培训及差旅管理

培训管理9.1培训种类及形式公司培训坚持形式多样化，内容丰富化的原则，主要包括：新员工入职培训、在职岗位技能提升培训、员工发展培训等，其培训形式包括：面授、多媒体教学、实操、技术探讨等。各种培训由综合管理部统一安排。9.2员工培训管理员工参加业余学习一般不应占用工作时间，不影响工作效率。在公司从事与本专业有关的工作，符合国家规定的报考资质及专业职称的员工，公司将根据有关机构的授课时间给予员工最长不超过一周的脱产学习时间。有下列情况之一者，员工必须与公司签订《培训专项服务协议书》，承诺在本公司的一定服务期限，时间自培训结束之日起开始计算。具体规定见《包头市银河电力工程劳动合同实施细则》。①公司委派员工进行学历、学位进修；②公司委派员工参加专业培训，一次性费用超过8000元/人；晒9.厚3倾员工兼参加党公司涝组织武的内割外部脆培训四应遵劝守各夺项培拳训纪跳律，龄凡违狐反培泛训纪树律者经，视揉情节和给予隐相应埋的经荡济及派纪律拉处罚慨。对纯培训著成绩感经补况考仍吓不合屿格的策人员往，也课要给资予一牌定的铁处罚厚（包果括经舰济处锻罚、性降级穗、调句岗等晌）。址9.限4付凡由勇公司猾报销违考试址费、粱培训延费的议员工滑，以鼠及由脚此取忙得的警相关缓证件丽（职讲称证只、资亡格证会、培侵训证遇书等吩）由炸综合因管理历部代莫为保我管，后员工窝正常洽离职络，按饮规定宾办理拴完离改职手猫续后衰，可报返还骄给个鸦人。奥9.图5虏公司小本着减对口盛培训陪原则垦，选哑派人巷员培茶训结种束后拾，一此般不诱得要层求调句换工袖作岗物位，幼确因带工作射需要康调岗桥者，厘需由呀其主类管领都导批季准。馋9.滤6艇公司粘申办赞企业脊资质刊所需所的各扔类专袍业技哭术资刊格（赵职称殃）考堤试费饮用，泰员工体本人佛先垫搅付，慧待考勇试合封格后喊，公没司全和额予任以报薄销拥。许9.池7偶员工俭取得株相关议专业侵技术锋资格识（职麦称）虫，公芝司将赌予以刮一定材的物柄质奖急励。极差旅福费管删理办静法缠14谱.1惊工作爽流程惭及注翠意事忧项作14滩.1掀.1医所有汗员工勾因公谈外埠响出差饶均须志填写套《公颤出申诵请单道》和棚《出荐差任厕务申锡请说哪明》柔，经饥上一乱级主曲管领何导审躬核签吃字后续，报愈直属切主管抹副总组经理馅（助恢理）默以上说领导饱等批阁准。筐14脑.1穗.2都填写瓣《出助差任逝务申肢请说箱明》累要明抛确出昼差的赌工作形内容夹（或客所指姑项目符）、铁任务布目标艳、人予数、希地点此、时烧间及探往返当交通嘴方式冶和住扬勤标吃准等改，确舌保出单差的去工作摸质量载和效类益。吵14席.1年.3平差旅萄费报溪销内放容包数括：仿外埠挂的住号宿费唉、往晒返交蓄通及梨保险五费、处伙食窃补助评、出牺差地弱市内扫交通棉费等炼。出湿差期馋间与旦出差倾任务铜无关居的费推用开咬支一补律自蜜理。跳14吗.1佩.4隐实行而差旅刘费包均干的傅（团伸队）旷员工郑，不萝再另卖外报橡销当榜地的箭住宿昨费、茧交通撤费、艘通讯银费等愤，其赚包干萝费用符计入篮项目朴的本疤专业曾费用丈与奖瓦励的扫考核董定额射。丛14狮.2爷乘坐焰飞机欠规定命原则赛上一葛般员在工出请差不稿得乘斯坐飞青机，踪因遇裕工作蔬任务迟特别尸紧急混或与厦其他船交通生工具冷经济识时效偿优势讲对比党，需坚要乘醋坐往绍返或问单程拦飞机饶者，狐须经催公司健总经凑理特寻别批那准。帽14售.3投乘坐衔火车趋规定振14蹦.3辣.1鄙连续察乘坐型火车普时间逗超过瓦六小抓时以苹上者股，可廉购同命程（奋非D臣字喊）列聪车的盒硬卧奖，轮舍船三程等舱户以下银；判超出绒乘坐北火车壤标准居的部赤分或层乘坐名途中改的茶疮座、败餐费率等费东用自膀理。葱乘坐棋（非解D字交）列轮车的盘硬座拼时间渐超过揭六小莲时以艰上者灯，按件同程酱硬座却票价棉的5恋0%瘦计发馅补助勺费。呈14刊.3敬.2沸火车倾订票疾费报行销标渴准：并票价电10裙0元摔（含舰）以懒下、饲订票撒费低在于1粪5%引的，的票价跌10津0元被以上麻、订要票费扶低于俊10绍%的维，可熊凭发烈票报匀销订哈票费孕。竿14费.4监跨地僚级市推（含蜂）以嘉上出牧差乘鼓坐长昆途汽陵车的瓦规定役：婚跨地狱级市形的长振途汽看车票样据上晒应载繁明具粗体起民止站径址和荡时间裂。码14洞.5初申请唤使用瞒公务勿办公原车辆概的规坐定鼻：润14面.5暂.1剥出差盆外埠体应该银乘坐反公共职交通洪工具旷。原霜则上赛不得头申请响使用挨公务况办公映车辆念。羊14胶.5酸.2置确因弹特殊离工作邪任务伙需要征，需兄要特圆别申姨请使矮用公术务办辩公车篇辆外档埠出退差者咱，应台由使泥用部研门提准出特瓣别需记要的秀详尽如理由播申请旅，送蛾公司白总经义理审旁核，垮报集用团总谢裁办耍公室砌批准期。惧14真.5伐.3趁因为宜特殊霸工作洁任务轻需要雅，享椅受个爷人车扯辆补卖助的槽骨干印职工框需跨府省（呢自治昨区、袭直辖狗市）状出差狂者，库可以万遵照卡《骨劳干员侮工个绒人车锐辆费品用定俭额补口助认泊定和丘管理贺办法专》规榆定，侵由集罩团总芽裁或旨经总转裁授径权的戒部门龄批准位，报唤销批硬准额钩度的株燃油晌、过训路过缎桥等仙直接慨费用夹。也14桶.5取.4辉出差打地公成共交咸通费政报销轻标准至：技沫术设类计、棒技术术商务训、投膊融资酬、律池师等侄30沈元/膜日，期其他吉员工铁20裕元/捷日。您★娘乘坐步办公轮用车乔或自恐驾个锄人享浩受补俯助车坚辆出碰差外蒜埠的唱员工迷，不黄予报刑销外否埠当悦地的苏公共潜交通他费尿14饮.6顾住宿大标准掏:左特殊客地区衬鹅拿首一般劣地区拐（溉地级隆区刷）床一般欠地区债（租县级扣区袋）栗15锋0瓜蔽捕郑漫受12席0僻泪诉夫付8拴0碧绘涂确（单粥位：滥元/浓日冤）每★艰出差得同性翁人员驼应尽骨量选傅择合楚住方堡式。膊14荣.7佩出差认伙食杯补助秧标准冲:寺特殊替地区悔偏辛芒全薪缴由增蒸雕一脂般地登区泡掘当食昌驾威券守（不贼分途晚中和凤住勤轻日）稠50孟锻层蝶临穷必冒桨误沿井少哪4管0臣胀闹宗刻羽肢想闪尝炭（千单位恭：元翁/日掌）筋★仇员工朝出差窄享受央伙食粪补助转，在霸出差卷期间惨不再办享受敬本公雾司工拢作午稿餐补漆助。喉在常饶住地尸办公移且享削受免先费午伐餐福捆利的国员工脊，发据生因喊公本如地外午出的桃午餐档，凭祥交回垦的当悔日的原午餐塔券，淡可给熔予1红0元灰/（僚人脱·高天）事的误准餐补剃助。柄14损.8畏参加趋社会这主办解各类孙会议颂或被悉邀请住参加例活动毁的规般定绒:宴14站.8管.1穿参加痛社会饭主办牢并提保供食赞宿的扣各种直会议拒，员恼工不至得报朴销住仗宿费截、当述地交纠通费敞及给械予伙院食补蒜助（甚主办好机关浆出具湿会议阀不提傻供住理宿、刺交通脑或伙阔食的缩证明届者除宇外）建。毙14魔.8套.2模专程抹或出截差期准间，棋参加丢由合据作企摧业（晕或合替作单虏位）比邀请概的活啦动，窝由对赞方提腾供住贡宿或帝伙食烫或当锄地交垒通的杆，不昏再报常销住坟宿费君或当笋地交沫通费冶或享以受伙苹食补冠助费束。对固方均器提供样三项或费用枕者仍齐可按美10颂元/恼（人帜·商.罪天）哑的标泥准给樱予补敏助。遵14沾.8储.3票员工沙以本债企业贴名义坊参加身各种羊会议改或被宇邀请悄参加贷合作御方活仙动所俯受发留的纪丈念品携，应造于差顾旅费叙报销请之前怨，如桨实向算上一悔级主址管领剖导报聚告。虹价值正在3挂00当元以魄下（种含）堵的纪补念品磨可由贸出差委员工涉自留存；价特值在挥30巩0元涨以上碰的纪循念品糕，应厌上交顷集团冰总裁针办公奶室统杯一收驴存或往展示晋。内14称.8稻.3钟员工菠以本杏企业贝名义拍参加即各种定会议疾或被徐邀请剖参加善合作威方活纪动，娇所获昆取的针全部企有技塔术或敌商业咳价值弃的资怪料，匠应于渐差旅量费报航销之冬前，属如数筒交报转上一纲级主危管领蹦导验征收，猛并由壮其上跟一级落主管益领导训根据炒资料办的使窄用价嘴值分烫别移颈送有丑关部颂门（趣或公竭司）卸存留猛使用戒。不钱得擅述自处扮理或雹私自尼留存筋。孟14城.8帽.4俩员工蓄在报的销参帽加社榴会主便办的搁各类支会议告或被百邀请区参加态合作捡单位雾的有拍关活僚动差政旅费狱时，婶必须阻由上蛙级主始管领壮导在斜《差祥旅费码报销洪单》旬上明争确标惩注是息否合牺作方罩或主段办活酸动单葛位提邮供差慨旅期誓间的艘住宿织、伙炼食和市当地寺交通此等事建项。由14厦.9纺差旅鄙费借缺款真出差守员工造根据破工作锯需要惑，在洗出差透前可捞向财滨务部林申请楼借款躁，其敲程序责：由妻出差楼人员妹填写中现金刻借款吗单，班并附看上出框差任洽务审愿批单欠，经柄部门抽经理郊、主闹管副纪总签芝字后猜，报屑财务骡部办诚理相窑关手菊续。法14弯.1宋0差瓶旅费诊报销倾出差旋人报虫销时茧需提伶供正森式发选票，蝴填写皮报销炭单并摧附上快出差柳任务摧单。淋出差谋人员魂回公缴司后迟必须薯在一熊周内午报销伴清帐蜡，每眼次借善款原促则上督在报身销时减必须粗一次脆性还本清。微不报近销者月由财肥务人伙员通劲知其刑部门裤经理群并从键其工挖资中炎扣回认。艳14窝.1骄1特举别规雀定例14汽.1尘1.粗1练出差坚地区话按照叛国家惹税务财部分捞规定笛，分征为特妖殊地倾区和秃一般敏地区落。特线殊地尚区指附海南饿、广纹州、拘厦门傍、深鉴圳、箭珠海强、汕并头地骂区，些其他挽均为卫一般详地区金。勇14慈.1剥1.潜2舌出差他时间彻按照召24脏小时惨为一蛋天计纲算，到超过暴12沃小时窝又不诵足2柳4小澡时，伶发生艺住宿决且有旧住宿挎发票假的按限照一悟天计晨算，外不足乞12迟小时仇以及东超过趟12格小时裤但未绩发生狂住宿皂或无终住宿狱发票迈的，漆按照德一天俯的伙爆食补妥助和迟当地线市内滴交通锦费补韵助计拥算。班14封.1擦1.质3退在外闷埠出堪差期柴间内脏，如架遇包酿含公船休或链节假草日，呜按照孕出差敢享受毁差旅衣费报条销及窗补助部标准领，不富再另暖外享顾受加序班费诉待遇画。授第十徒五章产通讯博费管宿理办狂法陪15概.1辅通讯僻规定察15惧.1沃.1线移动厌野的设沸备、疤运营振商及占号码沟的选摇择，便一律父由职躁工自洁主自淋备。箩报销事的移惯动电旷话号轮码须资向全之集团魔公司盟公开酬，并壶且保水证全胜天处纺于畅骄通状干态。异15泪.1腥.2脸为节匪省费剪用，优员工舟应自将觉选漫用各更运营犹商提吓供的亦话费奥各类晨优惠终套餐察方案桶。包慨括需女选择胜运营蝇商针锹对各屈类品霞牌提盾供的推国内啦漫游猪包月丘、家拔庭计爆划等歌套餐氏。回15由.1船.3裁综合龄管理考部负今责各鼓岗位缸及执奏行标碎准的饱审核丸，报粉集团网总裁榆办公雹室审镰定批呢准后快，公喂司的浮财务铅部门态执行温。袭15臣.1丝.4舟报销茧移动杆溉话费惕的员哥工，待须本叛人缴健纳月予度话垃费，汪财务谦部门鄙依规归定程努序次究月办搂理报盾销。究移动田话费沿须按饮月独州立核柏算，性不得狸跨月沙累计禾、不秋应羊一次纺性预将存或少缴纳梯多月衫份包骑费等美方式恼报销扯。耕15赔.1份.5僻任何盯形式腔的通题讯费倦支出容必须斤凭票植报销绝。报睛销单老据须蹈为电克信运守营商腊及银丧行代药收的材正式搭发票患或非鹊实名三移动武品牌贷的2掏00请元/逢月以护下号欢码卡妻的充例值发违票。段★驴为了羽保证辟通讯梳畅通水，员右工不陵得使猛用小币灵通额,齐同时详，员棍工的皇移动四号码铲发生滤变更膊，须矿及时辽书面期告知唉综合擦管理跟部更拳改登叛记。劲如登耗记号效码与健补助扰号码递不符跨，不镇予报酸销顷15铃.2赞出差旬通讯砌规定时15尝.2药.1多出差衫外埠趴的职仪工，你不再日另外煌增加圈其月齐度额卫度标绣准或行按天灰数的午补费艳报销柔。姐15哗.2播.2彩相对燕长期叮固定脱地点刊出差漠（住鸽勤）意人员迅，建污议购说置属苦地移祥动通封讯卡尤。廊并遵辆照《乞职工拖出差廉和欲差旅筋费标驼准管士理办名法》稿，实孩行差五旅费牢（团么队）判员工深包干熄，其炸包干贩费用宏计入醋项目伞费用烘及奖应励的牢总额森考核薯。不蕉再另缸外报杨销移腥动通缠讯费恭。叫15遗.2略.3槐根据何出差屈的特漏殊任招务性惰质，气非长谊期固以定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