卫生管理制度70005

卫生管理制度70005一、总则1.目的为加强本单位的卫生管理，创造整洁、优美、舒适的工作和生活环境，保障员工的身体健康，特制定本卫生管理制度。2.适用范围本制度适用于本单位内所有办公区域、生产车间、公共区域以及员工宿舍等场所的卫生管理。3.职责分工成立卫生管理小组，负责统筹协调本单位的卫生管理工作。各部门负责人为本部门卫生管理的第一责任人，负责组织实施本部门的卫生清扫和保持工作。全体员工应积极配合卫生管理工作，自觉维护环境卫生。

二、办公区域卫生管理1.日常清扫每日上班前，各部门员工应负责清扫本部门办公区域的地面、桌面、门窗等，保持办公环境整洁。地面应清扫干净，无杂物、灰尘，定期进行拖地。桌面应保持整洁，文件、办公用品摆放整齐，不得堆放过多杂物。门窗玻璃应擦拭干净，保持明亮通透。2.文件管理各类文件应分类存放，并有清晰的标识，便于查找和使用。定期清理过期文件和无用纸张，减少文件堆积，保持办公区域的整洁有序。3.垃圾处理各部门应配备垃圾桶，垃圾应及时清理，不得在垃圾桶外堆放。垃圾应日产日清，由专人负责运至指定的垃圾堆放点。4.公共区域维护共享的办公区域，如会议室、茶水间等，使用后应及时清理，保持卫生整洁。会议室桌椅摆放整齐，桌面、地面清洁干净，茶杯等用品及时清洗消毒。茶水间应保持清洁，饮水机定期清洗，水槽无污垢，地面无水渍。

三、生产车间卫生管理1.生产环境要求生产车间应保持良好的通风、采光条件，温度、湿度适宜。车间地面应平整、清洁，无积水、油污，定期进行清扫和冲洗。墙壁、天花板应保持清洁，无灰尘、蜘蛛网，定期进行擦拭。2.设备卫生生产设备应定期进行清洁、维护，确保设备表面无油污、灰尘，运行正常。设备的操作面板、显示屏等应保持干净，易于操作。设备周边应保持整洁，无杂物堆放。3.物料管理原材料、半成品、成品应分类存放，并有明显的标识，防止混淆。物料堆放应整齐有序，不得妨碍通行和操作，不得超量堆放。废弃物料应及时清理，运至指定地点处理。4.人员卫生进入生产车间的人员应穿戴工作服、工作帽、口罩等防护用品，保持个人卫生。员工不得在车间内吸烟、饮食，不得随地吐痰。生产操作结束后，员工应及时洗手、消毒，更换工作服。

四、公共区域卫生管理1.走廊与楼梯走廊和楼梯地面应每日清扫，保持干净整洁，无杂物、污渍。扶手应定期擦拭，保持清洁。楼梯间不得堆放杂物，确保通道畅通。2.卫生间卫生间应配备专人负责清扫，每日定时清理，保持清洁无异味。地面、墙面、洗手台、便器等应清洁干净，无污垢、水渍。卫生间应配备充足的卫生纸、洗手液等用品，定期补充。定期对卫生间进行消毒，杀灭细菌和病毒。3.电梯电梯轿厢应每日清洁，地面光亮，四壁无污渍。电梯按钮、扶手等部位应定期消毒，防止交叉感染。保持电梯内空气清新，可放置适量的清新剂。4.绿化区域单位内的绿化区域应定期进行修剪、浇水、施肥，保持植物生长良好。及时清理绿化区域内的杂草、落叶和垃圾，保持环境美观。

五、员工宿舍卫生管理1.个人卫生员工应保持个人床铺、衣物等整洁卫生，定期更换床单、被套、枕套等。个人物品应摆放整齐，不得在宿舍内乱堆乱放。2.宿舍清洁宿舍应每日进行清扫，地面干净，桌面整洁，门窗明亮。定期擦拭家具、电器等表面，保持清洁。宿舍内的垃圾应及时清理，倒入指定垃圾桶，不得在宿舍内焚烧或乱扔垃圾。3.公共区域维护宿舍内的公共区域，如走廊、楼梯、卫生间等，应共同维护卫生。卫生间应每日打扫，保持清洁无异味，定期进行消毒。不得在宿舍公共区域堆放杂物，保持通道畅通。4.用电安全员工应遵守宿舍用电规定，不得私拉乱接电线，不得使用大功率电器。离开宿舍时应关闭电器设备，拔掉插头，确保用电安全。

六、卫生检查与考核1.检查频率卫生管理小组定期对各部门、各区域进行卫生检查，每周至少进行一次全面检查。各部门负责人应每日对本部门的卫生情况进行自查，及时发现问题并整改。2.检查标准按照本制度规定的卫生要求和标准进行检查，重点检查地面、桌面、门窗、设备、垃圾处理等方面。卫生状况良好，达到标准要求的为合格；存在明显卫生问题，未达到标准要求的为不合格。3.考核办法对卫生检查结果进行记录和通报，对卫生管理工作表现优秀的部门和个人进行表扬和奖励。对卫生不达标的部门进行督促整改，连续两次卫生检查不合格的部门，将对部门负责人进行批评教育，并给予相应的经济处罚。员工个人卫生不符合要求的，将进行批评教育，多次违反规定的，将给予适当的处罚。

七、卫生清洁用品管理1.采购卫生清洁用品由专人负责统一采购，确保用品的质量和供应。采购时应选择正规厂家生产的产品，符合环保要求，不得采购假冒伪劣产品。2.储存卫生清洁用品应存放在专门的仓库或储物间，保持通风良好，避免阳光直射。不同种类的清洁用品应分类存放，并有明显的标识，防止混淆。定期检查清洁用品的库存情况，及时补充短缺的用品。3.使用员工应按照规定的方法和用量使用卫生清洁用品，不得浪费。使用过程中应注意安全，避免发生意外伤害。对清洁用品的使用情况进行记录，便于统计和管理。

八、健康教育与宣传1.健康知识培训定期组织员工参加健康教育知识培训，提高员工的卫生意识和健康素养。培训内容包括个人卫生、环境卫生、食品卫生、疾病预防等方面的知识。2.宣传活动通过宣传栏、内部刊物、微信群等渠道，宣传卫生管理知识和健康常识，营造良好的卫生管理氛围。张贴卫生宣传标语和海报，提醒员工注意保持环境卫生。3.疾病防控在传染病高发季节，加强卫生管理和疾病防控工作，采取有效的预防措施，如通风换气、消毒杀菌等。及时向员工传达疾病防控信息，