某电力建筑工程公司职业健康安全与环境管理制度之47-绿色施工管理规定2024年版

某电力建筑工程公司职业健康安全与环境管理制度之47-绿色施工管理规定2024年版一、总则1.目的为规范公司电力建筑工程施工活动中的绿色施工行为，减少施工过程对环境的负面影响，实现环境保护与工程建设协调发展，保障员工职业健康安全，特制定本规定。2.适用范围本规定适用于公司承接的所有电力建筑工程项目的施工活动，包括新建、改建、扩建及拆除工程等。3.引用文件《中华人民共和国环境保护法》《中华人民共和国大气污染防治法》《中华人民共和国水污染防治法》《中华人民共和国环境噪声污染防治法》《建设工程施工现场环境与卫生标准》JGJ146其他相关法律法规及行业标准二、绿色施工管理目标1.环境保护目标施工扬尘排放符合国家及地方标准要求，减少施工现场及周边区域的扬尘污染。施工废水达标排放，杜绝随意排放造成的水污染事件。施工噪声符合国家规定的排放标准，避免噪声扰民。固体废弃物分类收集、存放，合理处置，减少对环境的影响。2.资源节约目标节约能源，减少电力、燃油等能源消耗，能源利用率较以往项目提高[X]%。节约用水，实现水资源的循环利用，节水率达到[X]%以上。节约材料，降低材料损耗率，材料节约率达到[X]%。三、管理职责1.项目经理职责全面负责项目绿色施工的管理工作，制定绿色施工管理目标和实施方案，并组织实施。协调项目各部门之间的工作，确保绿色施工各项措施得到有效落实。定期组织绿色施工检查，及时解决施工过程中出现的环境与资源问题。负责与建设单位、监理单位及当地环保部门沟通协调，配合做好相关工作。2.技术负责人职责编制绿色施工专项方案，制定技术措施，指导施工人员正确施工，确保施工过程符合绿色施工要求。对施工人员进行绿色施工技术交底，提高施工人员的环保意识和技术水平。参与绿色施工检查，对不符合绿色施工要求的技术问题提出整改意见，并跟踪整改情况。3.施工员职责按照绿色施工专项方案组织施工，落实各项绿色施工措施，确保施工质量和进度。负责施工现场的环境保护和资源节约工作，对施工过程中发现的环境问题及时采取措施进行处理。组织施工人员学习绿色施工知识，提高施工人员的环保意识和操作技能。4.质量员职责监督检查施工过程中的绿色施工措施执行情况，确保施工质量符合绿色施工要求。对不符合绿色施工质量标准的施工部位，及时要求整改，直至达到标准要求。5.安全员职责负责施工现场的职业健康安全管理工作，制定安全管理制度和措施，确保施工人员的人身安全。对施工现场的环境因素进行识别和评估，制定相应的控制措施，防止发生环境事故。监督检查施工人员的安全防护用品佩戴情况，确保施工人员的职业健康安全。6.材料员职责负责采购符合绿色环保要求的建筑材料和设备，建立材料台账，记录材料的采购、使用和库存情况。对施工现场的材料进行分类存放和管理，避免材料浪费和环境污染。组织材料的回收和再利用工作，提高材料的利用率。7.资料员职责负责收集、整理和归档绿色施工相关资料，包括施工方案、技术交底、检查记录、环境监测报告等。确保绿色施工资料的真实性、完整性和有效性，为项目绿色施工管理提供依据。四、绿色施工管理措施（一）环境保护措施1.扬尘控制施工现场实行封闭管理，设置连续、封闭的围挡，围挡高度不低于[具体高度]。施工现场主要道路及材料加工区地面进行硬化处理，其他场地进行绿化或覆盖。对易产生扬尘的物料，如水泥、砂石等，应采取覆盖、封闭等措施存放。施工现场配备洒水降尘设备，定期对施工场地进行洒水降尘，在干燥多风季节增加洒水频次。土方作业阶段，采取洒水、覆盖等降尘措施，达到作业区目测扬尘高度小于1.5m，不扩散到场区外。结构施工、安装装饰装修阶段，作业区目测扬尘高度小于0.5m。对楼层内的建筑垃圾、渣土应采用容器或封闭式专用垃圾道吊运，严禁凌空抛掷。施工现场严禁焚烧各类废弃物。2.废水控制施工现场设置沉淀池、化粪池、隔油池等污水处理设施，对施工废水和生活污水进行处理，达标后排放。施工现场的机械设备、车辆冲洗用水应设置循环用水装置，严禁将未经处理的污水直接排放。食堂应设置隔油池，定期清理油污，污水经处理后排入市政污水管网。厕所应定期进行清理和消毒，化粪池应定期清掏，防止污水外溢。加强对施工用水的管理，采取节水器具，如节水型水龙头、马桶等，减少水资源浪费。3.噪声控制合理安排施工时间，避免在居民休息时间进行高噪声作业。确因工艺要求必须连续施工的，应提前办理相关手续，并公告附近居民。选用低噪声的施工设备和工艺，对噪声较大的设备，如搅拌机、电锯等，应采取降噪措施，如安装消声器、设置隔音罩等。对施工场地进行合理布局，将高噪声设备尽量远离居民区。定期对施工设备进行维护保养，确保设备处于良好的运行状态，降低设备噪声。在施工现场设置噪声监测点，定期进行噪声监测，确保噪声排放符合国家规定的排放标准。4.固体废弃物控制对施工过程中产生的固体废弃物进行分类收集、存放，如可回收物、有害垃圾、建筑垃圾等。对可回收物，如钢材、木材、塑料等，应进行回收再利用，减少资源浪费。对有害垃圾，如废电池、废油漆、废灯管等，应按照相关规定进行单独存放，并委托有资质的单位进行处理，严禁随意丢弃。对建筑垃圾，应及时清运出场，运至指定的建筑垃圾处理场进行处理。在运输过程中，应采取覆盖、密闭等措施，防止沿途撒漏。鼓励施工人员减少一次性办公用品的使用，如纸张、纸杯等，提倡无纸化办公。（二）资源节约措施1.节能措施合理安排施工顺序和施工时间，避免设备空转，提高设备利用率。采用节能灯具，如LED灯等，减少照明能耗。在满足施工需要的前提下，尽量减少照明数量和时间。对施工设备进行定期维护保养，确保设备的正常运行，降低设备能耗。优化施工工艺，采用节能型施工技术和设备，如电动工具采用节能型电机等。加强对施工人员的节能教育，提高施工人员的节能意识，养成随手关灯、关设备的好习惯。2.节水措施施工现场设置节水器具，如节水型水龙头、马桶等，减少水资源浪费。对施工现场的用水设备进行定期检查和维护，防止跑、冒、滴、漏现象发生。采用雨水收集系统，将收集的雨水用于施工现场的降尘、绿化灌溉等。对混凝土养护、车辆冲洗等用水，应采用节水措施，如采用覆盖保湿养护、循环用水冲洗等。加强对施工用水的计量管理，定期统计用水量，分析用水情况，采取针对性的节水措施。3.节材措施编制施工材料预算，根据施工进度合理安排材料进场时间，避免材料积压和浪费。采用限额领料制度，对施工班组实行材料用量限额控制，节约有奖，超耗自负。优化施工方案，减少材料损耗。如采用先进的模板技术，提高模板的周转次数；采用预拌混凝土和预拌砂浆，减少施工现场的砂石料损耗。对施工过程中剩余的材料，应及时回收再利用，如短钢筋可焊接成马凳筋、拉钩等。推广应用新型节能、节材的建筑材料和设备，如节能灯具、节水器具、新型保温材料等。五、绿色施工培训与教育1.培训计划项目经理部应制定绿色施工培训计划，明确培训内容、培训时间、培训对象等。培训计划应根据项目施工进度和人员情况进行合理安排，确保施工人员都能接受绿色施工培训。2.培训内容国家和地方有关绿色施工的法律法规、政策标准。绿色施工基本知识，如环境保护、资源节约等方面的知识。本项目绿色施工管理目标、实施方案及各项管理措施。施工过程中的绿色施工技术和操作技能。3.培训方式定期组织集中培训，邀请专家或内部技术人员进行授课，讲解绿色施工相关知识和技能。现场示范培训，在施工现场对施工人员进行实际操作示范，让施工人员直观了解绿色施工要求和操作方法。发放绿色施工宣传资料，如手册、海报等，让施工人员随时随地学习绿色施工知识。利用网络平台，如微信公众号、在线学习平台等，发布绿色施工相关信息和视频，供施工人员自主学习。4.培训考核对参加绿色施工培训的人员进行考核，考核内容包括理论知识和实际操作技能。考核合格后方可上岗作业，对考核不合格的人员应进行补考或重新培训，直至考核合格。六、绿色施工检查与考核1.检查制度项目经理部应建立绿色施工定期检查制度，每周至少进行一次全面检查，对发现的问题及时进行整改。施工班组应每天进行自查，及时发现和解决施工过程中的绿色施工问题。公司定期对项目绿色施工情况进行抽查，对发现的问题下达整改通知书，要求项目限期整改。2.检查内容环境保护措施的执行情况，如扬尘控制、废水控制、噪声控制、固体废弃物控制等。资源节约措施的落实情况，如节能、节水、节材等措施的执行情况。绿色施工管理制度的建立和执行情况，如培训教育、检查考核等制度的落实情况。绿色施工资料的整理和归档情况。3.考核标准制定绿色施工考核标准，对项目绿色施工管理工作进行量化考核。考核标准应包括环境保护、资源节约、管理制度、资料整理等方面的内容，根据