企业调研报告总结

本文格式为Word版，下载可任意编辑——企业调研报告总结一、企业入户调研识别于街头拦截访问的一些特点：

企业调研不同于街头拦截是访问，其主要识别在于：首先街头拦截访问不会被保安或者其他人询问，不会被这些外在因素干扰，其次，企业调研的样本框比起街头拦截访问的样本框小了好多所以需要我们更加努力。在选定调研对象之后尽量确保告成率，尽量不要滥用样本。再次，企业调研比街头拦截访问更加要留神礼貌在进入办公室时候要留神自己的言行举止，譬如走路脚步，说话声音，微笑的表情等等。

二、如何顺遂通过保安这一关进入写字楼：

几乎全体大厦都有保安值班，有些大厦的保安只是一个摆设，在他不问你之前你尽量不要想着去问他什么，有时候看看人是怎么样的，你也可以问一问，这座大楼里有哪些企业？你也可以问问这里有没有你需要调研的对象等等，他们会报告你的，由于首先你要报告他你是学生，你在找工作，有大厦的保安会询问的，这就需要一些技巧了，首先你要学会脸部红心不跳的报告他你要去几楼，一般这样完了他就不会再追问你什么，你就可以进入电梯，不过有时候他还是会追问你去那里干什么？记得有一次在长春硅谷大厦时候我说去十二楼，那保安愣了一下说：十二楼现在还没开饭呢？你们是吃饭么？我就顺着说没事的这不是件快到了么我们上去等一会。就进去了。所以有时候保安说什么你要留神听，探索有用的信息，顺着他的话说就对了，由于你根本不了解这座大楼里的处境，一般这样就能顺遂进入的，不过有时候正好被逮住了你就退出来，不要和保安争执，假设你觉得这座大厦理应有好多适合调研的企业那么打定一下你其次天再去，我们在沈阳调研的时候在进入金夏广场时还在外面看了一下入住大厦的企业名单结果记住了一家广告公司，就进去了，正好被保安询问就说我们到十二楼那家广告公司，保安就是不对呀，那家公司一年前就搬走了，我就说我们是面试的，找这家企业，我还预约了呢？这明明就是假话么，不过那保安还是不让进去的就退出来了，其次天我又进去了，这次我看到大厅里有一个条幅写着十七楼平安保险各地区负责人培训，所以就径直往进走，又被保安逮住问话，我说去十七楼培训，所以今进去了，不过在大厦里只有东软集团的一个开发区是我们的调研对象只作了一家企业，其他的好多都是政府机关有国税局，地税局，房产局等等。（在进入大楼是要留心留神查看，好多东西可以扶助你顺遂过关，有时候询问对比严的大厦好多都是国有单位所以这些要自己判断，还有就是假设可能尽量看看入住大厦的企业名单项选择择属于调研范围的企业，再有目的的去探索甄别，这样可以节省好多时间，但是有时候那个名单很不切实只能做个参考。）

三、探索甄别属于调研样本框内的企业。

这一步骤特别关键，完全能抉择你这次调研能否告成。

在我们这次调研中察觉很企业名字和其实际的业务是不符合的，我们这次做的是学识密集型服务业的市场调查，主要包括,管理接洽，工程接洽，广告业，软件业这些行业的企业，但是在调研过程中察觉好多企业是名不副实，譬如有些科技进展有限公司其实只是一些品牌的区域代理，他们做的只是市场铺货，根本没有科技含量，有些软件企业也仅仅是负责别的软件公司的市场代理，在沈阳我找到清华同方的沈阳分公司，可是进去谈完之后才知道他们只是负责总公司在东北地区的销售，没有开发。所以这类企业也不能进入样本框，再就是广告也的企业，在这里被甄别掉的企业理应好多的，有些广告公司说白了就是一个大型的复印社，就是给别人加工广告只负责制作，还有些譬如电台广告的录音，路牌广告的制作等等这些都要在填写问卷之前弄领会，可以问问前台人员他们主要经营的业务，也可以问问公司其他人。选择企业一方面凭借自己的阅历，譬如到了一家广告公司，你察觉在这里的员工着装打扮都很时尚，还有办公室都是电脑还有很怪异的一些室内装饰物，那么你就完全可以大胆的让他写问卷了。还有就是问问，我记得在长春调研时进入一家科技公司问完之后那体验很礼貌的问了我一句：你知道我是做什么的么？我真的不知道，那经理说他们是买汽车的，这也叫科技有限责任公司，所以后来我们就把科技有限责任公司这样的企业摈弃在外。再就是有些管理接洽公司，只是做培训的一个组织，在沈阳找到一家企业是智一管理接洽参谋有限责任公司，进去后察觉有很大的一个培训室察觉不对劲，就和那经理聊，那经理说：他们是给智联雇用做培训的。这些都不符合我们的要求，所以要留神甄别是和范围的企业。

四、在确定企业之后如何举行访问

一般在确定企业之后就要进入访问，这里有一些小的技巧，有些公司对比大，一般来说经理都有自己独立的办公室，这些企业你就直接进入经理办公室就行，不过要留神礼貌，首先要敲门，得到允许后才能进去，在进去后转身关好门（这样经理就不会很快把你赶出去）这时候你要在两句话把来意说明白，同时要留神查看，假设经理在很忙这工作那么你可以在他拒绝之后报告她，我们还可以访问你们公司的其他人员，一般他会报告你可以去找谁。假设她没在工作只是不愿一些那么你可以先聊聊别的这样告成的机遇就很大，只要呆在办公室就好做了有一次在一个经理办公室我察觉他在看小说只是不容许写，正好那本小说我看过（梁晓声的《黄卡》）所以就从小说开头聊，结果那经理不仅给我写了还报告我这幢楼里那些曾有哪些企业，结果很欣喜的说下伙子以后有时间可以过来玩。假设那经理很不客气地说：出去，你不能扰乱我们工作，那你就滚吧，不过走时心里很恶毒的想想这样的企业很快就会黄了。

假设是有前台的企业你确定要把前台的那位搞定，假设哪位很客气，你也感觉他会帮你的你就可以和他说实话，报告她你需要什么样的扶助，假设你觉的他不会帮你就可以先和他预约一下在中午休息时间允许你进去调研，这样你就有机遇再来一次了。假设他不允许你也可以等在办公室门口守株待兔，总会有人出来的，这也是一个好手段。不过有些企业假设正在做工程他们的办公区是不允许别人进去的这时候你就想行手段在楼梯，电梯等等结果时间不要太长，只要有人出来你就可以预约。实在没机遇就走人，探索下一家。

五、在告成访问之后如何确保问卷质量

在找到适合的企业，适合的填表人时要确保问卷的质量，不能漏选，你最好站在填表人旁边看着他写，有时候可以做适当的解释。还有就是有时候填表人正在写突然来了经理或者其他人干扰，这时候你可以细心的解释，有一次在长春找到的是公司的一个计划部经理正在写经理过来说还有这事那事的不让写了，我正好在旁边就和那经理说：先生，我想你不会梦想您的员工干工作半途而废吧。那体验很无奈的走了，所以再选到一个样本之后确