CNG岗位安全管理制度修订版

CNG岗位安全管理制度修订版一、总则1.目的为加强CNG岗位的安全管理，规范员工操作行为，预防和减少事故的发生，保障员工生命安全和公司财产安全，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司内从事CNG加气、卸气、储存、设备维护等相关岗位的工作人员。3.依据依据国家相关法律法规、行业标准以及公司实际情况制定本制度。

二、岗位安全职责1.加气员安全职责严格遵守加气操作规程，确保加气过程安全。负责检查车辆气瓶及相关部件，确保符合加气要求。引导车辆安全进站、加气，维持加气现场秩序。发现异常情况及时报告并采取相应措施。2.卸气员安全职责熟悉卸气流程，严格按照操作规程进行卸气作业。检查卸气设备及连接部件，确保无泄漏等安全隐患。监控卸气过程中的各项参数，防止超压等事故发生。卸气完毕后，清理现场，关闭相关阀门。3.设备维护人员安全职责负责CNG设备的日常维护、保养和检修工作。定期对设备进行巡检，及时发现并排除设备故障和安全隐患。确保设备安全附件齐全、灵敏、可靠。对设备维修、保养情况做好记录。4.站长安全职责全面负责CNG岗位的安全管理工作，落实安全管理制度。组织员工进行安全培训和教育，提高员工安全意识和操作技能。定期组织安全检查，及时整改安全隐患。制定应急预案并组织演练，提高应急处置能力。负责与相关部门的沟通协调，确保CNG站安全运营。

三、安全操作规程1.加气操作规程引导车辆停稳在指定加气位置，拉上手刹，关闭发动机。检查车辆气瓶外观是否有损伤、变形等情况，查看气瓶标识及检验日期。连接加气枪与车辆气瓶加气口，确保连接牢固，无泄漏。打开加气阀门，缓慢开启加气枪开关，开始加气。加气过程中密切观察加气压力、流量等参数，不得超压加气。加气完毕后，先关闭加气枪开关，再关闭加气阀门，拆卸加气枪。引导车辆缓慢驶离加气站。2.卸气操作规程确认卸气车辆已安全停靠在卸气位置，连接好卸气管道。检查卸气设备及管道的阀门是否处于正常开启或关闭状态。打开卸气总阀门，缓慢开启卸气阀门，开始卸气。卸气过程中密切监控卸气压力、温度等参数，防止超压、超温。卸气完毕后，先关闭卸气阀门，再关闭卸气总阀门，拆卸卸气管道。清理卸气现场，检查有无泄漏。3.设备维护操作规程设备维护前，必须切断电源、气源，确保设备处于安全状态。按照设备维护保养手册的要求，对设备进行定期保养，包括清洁、润滑、紧固等。对设备故障进行维修时，严格按照维修操作规程进行，使用合格的维修工具和配件。维修完毕后，进行试运转，检查设备运行是否正常，各项参数是否符合要求。做好设备维护保养记录，包括维护时间、内容、维修更换的部件等。

四、安全培训与教育1.培训计划制定年度安全培训计划，明确培训内容、培训时间、培训对象等。培训内容包括安全法律法规、安全操作规程、应急处置知识等。2.培训方式定期组织内部培训，邀请专家进行安全知识讲座。观看安全事故案例视频，进行案例分析。开展现场实操培训，让员工熟悉设备操作和应急处置流程。3.培训记录对每次培训进行记录，包括培训时间、地点、内容、培训讲师、参加人员等。员工培训记录作为员工绩效考核和岗位晋升的重要依据。4.新员工培训新员工入职后，必须进行三级安全教育培训，即公司级、部门级和班组级。公司级培训主要内容为公司安全规章制度、安全文化等；部门级培训重点是CNG岗位的安全操作规程和岗位职责；班组级培训由班组长带领新员工在现场进行实际操作培训。新员工经培训考核合格后方可上岗作业。

五、安全检查与隐患排查治理1.日常安全检查加气员、卸气员、设备维护人员在每班工作前、工作中、工作后对各自岗位进行安全检查。检查内容包括设备运行状况、安全附件是否正常、现场有无泄漏等。站长每天对CNG站进行全面安全检查，包括设备设施、安全管理制度执行情况等。2.定期安全检查每周组织一次全站性的安全检查，由站长带队，各岗位人员参加。检查内容包括设备设施的运行维护、消防器材的配备及完好情况、电气系统安全等。每月对CNG站的压力容器、压力管道等特种设备进行专项安全检查，确保特种设备安全运行。3.季节性安全检查根据不同季节特点，开展季节性安全检查。夏季重点检查防暑降温措施落实情况、防雷防静电设施等；冬季重点检查防寒保暖措施、设备及管道的防冻情况等。4.隐患排查治理对检查中发现的安全隐患进行详细记录，分析隐患产生的原因。能立即整改的隐患，责令相关责任人立即整改；不能立即整改的隐患，制定整改计划，明确整改措施、整改期限、整改责任人。对隐患整改情况进行跟踪复查，确保隐患得到彻底消除。建立隐患排查治理台账，记录隐患排查时间、地点、内容、整改情况等。

六、设备设施安全管理1.设备采购与验收采购的CNG设备必须符合国家相关标准和行业要求，具有质量合格证明文件。设备到货后，组织相关人员进行验收，包括设备外观、规格型号、技术参数等，确保设备质量符合要求。2.设备安装与调试设备安装必须由具备相应资质的单位进行，安装过程严格按照安装说明书和相关规范执行。设备安装完毕后，进行调试，确保设备运行正常，各项性能指标达到设计要求。3.设备运行与维护制定设备操作规程，操作人员严格按照操作规程进行设备操作。设备维护人员按照设备维护保养计划对设备进行定期维护保养，确保设备处于良好运行状态。建立设备运行记录，详细记录设备运行时间、运行参数、维护保养情况等。4.设备更新与报废根据设备运行状况和技术发展，及时对老旧设备进行更新改造，提高设备的安全性和可靠性。对已达到报废条件的设备，按照公司固定资产报废程序进行报废处理，做好报废设备的清理和登记工作。

七、应急管理1.应急预案制定制定CNG岗位综合应急预案和专项应急预案，包括火灾爆炸事故应急预案、泄漏事故应急预案、中毒窒息事故应急预案等。应急预案明确应急组织机构及职责、应急响应程序、应急处置措施等内容。2.应急演练定期组织应急演练，演练内容包括火灾扑救、泄漏处置、人员疏散等。演练频次不少于每年一次，通过演练检验应急预案的可行性和有效性，提高员工应急处置能力。对演练效果进行评估，针对演练中存在的问题及时对应急预案进行修订完善。3.应急物资管理配备必要的应急物资，如灭火器、消防沙、防护用品、堵漏工具等。对应急物资进行定期检查、维护和保养，确保应急物资完好有效。建立应急物资台账，记录应急物资的种类、数量、存放位置、检查维护情况等。

八、安全奖惩制度1.奖励对在安全工作中表现突出的员工，给予表彰和奖励。奖励方式包括荣誉称号、奖金、晋升等。具体奖励情形包括及时发现并排除重大安全隐患、避免重大安全事故发生、提出合理化安全建议并被采纳等。2.处罚对违反安全管理制度的员工，视情节轻重给予相应处罚。处罚方式包括警告、