职业生涯规划与自我管理[1]第六次、七次、八次授课内容.ppt

1、职业生涯设计与自我管理阮永生 招生与就业处,一、职业生涯与目标,人生的目标,人人都有自己的人生目标， 但各自的目标并不相同； 每个人选择的“事件”，决定了生活的质量。,目标与人生的关系,拿破仑： “不想成为将军的士兵，不是好士兵”！拿破仑曾经有一句名言：“不想成为将军的士兵，不是一个好士兵”。最后拿破仑不但成为将军，还成为了元帅，最后还当上了皇帝。可以看出，拿破仑首先有这样一个目标，所以为他以后目标的实现奠定了一个最根本的基础。 张无忌： 具备了所有做皇帝的条件，为什么没有做皇帝？在金庸先生的小说倚天屠龙记里我们可以看到，到了后期张无忌几乎具备了所有当皇帝的条件，但他最后没有成为皇帝，而被朱元

2、璋取代了。原因只有一个，张无忌根本没有想过当皇帝，换句话讲他从来就没有当皇帝这样一个人生的目标。关键词： 目标影响人生！,目标与空想的区别,别墅，洋狗，美女如云，金钱如山； 三十亩地一头牛，老婆孩子热坑头。,目标设定的程度,3%的人会制定并写下自己的目标； 10%的人会认真思考自己的目标； 60%的人曾经思考过自己的目标； 27%的人则完全没有人生的目标。,失败者与圣人的故事,失败：请指引一条成功之路。 圣人：准备向什么方向努力？ 失败：什么方向都无所谓 圣人：那你走什么路都无所谓,愿力对人生的影响,两个建筑工人的故事； 两个汽车司机的故事； 企业中高层的不同心态。 关键词： 先学会做人，再学

3、习做事！,角色转换之一 从“模糊人” 变为“清醒人”,少年时的目标？ 青年时的目标？ 你未来的目标？ 关键词： 学会走向社会！,二、职业生涯与条件,成功的条件,走向成功需要什么条件？ 你到底还欠缺那些条件？ “度加度”度是什么？ 关键词： 大部分条件你已具备，但你从未留意！,成功的决定因素,成功的决定因素是态度！ 而决不是什么客观条件！ 关键词： 机会只会留给“做好准备的人”！,“舒适区”的形成,每个人都有自己的“舒适区”； 这里很舒服，我不愿意离开！ 舒适区是由你的习惯构成的。 不舒适的 舒适的 不舒适的,“舒适区”的启示,舒适区 不舒适区 目标 更 大 的 舒 适 区 关键词： “不舒适”

4、是迈向成功的必由之路！,角色转换之二 从“被动人” 变为“主动人”,从改变思维开始； 摆脱习惯的牵引； 积极、主动、进取。 关键词： 学会做好准备！,三、职业生涯与心态,一条狗的故事,您是否见过两条腿的狗？,另一条狗的故事,一条优秀的猎狗,观点与角度（1）,两副担子的故事； 小镇与老人的故事； 天堂与地狱的故事。,观点与角度（2）,一人谈了100单生意，做成1单，赚了100 元，成功率是 ？ 一人吃了五个馒头，吃到第五个饱了 县官、秀才、地主、乞丐的故事; 西北农村好媳妇的标准； 男人和女人的角度与心态。,警世忠言,现实生活中很容易判断的问题，社会实践中则出现“盲点”。 认识不同,层次不同,观

5、点不同,角度不同，结论会完全不同。,把握人生的机会,我们为什么喜欢算命？人生共三天：昨天、今天、明天，我们最想知道的是明天！ 问题： 你的一个朋友突然失踪，你估计出了什么问题？ 你的一个朋友急急忙忙去医院，请问为什么？,人的悲观倾向线性,自然的规律是向前容易，后退难；向上容易，向下难。 人们以为向前难，实际上越向前，越向上，人生的道路越宽广。,螺旋上升理论,渔夫、破船、太阳的故事； 佛教的三个境界； 找到自己的位置； 我还在原地吗？ 开发你的潜能。,成功之道,知识 心态 技巧 习惯,角色转换之三从“消极人” 变为“积极人”,调整观点与角度； 克服悲观把握机会。 关键词： 学会调整心态！,四、职

6、业生涯与沟通,什么是沟通,沟通就是信息的传递。 成功的沟通： 传递+了解。,沟通的基本流程,干扰,发送者,接受者,编码,渠道,译码,反馈,信息,信息,信息,信息,沟通的风险,小王病了小王病重小王病危 小王死了！ 有效沟通的双向性、互动性。,如何使别人接受你,已所不欲，勿施于人； “重视”和“在乎”别人； 认真倾听、真诚赞美； 注重自己的礼貌仪表。,如何使别人认同你,易地而处考虑问题； 引导对方说：“是”； 化己之见变他之欲； “死鱼活鱼”的教训。,如何使别人信任你,“诚、真、信”的处世原则； 言必信、行必果、不轻诺； 过而改之，善莫大焉； 坦荡、健全的人格。,冲突管理,80%的冲突源于误会；

7、故事禅：（寒山问拾得） 寒山问： 人家谤我、欺我、辱我、笑我、轻我、恶我、骂我、骗我时如何处治乎？ 拾得云： 只可忍他、由他、避他、耐他、敬他、不要理他，再待几年你且看他。,冲突的来源,工作内容的分歧； 资源分配的不均； 进度计划的不同； 成本控制的预算； 先后次序的排序； 组织结构的合理； 个人习惯的差异。,冲突的解决,回避或撤退法； 竞争或逼迫法； 调停或消除法； 妥协或让步法。 关键词： 合作协商法！,角色转换之四 从“封闭人” 变为“开放人”,增强对沟通的认知； 建立双向沟通的渠道。 关键词： 学会与人相处！,七、职业生涯与企业,个人与企业的关系,“不见鬼子不挂弦”？ 一辆高速公共汽车； 个人与企业的轨迹; 招聘与跳槽的关系。,企业员工的四个标准,有才有德是“正品”； 无才有德是“次品”； 无才无德是“废品”； 有才无德是“毒品”！,角色转换之五 从“社会人” 变为“企业人”,摆正个人与企业的关系； 做出你的生职业涯规划； 与企业构筑共同