性地与营销人员的往来帐进展核对,并做到营销、财务、物流中心数据口径全都。
四、为了培育自身的综合力量,取人之长、补己之短
我们定期进展小组争论、学习企业会计制度,大家相互沟通心得,熟识各岗位的工作流程,把问题摆在桌面上。由员工转达给部门经理,再由部门经理转达给主管,主管依据汇总上来的意见与建议做出相应的措施。
财务年终工作总结报告(二)
岁月如梭,光阴似箭,2023年已经过去,崭新的2023已经到来,回忆过去,在公司领导无微不至的关心下、及各部门的协同努力下,我们克制了一切不利因素,共同完成了_酒店有限公司的财务工作。虽然公司目前没有盈利,但我信任通过我们大家的共同努力,公司明日的辉煌就在不久的将来!我来到公司已经快两年了,在这两年里我对公司的财务工作已逐步了解,并比拟顺当地承受了大局部工作,在这里我就2023年度财务部工作汇报如下:
一、酒店运营状况
(一)2023年度酒店主要经济指标完成状况
营业收入:全年累计实现700、72万元,其中:中餐厅收入307、70万元;客房部收入324、72万元;开元会所收入68、3万元。
(二)2023年度酒店经营成果指标完成状况
1、营业收入:700、72万元,营业本钱202、42万元,营业费用565、05万元,治理费用178、14万元,财务费用-2、93万元,营业外收入1、87万元,营业外支出1、81万元;净利润-272、9万元。
2、全年度向税务局缴纳税款共计25、48万元。
3、2023年客房共接待人数17,474人(系统上),客房部出租率53%(系统上)平均房价为187、29元。中餐厅接待人数27,424人,餐饮毛利率50%。平均餐费112、2元。
4、全年酒店从陕西达伦石化科技进展有限公司(简称总公司)借款共计236万元,主要用于酒店员工工资的发放。
(三)财务工作
1、日常会计核算工作。包括审核原始凭证、收付每笔款项、录入会计记账凭证,装订保存凭证、核对现金银行存款账目、合同的整理和准时精确的申报缴纳各项税款工作等。
2、月末结账、上报报表工作。每个月月末完成月底的结账工作、编制财务报表。每月按时向领导上报酒店财务报表及完成领导交代的其他工作等
3、每月核对往来款项。协作销售部对酒店的协议单位的应收账款进展准时的催收。同时和酒店的供给商进展应付账款的对账及结账工作。
4、poss机安装、税务治理工作。_月_日酒店联系_银行完成了酒店3台POSS机的安装工作,根本满意了酒店客户的需求和酒店财务工作的顺当进展。完成了发票数量的增额工作(由原来的200份发票增加到400份)同时对单张发票的开票额度进展了提升(由原来的50,000元申请增加到100,000元)
5、与_信息技术有限公司(中软公司)进展了联系对酒店治理系统进展了维护及一些工程进展了严格的要求设置。
6、2023年_月份完成了酒店2023年预算工作。由各部门协作完成2023年度预算工作(营业额为950万),按时向公司领导上报酒店财务预算报表。
(四)本钱核算工作
日常本钱核算工作。目前本钱核算只是停留在一些根底性的工作上,每日审核各部门操作、各部门上报本钱日报表,审核出入库单据、单据录入到系统中、核对餐饮酒水日报表,并计算月底酒水库存本钱;月底对后厨、客房部、吧台进展盘点;依据试算平衡报表,盘点状况分析本钱率及毛利率等指标。后续的本钱核算分析还有待明年加强。
(五)资产治理工作
1、对各部门的固定资产下发了登记表。
2、制作了酒店固定资产卡片,要求各部门做好自己部门内资产的治理登记工作。
(六)人员培训、酒店活动
_月份协作人力资源部和安全部参与了酒店组织的消防演练工作,积极参加公司组织的员工生日聚会、春节员工聚会等工作。在行政部的组织下,协作了中餐厅对酒店2023年度大型宴会工作由于人员紧缺进展了帮助工作。
二、工作中存在的缺乏及改良
1、财务部人员分工不是很明确,每个人的工作专业性不强,而在完本钱职工作时,不情愿承受新的事物,自助学习力量弱,往往是被动的承受工作、业务水平有待提高。在今后的工作中,我们会在做好本职工作的同时,还要多学习其他同事的工作,进展多元化的进展,团结同事,互帮互助。
2、部门之间存在信息不对称,相互沟通不够。财务部每个员工的工作能否顺当开展,离不开各部门的支持和协作。在今后的工作中,需要多听取其他部门意见和建议,寻求多方支持,并加强与其他部门的沟通和沟通,大家携手促进工作的协调和稳步进展。
3、有关制度和规定执行力度不够。公司的各种规章制度和财务制度,需要花更多的时间讨论和学习并贯彻执行。建议各部门在一起定期召开工作争论会,分析工作协作中存在的问题,及一些活动的实施协作的严密性和困难的存在,全方面的站在公司的利益上考虑问题削减不必要损失的消失。
三、2023年工作规划
(一)财务工作
1、连续做好日常工作,快速、精确、有效的完成领导交代的工作。
2、在财务部内部明确考核制度:财务人员的分工及各职能部门的协作,要分工明确并相互协作补充,在相互协作的工作中不断学习,对各项费用的合理支出起到监视把关作用。
3、加强对应收账款的催收力度。
4、连续做好年末预算、审计、建账工作。
5、严格根据酒店的各种规章制度和财务制度执行。
(二)财务制度及监管
1、建立健全财务制度,制定一套完整的酒店财务制度实行方案,对前期的制度方案切合酒店实际状况进展修改,以及对已经过期和不符合酒店所使用的文件重新修改和制定新的文件。
2、对其他各部门所公布的文件的漏洞和合理性进展审查。
3、对酒店一些重大合同的签订进展审查和复核。
4、深入一线部门去对工作中存在的问题进展订正和要求,严格的根据酒店所规定的规章制度进展操作。
5、对一些资产治理的重大部门(吧台、库房、前台等)的账务进展定期和不定期的抽查。
6、每年二次,即6月份和12月份对酒店的各部门固定资产、低值易耗品、办公用品进展实地盘点,并对其中的损耗追查缘由,对过期的货物追查相关责任人的责任。
7、实行奖罚清楚的规章制度,对酒店作出重大奉献的员工进展嘉奖,对因个人失误给酒店造成损失的进展惩罚,固然罚款不是目的,是为了让其他人员能熟悉到自己工作和责任的重要性。
四、建议及意见
1、依据季节和气候变化,适时的调整和修正各种技术参数,在保证满意客人对空调、热水需求的根底上,调整好用水温度和时间,降低损耗,尽量节约能源,使本钱消耗减至最低程度。
2、酒店要重视营销工作,不断壮大营销力气,销售部要联合餐饮部、客房部、_会所及厨房做好酒店“团队会议、零点散客、宴会接待”三大块的营销工作,打好酒店的营销牌,做好酒店的营销工作。建立健全VIP档案,提高酒店的知名度和美誉度。
3、丰富员工文化生活,员工是企业的珍贵财宝,是推动企业进展的源动力。重视员工在企业中的核心作用,制造各种条件改善员工生活、丰富员工文化,提高员工对酒店的归属感,对员工工作中和生活中提出意见和诉求并尽力解决。评比年终优秀员和季度优秀员工,实行奖罚清楚的公司制度。
总之在2023年里,我们在做好本职工作同时,提高自身业务操作力量,充分发挥财务的职能作用,积极完成2023年公司战略目标的各项任务,以最大限度地回报于公司,为我们公司的稳健进展而做出更大的奉献。
财务年终工作总结报告(三)
2023年财务部在领导的正确领导下,各项工作逐步更加标准,取得了肯定的成果。时间如梭,转瞬间又马上跨过一个年度,为了准时总结成绩和阅历,查找缺乏,根据公司统一部署,财务部经过仔细总结,认为在全体财务人员齐心协力下较好地完成了本部门的各项工作任务,另外还超额完成了公司领导布置的其他工作。
现就年度财务部工作总结如下:
回忆一年来本部门所做的工作:繁杂的日常报销、原始单据及记账凭证审核、会计监视工作,繁杂的会计核算、财务预算、合同审核工作,各种财务票据的领用、核销工作,协调内部各部门所需财务协同工作,外部协调税务、银行、会计师事务所等工作,同时也协作做好了2023年、2023年预算初步编制工作,在公司范围内绽开的零基预算虽未完全实施,但对于今后对各部门实行预算治理、绩效治理打下了良好根底;协作做好年终审计、离任审计、董事会监事会所需财务资料工作;协作经营班子做好本钱测算,参加定价工作;梳理财务各项档案工作。
本年度财务部在财务人员较少的状况下,缺收银、出纳及新招收银、出纳业务不熟识,部门经理、会计均亲自上阵,随叫随到、手把手教,直至熟识全部业务环节,一帮一、一带一,克制种种困难确保公司正常运营;同时为了降低人工本钱,在保证公司资金、资产安全的状况下,财务部采纳一人多岗、一人多职,例如:部门经理兼出纳现金岗、会计兼出纳转账录入岗、出纳兼职收银及仓库轮休岗;因公司工程仅有夜游产品,在保证财务收银工作的状况下,收银岗位实行一天6小时制,一个月30天必到,与正常每天8小时制有双休日的工作时间根本一样。
一、财务会计核算方面
在保证会计工作质量的前提下,力求简化会计核算手续,节省人力、物力和财力,提高会计核算工作效率,同时为有利于会计工作的分工协作和岗位责任制的落实,有利于内部掌握制度的实施,本年度财务部依据《会计法》、《会计准则》、会计核算的十三个根本原则及公司经济业务的性质、内容调整了公司原有会计核算内容,正确、准时、全面、系统地供应了本单位财务状况和经营成果的会计信息,满意内部经营治理及外部关各方进展宏观治理和经营决策的需要。财务经理年终工作总结主要通过修改收入、本钱类会计科目二级、三级科目设置便于记录、供应各船舶实际收入、本钱状况,记录、供应各部门收入、本钱详细状况,记录、供应各工程收入、本钱、毛利率状况,为今后绩效考核奠定良好根底;借助_软件标准收发存货品的领用、审核、入账手续以及原始单据的审核;通过标准选购各项流程到达节省本钱削减支出、梳理公司合理的经营现金流收支平衡点,为产品定价、人工本钱掌握及其他各项经营决策供应了极大的帮忙;
二、财务会计监视方面
为了改善公司经营治理,提高经济效益,确保公司资产安全,我部门实行事前监视、事中监视和事后监视,坚持公司一切收支均通过财务口、公司收入有依据、支出有审批依据,以避开给公司造成不必要的损失。
成绩:财务部对经济类合同不仅就财务合同价款、结算支付方式、财务风险评估等仔细组织核实外,涉及工程类合同必需要有第三方审价公司的预算造价审计、结算造价审计,同时对合同的业务真实性、经济主体合法性及公司所需要担当的法务风险均仔细审核,财务问题合同件数为零;资金安全事故为零;严格审核原始凭证、选购价格;年末组织对公司资产类进展摸底盘查,日常各部门人员离职对涉及保管资产类类人员进展问询;协作第三方会计师事务所做好年终决算审计、领导离职做好离任审计、税务师事务所做好所得税汇算清缴工作,监视各项财务经济支出;收入价格、免票申请、支出依据严格执行领导审批制。
三、财务治理方面
财务经济工作涉及面广、影响力强、责任重大,要求有一个健全完善的治理体制和运行机制,才能保证工作的顺当进展。公司从20_年_月_日初创直至2023年_月才根本上从创立阶段进入到初步经营阶段,财务工作重心也从对各项工程进展审计、资料、合同进展审核以及对工程本钱测算、参加经营定位、各工程试运营筹备工作等方面转移到日常根底经营建立、运营方面,从20_年6月起才进入全面经营阶段,虽各工程开展遇到种种困难,通过人的共同努力目前已初步取得成效,但公司要进展,特殊是进入该阶段,必需要通过加强内掌握度的建立,防范和化解经营风险。
四、工作设想及需要改良的方面
财务工作是公司的经济命脉之一,是公司工作得以正常开展的有力保证,2023年公司运营进入关键性的一年,这对财务部门工作提出了更高要求。在此,对20_年财务工作做如下安排:
(一)财务会计核算方面
1、在原有成绩的根底上,连续优化各项会计核算程序、内容,以期更好的为内外部供应所需财务数据。
2、在收入方面,虽市场竞争剧烈、政府部门监管严格,无论团队收入还是散客收入账务处理方面应加大力度考虑躲避财务账务风险,来应对各方检查。
3、同时加强与财务相关内外部各部门的沟通。
(二)财务会计监视方面
1、加强对工程类业务的熟识,不断严格标准工程财务结算资料的完整性、合法性、合理性。
2、加强对各部门本钱费用类的监视,以保证用完可能少的投入,获得尽可能多的产出。
3、加强对公司各项会计资料的治理、保管、监视,以保证会计资料的真实、精确、完整、合法。
4、加强对日常会计核算、会计报告真实性工作的监视。
5、建议:在公司资产治理方面,目前仅有财务部进展记录、年末盘点程序,缺乏统管部门及相关制度,盼望领导予以重视,首先由统管部门组织、出台资产类治理制度,同时标准资产类选购流程,明确奖惩制度,确保公司资产的合理性、安全性。建立独立的审计机构,通过内部审计来确定对国家既定制度、政策和规定是否贯彻和履行;对企业内部建立的标准、任务是否遵循和完成。
(三)财务治理方面
2023年重中之重的工作是加强财务治理各项工作:
1、根据公司新的进展需要完善机构设置,进一步完善各项财务治理规章制度。
2、合理安排收支预算,严格预算治理。
3、加强对固定资产、低值易耗等资产的治理。
4、加强对本钱费用的治理。
5、加强对财务数据分析的有效性、准时性、精确性、客观性。
2023年财务部门积极努力发挥着自己的作用,克制一切困难,跟上公司进展的脚步;在新的一年里,财务部将更加努力、全力协作公司各业务部门工作,全力做好财务后勤保障工作;仔细学习、准时了解相关财经法律法规和政策,为公司进展奉献我们的力气。
财务年终工作总结报告(四)
财务部负责公司各项财务治理。依据年初的工作要求,在公司领导的部署和领导下,以及相关部门同仁的大力支持协作下,遵守财务制度,做好本钱、帐务及资金运作等各项治理,与公司内、外各相关部门积极沟通,努力供应精确优质的财务效劳。2023年,财务部工作开展较好,详细方面如下:
1、严格执行国家法律法规和公司制定的各项规章制度,做好会计核算工作,确保精确、准时报送会计资料。
2、负责审核原始凭证,做到原始凭证内容精确完整,内部自制的原始凭证,做到审批和签字手续齐全,如发觉问题准时订正。
3、按时编制记帐凭证,做到日事日清。对于编制好的记帐凭证准时传递给审核人进展审核,对于审核有误的凭证,准时更正。
4.准时登记帐薄,总帐与各明细帐、日记账准时核对,做到精确无误。
5、按月清理往来帐项,银行未达帐项,杜绝呆死帐发生,以保证足够的流淌资金,强化资金风险意识,合理安排资金需要量。
6、每月月末结帐,精确计提各项费用和应交税金,确保足额解缴(次月12日前完成报税)。
7、负责编制月度、季度、年度的财务报表,保证帐帐、帐证、帐实、帐表相符,准时精确对内、外部门供应财务信息。此外,依据企业内部治理的需要,不定期编制不同部门需要的报表。
8、帮助行政部门定期做好资产、物资等清查盘点工作。
9、不定期抽查出纳现金实际与账面余额相符状况,准时清理公司内部人员的备用金。
10、负责整理保管好票据及各种财务资料。
11、定期装订会计凭证、帐簿、银行余额表、表册等,妥当保管并归档。
12、监视和分析企业的财务收、支状况,准时反应变动因素和实际存在问题,当好领导的参谋。
13、按时完成领导交办的其他工作。
上述工作成绩的取得,离不开全体财务人员的共同的努力,本年度,相继有_三位会计因年龄和银行上班等缘由辞职,财务科工作压力突然增大。_、_二位同志听从领导的安排,面对挑战承受新任务,保持了公司财务工作的稳定,以上二位同志在做好新的工作的同时,以老带新,急躁指导新来的员工,让她们快速的适应工作,使财务科圆满地完成了各项工作,2023年财务科员工的优异表现如下:
货币资金会计_、_、_工作细心、急躁、热心,坚持原则、严格遵照公司的财务治理制度,做好每一笔经济业务的收付工作,保证合理、合法、正确性。做到日清月结。在货币资金流量大而繁琐的状况下,他们乐于吃苦、甘于奉献,履行职责,踏踏实实的做好本职工作。
其中:会计_,年龄很轻,说话低声细语,作为一个实习生来到公司,在工作中,不急不躁,以超出一个年轻人的成熟,不但做好_收付,凭证登记和录入,还兼职做好ddd生态园林的出纳,用自己的低调做人的风格,高调做事的态度赢得身边人敬重。
有人说,税收会计最辛苦;税收会计最不适合年轻人。面对这些,_同志选择了做坚强的铁锚。由于,她知道,会计是个讲究阅历的职业,只有税收会计才能更全面表达一个年轻人的挑战,在工作中,她虚心向老同志学习,留意观看,独立思索、勤奋工作,不断地学习保证跟上企业进展的步伐,不断地充实自己,把握最新的会计准则,税法法规,法律学问及相关经济动态。利用自己所学内容,对企业的进展方向作出正确的推断,给企业的生产与实际制定出良好的税务规划,为企业制造更多的财宝。
财务年终工作总结报告(五)
2023年公司的生产经营工作遇到了一些困难,我们财务部也不例外。但是通过部门全体同事的努力以及各部门大力支持和积极协作下,我们逐步走出逆境,各项工作开头正常化。我们财务部依据领导班子的工作意见,围绕公司的中心目标,结合本部门的实际状况和工作重点,群策群力,充分调动全体财务人员的工作积极性和工作能动性,细心安排,通力合作,根本完成了2023年的财务工作,取得了肯定的工作成绩。现将2023年财务部工作状况详细总结如下:
一、仔细细致做好财务日常工作
为了适应市场经济的要求,实现公司全年目标工作任务,我们财务部全面标准会计核算和财务治理工作,充分发挥预算治理的功能,进一步加强财务核算和财务监视功能,使财务人员做到既当家又理财,仔细搞好各项财务工作。
一是仔细、细致地做好会计报销、工资发放、会计原始凭证、记账凭证的审核、记账、装订及相关财政、税务票据的领用、核销等日常会计核算、会计监视工作,做到工作认真、仔细、无过失。二是按会计档案治理的要求准时进展会计档案的整理、归档工作,确保会计档案全面、完整,便于以后日常查阅和利用。三是积极与相关税务主管部门联系,争取相关部门对我公司的理解与支持,最大限度的利用国家相关的福利企业税收优待政策,为公司节省每一分资金,制造经济效益,确保公司进展和生产经营工作的正常开展。四是在做好自己本职工作的同时,我们财务部坚持“公司工作一盘棋”,积极协作相关部门的工作,利用财务部现有的各项资源做好力所能及的工作,为公司的进展做出我们应尽的努力。
二、制订各项财务本钱规划,严格掌握本钱费用
我们财务部依据公司实际制订各项财务本钱规划,严格掌握本钱费用,为增加公司经济效益,从产量、本钱和收入三者的关系来掌握本钱。同时,把本钱掌握贯穿于公司生产经营全过程,让本钱掌握、节省的观念成为每个部门、每一个员工的自觉行动。通过精细化治理和有效的方法促使每个部门、每个员工都从根底工作抓起,从点滴抓起,力求走好每一步,抓好每件事,让每一个人、每一分钱、每一份资源都发挥作用,都为公司制造价值。
三、做好资金调拨工作,合理掌握公司总体资金规模
为了保证有限的资金能满意公司正常生产与日常开支需要,为此,我们财务部一方面准时与客户对账,加强销货款的准时回笼,在资金安排上,做到公正、透亮,先急后缓。另一方面,依据公司经营方针与规划,合理地安排融资进度与额度,选择相对利率较低的银行去贷款,以保证生产经营所需。这样,通过以资金为纽带的综合调控,促进了公司生产经营进展的有序进展,今年我公司负责_工程,该工程规划投资1.8亿目前已投资三千五百万元已预收房款近5000万元本年贷款1500万元。
四、加强财务会计制度建立,提高财务信息质量
我们财务部加强财务会计制度建立,用制度标准财务工作,严格落实到实际财务工作中。同时切实提高会计信息的质量,要求会计报表报送时间必需准时,做到数据精确、报表格式标准、完整,提高了会计信息的质量,为公司领导决策和治理者进展财务分析供应了牢靠、有用的信息。
五、明确工作岗位职责,提高财务人员责任性
虽然我们财务部只有4名工作人员,但每个人都能明确自己的岗位职责权限、工作分工和纪律要求,从而仔细做好工作。同时要求他们进展工作总结,岗位评述和认定,对各自的工作提出建议、作出准备。这样,强化了各岗位会计人员的责任感,加强了内部核算监视,促进了各岗位的沟通、合作与团结。
六、加强团队建立,做好效劳工作
搞好财务工作,团队建立是根本。我们财务部要求每个会计人员坚固确立“以人为本”的治理理念,仔细听取职工的意见与建议,与职工同呼吸,共命运,加快各项工作进展。每个会计人员要辛勤努力、廉洁清正和勤简朴素,提高自己的综合素养,充分调开工作积极性,团结全都,齐心协力,把各项财务工作搞好。同
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