安全生产相关法律法规(新版)

安全生产法律法规

姓名：刘东波

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安全生产、人命关天的大事

2005年元旦国务院总理温家宝专程来到陕西省铜川矿务局陈家山煤矿，代表党中央、国务院看望和慰问“11·28”矿难职工牛铁奇家属。我国安全生产面临的形势我国是一个世界上人口最多的也是最大的发展中国,同时也是世界上安全生之一;呈现出以下特点：我国目前正处在第四个安全生产事故高峰期。（1）安全生产事故发生频率高（2）重特大安全生产事故层出不穷。煤矿安全事故和交通安全事故成为成为我国死亡事故的主要要素。安全生产事故对我国政治、经济、社会、造成重大影响。

全国安全生产事故统计图

全国安全生产事故死亡人数统计图

1994年12月8日，新疆克拉玛依友谊馆发生特大火灾，造成323人死亡，其中14岁以下未成年人208人。2000年12月27日，河南洛阳东都商厦发生火灾，造成306人死亡。2002年6月20日，黑龙江鸡西煤矿发生爆炸事故，造成124人全国特别重大安全生产事故案例亡。全国特别重大安全生产事故案例

2003年12月23日，重庆开县中石油发生天然气井喷事故，造成243死亡。2004年10月20日，河南郑州大平矿发生瓦斯爆炸事故，造成148人死亡。2004年11月28日，陕西铜川矿务局发生瓦斯爆炸事故，造成166人死亡。2005年2月14日，辽宁省阜新矿务局发生瓦斯爆炸事故，造成214人死亡。全国特别重大安全生产事故案例

全国特大以上安全生产事故死亡人数统计图

全国特大安全生产事故死亡人数统计图2003年12月25日重庆开县发生井喷事故，243人死亡，4万余人转移，直接经济损失过亿元。2004年2月15日吉林中百商厦发生特大火灾现场图，死亡53人，受伤68人。2004年12月9日长沙市危险品爆炸事故现场火光冲天，造成2人死亡，18人受伤。2005年3月19日山西朔州细水煤矿发生爆炸事故69人死亡（矿井爆炸现场照片）

2005年3.17日江西梨温高速公司发生车辆爆炸事故，造成31人死亡（现场图片资料）2005年3月29日京沪高速淮安发生液氯泄漏事故造成28人死亡，10000多人转移，直接经济损失2901万元2005年6月10日广东汕头华南宾馆发生特大火灾，31人死亡。重庆开县井喷安全事故责任人接受法律制裁吉林中百商厦火灾事故责任人接受法律制裁安全生产立法必要性

1、是各级安全监督管理部门依法行政的需要。

2、是预防和减少事故，保护人民群众生命和财产安全的需要。

3、是依法制裁安全生产违法犯罪的需要。

4、是建立和完善我国安全生产法律体系的需要。立法的宗旨1、规范生产经营单位的安全生产行为，明确生产经营单位主要负责人的安全生产责任，建立安全生产管理制度；

2、明确从业人员在安全生产方面的权利和义务，规范从业人员安全作业行为，保护从业人员的合法权益，保障人民群众的人身安全和健康。3、明确各级人民政府的安全生产责任，加强安全生产监管，减少和防止生产安全事故。4、规范从事安全评价、咨询、检测、检验中介机构的行为，加强安全生产社会舆论媒体监督。5、建立生产安全事故应急救援体系，强化责任追究。《安全生产法》的地位1、它是我国第一部全面规范安全生产的专门法律。

2、它是我国安全生产法律体系的主体法。

3、它是安全生产法制建设的一个里程碑。4、它是各类生产经营单位及其从业人员实现安全生产所必须遵循的行为准则，是各级人民政府及其有关部门进行监督管理和行政执法的法律依据。《安全生产法》确立的

七项基本法律制度一、安全生产监督管理制度

1、安全生产监督管理体制；

2、各级人民政府和安全生产监督管理部门以及其他有关部门各自的安全监督管理职责；

3、安全监督检查人员职责；

4、社区基层组织和新闻媒体进行安全生产监督的权利和义务等。

二、生产经营单位安全保障制度

1、生产经营单位的安全生产条件；

2、安全管理机构及其人员配置；

3、安全投入；

4、从业人员安全资质；

5、安全条件论证和安全评价；

6、建设工程“三同时”；7、安全设施的设计审查和竣工验收；

8、安全技术装备管理；

9、生产经营场所安全管理10、社会工伤保险等。三、生产经营单位负责人安全责任制度生产经营单位主要负责人和其他负责人、安全生产管理人员的资质及其在安全生产工作中的主要职责。四、从业人员安全生产权利义务制生产经营单位的从业人员在生产经营活动中的基本权利和义务，以及应当承担的法律责任。五、安全中介服务制度

从事安全评价、评估、检测、检验、咨询服务等工作的安全中介机构和安全专业技术人员的法律地位、任务和责任。

六、安全生产责任追究制度

1、安全生产的责任主体；

2、安全生产责任的确定和责任形式；

3、追究安全责任的机关、依据、程序和安全生产法律责任。

七、事故应急救援和处理制度

1、事故应急预案的制定；2、事故应急体系的建立；

3、事故报告、调查处理的原则和程序；

4、事故责任的追究；

5、事故信息发布等。贯彻实施《安全生产法》的意义1、有利于各级政府加强对安全生产工作的领导。

2、有利于安监部门和有关部门加强监督管理，依法行政。

3、有利于依法规范生产经营单位的安全生产工作。

4、有利于提高从业人员的安全素质。

5、有利于制裁各种安全违法行为。当前对安全生产的影响最大、危害最严重的问题主要有4种：安全生产监督管理薄弱生产经营单位安全生产基础工作薄弱从业人员的人身安全缺乏应有的法律保障安全生产问题严重制约和影响了社会主义现代化建设事业的顺利发展

目录第一章安全生产相关法律第二章安全生产相关法规第三章安全生产相关规定第一章安全生产相关法律法规

中华人民共和国主席令第七十号《中华人民共和国安全生产法》已由中华人民共和国第九届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于2002年6月29日通过，现予公布，自2002年11月1日起施行。

中华人民共和国主席

江泽民

2002年6月29日第一节中华人民共和国安全生产法（掌握)安全生产法于2002年6月29日，在九届人大常委会第28次常委会通过。全法共分七章97条。安全生产法是我国有关安全生产的大法，由相关行业和部门制定的。安全生产法规是根据安全生产法的精神和原则，结合本行业、本部门的特点制定的更具实际操作性的法律文件。1.1制定安全生产法的目的

加强安全生产监督管理防止和减少安全事故保障人民生命财产安全促进国民经济发展1.2适用范围

在中国境内从事生产经济活动的一切单位各部门另有规定的适用其规定

我国许多部门根据本行业,本部门的特点，结合实际情况制定的法规适合于本部门，例如消防安全、道路安全、铁路交通安全、民航安全、水上安全、通信网络安全等。

1.3安全生产方针：

坚持安全第一，预防为主、综合治理的方针（1）建立建全安全责任制；（2）完善生产条件；（3）各级主要领导亲自挂帅全面负责；（4）从业人员履行好自己安全生产的权利和义务；（5）全员参与民主监督和管理；（6）各级工会组织要起到维护职工安全生产方面合法权益抓安全生产不能走过场，必须落到实处，主要领导必须亲自抓，这才能有效果，安全生产怎样抓都不过份。1.4追究制度实行安全生产事故责任追究制度，追究安全生产事故责任人员的责任。本法第六章有十九条对事故责任人的责任追究；对负有安全生产监督管理职责部门的工作人员；对负有安全监督的部门；对生产经营单位的主要负责人，甚至对地方政府，凡是违反本法，工作不力，渎职犯罪，出具假证瞒报事故等，根据事故严重程度和情节轻重，分别给予降级、撤职，给予行政处罚、经济处罚和刑事处罚。19条处罚措施制定的很具体明确，条条有章可循，涉及违法违规的问题很全面具体，给予何等处罚很明确。1.5

基本安全生产条件规定为了减少和杜绝安全事故的发生，安全生产法对生产经营单位的安全生产保障作了明确的祥细的具有强制性的规定。安全为了生产，生产必须安全。生产经营单位应当具备法规法律，国家行业标准规定的安全生产条件，不具备安全生产条件的一律不能从事生产经营。

1.6单位主要负责人职责建立建全安全生产责任制组织制定本单位安全生产规章制度及操作规程保证安全生产投入的有效实施督促、检查安全生产落实情况，以消除安全隐患制定并实施安全事故应急救援预案发生安全事故，及时如实报告1.7安全生产资金投入的规定：保证安全生产条件必须的资金投入；由决策机构、主要负责人、个体经营者给予保证；对投入资金不足导致的后果承担责任。1.8安全生产管理机构人员的规定矿山,建筑施工单位，危险品生产、经营、储存单位要设安全管理机构或专职安全管理员。其它生产经营单位300人以上的设安全管理机构，300人以下设专兼职安全员。可委托具有国家规定的相关安全技术人员提供安全管理服务，但安全生产责任仍由本单位负责1.9安全考核合格的规定：单位主要负责人和安全员应具备与本单位生产相适应的安全知识和管理能力；危险品生产经营储存，建筑施工单位人员应经过考核合格后任职；考核不得收费。1.10安全教育培训的规定

保证安全教育和培训，使从业人员掌握安全操作技能，否则不得上岗。1.11特种作业持证上岗的规定从事特种作业人员应经过特种作业培训，持证上岗

1.12安全设施三同时的规定

生产经营单位新建、扩建、改建项目的安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。1.13设置安全警示标志的规定在有危险因素存在的生产、施工场所，或有关设备应设警示标志。1.14危险作业安全管理的规定危险作业指从事爆破、吊装等作业存在重大危险因素的工作；

从事危险作业时，现场必须有专门人员指挥管理，以确保安全措施落实。

1.15安全告之的规定告知从事作业的人员，作业场所及工作岗位存在的危险因素及防范应急措施。1.16提供安全防护用品生产经营单位必须提供符合标准的防护用品，并监督检查穿戴情况；1.17安全管理检查协调

两个以上单位在同一作业区工作，要签定安全管理协议，明确各自的职责和防范措施，并要有专人协调。1.18坚持职守的规定一旦发生重大安全事故，应立即组织抢救，不得逃逸，要坚守岗位。不得擅离职守。1.19办理保险，缴纳保险费给从业人员办理保险，缴纳保险费。

以上十九个部分是生产经营单位必须做到的安全保障工作，这是劳动法对经营单位的强制性规定，必须落实。(三)从业人员的权利和义务

1、生产经营单位要与从业人员订立劳动合同，合同中应有保障从业者安全，办理工伤保险的内容。不得与从业者订立免除企业责任的任何协议

2、从业者有对企业安全存在的问题提出批评、检举控告的权利，有权拒绝违章指挥、强令冒险作业，企业不得因此对从业者有歧视性待遇。

3、工会有权对建设项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用进行监督，提出意见。

工会组织要起到监督作用，工会有权对企业违反安全的各种行为，侵害从业者合法权益，违章指挥，强制冒险作业等提出批评，工会应参与事故调查和处理。工会有权依法参加事故调查，向有关部门提出处理意见，并要求追究有关人员的责任。(四)生产安全事故的应急救授和调查处理1、危险品、生产、经营、储存单位要建立应急救援组织，规模小的企业，组织专兼职救授人员，配备应急救援器材、设备，并保证其有效性。2、发生事故后要逐级上报，立即采取措施，组织救援，减少伤亡损失，防止事故扩大。坚决制止谎报、瞒报、破坏现场，毁灭证据。3、事故调查要实事求是，遵重科学的原则，处理事故要及时，调查原因要认真负责，判定事故性质要准确，整改措施要到位，并提出处理意见。4、责任事故，必须查清责任，依法处理，同时查明负有审批和监督职责的行政部门的责任，追究其失职、渎职的法律责任。(五)法律责任安全法对法律责任的承担规定的详细具体，处罚力度很大，责任明确，处罚措施具体：1、对投入安全资金不足的，责令限期整改，必须提供足够的资金，否则责令停产整顿。如因其原因导致事故的，依据轻重程度对生产单位给予追究刑事责任，轻者负责人撤职，并处罚款2-20万元。2、对不按本法落实生产管理责任的，责令改正，停产整顿，由此导致安全事故的，根据轻重处以2-20万罚款、撤职和追究刑事责任。(五)法律责任3、有下列行为之一的责令限期改正，停业整顿或处2万以下罚款：未按规定设制安全机构和配备安全管理人员的，危险品生产、经营、储存单位、施工单位主要负责人和安全管理人员未按规定考核合格的；未对从业人员进行安全教育和培训，未向从业者告之有关安全事项的，特种作业人员未经培训,未取得上岗操作资格证的。4、检查协调不落实的责任

两个以上生产经营单位在同一作业区作业，未签安全管理协议，未指定专职人员检查协调的，责令改正或停业整顿。5、生产单位与从业人员签定免除和减轻企业责任协议的，该协议无效，并处罚负责人2-20万元罚款，6、安全距离和警示标志不明确的限期改正，停业整顿，严重者追究刑事责任。(五)法律责任7、事故抢救和报告不落实的责任：

发生事故后，单位负责人不立即抢救，或擅离职守、逃逸、或隐瞒事实、拖延不报的，将给予降职，撤职，拘留或追究刑事责任。8、事故赔偿的法律责任

企业单位如发生了安全事故，造成了人员伤亡和财产损失，必须依法承担赔偿责任，如不履行，法院将强制履行。如强制履行后，仍不能给受害人足够赔偿的，应继续履行赔偿义务，什么时候发生财产，何时强制其履行。第二节《中华人民共和国建筑法》相关内容《建筑法》八届人大常委会二十八次会议通过，1998年3月1日起施行，建筑法属于行政法律，共计八章十五条有关施工企业安全生产的主要规定如下：(熟悉)1、坚持安全第一，预防为主的方针，建立安全生产责任制和群防群治制度。2、施工单位的组织设计，要有安全技术措施的内容，重点项目应编制安全施工组织设计。3、施工现场应有安全防范措施，实行封闭管理。4、注意施工现场环保，采取防尘，处理废气、噪音、振动等措施。5、落实安全生产责任制，加强安全生产管理。6、施工现场安全由施工企业负责，总包单位对分包单位承担连带责任有关施工企业安全生产的主要规定如下：7、建立培训制度，加强培训力度，未经培训不得上岗。8、确保从业人员的权利。9、为作业人员办理意外伤害保险，支付保险金。10、应坚持及时报告制度，积极抢救，减少伤亡和损失。11、施工单位应对工程质量负责，不得擅自修改设计，偷工减料，确保建筑产品安全。12、从投入开始控制材料的质量，不合格材料不得使用。13、在产品寿命期内，因质量不合格受到损害的，有权要求责任者赔偿。第三节《中华人民共和国劳动法》相关内容

(熟悉)《劳动法》有关施工企业安全生产的有关规定如下1、劳动安全卫生设施应具备规定的标准：·建全劳动安全卫生制度·严格执行劳动安全卫生标准·对劳动者进行安全卫生教育·防止安全事故和减少职业病发生2、安全卫生设施标准的规定：·即安全设施三同时：与主体工程同时设计、施工、投产使用.《劳动法》有关施工企业安全生产的有关规定如下3、用人单位应向劳动者提供符合规定的必要的劳动保护用品，对从事危险、危害作业的人员定期检查身体。4、特种作业人员经专门培训取得资格后，持证上岗,劳动过程中要严格遵守操作规程，拒绝违章指挥,冒险作业，对违章指挥行为可提出批评、检举、控告。5、贯彻执行伤亡和职业病报告规定:

国家建立伤亡事故和职业病报告处理制度，由县以上人民政府的劳动部门,用人单位,依法对伤亡事故、职业病等情况进行统计报告。《劳动法》有关施工企业安全生产的有关规定如下6、对女职工和未成年人保护的规定：禁止安排女职工从事井下工作和第四级体力劳动强度的工作。7、安全设施不足应承担的法律责任：用人单位的劳动设施，卫生条件不符合规定要求，不向劳动者提供劳动保护，可根据情节给予的处罚有：责令改正、罚款、停业整顿，如发生重大事故，追究刑事责任。8、违章作业的法律责任：用人单位违章指挥，强令冒险作业而发生重大伤亡事故的，对责任人追究刑事责任。9、无效合同的法律责任：用人单位因订立合同无效，对劳动者造成损害的，必须承担赔偿责任。第四节《中华人民共和国劳动合同法》有关内容(熟悉)下列劳动合同无效或者部分无效：1、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实情况下订立或者变更劳动合同的；2、用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；3、违反法律、行政法规强制性规定的。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。第五节《中华人民共和国工会法》有关内容（了解）1、工会依法对工程的“三同时”监督；2、解决职工危害建议权的规定：

工会发现企业违章指挥、强令冒险、重大事故隐患、职业危害等，有权提出解决建议，企业应必须答复，如发现危及职工生命安全时，工会有权建议企业组织撤离，企业必须立即作出决定。工会有权对企事业单位侵害职工权益问题进行调查，有关单位应协助配合。3、工会要协助做好职工福利、工资、劳保、保险等工作。第六节《中华人民共和国消防法》相关内容(熟悉)第六节《中华人民共和国消防法》的有关内容一、建筑构件、材料防火标准的规定

建筑构件、建筑材料和室内装修、装饰材料的防火性能必须符合国家标准；没有国家标准的，必须符合行业标准。第六节《中华人民共和国消防法》的有关内容二、单位消防安全职责的规定（1）、落实消防安全责任制，制定本单位的消防安全制度、消防安全操作规程，制定灭火和应急疏散预案；（2）、按照国家标准、行业标准配置消防设施、器材，设置消防安全标志，并定期组织检验、维修，确保完好有效；（3）、对建筑消防设施每年至少进行一次全面检测，确保完好有效，检测记录应当完整准确，存档备查；第六节《中华人民共和国消防法》的有关内容二、单位消防安全职责的规定（4）、保障疏散通道、安全出口、消防车通道畅通，保证防火防烟分区、防火间距符合消防技术标准；（5）、组织防火检查，及时消除火灾隐患；（6）、组织进行有针对性的消防演练；

(7）、法律、法规规定的其他消防安全职责。单位的主要负责人是本单位的消防安全责任人。第六节《中华人民共和国消防法》的有关内容二、单位消防安全职责的规定1、县级以上地方人民政府公安机关消防机构应当将发生火灾可能性较大以及发生火灾可能造成重大的人身伤亡或者财产损失的单位，确定本行政区域的消防安全重点单位，并由公安机关报本级人民政府备案。2、同一建筑物由两个以上单位管理或者使用的，应当明确各方的消防安全责任，并确定责任人对共用的疏散通道、安全出口、建筑消防设施和消防车通道进行统一管理。住宅区的物业服务企业应当对管理区域内的共用消防设施进行维护管理，提供消防安全防范服务。第六节《中华人民共和国消防法》的有关内容三、居住场所设置的规定生产、储存、经营易燃易爆危险品的场所不得与居住场所设置在同一建筑物内，并应当与居住场所保持安全距离。生产、储存、经营其他物品的场所与居住场所设置在同一建筑物内的，应当符合国家工程建设消防技术标准。第六节《中华人民共和国消防法》的有关内容四、生产、存储、使用易燃易爆品规定

生产、存储、使用、销毁易燃易爆危险品，必须执行消防技术标准和管理规定。进入生产、储存易燃易爆危险品德场所，必须执行消防安全规定。禁止非法携带易燃易爆危险品进入公共场所或者乘坐公共交通工具。储存可燃物资仓库的管理，必须执行消防技术标准和管理规定。第六节《中华人民共和国消防法》的有关内容五、使用明火的规定六、消防产品质量标准的规定七、电气产品质量标准的规定八、不得损坏消防设施的规定九、保护火灾现场的规定（请参见教材18-19页）第六节《中华人民共和国消防法》的有关内容十、降低消防标准的法律责任违反本法规定，有下列行为之一的，责令改正或者停止施工，并处一万元以上十万元以下罚款：1、建设单位要求建筑设计单位或者建筑施工企业降低消防技术标准设计、施工的；2、建筑设计单位不按照消防技术标准强制性要求进行消防设计的3、建筑施工企业不按照消防设计文件和消防技术标准施工，降低消防施工质量的。4、工程监理单位与建设单位或者建筑施工企业串通，弄虚作假，降低消防施工质量的。

第六节《中华人民共和国消防法》的有关内容十一、未履行消防安全职责的法律责任违反本法规定，有下列行为之一，尚不构成犯罪的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处伍佰元以下罚款；情节较轻的，处警告或者伍佰元以下罚款：1、指使或者强令他人违反消防安全规定，冒险作业的；2、过失引起火灾的；3、在火灾发生后阻拦报警，或者负有报告职责的人员不及时报警的。第六节《中华人民共和国消防法》的有关内容4、扰乱火灾现场秩序，或者拒不执行火灾现场指挥员指挥，影响灭火救援的；5、故意破坏或者伪造火灾现场的；6、擅自拆封或者使用被安全机关消防机构查封的场所、部位的。第七节《中华人民共和国职业病防治法》(了解)7.1进行职业病前期预防的规定产生职业病危害的用人单位，其工作场所应符合职业卫生要求：职业病危害因素的强度、浓度要符合国家标准有防护设施有害与无害作业区分开有更衣洗浴休息间工具设施应符合作业者心理要求法律法规的其它要求

联建科技有限公司因违规使用化学试剂导致职工中毒案

苏州联建是台湾胜华科技股份有限公司的全资子公司，后者主要从事液晶显示器的研发生产和销售，是世界上最大的手机触摸屏生产商，客户包括苹果、诺基亚等世界知名企业。央视报道称，因该企业负责人私自决定用正己烷替代酒精，用于在生产过程中清洁手机屏幕，且并未对员工进行相关告知，未采取有效的防护措施，导致员工集体中毒。7.2职业病防治措施的规定设置卫生管理机构，配备专兼职专业人员，负责职业病的防治制定实施防治计划建全卫生制度和操作规程建立建全职工健康档案建立建全危害监测评估制度建全应急事故预案

7.3职业病防护用品的规定采取防护措施，用人单位应提供防护用品，其防护用品要符合要求，起到作用

.7.4建立职业病防治制度的规定用人单位应公布职业病防治制度，应急措施，和工作场所危害因素检测结果；用人单位应设警示标志，表明危害种类、后果、应急措施等内容。7.5职业病应急措施规定工作场所设警报装置，急救用品,撤离通道，和泄险区；放射性场所，及放射性同位素运输,储存等设警示标志，接触者配戴个人剂量计；对应急设施物品等经常维护、检修、保证有效正常7.6危害的设备设立警示的规定向用人单位提供可能产生职业病危害设备的，应有中文说明，设备上挂中文警示标志，写明设备性能，可能的危害，注意事项，应急措施等。

7.7危害材料设立警示的规定向用人单位提供可能产生职业危害材料的单位应有中文说明，表明材料特性，成分,危害后果，使用注意事项，应急措施等。产品包装应有醒目的标识和警示说明首次使用进口的危害材料，应经国务院相关部门批准，并报送鉴定资料，登记注册等。7.8条款内容规定签定劳动合同时应将工作中可能产生职业病危害、后果、保护措施、待遇，如实告知劳动者，因工作变更涉及职业病危害的，用人单位应告知并更改合同条款

如用人单位违反前面规定，作业者可拒绝作业，用人单位不得解除劳动合同7.9培训和遵守操作规程的规定用人单位负责人应接受培训，遵守职业病防治的法律法规；对劳动者进行岗前培训，在岗培训，督促其遵守职业病防治的法律法规；

劳动者应学习掌握职业卫生知识，正确使用防护用品，发现隐患及时报告7.10职业病立即报告的规定可能或发生职业病事故时，用人单位要立即采取措施及时报告，并应采取临时控制措施；

对受危害者要急时救治，承担费用7.11职业卫生保护权利的规定

有获得卫生、教育培训权；有权获得健康检查诊治防治服务对职业病危害后果措施的知情权有权使用防护用品、要求改善工作条件有对违反相关法律法规的行为的批评、检举、控告权。有权拒绝违章指挥作业

参与民主管理权7.12防治费开支的规定职业病防治、培训、卫生检测等费用可列入成本7.13职业病人费用规定医疗机构发现疑似职业病人，应告知本人，并通知单位

单位应积极诊断治疗，并在治疗观察期间，不得解除劳动合同，并承担费用7.14有关制度方面的法律责任

违反本法规定，有下列行为之一的可给予警告,限期整改，处2万元以下罚款等处理。工作场所危害因素检测，评价不存档上报公布的；没有应急救援措施的；没有组织职业卫生培训的，未对劳动者防病指导的；首次进口与职业病有关材料，没登记上报注册的7.15生产过程中的法律责任：

生产过程中，违反本规定，有下列情形之一的给予警告，限期整改、罚款、停产、关闭处理。危害因素超标的未提供防护用品或提供的物品不合要求的对提供的防护设备、保护用品,应急措施，不检查检测等，失去正常状态的未对工作场所危害因素进行检测评价的7.15生产过程中的法律责任：对危害因素治理未达标而继续作业的未对病人诊断治疗的发生或可能发生职业病危害事故未立即采取措施和报告的未设立中文警示标志的拒绝卫生行政部门监督检查的7.16个人法律责任用人单位违反本规定造成重大职业病危害事故，或严重后果的，要追究刑事责任。

第八节

《中华人民共和国刑法》有关内容（了解）《中华人民共和国刑法有关内容》一、违章冒险作业的刑事责任在生产、作业中违反有关安全管理规定，因而发生重大伤亡事故或者造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑。

强令他人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处五年以上有期徒刑。《中华人民共和国刑法有关内容》二、不符合国家规定，发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的刑事责任安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果地，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。《中华人民共和国刑法有关内容》三、违规使用化学品的刑事责任违反爆炸、易燃性、放射性、毒害性、腐蚀性物品的管理规定，在生产、储存、运输、使用中发生重大事故，造成严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役；后果特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。《中华人民共和国刑法有关内容》四、降低工程质量标准的刑事责任建设单位、设计单位、施工单位、工程监理单位违反国家规定，降低工程质量标准，造成重大安全事故的，对直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；后果特别严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。《中华人民共和国刑法有关内容》五、违反消防管理法规的刑事责任违反消防管理法规，经销防监督机构通知采取改正措施而拒绝执行，造成严重后果的，对直接责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役；后果特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。第九节《中华人民共和国环

境保护法》的有关规定(熟悉）9.1环保法的立法目的改善生活、生态环境，防止污染和公害，保障人体健康。9.2环境的概念指影响人类生存和发展的天然的和经过人工改造的自然因素的总体，包括大气、水、海洋、土地、矿藏、森林、草原、野生生物、自然遗迹、人文遗迹、自然保护区、风景名胜区、乡村城市等。9.3适用范围中华人民共和国领域和中华人民共和国管辖的其他海域。9.4保护环境的义务及奖励

一切单位和个人都有义务，有权对破坏环境的单位、个人检举控告，对保护环境有成绩的由政府奖励。9.5保护和改善环境对建设方面的规定建设污染环境的项目，必须遵守国家环保规定，要对环境污染作出评价，有防治措施，要报相关部门审批，没有环保审批，建设计划部门不能批准设计。城乡建设必须结合植被、水域、景观、园林、风景区建设。9.5保护和改善环境对建设方面的规定防污染设施与主体工程三同时建设；生产、经营、运输、储存、化学品,放射物品等，必须遵守规定，防止污染。9.6施工企业安全生产的法律责任防污染设施没建设成或未达标的，不得投入生产或使用，如投产了责令停止使用并罚款；违反本法造成重大环境污染的，或人身伤亡事故的，对责任人追究刑事责任；违反本法造成土地、森林草原等资源破坏的，依法承担法律责任。第十节《中华人民共和国环境、噪声污染防治法》相关内容(熟悉）10.1立法目的防治噪音污染，保护改善生活环境，保障健康，促进经济发展。10.2噪音定义指生产、施工、交通运输和社会生活中产生的干扰环境的声音10.3适用范围适用中国境内环境污染的防治，因工作生活等受到噪音危害的防治，不适用本法。10.4保护声环境的义务对产生噪音污染的举报控告；支持防噪音污染的科研工作；

对噪音污染治理成绩显著者，政府应给予奖励。10.5针对建设方面的规定：搞工程要遵守环保规定，对工程可能产生的噪音要报告，要有防治措施，报告书应含有项目所在地单位居民的意见；

防噪音设施与主体工程三同时，并经过验收，否则不得投入使用；10.5针对建设方面的规定：市区夜间禁止施工作业；

交通运输噪音：指机动车辆、机车、船舶、航空等产生的干扰生活的声音

社会噪音定义：除工业交通建筑产生的噪音之外，干扰生活的声音。10.6有关施工企业安全生产的法建责任防噪音设施不“三同时”建设，相关部门责令停产并处罚款，拒报和谎报规定噪声排放标准的，给予警告和罚款，施工单位违反标准的责令改正和罚款；

违反规定使用音响器材产生社会噪音的由公安机关给予警告和罚款。第十一节《中华人民共和国固体废

物环境污染防治法》相关内容(熟悉）第十一节《中华人民共和国固体废

物环境污染防治法》相关内容一、目的

为了防治固体废物污染环境，保障人体健康，维护生态安全，促进经济社会可持续发展，制定本法。第十一节《中华人民共和国固体废

物环境污染防治法》相关内容二、固体废物污染环境的防治

产生固体废物的单位和个人，应当采取措施，防止或者减少固体废物对环境的污染。企业事业单位应当根据经济、技术条件对其产生的工业固体废物加以利用；对暂时不利用的，必须按照国务院环境保护行政主管部门的规定建设贮存设施、场所、安全分类存放，或者采取无害化处置措施。

建设工业固体废物贮存、处置的设施、场所，必须符合国家环境保护标准。

第十一节《中华人民共和国固体废

物环境污染防治法》相关内容三、垃圾污染环境的防治

工程施工单位应当及时清运工程施工过程中产生的固体废物，并按照环境卫生行政主管部门的规定进行利用或者处置。第十一节《中华人民共和国固体废

物环境污染防治法》相关内容四、法律责任违反本法有关城市生活垃圾污染环境防治的规定，有下列行为之一的，由县级以上人民政府环境卫生行政主管部门责令停止违法行为，限期改正，处以罚款：

1、随意倾倒、抛撒或者堆放生活垃圾的；

2、擅自关闭、闲置或者拆除生活垃圾处置设施、场所的；

3、工程施工单位不及时清运施工过程中产生的固体废物，造成环境污染的；第十一节《中华人民共和国固体废

物环境污染防治法》相关内容

4、工程施工单位不按照环境卫生行政主管部门的规定对施工过程中产生的固体废物进行利用或者处置的；

5、在运输过程中沿途丢弃、遗撒生活垃圾的。本章自测题一、判断题《中华人民共和国安全生产法》颁布的目的是为加强安全生产监督管理，防止生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展。（）2.生产经营单位发生重大安全事故时，项目负责人应当立即组织抢救，并不得在事故调查处理期间擅离职守。()二、选择题：1.生产经营单位从业人员超过（）人的，应当设置安全生产管理机构或配备专职安全生产管理人员。A.150B.200C.300D.4002.为加强安全生产的监督管理，（）生产事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展和保障社会稳定，必须加强安全生产立法工作。A.防止和减少B控制C预防D降低3.在安全生产工作中，必须坚持（）方针。A安全生产重于泰山B以人为本，安全第一C管生产必须管安全D安全第一、预防为主4.《安全生产法》规定，生产经营单位的（）对本单位的安全生产工作全面负责。A主要负责人B项目经理

C安全生产主管副经理D现场施工管理人员5.生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位从事的经营生产活动相适应的（）和管理能力。A职称B学历C安全生产知识D专业知识6.危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位的（），应当由有关主管部门对其安全生产知识和管理能力考核后方可任职。A负责人B安全生产管理人员C主要负责人和安全生产管理人员D负责人和安全生产监督人员三、简答题1.《中华人民共和国安全生产法》规定单位主要负责人对本单位安全生产负有什么职责？2.安全设施”三同时”规定是什么？3.《中华人民共和国安全生产法》制定的目的是什么?4.《中华人民共和国安全生产法》对安全管理机构和安全管理人员有何要求？第二章安全生产相关法规第一节《建设工程安全生产管理条例》相关内容（掌握）1.1资质等级许可的规定施工单位应依法取得资质，并在许可范围内承揽业务。

1.2单位主要负责人安全规定主要负责人对安全生产工作全面负责；保证安全资金的投入；定期检查安全工作；项目负责人应取得相应执业资格；落实各项安全生产规章制度确保安全费用有效使用；组织制定安全措施；及时报告安全生产事故。1.3安全经费投入的规定

施工单位对列入工程概算的安全措施费用要落实和改善安全条件，不得挪用1.4建立安全机构，配备人员的规定(1).施工单位应设安全管理机构，配备专职安全管理人员(2).专职安全员的职责是：现场监督检查，发现事故及时报告处理，制止违章指挥，冒险作业行为。1.5总承包单位安全生产负总责的规定

总承包单位必须完成主体部分施工，并对分包单位安全负连带责任，分包单位应服从管理。1.6特种作业人员应经过专门培训后，持证上岗

起重作业，安装拆卸，登高作业等，应经过专门的安全作业培训，取的特种作业资格证后，持证上岗。1.7编制专项方案的规定

施工单位的组织设计中要编制安全措施方案，对有一定规模，危险性较大的分部工程应编制专项方案，并附有安全检测结果，如：基坑支护、降水工程、土方开挖、模板工程、起重、脚手架、折除、爆破等，重要的安全方案要有专家论证，如地下暗挖等。1.8安全施工技术说明的规定项目负责人施工前，应对安全技术要求，向作业班组、作业人员说明并双方签字。

1.9设立安全警示标志的规定有危险因素存在的地方，施工单位应设安全标志：如出入通道孔洞、坑基边沿等。随节气、气候变化采取相应安全措施1.10保持安全距离的规定办公区、生活区、作业区分开设置并保持安全距离，职工膳食、饮水、休息场所应符合卫生标准，临时建筑应符合安全使用要求，未竣工的建筑物不能设职工宿舍。1.11专项防护措施的规定对因施工建设可能危及的其它毗邻建筑物应采用专项防护措施；施工中采取环保措施，保护环境，如废水、废气、粉尘、噪音、振动、建筑垃圾等；施工现场应封闭施工。1.12建立消防安全规定建立消防安全责任制；制定用火，用电、易燃易爆物品的管理制度；按规定设置安全标志。1.13提供安全防护用品的规定向作业人员提供有效的安全防护用品，并书面告知危险岗位操作规程及违章作业危害；作业人员有权对施工现场安全问题提出建议，批评，控告，拒绝违章指挥冒险作业；发现危及人身安全的紧急情况有权采取措施，撤离危险区1.14作业人员应遵守操作规程，遵守各项强制性标准

1.15施工单位采购的防护用品、机械设备等应有“三证，并在使用前检查，应由专人管理定期检查。

1.16特种设备使用前验收规定特种设备使用前应组织相关单位验收；起重设备验收前，应经过具有相应资质的检测机构检测合格；特种设备验收合格后应向主管部门登记，登记标记；1.17实施安全考核的规定施工单位负责人，项目负责人，专职安全员必须经相关部门考核合格后才可任职；施工单位管理人员，作业人员每年必须培训一次，培训不合格人员不得上岗；1.18安全培训规定：作业人员进入新的岗位，或采用新工艺的工程，作业人员必须经过岗前培训，培训不合格的人员不能上岗。1.19办理意外伤害保险规定施工单位为从事危险作业人员办理保险，期限是工程施工期间，并支付保险费。1.20制定应急预案制定预案、成立机构、配备人员和应急设备。并组织演练。1.21施工现场制定应急预案应急预案要根据工程特点、范围、部位、环节制定。总承包工程由总承包单位统筹制定；总包和分包单位各自建立应急组织和配备人员；1.22事故立即报告制度施工单位发生安全事故后，应按规定立即报告，并逐级上报。1.23保护现场规定保护现场，防止事故扩大，妥善保管有关证物。1.24单位和直接责任人的法律责任未成立安全机构，配备人员，现场无专职安全员监督的；单位负责人、项目负责人、安全员等未经培训合格上岗工作的；危险位置无警示标志，未设消防通道、配备消防器材的；未提供防护用品的；起重机等未按规定登记的；使用国家明令陶汰的设备材料、工艺的；挪用安全费用的；施工前未进行安全技术交底的……等；

根据情节严重程度分别给予限期整改、罚款，直至追究刑事责任。

1.25挪用安全经费的法律责任施工单位挪用列入建设工程概算的安全作业、环境、安全施工措施费用的、责令改正，并处挪用费用的20%~50%的罚款。造成损失的承担赔偿责任。26单位和直接责任人的法律责任

违反1.27条规定的限期整改，过期不改正的处5~10万罚款，造成重大安全事故、构成犯罪的追究刑事责任1.27单位和直接责任人的法律责任：

有下列情形之一者，责令整改、罚款、直至追究刑事责任：工具设备用具等未经检查或检查不合格投入使用的；大型机械设备验收不合格投入使用的；委托不具资质的单位拆装大型机械的；组织设计没有安全措施的；1.28未履行安全职责的法律责任由于单位负责人、项目负责人违反本规定，不履行其职责，至使作业人员不服管理，冒险作业，造成重大伤亡事故等，给予整顿，罚款直至行政和刑事处罚。

第二节《工伤保险条例》相关内容（熟悉）2.1工伤认定规定工作时间、工作场所内，因工作受到伤害；工作时间前后在工作场所内从事与工作相关工作受到的伤害；工作时间及工作场所内，因履行职责受到伤害；患职业病；因工外出、因工作受到伤害或下落不明；上下班途中受到机动车伤害；法律法规规定的应当认定的其它情形2.2工伤认定申请时间规定从发生伤害事故或被诊断为职业病之日起，30天内，向当地劳动部门申请认定用人单位没有按前款申请认定，工伤职工、直系亲属、工会组织可在事故发生之日一年内向当地劳动保障部门办理。应由省级劳动部门认定的事项可在当地市级部门办理，单位未按期限提交认定申请的，在此期间发生的符合工伤待遇的有关费用一律由用人单位负担。2.3伤残等级鉴定规定

劳动功能障碍分为10个等级，最重的为一级；生活自理障碍分为三级。2.4享受工伤医疗待遇的规定工伤治疗应在协议医疗机构就医，或就近急救；工伤所需费用符合：工伤诊疗项目、工伤保险药品，住院服务标准；因工伤住院，单位按因公出差伙食补助标准70%发给伙食补助，需到外地治疗的，单位按因公出差报销。工伤其间治疗非工伤疾病不能享受工伤待遇2.5工伤医疗期间的待遇规定工伤医疗期间，工资福利待遇不变；工伤期一般不超过12个月，伤势严重，应经设区的市级劳动部门确认可延长，最多不超过12个月；伤残等级评定后，停发原待遇，按规定享受伤残待遇，继续需治疗的仍享受医疗待遇生活不能自理的，停工留薪其间需护理由单位负责；2.6用人单位变化后，保险责任的规定用人单位分立，合并，转让，工伤保险责任继承单位，承担责任，办理保险变更；用人单位实行承包经营的，工伤保险由劳动关系单位承但。职工借调期间的工伤，由原单位承担保险责任；企业破产的，在破产清算时优先拨付工伤保险待遇费用2.7法律责任挪用工伤保险金，根据情节轻重给予纪律、行政、刑事处分，追回挪用资金，没收非法所得；用人单位瞒报职工人数和工资总额，由行政部门责令改正和处瞒报工资数额1-3倍罚款；骗取工伤保险待遇及保险基金支出的，除追究行政刑事法律责任外，还要追回所骗资金，并处骗额1-3倍罚款；用人单位未参加工伤保险的，则令改正，在此期间如发生工伤事故，必须按本规定由单位支付。第三节《生产安全事故报告和调查处理条例》的有关内容（掌握）第三节《生产安全事故报告和调查处理条例》的有关内容一、伤亡事故的分级

根据生产安全事故（以下简称事故）造成的人员伤亡或者直接经济损失，事故一般分为以下等级：

1、特别重大

2、重大事故

3、较大事故

4、一般事故第三节《生产安全事故报告和调查处理条例》的有关内容二、事故调查原则

事故报告应当及时、准确、完整，任何单位和个人对事故不得迟报、漏报、谎报或者瞒报。三、事故报告的规定事故发生后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告第三节《生产安全事故报告和调查处理条例》的有关内容四、事故报告主要内容的规定五、保护事故现场的规定六、事故调查的规定

特别重大事故由国务院或者国务院授权有关部门组织事故调查组进行调查

重大事故、较大事故、一般事故分别由事故发生地省级人民政府、设区的市级人民政府、县级人民政府调查。第三节《生产安全事故报告和调查处理条例》的有关内容七、事故调查职责的规定

事故调查组履行下列职责：

1、查明事故发生的经过、原因、人员伤亡情况及直接经济损失；

2、认定事故的性质和事故责任；

3、提出对事故责任者的处理建议；

4、总结事故教训，提出防范和整改措施；

5、提交事故调查报告。第三节《生产安全事故报告和调查处理条例》的有关内容八、配合事故调查的规定九、失职造成事故的法律责任

1、发生一般事故的，处一年年收入30%的罚款；

2、发生较大事故的，处一年年收入40%的罚款；3、发生重大事故的，处一年年收入60%的罚款；4、发生特别重大事故的，处一年年收入80%的罚款；第三节《生产安全事故报告和调查处理条例》的有关内容十、违反规定的法律责任

事故发生单位及其有关人员下列行为之一的，对事故发生单位处100万元以上500万元以下的罚款；对主要负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一年年收入60%至100%的罚款；属于国家工作人员的，并依法给予处分，构成违反治安管理行为的，由公安机关依法给予治安管理处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第四节《安全生产许可证条例》有关内容(掌握)4.1取得安全生产许可证的条件建立建全安全生产责任制及规章制度操作规程，制度应真实有用；有符合生产要求的安全投入；设制安全管理机构，配专职安全员；主要负责人和安全管理人员经考试合格；特业人员持证上岗；从业人员经过安全生产教育培训；为从业人员办理保险；4.1取得安全生产许可证的条件厂房、作业场所等符合法律法规的要求；有职业病防预措施，并配备符合标准的劳动保护；依法进行安全评价；有应急预案、救援人员、设备器材；有重大危险性检测、监控措施及预案；总之，符合安全法和安全生产管理条例的要求，才可取证4.2取安全许可证时间规定开工前向颁发机关提出申请；提供相关文件资料；

颁发机关要在45天内完成审查；不符合条件的不予颁发；煤矿企业要以矿井为单位申请，在申请煤炭生产许可证前，领取安全生产许可证；4.3安全生产许可证的有效期：

安全生产许可证有效期3年；有效期满3个月前可申请延期手续；有效期内没发生伤亡事故，可不再审查，即可延期3年；4.4安全生产许可证使用规定安全生产许可证不得转让、冒用、伪造。4.5“许可证”监督检查规定：取得安全生产许可证后，不得降低安全生产条件，并应接受监督检查。发证机关如发现其不具备安全条件，可暂扣或吊销安全生产许可证，并由企业负法律责任。4.6未取得安全生产许可证进行生产的法律责任责令停产；没收违法所得；处10-50万罚款造成重大事故承担刑事责任；“安全许可证”期满后未申请延期，而生产的：要责令停产，补办延期手续，没收所得，并处5-10万元罚款。转让安全生产许可证的，没收违法所得，处10-50万罚款，吊销安全许可证，严重者追究刑事责任。4.7办理安全生产许可证的规定本条例施实前生产的，在本条例颁布1年内，依法申请办理；未取得或未办理而继续生产的，依据本条例19条规定处理。注：本条例2004年国务院第34次常务会证通过，从2004年1月7日起执行。第五节《民用爆炸品安全管理条例》的有关内容（了解）第五节《民用爆炸品安全管理条例》的有关内容一、民用爆炸物品的定义

民用爆炸物品是指用于非军事目的、列入民用爆炸物品品名表的各类火药、炸药及其制品和雷管、导火索等点火、起爆器材。二、设立民用爆炸物品生产企业的规定申请从事民用爆炸物品生产的企业，应当具备下列条件：

1、符合国家产业结构规划和产业技术标准；

2、厂房和专业创库的设计、结构、建筑材料、安全距离以及防火、防爆、防雷、防静电等安全设备、设施符合国家有关标准和规范

3、生产设备、工艺符合有关安全生产的技术标准和规程

4、有具备相应资格的专业技术人员、安全生产管理人员和生产岗位人员。第五节《民用爆炸品安全管理条例》的有关内容五、有健全的安全管理制度、岗位安全责任制度六、法律、行政法规规定的其他条件三、主管领导人安全管理的规定

民用爆炸物品生产、销售、购买、运输和爆炸作业单位（以下称民用爆炸物品从业单位）的主要分责人是本单位民用爆炸物品安全管理责任人，对本单位的民用爆炸物品安全管理工作全面负责。四、建立专用仓库储存室的规定

民用爆炸物品应当储存在专用仓库内，并按照国家规定设置技术防范设施。第五节《民用爆炸品安全管理条例》的有关内容五、爆炸器材临时存放的规定六、爆炸物品储存管理的规定七、运输爆炸物品的规定八、爆破员作业证的规定

爆破作业单位应当对本单位的爆破作业人员、安全管理人员、仓库管理人员进行专业技术培训。爆破作业人员应当经设区的市级人民政府公安机关考核合格，取得《爆破作业人员许可证》后方可从事爆破作业。第五节《民用爆炸品安全管理条例》的有关内容九、实施爆破作业警戒的规定

实施爆破作业，应当遵守国家有关标准和规范，在安全距离以外设置警示标志并安排警戒人员，防止无关人员进入；爆破作业结束应当及时检查、排查未引爆的民用爆炸物品。十、爆炸物品使用用量的规定本章小测试

一．判断题１．施工单位应依法取得资质，并在一定范围内承揽业务。（）２．总承包单位依法将建设工程项目分包给其他单位的，由分包单位承担安全生产事故责任．（）3.施工单位负责项目管理的技术人员施工前,应对有关安全施工技术要求，向作业班组、作业人员作出详细说明。()本章小测试二．选择题1.施工单位应对管理人员、作业人员每年至少（

）次安全生产教育培训。A.4B.2C.3D.12.违反《建设工程安全生产管理条例规定挪用安全经费，处挪用费用（

）的罚款，造成损失的,依法承担赔偿责任.A.20%-30%B.30%-40%C.30%-50%D.20%-50%

3.施工单位的()应当经建设行政主管部门或其他有关部门考核合格后方可任职.主要负责人B.项目负责人C.作业人员D.专职安全员E.其他人员4.

安全生产许可证有效期为()年,有效期满需要延期的,企业应当于期满前()月向原全生产许可证颁发管理机关办理延期手续。

A.1、2B.3、3C.2、1D.2、25.根据生产安全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失，事故一般分为以下等级：A.特别重大事故B.重大事故C.一般事故D.较大事故E.严重事故6.事故发生后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人接到报告后，应当于()小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告A.1B.2C.3D.5

三．简答题:1.安全机构和安全人员配备有何规定?2.工伤认定的规定是什么?3.安全事故调查的原则是什么?4.取得安全许可证的条件是什么？

5.申请从事民用爆炸物品生产的企业，应当具备那些条件?第三章安全生产相关规定第一节《建筑业企业职工安全培训教育暂行规定》的有关内容（掌握）第一节《建筑业企业职工安全培训教育暂行规定》的有关内容一、目的为贯彻安全第一、预防为主的方针，加强建筑企业职工安全培训教育工作，增强职工的安全意识和安全防护能力，减少伤亡事故的发生，制定本暂行规定二、原则三、使用范围第一节《建筑业企业职工安全培训教育暂行规定》的有关内容四、培训对象、时间和内容建筑业企业职工每年必须接受一次专门的安全培训

1、企业法定代表人、项目经理每年接受安全培训的时间，不得少于30学时；

2、企业专职安全管理人员除按照建教（1991）522号文件《建设企事业单位关键网位持证上岗管理规定》的要求，取得岗位合格证并持证上岗外，每年还必须接受安全专业技术业务培训，时间不得少于40学时；

3、企业其他管理人员和技术人员每年接受安全培训的时间，不得少于20学时

4、企业特殊工种在通过专业技术培训并取得岗位操作证后，每年仍须接受有针对性的安全培训，时间不得少于20学时。第一节《建筑业企业职工安全培训教育暂行规定》的有关内容四、培训对象、时间和内容

5、企业其他职工每年接受安全培训的时间，不得少于15学时

6、企业待岗、转岗、换岗的职工，在重新上岗前，必须接受一次安全培训，时间不得少于20学时。第二节《实施工程建设强制性标准监督规定》相关内容（掌握）2.1强制性条文强制性条文是由建设部会同各主管部门的各方面专家编制的，由建设部审定发布的。包括种类有:城乡规划、城市建设、工业建筑、水利电力、信息、水运、公路矿山、人防等几十个部分，几乎覆盖工程建设各个领域。2.2强制性条文的内容是建设标准中直接涉及人民生命安全，人身健康、环境保护及公众利益的必须执行的各项规定，同时考虑到节约投资，资源保护等政策要求。条文是质量管理的配套文件，是对工程实施监督管理依据2.3目的

加强建设标准的实施监督工作，保证工程质量和人民生命财产安全，维护社会公共利益。2.4强制性条文定义：在中国境内从事新建、扩建、改建工程活动必须执行的强制标准。强制性条文直接涉及到工程质量、安全、卫生及环保等方面的强制性标准，由国务院主管部门，会同国务院有关部门制定。2.5主要规定事故检查标准的规定违反工程建设强制性标准的处罚第三节

《施工现场临时用电安全技术规范》有关内容(掌握)3.1施工现场与周围环境安全管理的主要规定现场及周围环境规定：高低压线路下方不得施工、搭建设施、堆放杂物。施工现场的机动车道与外电架空线路交叉时，架空线路的最低点与路面的最小垂直距离应符合表4.1.3规定。3.2接地与防雷规定（一）一般规定

在施工现场专用变压器的供电的TN-S接零保护系统中，电气设备的金属外壳必须与专用保护零线连接。保护零线应由工作接地线、配电室（总配电箱）电源侧零线或总漏电保护器电源侧零线处引出。

PE线所用材质与相线、工作零线（N线）相同时，其最小截面应符合表5.1.8的规定。

保护零线必须采用绝缘导线。

PE线上严禁装设开关或熔断器，严禁通过工作工作电流，且严禁断线。3.2接地与防雷规定（一）一般规定

相线、N线、PE线的颜色标记必须符合以下规定：相线L1（A）、L2（B）、L3（C）相序的绝缘颜色依次为黄、绿、红色；N线的绝缘颜色为淡蓝色；PE线的绝缘颜色为绿/黄双色。

3.2接地与防雷规定（二）接地与接地电阻的规定单台容量超过100kVA或使用同一接地装置并联运行且总容量超过100kVA的电力变压器或发电机的工作接地电阻值不得大于4Ω。单台容量超过100kVA或使用同一接地装置并联运行且总容量不超过100kVA的电力变压器或发电机的工作接地电阻值不得大于10Ω。

在土壤电阻率大于1000Ω·m的地区，当达到上述接地电阻值有困难时，工作接地电阻可提高到30Ω。3.2接地与防雷规定（二）接地与接地电阻的规定

每一接地装置的接地线应采用2根以上导体，在不同点与接地体做电气连接。接地可利用自然接地体，但应保证其电气连接和热稳定。移动式发电机供电的用电设备，其金属外壳或底座应与发电机电源的接地装置有可靠的电气连接。移动式发电机系统接地应当符合电力变压器系统地的要求。下列情况可不另做保护接零：

1、移动式发电机和用电设备固定在同一金属支架上，且不供给其他设备用电时；

2、不超过2台的用电设备由专用的移动式发电机供电、供、用电设备间距不超过50m，且供、用电设备的金属外壳之间有可靠的电气连接时。3.2接地与防雷规定（二）接地与接地电阻的规定在有静电的施工现场内，对集聚在机械设备上的静电采取接地泄漏措施。每组专设的静电接地体的接地电阻不应大于100Ω，高土壤电阻率地区不应大于1000Ω。3.2接地与防雷规定（三）防雷的规定在土壤电阻率低于200Ω·m区域的电杆可不另设防雷接地装置。但在配电室的架空进线或出线处应将绝缘子铁脚与配电室的接地装置相连接。机械设备或设施的防雷引下可利用该设备或设施的金属结构体，但应保证电气连接