实用的教师聘任合同3篇

实用的教师聘任合同3篇随着时间的推移，很多场合都离不了合同，签订合同能促使双方规范地承诺和履行合作。相信大家又在为写合同犯愁了吧，下面是小编帮大家整理的教师聘任合同3篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。教师聘任合同篇1高校应届毕业生跨入高校工作与高校形成的几种聘任合同关系：（一）、聘用合同是聘用单位与受聘人员确立聘用关系，明确双方的责任、权利、义务的协议，是一种劳动合同，具备以下条款：劳动合同期限；工作内容；劳动保护和劳动条件；劳动报酬；劳动纪律；劳动合同终止的条件；违反劳动合同的责任。（二）、专业技术职务聘任服务期合同是高校教师取得高级专业技术职务任职资格后，用人单位与教师约定的服务期限的合同，是高校根据教育教学需要设置一定的工作岗位，按照教师职务的职责、条件和任期，聘请具备一定条件的人员担任相应教师职务，为保证服务期限，而进行的一种约定。（三）、培训（学历提高委托培养协议书）服务期合同是用人单位向劳动者约定期限的合同。一般情况下这种期限的约定是因为用人单位为劳动者提供了额外的待遇，如培训等。因此在用人单位已履行义务（支付额外待遇）劳动者已获取权利（获得额外待遇）的前提下，他们往往会要求劳动者在这个期限内放弃择业自由权，仅为其提供劳动力。所以在这个期限内用人单位将约束劳动者的择业自由权，劳动者将履行义务放弃择业自由权，服从用人单位的安排。服务期合同包括学历培训和专业技术职务聘任两种，他们不是同时存在，但都有可能在一个人教师聘任合同篇2甲方：赏识教育培训中心乙方：签订日期：年月日甲方（聘用单位）：赏识教育培训中心法人代表：陈正春乙方（受聘人）：___________________甲乙双方本着友好合作精神，根据国家和本市有关法律、法规，按照自愿、平等的原则，签订本合同。第一条合同期限1、合同有效期：自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止，合同期满聘用关系自然终止。2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一周通知对方。第二条乙方的权利1、按约定获得___月工资_________元人民币报酬；。2、要求甲方提供相关的劳动工具及宣传资料。3、每月4天的休息时间（视情况确定休息日）。第三条乙方的义务1、每天认真打扫本培训中心卫生，整理杂乱物品，杜绝有卫生死角。2、按要求每天外出招生，每月招生数量不得低于规定人数。3、认真辅导学生做好家庭作业，并认真检查。4、视实际情况协调作息时间，服从调配。5、热情接待来访学生及家长，接听来访电话并认真作记录，适时回访。6、在工作期间，确保学生安全，杜绝安全事故发生。第四条甲方的权利统筹布署中心工作。第五条甲方的义务1、每月10号按时支付报酬。2、对表现突出的工作人员给予嘉奖。3、给员工购买五险一金。（工资已包含五险一金）第六条奖励与惩罚1、根据本培训中心已交费人数，给予乙方每个月5元/人的奖励。2、根据实际情况，对表现突出的员工，给予适当奖励。3、乙方没有按要求履行职责，每月扣除当月工资的2%—5%（视情节而定）。没有按规定完成招生名额的`，扣除当月工资的5%—10%（视情况而定）。第七条本合同的变更、终止和解除1、本合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。2、确需变更合同的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效。3、本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一周前，经双方同意，可以续订聘用合同。4、有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承担违约责任：（1）发生不可抗力（即不能预见、不能避免并且不能克服的客观情况而导致合同不能继续）。（2）乙方被依法追究刑事责任的。（3）乙方态度恶劣，屡教不改的。5、有下列情形之一的，甲方可以解除合同，并且不承担违约责任，还要追究乙方民事或刑事责任：（1）乙方被证明不符合聘用条件的；（如没有能力）（2）乙方故意不完成工作任务的；（3）乙方在工作时间内没有经甲方同意做与工作无关的事情，造成严重后果的。（4）乙方说（做）有损甲方名誉的话（事）。7、有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除聘用合同，不承担违约责任：（1）甲方未按照聘用合同履行约定支付工作报酬的；（2）由于身体疾病原因，要求提前终止合同，并提供相关证明，但应提前一周通知甲方。第八条其它事项1、乙方扣除1000元人民币作为保证金，正常情况合同期满一次性发放。2、甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁决不服，可向人民法院提起诉讼。3、本合同一式两份，甲乙双方各一份，经甲、乙双方签字后生效。4、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。本合同未尽事宜，在执行中修改完善。甲方：（盖章）____________乙方：（签字）_____________法人代表：（签字）_____________签约时间：________________签约时间：________________教师聘任合同篇3甲方：包头轻工职业技术学院乙方（外聘教师）：聘用部门：甲方根据工作需要和乙方的基本条件，决定聘用乙方为外聘教师。为了明确双方的责任和义务，在平等自愿的原则下，订立本合同。一、乙方自年月日起至年月日被甲方聘用，承担专业班级课程的教学任务课时/周，合计课时。二、协议期满，本协议书自行终止。聘任期满后，根据甲乙双方实际情况决定是否续聘，并重新签订合同。三、聘用期间由乙方所聘用部门代表甲方参照同类正式人员的业务要求，为乙方安排具体工作，并负责考勤、考核和管理。四、乙方按要求完成本职工作后，甲方按照学校相关规定定期发放课酬元/课时。五、甲方与乙方未建立人事关系，甲方不负责乙方其他类型的工资、津贴、住房、福利及社会保险等待遇。六、甲方为乙方提供必要的办公用品。乙方按照甲方物资管理的有关规定借用或领用、归还工作必需品。七、乙方的责任和义务1、乙方应服从聘用部门工作安排，按照学校教学工作相关要求，认真履行岗位职责，若不能胜任本职工作者，甲方可予以解聘。2、乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵纪守法，树立良好的职业道德，若违反劳动纪律或违章操作造成的一切伤害，责任自负。如发生本合同约定以外的其他劳动争议或承担相关其他的法律责任和义务，与甲方无关。3、乙方受聘期间有特殊情况不能继续工作时，必须提前两周提出书面申请，待甲方同意后，方可解除合同；若乙方在未