001 工作时间管理程序

受控文件盐城市昶桦户用品有公司文件编号:CH-ICTI-001ICTI工作时间管理序

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行总

政经

部理生效日期1.0目的

:Jun.30.2014制定政策和程序以遵守适用法律规定下的合乎产业标准的工作时间和休息时间，制订工厂作息制度。2.0围公司作息时间管理与实务,以及可能的对供应商承包商的要求。3.0

程序3.1制订政策和程序并传达给所有员工和其他利益相关者，公司遵守适用法规下的合乎产业标准的工作时间和休息时间，在任何情况下，不可要求员工一周内工作时间超过小时，并确保员工在每七天之内至少有一天休息时间。3.2制订明确的工作时间和休息时间，并在招工时知会员工。3.2.1正常情况下，公司星期一至星期五每天工作小时，40小时/周。A.因生产经营需要加班加点的，经与员工代表和员工协商并征得员工本人同意，可以延长工作时间,一般每日不超过1小时。B.因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康条件下，但延长工作时间每日不超过3小时，且每月不得超过36小时。C.加班加点超过上述法定时间限度的，必须报当地劳动部门批准。3.2.2生产任务严重不均衡的非正常情况下，公司向上级劳动行政部门申请，延时加班或综合计算工时制。员工每周工作时间控制在小时以内，特殊情况下（生产高峰期）需超过次规定的，须经过总经理批准，但不能超过每周小时，并保证员工的健康和休息，以及平均日工作时间和平均周工作时间与法定标准工作时间基本相同。3.3对违反《劳动法》规定，强迫延长工作时间的，员工有权拒绝。1/3

受控文件盐城市昶桦户用品有公司3.4所有员工上下班都需打卡，电脑卡自动记录员工每天实际的工作时间。员工或其他利益相关者可据此查证。3.5如有安排员工加班加点的，应按规定支付加班加点报酬。3.6所有员工工作时间安排如下(所有员工每周六、周日休息：周一至周五每天正班工作8小时3.6.1全厂各部门7:30–11:0012:30–17:0018:00—7:30–11:0012:30–18:3019:30—7:00–11:0012:30–17:0018:00—3.7总结生产规律，提高劳动生产效率，合理安排生产，有计划地减少加班加点时间。3.8所有员工按国家法定有薪假日休息，并根据国家的政策法规及时做出调整。3.8.1元旦，放假1天1月日)；春节，放3天(历正月初一、初二、初三；清明节，放假1天(农历清明当日)；劳动节，放假1天(5月1日)；端午节，放假1天(农历端午当日)；中秋节，放假1天(农历中秋当日)；国庆节，放假3天(10月1日、2日、3日)。3.8.2年假：在公司连续工作满1-10年的，享有年终有薪假5天；10-20年的，享有年终有薪假10天；年以上的，享有年终有薪假15天。3.8.3病假：员工应向车间或部门主管申请，或假后补办申请，但必须提供镇级以上医院单位的证明。3.8.4婚假：员工在加入公司后登记结婚的，可享有以下天数的婚假：员工符合《婚烟法》的规定，适龄结婚的享受婚假三天。双方均符合晚婚条件（男岁、女23岁以上）的可增加婚假一周。员工申请婚假时应向人事部出示结婚证原件并提供结婚证复印件。婚假必须连续休完（周末和公共假期计算入内如一次性未休完的婚假不再补偿。3.8.5产假及相关假期：女职工生育，产假98天，其中产前休假15天。难产的增加产假30天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿增加产假天。实行晚育者（周岁后生育第一胎）增加产假15天。《独生子女优待证》者增加产假35天，

产假期间给予男方看护假10天。计划生育按国家有关规定执行，在符合规定的产假期间发放全额工资。有不2/3

受控文件盐城市昶桦户用品有公司满一周岁婴儿的女职工公司在每班劳动时间内给予其两次哺乳（含人工喂养）时间，每次30分钟。胞胎生育的，每多哺乳个婴儿，每次哺乳时间增加分钟上。女职工每班劳动时间内的两次哺乳时间，可以合并使用，哺乳往往返途中的时间，算哺乳时间。3.8.6丧假:员工直系亲属（父母、配偶、子女、未婚员工之兄弟姐妹）去世，可申请带薪丧假3天。员工旁系亲属（祖父母、外祖父母，配偶父母、父母之兄弟姐妹）去世，可申请1天带薪假。丧假须在葬礼前后两周内使用。4.0行政部