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文档简介

地质防治水各类制度汇编3一、防治水安全培训制度(一)目的为提高全体员工的防治水安全意识和技能,确保员工熟悉地质防治水相关知识和操作规程,减少因人为因素导致的防治水事故,特制定本制度。(二)培训对象公司全体员工,包括管理人员、井下作业人员、地面相关工作人员等。(三)培训内容1.国家和地方有关地质防治水的法律法规、方针政策。2.矿井地质条件、水文地质特征,包括含水层、隔水层分布,地下水的补给、径流、排泄条件等。3.矿井防治水技术,如探放水技术、注浆堵水技术、排水技术等。4.防治水设备的操作与维护,如钻机、水泵、注浆泵等。5.矿井防治水应急预案及应急处置措施。6.典型防治水事故案例分析。(四)培训计划1.人力资源部门会同防治水管理部门每年年初制定年度防治水安全培训计划,明确培训内容、培训时间、培训师资、培训对象等。2.培训计划应根据员工岗位特点和实际需求进行有针对性的安排,确保培训效果。3.新员工入职时应进行不少于[X]学时的防治水安全基础知识培训,经考试合格后方可上岗。(五)培训方式1.内部培训:由公司内部防治水专业技术人员担任培训讲师,定期组织集中培训。2.外部培训:根据实际需要,选派员工参加上级主管部门或专业培训机构组织的防治水培训。3.现场培训:结合井下实际工作,由经验丰富的师傅对新员工或相关岗位人员进行现场操作培训。4.网络培训:利用公司内部网络平台,上传防治水培训资料,供员工自主学习。(六)培训考核1.每次培训结束后,应进行考核,考核方式可采用笔试、实际操作、现场问答等多种形式。2.考核内容应涵盖培训的主要知识点和技能要求,考核成绩应记录在员工培训档案中。3.对于考核不合格的员工,应进行补考或重新培训,直至考核合格为止。4.员工的防治水安全培训考核结果将与员工的绩效、晋升、奖励等挂钩。(七)培训档案管理1.建立健全员工防治水安全培训档案,档案内容包括培训计划、培训记录、考核试卷及成绩、培训证书等。2.培训档案由人力资源部门负责统一管理,确保档案资料的完整性和准确性。3.定期对培训档案进行整理和归档,以便查询和统计分析员工的培训情况。二、防治水工程质量验收制度(一)目的为加强防治水工程质量管理,确保防治水工程质量符合设计要求和相关标准,保障矿井安全生产,特制定本制度。(二)验收范围矿井内所有防治水工程,包括探放水工程、注浆堵水工程、排水工程等。(三)验收依据1.国家和地方有关防治水工程的施工规范、质量验收标准。2.矿井防治水工程设计文件。3.与防治水工程相关的合同、协议等。(四)验收程序1.施工单位在完成防治水工程施工后,应进行自验,自验合格后向监理单位提交工程质量验收报告。2.监理单位收到施工单位的验收报告后,应组织相关人员对工程进行初步验收,对验收中发现的问题,下达整改通知单,要求施工单位限期整改。3.施工单位整改完成后,向建设单位提交整改报告,建设单位组织设计、施工、监理等单位进行最终验收。4.验收合格的防治水工程,由建设单位出具验收合格报告;验收不合格的工程,施工单位应重新施工,直至验收合格为止。(五)验收内容1.工程质量:包括工程的施工质量、材料质量、设备安装质量等是否符合设计和标准要求。2.工程量:核实防治水工程的实际完成工程量是否与设计一致。3.工程资料:检查施工单位提交的工程资料是否齐全、真实、有效,包括施工图纸、施工记录、检验检测报告、质量验收记录等。(六)验收人员职责1.建设单位:负责组织防治水工程的验收工作,对验收结果负责。2.设计单位:参与工程验收,对工程是否符合设计要求提出意见。3.施工单位:负责防治水工程的施工,配合验收工作,对工程质量负责。4.监理单位:对工程施工过程进行监督管理,参与工程验收,对工程质量进行评估。(七)验收报告1.验收报告应包括工程概况、验收依据、验收范围、验收内容、验收结果、验收结论等内容。2.验收报告应由建设单位、设计单位、施工单位、监理单位等相关人员签字盖章后生效。3.验收报告应一式多份,分别由建设单位、施工单位、监理单位等存档保管。三、防治水隐患排查治理制度(一)目的为及时发现和消除防治水隐患,有效防范和遏制防治水事故的发生,保障矿井安全生产,特制定本制度。(二)排查治理主体公司成立以矿长为组长的防治水隐患排查治理领导小组,负责组织领导全矿井的防治水隐患排查治理工作。各部门、各单位负责本部门、本单位的防治水隐患排查治理工作。(三)排查治理内容1.防治水制度的建立和执行情况。2.矿井水文地质条件的变化情况,包括含水层、隔水层的变化,地下水水位、水量、水质的变化等。3.防治水工程的施工质量、进度及运行情况。4.防治水设备的完好情况及运行状况。5.排水系统的畅通情况,包括排水设备的能力、排水管路的完好情况等。6.探放水措施的落实情况,包括探放水设计、探放水钻孔的施工质量、超前距的控制等。7.周边小煤矿及废弃老窑的积水情况及对本矿井的影响。(四)排查治理周期1.公司每月组织一次全面的防治水隐患排查治理工作。2.各部门、各单位每周进行一次防治水隐患自查自纠工作。3.在暴雨、洪水等特殊时期,应增加排查治理频次。(五)排查治理流程1.隐患排查:按照排查治理内容和周期,组织相关人员进行防治水隐患排查,对排查出的隐患进行详细记录,填写隐患排查治理台账。2.隐患评估:对排查出的隐患进行评估,确定隐患的等级,分为一般隐患和重大隐患。3.隐患治理:对于一般隐患,由责任单位制定整改措施,明确整改责任人、整改期限,进行整改;对于重大隐患,由公司防治水隐患排查治理领导小组组织制定专项治理方案,经上级主管部门批准后实施。4.整改验收:隐患整改完成后,由责任单位申请验收,验收合格后,在隐患排查治理台账上销号。(六)隐患报告1.各部门、各单位在隐患排查过程中,发现重大隐患应立即向公司防治水隐患排查治理领导小组报告。2.报告内容应包括隐患的基本情况、隐患等级、影响范围、可能造成的危害及初步治理建议等。3.公司防治水隐患排查治理领导小组接到报告后,应及时组织研究处理,并向上级主管部门报告。(七)奖励与处罚1.对在防治水隐患排查治理工作中表现突出的单位和个人,给予表彰和奖励。2.对未按照本制度要求进行隐患排查治理或隐患排查治理不力的单位和个人,按照公司相关规定进行处罚。3.对因隐患排查治理不到位导致发生防治水事故的,依法追究相关单位和人员的责任。四、防治水应急救援制度(一)目的为有效应对防治水事故,提高应急救援能力,最大限度地减少事故造成的人员伤亡和财产损失,特制定本制度。(二)应急救援组织机构及职责1.成立以矿长为组长的防治水应急救援指挥中心,负责全面指挥和协调防治水应急救援工作。2.应急救援指挥中心下设抢险救援组、技术保障组、医疗救护组、后勤保障组、治安保卫组等应急救援工作小组,明确各小组的职责和任务。(三)应急救援预案1.制定完善的防治水应急救援预案,包括总则、应急组织机构及职责、预防与预警、应急响应、应急处置、后期处置、应急保障等内容。2.应急救援预案应根据矿井实际情况和国家相关法律法规、标准规范的要求,定期进行修订和完善。3.每年至少组织一次防治水应急救援预案演练,检验和提高应急救援队伍的实战能力和员工的应急意识。(四)应急救援物资储备1.建立防治水应急救援物资储备库,储备足够数量的抢险救援设备、器材、物资等,如钻机、水泵、注浆泵、排水管路、应急照明设备、防护用品等。2.对应急救援物资进行定期检查、维护和保养,确保物资处于完好备用状态。3.明确应急救援物资的管理责任人和管理制度,严格物资的出入库登记手续。(五)应急救援培训与演练1.定期组织员工参加防治水应急救援培训,培训内容包括应急救援预案、应急救援知识和技能等。2.通过培训,使员工熟悉应急救援程序、掌握应急救援技能,提高员工的应急自救互救能力。3.按照应急救援预案的要求,定期组织应急救援演练,演练结束后对应急救援预案进行评估和总结,针对演练中存在的问题及时进行改进。(六)应急救援响应1.发生防治水事故后,现场人员应立即报告本单位负责人,单位负责人接到报告后,应立即报告公司应急救援指挥中心。2.应急救援指挥中心接到报告后,应立即启动应急救援预案,组织相关应急救援工作小组赶赴事故现场进行救援。3.在应急救援过程中,应及时向上级主管部门和当地政府有关部门报告事故情况,请求支援。(七)后期处置1.事故救援结束后,应及时对事故现场进行清理和恢复,消除事故影响。2.对事故伤亡人员进行妥善安置和救治,做好伤亡人员家属的安抚工作。3.对事故原因进行调查分析,总结事故教训,提出改进措施,防止类似事故再次发生。五、防治水资料管理制度(一)目的为加强防治水资料管理,确保防治水资料的完整性、准确性和规范性,为矿井防治水工作提供可靠依据,特制定本制度。(二)资料范围1.矿井地质报告、水文地质报告及相关补充勘查资料。2.防治水工程设计、施工图纸、施工记录、检验检测报告、质量验收记录等。3.防治水设备的技术资料、运行记录、维护保养记录等。4.矿井水情水害监测资料,包括水位、水量、水质监测数据,钻孔水位观测记录等。5.防治水应急预案及演练资料。6.防治水隐患排查治理资料,包括隐患排查治理台账、整改报告等。7.其他与防治水工作相关的资料。(三)资料收集与整理1.各部门、各单位应明确专人负责防治水资料的收集和整理工作,确保资料的及时、准确、完整。2.防治水资料应按照分类、编号、装订等要求进行整理,建立资料档案。3.资料整理过程中,应注意资料的真实性和规范性,对不符合要求的资料应及时进行补充和修正。(四)资料归档与保管1.防治水资料整理完成后,应及时归档,归档资料应一式多份,分别由档案室、防治水管理部门、相关业务部门等存档保管。2.档案室应建立健全档案管理制度,对防治水资料进行妥善保管,确保资料的安全和完整。3.防治水资料应按照档案管理的要求进行分类存放,便于查询和使用。(五)资料借阅与使用1.因工作需要借阅防治水资料的,应填写借阅申请表,经部门负责人批准后,到档案室办理借阅手续。2.借阅人员应按照规定的期限归还资料,不得擅自转借、复印或涂改资料。3.借阅资料时,应注意保护资料的完整性和保密性,不得损坏或丢失资料。(六)资料更新与销毁1.随着矿井开采的推进和

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