保姆工作协议书

保姆工作协议书合同编号：__________甲方（雇主）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（保姆）：__________身份证号：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方家中提供保姆服务事宜，达成如下协议：一、乙方的义务1.1乙方应按照甲方的要求，提供优质的保姆服务，包括家务劳动、照顾老人、看护孩子等。1.2乙方应遵守甲家的规章制度，尊重甲方的家庭成员，维护甲家的合法权益。1.4乙方应在甲方规定的工作时间范围内提供服务，如需请假应提前通知甲方。二、甲方的义务2.1甲方应按照约定向乙方支付工资，每月支付一次，具体金额及支付方式见附件。2.2甲方应提供乙方的工作条件，包括住宿、餐具、床上用品等。2.3甲方应保障乙方的合法权益，不得对乙方进行侮辱、诽谤、虐待等行为。2.4甲方有权对乙方的工作质量进行监督和评价，并提出改进意见。三、工资及待遇3.1乙方的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：____元/月，具体金额及支付方式见附件。3.2乙方的工作时间为：____小时/天，具体工作时间见附件。3.3乙方的工作地点为：甲方家中。3.4乙方享有国家法定节假日，甲方应按法律规定支付乙方加班工资。3.5乙方因病、事假等原因需暂时离开岗位时，甲方应按照约定支付乙方工资。四、保密条款4.1乙方同意在合同有效期内及合同终止后，对甲方家庭成员及甲方商业秘密予以保密，不得向任何第三方披露。4.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。五、合同的解除和终止5.1双方同意，合同期内，任何一方均有权提前解除合同，但应提前一个月通知对方。5.2乙方在合同期内提出解除合同的，甲方有权要求乙方提前一个月履行合同。5.3合同期满，双方未提出异议的，自动终止。六、争议解决6.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，对甲乙双方具有法律约束力。甲方（签字/盖章）：__________乙方（签字/盖章）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.工资支付明细表2.工作时间安排表3.住宿及生活用品提供清单4.保密协议具体内容5.乙方健康状况证明6.乙方身份证明复印件7.甲方家庭成员及需求说明二、违约行为及认定：1.乙方未按约定提供服务质量或工作时间的，视为违约。2.乙方泄露甲方家庭成员及商业秘密的，视为违约。3.甲方未按约定支付工资或福利的，视为违约。4.甲方对乙方进行侮辱、诽谤、虐待等行为的，视为违约。5.双方未按约定提前通知解除合同的，视为违约。三、法律名词及解释：1.保姆服务：指乙方在甲方家中提供家务劳动、照顾老人、看护孩子等服务。2.保密义务：乙方对甲方家庭成员及商业秘密予以保密，不得向任何第三方披露。3.合同解除：双方在合同期内提前终止合同的行为。4.违约责任：违约方应承担的赔偿责任。5.法定节假日：国家规定的休息日。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作质量不达标：与乙方沟通，提出改进意见，必要时进行培训或更换保姆。2.甲方支付工资不到位：保留相关证据，与甲方沟通，要求按时支付工资，必要时寻求法律途径解决。3.乙方泄露甲方家庭成员及商业秘密：立即与乙方沟通，要求停止违约行为，必要时追究乙方法律责任。4.双方因分歧产生争议：进行友好协商，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所