版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第8页共8页实验室人员管理制度1.进入实验室的一切人员,必需遵守实验室的各项规章制度,爱护公物,保持室内安静,严禁吸烟,乱抛纸屑杂物,严禁大声喧哗,打闹。2.实验室所属的仪器是实验室人员专用,由医院统一规划、管理,任何部门和个人不得擅自占用或挪用。实验室内仪器设备器材,应由专人保管,实行管理责任制,做到帐,物,卡相符;使用时要严格遵守验收、登记制度。实验室的设备昂贵,未经管理人员许可,任何人不得擅自开关或使用实验室中的任何设备。原版仪器、设备随机资料、软件一律不外借。3.实验室管理人员要定期检查仪器设备和线路,及时保养,排出仪器故障,消除隐患,严禁带故障工作,严防损坏仪器设备,确保仪器设备处于良好工作状态,如有不安全因素应及时向实验室主任汇报,采取措施及时消除。4.实验室管理人员必须认真执行实验室有关实验室安全、卫生的管理规定,做到文明整洁,仪器设备摆放整齐,加强技术安全工作,严格实行标准化管理和计量管理,杜绝事故的发生。实验室应设安全员,负责检查安全工作,切实做好防盗,防火,防潮,防爆等工作,以确保实验室安全。有毒,易燃,___物品和放射性物品的使用,要严格审批,严格保管,同时做好使用记录。实验室的废液按有关制度处理,不准随便倒入池中。5.实验室人员进入实验室工作必须认真学习实验室有关的生物安全、防火安全和清洁卫生的有关规定,遵守有关实验室的规章制度,服从实验室管理人员的管理;熟悉并严格遵守有关仪器及实验操作规程,严禁利用仪器专用计算机进行娱乐活动或其它与本仪器功能无关的工作,实验室严禁存放私人或与实验无关的一切物品。6.在每次实验结束后,清扫卫生,清理桌面,整理仪器。要做到所负责的实验室桌面、所使用的设备无污迹、积灰和杂物,始终保持良好的卫生环境。大型贵重仪器应认真如实填写使用记录。7.实验室人员在实验室期间因不遵守管理规定、不服从实验管理人员管理,或违章操作、玩忽职守、忽视安全等原因造成仪器设备损坏或丢失的,根据相关规定或仪器的实际价值进行赔偿和处罚。8.下班或节假日,要进行安全检查,切断电源、火源、关窗、锁门。节假日需要加班的人员,必须向实验室报告登记并明确加班期间的水、电、火、盗等安全责任,做好安全记录。9.办公环境应与实验环境分开,以确保良好实验条件。实验室通道、门口不能堆放任何杂物。实验室需要恒温(20~25℃)、恒湿(相对湿度65~85%)无尘、无震动、通风良好,电源电压变动应在±10%内,要求有足够的负荷第二篇:公司实验室人员管理制度湖州原正化学有限公司实验室人员管理制度公司实验室人员管理制度1、目的实验室是本公司科研的重要场所,为了使实验室的仪器设备充分发挥作用,改善实验环境,特制定本守则。2、适用范围本实验室为开放实验室,本公司研发人员均可以进入实验室进行实验工作。3、管理条例3.1管理规章制度⑴本室原则上实行全天开放。实验者离开时要切断所有仪器的电源,关闭各室门窗。⑵实验室内物品进为实验活动所用,严禁挪为它用。⑶本实验室实行全面禁烟,严禁任何人在本室吸烟;进入本室实验人员必须严格遵守实验室规定,严禁在工作区域展开任何与工作无关的活动(诸如:打牌下棋、读书看报、进餐、饮酒、电话聊天等)。⑷不得携带与实验内容无关的物品进入实验室;保持实验环境整洁。⑸实验室及实验设施应保持清洁卫生,各类设施应布局合理。⑹根据实验对含有挥发性、放射性和生物危害性的物质的设备严格设置管理及使用制度。⑺应具备保管实验方案,各类材料,总结相应和有关档案文件的设施。⑻卫生管理:a.电、明火、易燃___物品的使用严格管理。b.每月的规定一天进行实验室大清洁,实验室管理员及实验员清洁所有实验仪器和实验室公共部分的卫生,整理常用元器件,清理废弃物品,清理废弃实验仪器等。3.2实验室人员1)服从管理,严格遵守本室各项管理制度。2)不得进行超出公司实验范围的工作。3)爱护实验设施,用后清理自己的物品,保持公共场所的整洁,爱护实验室仪器设备,仪器使用出现故障应及时报告仪器设备管理人员。4)不得擅自挪动实验室的公用仪器、物品。自己的物品用毕应收好,不得放在公共场所。实验室工作人员有权清理随意乱放的物品,后果自负。离开实验室时不得带走本室任何物品。5)未经许可,禁止带其他人员使用实验室任何仪器设备及物品。6)在实验室电话只能用于工作联系,实验员尽量缩短通话时间,不得闲聊。第三篇:实验室人员奖惩制度实验室人员奖惩制度1.为了充分调动全室人员的工作积极性,鼓励为实验室的建设与发展出谋划策,保证实验室工作的按章办事和令行禁止,特制订实验室奖惩制度。2.实验室的全体人员应严格遵守实验室的各项规章制度,爱岗敬业,认真积极完成自己的本职工作和实验室交予的其他各项任务。有违反实验室规章制度或未能完成本职工作等现象者,室务会将依据情节轻重给予其通报批评、罚款、退学、开除学籍或解除聘用合同处分。3.对实验室交予的有限期的工作,全室人员应认真按时完成。经常无正当理由而逾期者,室务会将依据情节轻重给予其通报批评、罚款、退学、开除学籍或解除聘用合同等处分。4.室务会欢迎全室人员对实验室的管理工作进行监督批评、献计献策。凡被室主任或室务会采纳并带来良好效益的意见和建议,室主任将给建议人以通报表扬并用实验室主任基金颁发一定数量的奖金。5.实验室成员个人的年度奖惩记录与其年终考核及职称晋升等挂钩。奖励对象:年终考核优秀者;实验室遇___中表现突出者;好人好事等。6.本制度未尽的奖惩事宜,按其它章节的有关规定或上级___的有关政策办理。___市永兴建设工程质量检测有限公司第四篇:实验室人员培训制度实验室人员培训制度实验室是培养学生实践能力的重要场所,是教学科研的重要基地,在实验室建设中,实验室时工作人员的培养和提高具有举足轻重的地位。为了做好实验室工作人员的培训工作,特制定本培训制度。一、实验室人员的培养时为了全面提高实验技术队伍的思想业务素质,为了有利于实验技术队伍的稳定和建设。实验技术人员应具有很好的职业道德和较强的业务水平,应具有良好的协作奉献精神,全心全意为教学,科研生产服务。二、实验室负责人应根据实验室承担的工作任务,制定实验室工作人员的培训计划。在完成本室工作任务的前提下,有计划地安排实验技术人员和技术工人的培训。三、实验室工作人员的培训,以在职在岗的学习的方式为主,通过参加短期进修班和在职进修系统学习本专业的基础理论及专业知识;学历培养为辅,少部分可以安排脱产进修,重点培养。四、通过培训,应掌握本实验室的有关专业知识和实验技术,熟悉一般仪器设备的原理和操作,提高对仪器设备的保养和维修能力,提高计算机应用能力和外语使用能力。五、实验室人员的培训工作,由各单位负责,充分发挥各单位高,中级相关技术人员的优势,请他们承担主要培训任务。有关培训内容,成绩和结果,如是记载存入本人业务档案。六、公司对实验室人员的实验科学研究,实验教学法研究,设计的新实验,研制的实验装置以及实验技术开发等工作进行多方面的支持并___鉴定,肯定劳动成果。七、培训实施过程中涉及的具体事项,按人事处有关规定办理。第五篇:实验室人员准入制度实验室人员准入制度一、所有实验室工作人员及学生必须在接受相关生物安全知识、法规制度培训并考试合格后方可进入实验室。二、从事微生物实验室工作人员必须进行上岗前体检,由单位生物安全领导小组___实施。体检指标除常规项目外还应包括与准备从事工作有关的特异性抗原、抗体检测。体检合格后建立健康监测档案并在上岗证上盖章确认,不符合岗位健康要求不得从事相关工作。三、从事微生物实验室技术人员必须具备相关专业教育经历,相应的专业技术知识及工作经验,熟练掌握自己工作范围的技术标准、方法和设备技术性能。四、从事微生物实验室技术人员应熟练掌握与岗位工作有关的检验方法和标准操作规程,能独立进行检验和结果处理,分析和解决检验工作中的一般技术问题,有效保证所承担环节的工作质量。五、从事微生物实验室技术人员应熟练掌握常规消毒原则和技术,掌握意外事件和生物安全事故的应急处置原则和上报程序。六、在满足上述基本原则的前提下,必须是自愿从事相关实验活动,了解所从事工作的生物安全风险,必要时在生物安全知情书上签字。并经实验室负责人批准后,才能上岗工作。七、实验室人员在下列情况进入实验室特殊工作区需经实验室负责人同意:1、身体出现开放性损伤;2、患发热性疾病;3、呼吸道感染或其它导致抵抗力下降的情况;4、正在使用免疫抑制剂或免疫耐受;5、妊娠;6、已经在实验室控制区域内连续工作6小时以上;7、其它原因造成的疲劳状态。八、实验活动辅助人员(专职消毒人员、废弃物管理人员、洗刷人员、保洁人员等)应掌握责任区内生物安全基本情况,了解所从事工作的生物安全风险,接受与所承担职责有关的生物安全知识和技术,个体防护方法等
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 商标权知识产权转让合同
- 债权转让合同范例
- 户外广告合同样本格式模板
- 二手车辆买卖协议范本
- 2024年接送服务合同标准范本
- 股份协议书合同股份协议书2024年
- 房屋买卖代理合同范文
- 2024年离婚协议书官方范本
- 2024年购买香蕉的买卖合同范本
- 2024年居间公司股份转让合同
- 建设工程安全隐患排查表
- 山西省太原市2023届高三上学期期中数学试题
- 英文工作证明Letter-of-Employment-(模版)
- 压力式泡沫比例混合装置安装使用说明书
- 高中政治课程标准解读 汇报课件
- 整改措施及落实情况反馈表
- 基肥一生物菌肥田间肥效试验专题方案
- 辍学学生劝返记录表
- 丑小鸭-完整版PPT
- 成本法与剩余法计算公式深入探析
- 四年级上册科学课件《12让灯泡亮起来》共10张PPT冀人版
评论
0/150
提交评论