施工项目安全生产管理制度

施工项目安全生产管理制度一、总则1.目的为加强施工项目安全生产管理，保障施工人员的生命安全和身体健康，预防和减少生产安全事故，确保施工项目顺利进行，依据国家相关法律法规及行业标准，结合本公司实际情况，制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司所有施工项目，包括新建、改建、扩建、拆除等各类工程项目。3.基本原则施工项目安全生产管理遵循"安全第一、预防为主、综合治理"的方针，坚持以人为本，强化企业主体责任，建立健全安全生产长效机制。二、安全生产责任制1.项目经理安全生产职责项目经理是项目安全生产的第一责任人，对项目的安全生产工作全面负责。贯彻执行国家安全生产法律法规和公司安全生产规章制度，组织制定项目安全生产目标和计划，并确保目标的实现。组织建立项目安全生产管理机构，配备相应的安全管理人员，明确各部门和人员的安全生产职责。定期组织召开项目安全生产会议，分析安全生产形势，研究解决安全生产问题。组织制定并实施项目安全技术措施和专项施工方案，确保施工安全。保证项目安全生产投入的有效实施，及时消除安全隐患。组织对项目施工人员进行安全教育培训，提高施工人员的安全意识和技能。及时、如实报告生产安全事故，组织事故救援和调查处理工作。2.项目技术负责人安全生产职责负责编制项目施工组织设计和专项施工方案，制定安全技术措施，并对施工人员进行安全技术交底。对项目施工过程中的安全技术问题提供技术支持和指导，及时解决施工中的安全技术难题。参与项目安全生产检查和隐患排查治理工作，对发现的安全技术问题提出整改意见和措施。组织对新技术、新工艺、新材料、新设备的安全技术论证和培训，确保施工人员熟悉掌握相关安全技术要求。3.安全员安全生产职责负责项目施工现场的日常安全检查和隐患排查治理工作，及时发现并制止违章作业和违章指挥行为。对检查中发现的安全隐患，下达整改通知书，督促相关责任人限期整改，并对整改情况进行跟踪复查。负责项目施工人员的安全教育培训工作，组织开展安全活动，提高施工人员的安全意识和自我保护能力。参与制定项目安全技术措施和专项施工方案，对方案的实施进行监督检查。负责施工现场安全设施的管理和维护，确保安全设施完好有效。负责各类安全资料的收集、整理、归档工作，及时上报安全生产信息。参与生产安全事故的调查处理工作，协助做好事故现场的保护和证据收集工作。4.施工员安全生产职责负责组织实施施工计划，按照安全技术措施和专项施工方案组织施工，确保施工安全。对施工现场的作业人员进行安全技术交底，告知作业人员施工过程中的安全风险和防范措施。负责施工现场的安全生产管理，及时发现并纠正施工人员的违章行为，对不听劝阻的及时报告给项目经理或安全员。组织对施工现场的安全设施进行检查和维护，确保安全设施正常使用。参与项目安全生产检查和隐患排查治理工作，对发现的安全问题及时组织整改。5.质量员安全生产职责负责施工质量的监督检查，确保施工质量符合安全技术要求。对施工过程中发现的质量问题，及时提出整改意见，并监督整改落实情况。参与项目安全生产检查和隐患排查治理工作，对质量问题引发的安全隐患提出整改建议。协助做好施工人员的质量安全教育培训工作，提高施工人员的质量安全意识。6.材料员安全生产职责负责采购符合安全生产要求的材料、设备和防护用品，并确保其质量合格。对采购的材料、设备和防护用品进行验收，建立台账，做好登记和保管工作。按照施工现场的安全需要，及时供应安全设施所需的材料和设备。负责对施工现场剩余材料和废旧物资的清理和回收，防止环境污染和安全事故。7.班组长安全生产职责负责本班组的安全生产工作，组织本班组人员学习安全操作规程，遵守安全规章制度。每天对本班组作业场所进行安全检查，发现问题及时整改，不能解决的及时报告给施工员或安全员。对新入场的作业人员进行班组级安全教育培训，告知作业过程中的安全注意事项。组织本班组人员正确使用安全设施和劳动防护用品，制止违章作业和违反劳动纪律的行为。负责本班组的安全记录和资料整理工作，及时上报安全信息。三、安全教育培训制度1.培训计划项目经理部应根据项目施工特点和安全生产要求，制定年度安全教育培训计划，明确培训内容、培训时间、培训人员和培训方式等。培训计划应包括新入场工人三级安全教育培训、季节性安全教育培训、专项施工方案安全教育培训、应急救援培训等。2.培训内容国家安全生产法律法规、公司安全生产规章制度和操作规程。施工项目的基本情况、施工特点、施工方法、安全技术措施和应急救援预案。安全事故案例分析，吸取事故教训，提高施工人员的安全意识。安全设施和劳动防护用品的正确使用方法。应急救援知识和技能，包括火灾、坍塌、触电等事故的应急处置方法。3.培训方式新入场工人三级安全教育培训应采用集中授课、现场讲解、观看视频等方式进行，培训时间不得少于规定学时。季节性安全教育培训可结合季节特点，采用专题讲座、现场演示等方式进行。专项施工方案安全教育培训应在专项施工方案实施前，由项目技术负责人对施工人员进行详细的安全技术交底。应急救援培训应通过模拟演练、实地操作等方式进行，提高施工人员的应急救援能力。4.培训记录每次安全教育培训应做好记录，包括培训时间、培训地点、培训内容、培训人员、培训效果等。培训记录应妥善保存，作为施工人员安全教育培训档案的重要组成部分。5.培训考核对参加安全教育培训的人员应进行考核，考核内容包括安全知识、安全技能等。考核合格后方可上岗作业，对考核不合格的人员应进行补考或重新培训，直至考核合格。四、安全检查制度1.检查计划项目经理部应制定定期安全检查计划，明确检查时间、检查人员、检查内容和检查标准等。定期安全检查分为日常检查、专项检查、季节性检查和节假日检查等。2.检查内容安全管理资料，包括安全生产责任制、安全教育培训记录、安全检查记录、隐患排查治理记录等。安全设施，包括防护栏杆、安全网、安全帽、安全带、安全绳等。施工机械设备，包括塔式起重机、施工升降机、物料提升机、电焊机、电锯等。临时用电，包括配电箱、开关箱、漏电保护器、电线电缆等。消防安全，包括消防器材、消防通道、动火作业等。施工现场环境，包括场地平整、排水畅通、物料堆放整齐等。3.检查方式日常检查由安全员每天对施工现场进行巡查，及时发现并处理安全问题。专项检查根据施工进度和安全生产需要，对深基坑、高支模、脚手架、临时用电等危险性较大的分部分项工程进行专项检查。季节性检查根据不同季节的特点，对防暑降温、防寒保暖、防汛、防雷、防火等进行检查。节假日检查在节假日前后对施工现场进行检查，确保节日期间的安全生产。4.检查记录每次安全检查应做好记录，包括检查时间、检查人员、检查内容、发现的问题及整改情况等。检查记录应填写详细、准确，对发现的问题应下达整改通知书，明确整改责任人、整改期限和整改措施。5.隐患排查治理对检查中发现的安全隐患，应立即进行整改。对重大安全隐患，应制定专项整改方案，采取有效的防范措施，确保安全。整改完成后，应进行复查，对复查合格的隐患予以销号。对未按要求整改的，应追究相关责任人的责任。五、安全技术措施制度1.施工组织设计中的安全技术措施施工组织设计应包含安全技术措施内容，对施工过程中的安全风险进行识别和评估，并制定相应的防范措施。安全技术措施应包括施工现场平面布置、施工方法、施工机械设备选择、临时用电、消防安全、季节性施工安全措施等。2.专项施工方案中的安全技术措施对深基坑、高支模、脚手架、临时用电、塔式起重机、施工升降机等危险性较大的分部分项工程，应编制专项施工方案，并制定详细的安全技术措施。专项施工方案应经施工单位技术负责人、总监理工程师签字后实施，并由专职安全管理人员进行现场监督。3.安全技术交底施工前，项目技术负责人应向施工人员进行安全技术交底，告知施工过程中的安全风险和防范措施。安全技术交底应包括施工工艺、安全操作规程、安全注意事项等内容，并形成书面记录，双方签字确认。4.安全技术措施的实施与监督施工人员应严格按照安全技术措施进行施工，不得擅自更改或违反安全技术措施。安全员应加强对安全技术措施实施情况的监督检查，确保安全技术措施的有效执行。对安全技术措施执行不到位的，应及时纠正，对造成安全事故的，应追究相关责任人的责任。六、安全事故应急预案及救援制度1.应急预案的制定项目经理部应根据项目特点和施工过程中可能发生的安全事故，制定安全事故应急预案。应急预案应包括综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案，明确应急救援的组织机构、职责分工、应急响应程序、应急救援措施等内容。2.应急救援组织机构及职责成立应急救援领导小组，由项目经理任组长，项目技术负责人、安全员等任副组长，成员包括各部门负责人和施工班组长。应急救援领导小组负责制定和修订应急预案，组织应急救援演练，指挥和协调应急救援工作。设立应急救援办公室，负责日常应急救援工作的协调和联络。明确各成员的应急救援职责，确保应急救援工作的顺利进行。3.应急救援物资与设备配备必要的应急救援物资和设备，如灭火器、消防水带、急救药品、担架、对讲机等。定期对应急救援物资和设备进行检查、维护和保养，确保其性能良好，随时可用。4.应急救援演练定期组织应急救援演练，演练内容包括火灾、坍塌、触电、高处坠落等事故的应急处置。通过演练，检验应急预案的可行性和有效性，提高施工人员的应急救援能力和自我保护意识。演练结束后，对应急预案进行评估和总结，针对演练中发现的问题及时进行修订和完善。5.事故报告与处理发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。事故发生后，应立即启动应急预案，组织应急救援工作，保护事故现场，防止事故扩大。按照"四不放过"原则，即事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任人和广大群众没有受到教育不放过、事故没有制订切实可行的整改措施不放过，对事故进行调查处理。七、安全费用保障制度1.安全费用的提取按照国家相关规定，提取安全费用，安全费用提取标准为工程造价的一定比例。安全费用应专款专用，不得挪作他用。2.安全费用的使用范围安全设施费用，包括防护栏杆、安全网、安全帽、安全带、安全绳等。安全教育培训费用，包括培训教材、培训师资、培训场地等费用。安全检查与隐患排查治理费用，包括检查工具、检测设备、整改费用等。应急救援费用，包括应急救援物资、设备、演练等费用。安全奖励费用，对安全生产工作表现突出的单位和个人进行奖励。3.安全费用的管理建立安全费用台账，记录安全费用的提取、使用情况。安全费用的使用应按照规定的审批程序进行，由项目经理签字审批后使用。定期对安全费用的使用情况进行审计，确保安全费用的合理使用。八、劳动保护用品管理制度1.劳动保护用品的采购按照国家相关标准和规定，采购符合安全生产要求的劳动保护用品。选择具有资质的供应商，确保劳动保护用品的质量合格。2.劳动保护用品的发放根据施工人员的工作岗位和实际需要，发放相应的劳动保护用品。建立劳动保护用品发放台账，记录发放时间、发放人员、发放品种和数量等。