如何做好学生会主席

杨老师： 您好！我是一名大学生，这个学期被当选为我们学院的学生会主席。 这本该是一件让人很开心的事情，但是最近却萌生出辞退的心情。 我不想就这样放弃，但是有时候在工作中，常常会让我有力不从心 的感觉，工作起来觉得心里好累！ 我是属于那种性格比较温和的人，有时候该凶的时候凶不起来，所 以心里总觉得自己威信不够。许多事情我总是亲力亲为，这让我牺 牲了许多自己学习生活的时间，这不是我想要的状态。跟老师交流 的也不是很多，我不太喜欢往学生工作办公室跑，去了我也不知道 要干什么。虽然很累，可是自己的成绩并没有得到肯定，这让我心 里有些芥蒂。 这位同学： 您好！关于你的问题，首先我认为是你的定位有问题。我们知道， 当学生会干部不是为了捞资本，受表扬，而是为了锻炼自己各个方 面的能力，为以后更好的工作打基础。我在大学的时候就是学生会 宣传部部长、团总支宣传委员和班长，我不否认有时候比较忙，需 要动用心智，同时也存在身心方面的劳累，但是由于我比别的同学 在学习（管理，心理，交际等其他方面的知识） 、交友（特别是学校 的知名教授、专家、学者接触） 、社会实践等方面有更多的实践锻炼 机会；在培养自己的分析问题的能力、调研能力、组织领导能力、 语言表达能力、自制能力以及创新能力等方面有着别的同学不可企 及的独到之处，所以我心甘情愿吃这个苦、受这个累，同时也觉得 虽累犹乐。所以如果你能准确对学生干部进行自我定位，树立正确 的价值取向，这样就能帮助我们消除内心的矛盾冲突， “工作起来觉 得心里好累”的情景也就会自然而然的消失。当然你也能更好地把握 好这个难得的机会，让自己的综合能力在当学生会主席的过程中获 得增强和提升。 你说“我是属于那种性格比较温和的人，有时候该凶的时候凶不起来， 所以心里总觉得自己威信不够”。在这里我有必要给你讲一讲威信与 权威的区别，以为你把这两者给混淆了：威信是运用自己的影响力 让别人心甘情愿地照着你的意图、目标和计划去行事；权威是你的 地位不管别人是否愿意都必须按照你的意图、目标和计划去行事。 从这里来看，威信是建立在真心的付出，牺牲与奉献之上的，比如 终身奉献给印度穷苦大众的特蕾沙修女，她一生默默的奉献，却拥 有无与伦比的崇高威信，而威权是别人赋予的，施展威权不需要用 到智慧与勇气，只要有权势就可以，像以前的帝王一样，三岁小孩 都能应用自如。你说“我是属于那种性格比较温和的人”，换句话说 是不是尊重每个人，对别人有巨大的包容心和忍耐力，耐心地、公 平地、坦白地对所有你喜欢或不喜欢的人呢？如果答案是肯定的， 那么我恭喜你：你将是一个忠诚的、凝聚团队合作的有威信的人！ 如果你能继续在诚信、以身作则、体贴、说到做到、善于倾听、有 责任感、尊重别人、不吝鼓励、乐观、热忱、感恩等特质之上修炼 自己，那么在不久的将来一定会拥有一呼百应的威信的。 关于做好学生会干部，下面我给您提几点意见和建议： 首先，我们知道，学生会干部是从普通学生中选拔出来的具有高素 质、高能力的人才，在学校和班集体中充当桥梁和纽带作用，是老 师的得力助手，更是广大同学的忠实代表。说白了就是服务老师和 同学，所以在工作中我们要更多的把自己放在一个服务者的角度来 看待、处理问题，只要您抓住了这个关键，那么您就会与老师、同 学情感融洽，也会受老师和同学的欢迎与拥戴的。 其次，站在他人的角度设身处地的为他人着想，在谅解的基础上去 适应他人，绝不可以以眼还眼、以牙还牙以及指责和埋怨对方，更 不可以搬弄是非不在他人背后说长道短。当听到别人说您的长短， 您要做到“有则改之，无则加勉”冷静沉着应答。所以我们只有在承 认、理解、接纳和尊重他人基础上，才能赢得他人的承认、理解、 接纳和尊重，所以以换位思考、将心比心、以诚换诚的心态和行为 来与他人相处，这样才能达到心灵的沟通和情感的共鸣。只有这样， 才可能做好您的学生会主席；也只有这样，才能不断感受到老师和 同学的认可、肯定与褒扬的。 第三，要注重自己的能力培养和人格塑造。一般来讲品质好、能力 强或具有某种特长的人容易受到他人的喜爱和尊重，所以要充分健 全自己的品格热情、真诚、坦率、活跃、友好、有责任感、真 诚地赞美他人（比如：“您太棒了！”“您的这个创意非常好！”）等， 施展自己的才华，表现自己的特长，使自己的品格、能力、才华不 断提高。同时，要给大家做出一个好的榜样，让大家佩服您，尊重 您。 第四，经常开展一些有意义的活动，包括组织同学们参加社会实践、 各种演讲以及文娱体育活动等的活动，并把这些活动当作形成凝聚 力的良好契机，有了牵引力、凝聚力和向心力，您的工作就容易了 （搞活动先征求大家的意见） 。 第五，做到诚实、正直、公正、无私，能吃苦耐劳，保持勤俭、朴 素的作风；做到言行一致，敢于对自己所说的话所做的事负责，遵 章守纪，争做表率，树立好学生干部的形象。也就是说做事态度要 认真，责任感要强，要善于总结工作经验等方面的经验，以自己十 分的热情、饱满的情绪、一丝不苟的工作作风、不断追求完美的对 待工作的态度和行为来影响其他同仁，使同仁以极大的工作热忱与 你携手合作，共同进步。 第六，要有坚定的信念，顽强的意志，稳定的情绪，健康的身心， 遇事冷静，做事要自信。一个没有信念的人，根本谈不上是一个有 理想的人，只有坚定信念投入工作，才能真正服务于广大同学；做 好一件事，必须安排好时间，有计划的完成，避免忙乱中出错，并 在务实的基础上勇于创新，开拓思路，放开手脚，敢想敢做，坚持 不屈不挠的圆满完成好这件事；对待别人，应有尊重与宽容的态度 是，善于听取意见，学习别人的长处；要对自己有自信，只要您做 的事情是为大家的，大家就会支持您的。 第七，真诚待人，以礼相待，尊敬上师长辈，爱护关心下属，这样 在工作中就能轻松很多，许多问题都能避免，即使遇到问题也能找 到更多的解决方法。 第八，要勇于自我批评，敢于追求卓越，不断创新，把目标放心上， 把自己的特色，自己的强项拿出来，敢于在工作上创新，出亮点。 同时要注意发挥团队精神，积极调动团队中每一个人工作主动性和 积极性，在成