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文档简介

全国注册平安工程师执业资格考试辅导平安生产法及相关法律知识注册平安工程师执业资格考试平安生产法及相关法律知识第一章平安生产法律根底知识根本要求:了解法的特征和分类;了解平安生产立法的意义、平安生产执法的原那么;了解平安生产立法的必要性;熟悉我国平安生产法律体系的根本框架。

第一节法的概念、特征、分类和根本内容第二节平安生产立法的必要性及其重要意义第三节我国平安生产法律体系的根本框架第一节法的概念、特征、分类和根本内容一、法的概念、特征和分类〔二〕法律标准法律标准与其他社会标准有明显的区别。法律标准由假定、处理和制裁3个要素构成。〔三〕法的本质法作为统治阶级的意志可以表达在3个方面:1〕意志内容的一致性;2〕意志内容的客观性;3〕意志内容的社会性。第一节法的概念、特征、分类和根本内容一、法的概念、特征和分类〔四〕法的效力1〕关于人的效力,大体有3种情况。一是以国籍为主,属人原那么;二是以地域为主,属地原那么;三是属人原那么与属地原那么相结合。2〕关于地域的效力,大体有3种情况。一是在全国范围内生效,二是在局部地区有效,三是在国外有一定效力。3〕关于时间的效力,主要有3种情况。一是自法律公布之日起开始生效,二是法律另行规定生效时间,三是公布后到达一定期限时生效。第一节法的概念、特征、分类和根本内容一、法的概念、特征和分类〔五〕法的特征1〕法是由特定的国家机关制定的。注意宪法、法律、法规、地方性行政法规、部门规章的制定机关。2〕法是依照特定的程序制定的。法律草案需经3次常委会审议前方能付诸表决。3〕法具有国家强制性。4〕法是调整人们行为的社会标准。它是一种以调节人与人之间的社会关系为主要目的的行为标准。第一节法的概念、特征、分类和根本内容第一节法的概念、特征、分类和根本内容二、社会主义法的根本内容涉及到社会主义法治的根本方针、根本原那么和根本要求,表达在立法、执法和守法3个方面。〔一〕依法治国根本方略和依法行政根本准那么根本方略:依法治国,建设社会主义法治国家。依法行政的根本准那么。依法行政的根本要求:合法行政、合理行政、程序正当、高效便民、老实守信、权责统一。第一节法的概念、特征、分类和根本内容二、社会主义法的根本内容〔二〕社会主义法治含义:泛指立法、执法和守法;专指社会主义的法律、制度;特指守法的重要。根本内容:“有法可依,有法必依,执法必严,违法必究〞。其核心是依法办事。〔三〕社会主义法的体系〔四〕社会主义法的适用根本要求是正确、合法、及时。原那么主要有3个。第一节法的概念、特征、分类和根本内容例:以下关于法的效力说法中,正确的选项是〔〕。A.?平安生产法?作为平安生产领域的综合性法律,法律效力高于其他专门法律B.平安生产行政法规的法律效力低于有关平安生产法律C.地方性法规和地方政府规章具有同等的法律效力D.部门规章的法律效力高于地方政府法规第一节法的概念、特征、分类和根本内容答案:B一、平安生产立法的必要性平安生产立法在生产实践中通常指国家制定的现行有效的平安生产法律、行政法规、地方性法规和部门规章、地方政府规章等平安生产标准性文件。是依法加强监督管理,保证各级平安监督管理部门依法行政的需要。是依法标准平安生产的需要。是制裁平安生产违法行为,保护人民群众生命和财产平安的需要。是建立健全我国平安生产法律体系的需要。第二节平安生产立法的必要性及其重要意义?平安生产法?的贯彻实施,有利于全面加强我国平安生产法律法规体系建设。有利于保障人民群众生命和财产平安。有利于依法标准生产经营单位的平安生产工作。有利于各级人民政府加强对平安生产工作的领导。有利于平安生产监督管理和有关部门依法行政,加强监督管理。有利于提高从业人员的平安素质。有利于加强全体公民的平安法律意识。有利于制裁各种平安违法行为。二、平安生产立法的重要意义一、平安生产法律体系的概念和特征〔一〕平安生产法律体系的概念是指我国全部现行的、不同的平安生产法律标准形成的有机联系的统一整体。〔二〕平安生产法律体系的特征具有中国特色的平安生产法律体系正在构建之中。这个体系具有3个特点。1〕法律标准的调整对象和阶级意志具有统一性。2〕法律标准的内容和形式具有多样性。3〕法律标准的相互关系具有系统性。第三节我国平安生产法律体系的根本框架二、平安生产法律体系的根本框架《安全生产法》和其他有关安全生产的法律相关法律我国政府批准加入的国际公约标准化法与安全生产有关的行政法规各省、自治区直辖市人大常委会依法制定的有关安全生产的地方性法规有关安全生产的国家标准有关安全生产的行业标准国务院负责安全生产监督管理的部门对全国安全生产工作实施综合监督管理而依法制定的规章国务院有关部门在各自法定职责范围内对有关的安全生产工作实施监督管理而依法制定的规章各省、自治区、直辖市人民政府依法制定的有关安全生产的地方政府规章〔一〕从法的不同层次上,可以分为上位法与下位法在法律效力上,上位法优于下位法;上位法没有规定的,可以适用下位法。法律法规:行政法规和地方性法规。规章:部门规章和地方政府规章。法定平安生产标准。包括国家标准和行业标准。〔二〕从同一层级的法的效力上,可以分为普通法与特殊法在同一层级的平安生产立法对同一类问题的法律适用上,应当适用特殊法优于普通法的原那么。〔三〕从法的内容上,可以分为综合性法与单行法二、平安生产法律体系的根本框架三、平安生产法在平安生产法律体系中的地位例:同一层级的法律文件在同一问题上有不同规定时,在法律适用上应为〔〕。A.上位法优于下位法B.成文法优于判例法C.单行法优于综合法D.特殊法优于普通法E.普通法优于特殊法三、平安生产法在平安生产法律体系中的地位答案:CD?平安生产法??平安生产法?共分为7章,共114条。第一章总那么第二章生产经营单位的平安生产保障第三章从业人员的权利和义务第四章平安生产的监督管理第五章生产平安事故的应急救援与调查处理第六章法律责任第七章附那么第一节平安生产法的立法目的、适用范围第二节平安生产法的根本规定平安生产管理的方针第三条:平安生产工作应当以人为本,坚持平安开展,坚持平安第一、预防为主、综合治理的方针,强化和落实生产经营单位的主体责任,建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。生产经营单位平安生产责任制度第四条:生产经营单位必须遵守本法和其他有关平安生产的法律、法规,加强平安生产管理,建立、健全平安生产责任制和平安生产规章制度,改善平安生产条件,推进平安生产标准化建设,提高平安生产水平,确保平安生产。第二节平安生产法的根本规定生产经营单位主要负责人的平安责任生产经营单位主要负责人应当是直接领导、指挥生产经营单位日常生产经营活动,能够承担生产经营单位平安生产工作主要领导责任的决策人。第五条生产经营单位的主要负责人对本单位的平安生产工作全面负责。生产经营单位主要负责人的法律责任生产经营单位的主要负责人依照前款规定接受刑事处分或者撤职处分的,自刑法执行完毕或者受处分之日起,5年内不得担任任何生产经营单位的主要负责人;对重大、特别重大生产平安事故负有责任的,终身不得担任本行业生产经营单位的主要负责人。第二节平安生产法的根本规定第二节平安生产法的根本规定第二节平安生产法的根本规定第二节平安生产法的根本规定第二节平安生产法的根本规定一、生产经营单位从事生产经营活动应具备的平安生产条件第四条:生产经营单位必须遵守本法和其他有关平安生产的法律、法规,加强平安生产管理,建立、健全平安生产责任制和平安生产规章制度,改善平安生产条件,推进平安生产标准化建设,提高平安生产水平,确保平安生产。第十七条生产经营单位应当具备本法和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的平安生产条件;不具备平安生产条件的,不得从事生产经营活动。第三节

生产经营单位的平安生产保障第十七条生产经营单位应当具备本法和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的平安生产条件;不具备平安生产条件的,不得从事生产经营活动。二、生产经营单位的主要负责人对本单位平安生产工作应负的职责第五条:生产经营单位的主要负责人对本单位的平安生产工作全面负责。第十八条生产经营单位的主要负责人对本单位平安生产工作负有以下职责:〔一〕建立、健全本单位平安生产责任制;〔二〕组织制定本单位平安生产规章制度和操作规程〔三〕组织制定并实施本单位平安生产教育和培训方案;〔四〕保证本单位平安生产投入的有效实施;〔五〕催促、检查本单位的平安生产工作,及时消除生产平安事故隐患;〔六〕组织制定并实施本单位的生产平安事故应急救援预案;〔七〕及时、如实报告生产平安事故。二、生产经营单位的主要负责人对本单位平安生产工作应负的职责第十九条生产经营单位的平安生产责任制应当明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准等内容。

生产经营单位应当建立相应的机制,加强对平安生产责任制落实情况的监督考核,保证平安生产责任制的落实。四、平安生产管理机构和平安生产管理人员的配置第二十二条生产经营单位的平安生产管理机构以及平安生产管理人员履行以下职责:

〔一〕组织或者参与拟订本单位平安生产规章制度、操作规程和生产平安事故应急救援预案;

〔二〕组织或者参与本单位平安生产教育和培训,如实记录平安生产教育和培训情况;

〔三〕催促落实本单位重大危险源的平安管理措施;

〔四〕组织或者参与本单位应急救援演练;

〔五〕检查本单位的平安生产状况,及时排查生产平安事故隐患,提出改进平安生产管理的建议;

〔六〕制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为;

〔七〕催促落实本单位平安生产整改措施。四、平安生产管理机构和平安生产管理人员的配置第二十三条生产经营单位的平安生产管理机构以及平安生产管理人员应当恪尽职守,依法履行职责。

生产经营单位作出涉及平安生产的经营决策,应当听取平安生产管理机构以及平安生产管理人员的意见。

生产经营单位不得因平安生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。

危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位的平安生产管理人员的任免,应当告知主管的负有平安生产监督管理职责的部门。第二十五条生产经营单位应当对从业人员进行平安生产教育和培训,保证从业人员未经平安生产教育和培训合格具备必要的平安生产知识,熟悉有关的平安生产规章制度和平安操作规程,掌握本岗位的平安操作技能,了解事故应急处理措施,知悉自身在平安生产方面的权利和义务。的从业人员,不得上岗作业。

生产经营单位使用被派遣劳动者的,应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理,对被派遣劳动者进行岗位平安操作规程和平安操作技能的教育和培训。劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的平安生产教育和培训。

生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的,应当对实习学生进行相应的平安生产教育和培训,提供必要的劳动防护用品。学校应当协助生产经营单位对实习学生进行平安生产教育和培训。

生产经营单位应当建立平安生产教育和培训档案,如实记录平安生产教育和培训的时间、内容、参加人员以及考核结果等情况。第二十五条生产经营单位应当对从业人员进行平安生产教育和培训,保证从业人员具备必要的平安生产知识,熟悉有关的平安生产规章制度和平安操作规程,掌握本岗位的平安操作技能,了解事故应急处理措施,知悉自身在平安生产方面的权利和义务。1第三十条建设工程平安设施的设计人、设计单位应当对平安设施设计负责。矿山、金属冶炼建设工程和用于生产、储存、装卸危险物品的建设工程的平安设施设计应当按照国家有关规定报经有关部门审查,审查部门及其负责审查的人员对审查结果负责。第三十一条矿山、金属冶炼建设工程和用于生产、储存、装卸危险物品的建设工程的施工单位必须按照批准的平安设施设计施工,并对平安设施的工程质量负责。矿山、金属冶炼建设工程和用于生产、储存危险物品的建设工程竣工投入生产或者使用前,应当由建设单位负责组织对平安设施进行验收;验收合格后,方可投入生产和使用。平安生产监督管理部门应当加强对建设单位验收活动和验收结果的监督核查。七、对生产经营单位作业场所和生产工艺、设备管理的规定第三十二条生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的平安警示标志。第三十三条平安设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废,应当符合国家标准或者行业标准。生产经营单位必须对平安设备进行经常性维护、保养,并定期检测,保证正常运转。维护、保养、检测应当作好记录,并由有关人员签字。第三十二条生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的平安警示标志。八、对危险设备(设施)、危险物品、危险作业及重大危险源加强管理的规定第三十四条生产经营单位使用的危险物品的容器、运输工具,以及涉及人身平安、危险性较大的海洋石油开采特种设备和矿山井下特种设备,必须按照国家有关规定,由专业生产单位生产,并经具有专业资质的检测、检验机构检测、检验合格,取得平安使用证或者平安标志,方可投入使用。检测、检验机构对检测、检验结果负责。第三十九条生产、经营、储存、使用危险物品的车间、商店、仓库不得与员工宿舍在同一座建筑物内,并应当与员工宿舍保持平安距离。生产经营场所和员工宿舍应当设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口。禁止锁闭、封堵生产经营场所或者员工宿舍的出口。第四十二条生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并监督、教育从业人员按照使用规那么佩戴、使用。第四十三条生产经营单位的平安生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点,对平安生产状况进行经常性检查;对检查中发现的平安问题,应当立即处理;不能处理的,应当及时报告本单位有关负责人,有关负责人应当及时处理。检查及处理情况应当记录在案。生产经营单位的平安生产管理人员在检查中发现重大事故隐患,依照前款规定向本单位有关负责人报告,有关负责人不及时处理的,平安生产管理人员可以向主管的负有平安生产监督管理职责的部门报告,接到报告的部门应当依法及时处理。第四十四条生产经营单位应当安排用于配备劳动防护用品、进行平安生产培训的经费。九、交叉作业、承包租赁平安管理第四十五条两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动,可能危及对方生产平安的,应当签订平安生产管理协议,明确各自的平安生产管理职责和应当采取的平安措施,并指定专职平安生产管理人员进行平安检查与协调。第四十六条生产经营单位不得将生产经营工程、场所、设备发包或者出租给不具备平安生产条件或者相应资质的单位或者个人。生产经营工程、场所发包或者出租给其他单位的,生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的平安生产管理协议,或者在承包合同、租赁合同中约定各自的平安生产管理职责;生产经营单位对承包单位、承租单位的平安生产工作统一协调、管理,定期进行平安检查,发现平安问题的,应当及时催促整改。

第四节

从业人员的权利和义务

该章共有10条,规定了3个方面的问题:1、生产经营单位中从业人员的权利;2、生产经营单位中从业人员的义务;3、工会组织的权利。〔二〕得知危险因素、防范措施和事故应急措施的权利〔知情权〕第五十条生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施,有权对本单位的平安生产工作提出建议。〔三〕对本单位平安生产的的批评、检举和控告的权利;〔四〕拒绝违章指挥和强令冒险作业的权利第五十一条从业人员有权对本单位平安生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。生产经营单位不得因从业人员对本单位平安生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。第五十一条从业人员有权对本单位平安生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。〔生产经营单位不得因此降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。〕〔五〕危险情况下的停止作业和紧急撤离的权利第五十二条从业人员发现直接危及人身平安的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。生产经营单位不得因从业人员在前款紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。二、生产经营单位中从业人员的义务〔一〕遵章守规、服从管理的义务第五十四条从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的平安生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。〔二〕正确佩戴和使用劳动防护用品的义务2第五十四条从业人员在作业过程中,应当严格遵守本单位的平安生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。〔三〕接受平安培训的义务第五十五条从业人员应当接受平安生产教育和培训,掌握本职工作所需的平安生产知识,提高平安生产技能,增强事故预防和应急处理能力。〔四〕发现事故隐患或者其他不平安因素立即报告的义务第五十六条从业人员发现事故隐患或者其他不平安因素,应当立即向现场平安生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理。第五十六条从业人员发现事故隐患或者其他不平安因素,应当立即向现场平安生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理。第五十八条生产经营单位使用被派遣劳动者的,被派遣劳动者享有本法规定的从业人员的权利,并应当履行本法规定的从业人员的义务。第五节

平安生产的监督管理共有17条,规定了5个方面的问题:1、县级以上地方各级政府的责任;2、对负有平安生产监督管理职责的部门的有关职责和行为的规定;3、行政监察机关对负有平安生产监督管理职责的部门及其工作人员履行职责的情况实施监察;4、关于承担平安评价、认证、检测、检验工作的中介机构的条件和责任的规定;5、对事故隐患或平安生产违法行为的社会监督。一、平安生产的国家监督平安生产的国家监督,主要是指县级以上地方各级人民政府和负有平安生产监督管理职责的部门对平安生产工作的监督管理。第五十九条县级以上地方各级人民政府应当根据本行政区域内的平安生产状况,组织有关部门按照职责分工,对本行政区域内容易发生重大生产平安事故的生产经营单位进行严格检查。平安生产监督管理部门应当按照分类分级监督管理的要求,制定平安生产年度监督检查方案,并按照年度监督检查方案进行监督检查,发现事故隐患,应当及时处理。〔一〕平安生产监管部门的监督管理〔1〕负有平安生产监督管理职责的部门必须严格依法对涉及平安生产的事项进行审查批准并加强监督检查第六十条负有平安生产监督管理职责的部门依照有关法律、法规的规定,对涉及平安生产的事项需要审查批准〔包括批准、核准、许可、注册、认证、颁发证照等,下同〕或者验收的,必须严格依照有关法律、法规和国家标准或者行业标准规定的平安生产条件和程序进行审查;不符合有关法律、法规和国家标准或者行业标准规定的平安生产条件的,不得批准或者验收通过。〔2〕标准负有平安生产监督管理职责的部门审查、验收的行为第六十一条负有平安生产监督管理职责的部门对涉及平安生产的事项进行审查、验收,不得收取费用;不得要求接受审查、验收的单位购置其指定品牌或者指定生产、销售单位的平安设备、器材或者其他产品。二、负有平安生产监督管理职责部门的职权第六十二条平安生产监督管理部门和其他负有平安生产监督管理职责的部门依法开展平安生产行政执法工作,对生产经营单位执行有关平安生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查,行使以下职权:〔一〕进入生产经营单位进行检查,调阅有关资料,向有关单位和人员了解情况。〔现场检查权〕〔二〕对检查中发现的平安生产违法行为,当场予以纠正或者要求限期改正;对依法应当给予行政处分的行为,依照本法和其他有关法律、行政法规的规定作出行政处分决定。〔当场处理权〕〔三〕对检查中发现的事故隐患,应当责令立即排除;重大事故隐患排除前或者排除过程中无法保证平安的,应当责令从危险区域内撤出作业人员,责令暂时停产停业或者停止使用;重大事故隐患排除后,经审查同意,方可恢复生产经营和使用。〔紧急处置权〕

〔四〕对有根据认为不符合保障平安生产的国家标准或者行业标准的设施、设备、器材以及违法生产、储存、使用、经营、运输的危险物品予以查封或者扣押,对违法生产、储存、使用、经营危险物品的作业场所予以查封,并依法作出处理决定。〔查封扣押权〕

监督检查不得影响被检查单位的正常生产经营活动。第六十三条生产经营单位对负有平安生产监督管理职责的部门的监督检查人员〔以下统称平安生产监督检查人员〕依法履行监督检查职责,应当予以配合,不得拒绝、阻挠。四、要求平安生产监督检查人员对检查情况作出书面记录并签字第六十五条平安生产监督检查人员应当将检查的时间、地点、内容、发现的问题及其处理情况,作出书面记录,并由检查人员和被检查单位的负责人签字;被检查单位的负责人拒绝签字的,检查人员应当将情况记录在案,并向负有平安生产监督管理职责的部门报告。第六十六条负有平安生产监督管理职责的部门在监督检查中,应当互相配合,实行联合检查;确需分别进行检查的,应当互通情况,发现存在的平安问题应当由其他有关部门进行处理的,应当及时移送其他有关部门并形成记录备查,接受移送的部门应当及时进行处理。第六十七条负有平安生产监督管理职责的部门依法对存在重大事故隐患的生产经营单位作出停产停业、停止施工、停止使用相关设施或者设备的决定,生产经营单位应当依法执行,及时消除事故隐患。生产经营单位拒不执行,有发生生产平安事故的现实危险的,在保证平安的前提下,经本部门主要负责人批准,负有平安生产监督管理职责的部门可以采取通知有关单位停止供电、停止供给民用爆炸物品等措施,强制生产经营单位履行决定。通知应当采用书面形式,有关单位应当予以配合。

负有平安生产监督管理职责的部门依照前款规定采取停止供电措施,除有危及生产平安的紧急情形外,应当提前二十四小时通知生产经营单位。生产经营单位依法履行行政决定、采取相应措施消除事故隐患的,负有平安生产监督管理职责的部门应当及时解除前款规定的措施。五、监察机关的职权第六十八条监察机关依照行政监察法的规定,对负有平安生产监督管理职责的部门及其工作人员履行平安生产监督管理职责实施监察。

〔?行政监察法?规定,监察机关是人民政府行使监察职能的机关,依法对国家行政机关、国家公务员和国家行政机关任命的其他人员实施监察。〕六、平安生产中介机构的监督管理第六十九条承担平安评价、认证、检测、检验的机构应当具备国家规定的资质条件,并对其作出的平安评价、认证、检测、检验的结果负责。第六节

生产平安事故的应急救援与调查处理共有11条,规定了3个方面的问题:1、关于制定生产平安事故应急救援预案和建立应急救援组织的规定;2、关于生产平安事故的报告和调查处理;3、生产平安事故的统计分析和定期公布。二、关于生产平安事故的报告和调查处理1、生产经营单位的负责人、平安生产监督管理部门职责第七十条生产经营单位发生生产平安事故后,事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。

单位负责人接到事故报告后,应当迅速采取有效措施,组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失,并按照国家有关规定立即如实报告当地负有平安生产监督管理职责的部门,不得隐瞒不报、谎报或者拖延不报,不得成心破坏事故现场、消灭有关证据。第八十条生产经营单位发生生产平安事故后,事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。……第八十一条负有平安生产监督管理职责的部门接到事故报告后,应当立即按照国家有关规定上报事故情况。负有平安生产监督管理职责的部门和有关地方人民政府对事故情况不得隐瞒不报、谎报或者拖延不报。

2、地方政府职责第八十二条有关地方人民政府和负有平安生产监督管理职责的部门的负责人接到重大生产平安事故报告后,应当立即赶到事故现场,组织事故抢救。参与事故抢救的部门和单位应当服从统一指挥,加强协同联动,……。

事故抢救过程中应当采取必要措施,防止或者减少对环境造成的危害。任何单位和个人都应当支持、配合事故抢救,并提供一切便利条件。3、事故调查处理的依据和要求第八十四条生产经营单位发生生产平安事故,经调查确定为责任事故的,除了应当查明事故单位的责任并依法予以追究外,还应当查明对平安生产的有关事项负有审查批准和监督职责的行政部门的责任,对有失职、渎职行为的,依照本法第八十七条的规定追究法律责任。4、单位和个人在对事故的调查处理中的义务第八十五条任何单位和个人不得阻挠和干预对事故的依法调查处理。三、生产平安事故的统计分析和定期公布第八十六条县级以上地方各级人民政府负责平安生产监督管理的部门应当定期统计分析本行政区域内发生生产平安事故的情况,并定期向社会公布。第七节

平安生产法律责任共25条,主要规定了负有平安生产监督管理职责的部门的工作人员、承担平安评价、认证、检验、检测的机构,各级人民政府工作人员、其他国家机关工作人员以及生产经营单位及其有关人员、从业人员违反本法所应承担的法律责任。一、法律责任概念法律责任:法律标准是一种行为标准,违反了这种行为标准,实施了违法行为,就要引起不利于行为人的法律后果。这种法律后果就是法律责任,它通常表现为违法者要受到法律的相应制裁。法律责任分为行政责任、民事责任和刑事责任三种。

民事责任民事责任,指民事主体违反民事义务而依法应承担的民事法律后果。承担民事责任的方式主要有如下10种:(1)停止侵害;(2)排除阻碍;(3)消除危险;(4)返还财产;(5)恢复原状;(6)修理、重作、更换;(7)赔偿损失;(8)支付违约金;(9)消除影响,恢复名誉;〔10〕赔礼抱歉。二、负有平安生产监督管理职责的部门,要求被审查、验收的单位购置其指定的平安设备、器材或者其他产品的,或者在对平安生产事项的审查、验收中收取费用,应当承担的法律责任第八十八条负有平安生产监督管理职责的部门,要求被审查、验收的单位购置其指定的平安设备、器材或者其他产品的,在对平安生产事项的审查、验收中收取费用的,由其上级机关或者监察机关责令改正,责令退还收取的费用;情节严重的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予行政处分。六、生产经营单位未按照规定设立平安生产管理机构、配备平安生产管理人员及对有关人员未按照规定进行教育、培训和考核,应当承担的法律责任第九十四条生产经营单位有以下行为之一的,责令限期改正;逾期未改正的,责令停产停业整顿,可以并处二万元以下的罚款:

〔一〕未按照规定设立平安生产管理机构或者配备平安生产管理人员的;

〔二〕危险物品的生产、经营、储存单位以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和平安生产管理人员未按照规定经考核合格的;

〔三〕未按照本法第二十一条、第二十二条的规定对从业人员进行平安生产教育和培训,或者未按照本法第三十六条的规定如实告知从业人员有关的平安生产事项的;

〔四〕特种作业人员未按照规定经专门的平安作业培训并取得特种作业操作资格证书,上岗作业的。〔四〕未在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上设置明显的平安警示标志的;〔五〕平安设备的安装、使用、检测、改造和报废不符合国家标准或者行业标准的;

〔六〕未对平安设备进行经常性维护、保养和定期检测的;

〔七〕未为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品的;

〔八〕特种设备以及危险物品的容器、运输工具未经取得专业资质的机构检测、检验合格,取得平安使用证或者平安标志,投入使用的;

〔九〕使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生产平安的工艺、设备的。第九十九条生产经营单位未采取措施消除事故隐患的,责令立即消除或者限期消除;生产经营单位拒不执行的,责令停产停业整顿,并处十万元以上五十万元以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款。第一百条生产经营单位将生产经营工程、场所、设备发包或者出租给不具备平安生产条件或者相应资质的单位或者个人的,责令限期改正,没收违法所得;违法所得五万元以上的,并处违法所得一倍以上五倍以下的罚款;没有违法所得或者违法所得缺乏五万元的,单处或者并处一万元以上五万元以下的罚款;导致发生生产平安事故给他人造成损害的,与承包方、承租方承担连带赔偿责任。

生产经营单位未与承包单位、承租单位签订专门的平安生产管理协议或者未在承包合同、租赁合同中明确各自的平安生产管理职责,或者未对承包单位、承租单位的平安生产统一协调、管理的,责令限期改正;逾期未改正的,责令停产停业整顿。第一百零一条两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行可能危及对方平安生产的生产经营活动,未签订平安生产管理协议或者未指定专职平安生产管理人员进行平安检查与协调的,责令限期改正;逾期未改正的,责令停产停业。十二、生产经营单位不具备平安生产法和其他有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的平安生产条件,经停产停业整顿仍不具备平安生产条件,应当承担的法律责任第一百零八条生产经营单位不具备本法和其他有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的平安生产条件,经停产停业整顿仍不具备平安生产条件的,予以关闭;有关部门应当依法撤消其有关证照。第一百零九条发生生产平安事故,对负有责任的生产经营单位除要求其依法承担相应的赔偿等责任外,由平安生产监督管理部门依照以下规定处以罚款:

〔一〕发生一般事故的,处二十万元以上五十万元以下的罚款;

〔二〕发生较大事故的,处五十万元以上一百万元以下的罚款;

〔三〕发生重大事故的,处一百万元以上五百万元以下的罚款;

〔四〕发生特别重大事故的,处五百万元以上一千万元以下的罚款;情节特别严重的,处一千万元以上二千万元以下的罚款。民事赔偿的强制执行连带赔偿:指两个以上生产经营单位或者社会组织对他们的共同民事违法行为所应承担的共同赔偿责任。〔1〕承担平安评价、认证、检测、检验工作的中介效劳机构出具虚假证明给他人造成损害的,与生产经营单位承担连带赔偿责任。〔2〕生产经营单位将生产经营工程、场所、设备发包或者出租给不具备平安生产条件或者相应资质的单位或者个人,导致发生生产平安事故给他人造成损害的,与承包方、承租方承担连带赔偿责任。十四、生产经营单位因生产平安事故造成人员伤亡、他人财产损失应依法承担赔偿责任第一百一十一条生产经营单位发生生产平安事故造成人员伤亡、他人财产损失的,应当依法承担赔偿责任;拒不承担或者其负责人逃匿的,由人民法院依法强制执行。

生产平安事故的责任人未依法承担赔偿责任,经人民法院依法采取执行措施后,仍不能对受害人给予足额赔偿的,应当继续履行赔偿义务;受害人发现责任人有其他财产的,可以随时请求人民法院执行。第三章平安生产单行法律考试内容:一、了解矿山平安法的适用范围;二、了解矿山建设平安保障的规定;三、了解矿山开采平安保障的规定;四、熟悉矿山企业平安管理的规定。矿山平安法于1993年5月1日实施。立法目的:为了保障矿山生产平安,防止矿山事故,保护矿山职工人身平安,促进采矿业的开展。一、矿山平安法的适用范围二、矿山建设的平安保障三、矿山开采的平安保障的规定三、矿山开采的平安保障的规定四、矿山企业的平安管理规定平安生产责任制。矿山企业必须建立、健全平安生产责任制。矿长对本企业的平安生产工作负责。矿山平安的内部监督。法律通过授权职代会、职工和工会的监督来形成矿山企业平安生产的内部管理机制。矿长应当定期向职工代表大会或者职工大会报告平安生产工作,发挥职工代表大会的监督作用。矿山企业职工有权对危害平安的行为,提出批评、检举和控告。工会参与矿山平安管理,组织职工对矿山平安工作进行监督,发现企业行政方面违章指挥、强令工人冒险作业或生产过程中存在明显重大事故隐患和职业危害,有权提出解决建议;发现危及职工生命平安的情况时,有权向矿山企业行政方面建议组织职工撤离危险现场。四、矿山企业的平安管理规定五、矿山平安的监督与管理的规定矿山平安的监督。?矿山平安法?的监督和行政执法主体是平安生产监督管理部门。各级平安生产监督管理部门要依照?平安生产法?和?矿山平安法?以及相关法律法规的规定,对矿山平安工作行使7项监督职责。矿山平安的管理。矿山平安管理的部门是依照法律、法规和各级人民政府授权负责管理矿山企业的主管部门。县级以上人民政府管理矿山企业的主管部门对矿山平安工作行使6项管理职责。六、矿山平安违法行为所应承担的法律责任矿山企业的法律责任1〕矿山平安管理违法行为的法律责任。2〕矿长、特种作业人员的法律责任。3〕矿山工程平安设施设计和验收违法行为的法律责任。4〕不具备平安生产条件的法律责任。矿山事故的法律责任1〕违章指挥、强令冒险作业的事故责任。2〕事故隐患不采取措施的事故责任。矿山平安监管人员的法律责任七、矿山平安违法行为行政处分的决定机关平安生产监督管理部门根据现行平安生产监督管理体制和人民政府授权,?矿山平安法?规定由县级以上劳动行政主管部门决定的行政处分,应由县级以上人民政府负责平安生产监督管理的部门决定。矿山事故的法律责任根据现行平安生产监督管理体制和人民政府授权,?矿山平安法?规定由县级以上人民政府管理矿山企业的主管部门决定的行政处分,按照现行职责分工由有关主管部门决定。〔一〕消防规划100〔二〕平安位置101〔三〕建设工程的消防平安102〔四〕公众聚集场所和大型群众性活动的消防平安103〔五〕有关单位的消防平安职责104该条款明确规定,单位的主要负责人是本单位的消防平安责任人。〔六〕消防平安重点单位的平安管理105〔七〕消防产品和电器产品、燃气用具的管理106二、消防组织的规定107108109四、监督检查的规定110〔一〕建设工程和公众聚集场所消防平安违法行为的法律责任111五、法律责任〔二〕消防设计与施工不符合标准的法律责任112〔三〕单位与个人消防平安违法行为的法律责任113个人有前款第二项、第三项、第四项、第五项行为之一的,处警告或者五百元以下罚款。有本条第一款第三项、第四项、第五项、第六项行为,经责令改正拒不改正的,强制执行,所需费用由违法行为人承担。114115(一)交通事故现场处理116一、道路交通事故处理的规定(一)交通事故现场处理117一、道路交通事故处理的规定(二)交通事故损害赔偿118(三)受伤人员救治119(四)人身伤亡和财产损失赔偿120(一)机动车通行规定1211.同车道行驶同车道行驶的机动车,后车应当与前车保持足以采取紧急制动措施的平安距离。不得超车:前车正在左转弯、掉头、超车,与对面来车有会车可能,前车为执行紧急任务的警车、消防车、救护车、工程救险车,行经铁道路口、交叉路口、窄桥、弯道、隧道、人行横道、市区交通流量大的路段等没有超车条件的情形,不得超车。2.交叉路口行驶机动车通过交叉路口,应当按照交通信号灯、交通标志或者交通警察的指挥通过;通过没有交通信号灯、交通标志或者交通警察指挥的交叉路口时,应当减速慢行,并让行人和优先通行的车辆先行。4.机动车载人行驶机动车载人不得超过核定的人数,客运机动车不得载货,禁止货运机动车载客。5.拖拉机行驶高速公路、大中城市中心城区内的道路,禁止拖拉机通行。其他禁止拖拉机通行的道路,由省、自治区、直辖市人民政府根据当地实际情况规定。在允许拖拉机通行的道路上,拖拉机可以从事货运,但是不得用于载人。二、道路通行的规定(二)非机动车通行规定122驾驶非机动车在道路上行驶,应遵守有关交通平安的规定:非机动车应当在非机动车道内行驶;在没有非机动车道的道路上,应当靠车行道的右侧行驶。残疾人机动轮椅车、电动自行车在非机动车道内行驶时,最高时速不得超过15km。非机动车应当在规定的地点停放。未设停放地点的,非机动车停放不得阻碍其他车辆和行人通行。(三)高速公路的特别规定123三、道路交通平安违法行为行政处分的决定机关124四、道路交通平安违法行为应负的法律责任行人、乘车人、非机动车驾驶人有道路交通平安违法行为,机动车驾驶人有道路交通平安违法行为,依照?道路交通平安法?第七章的有关规定追究法律责任。125126〔一〕突发事件的概念127一、突发事件及其应对的分工?突发事件应对法?所指的突发事件——是指突然发生,造成或者可能造成严重社会危害,需要采取应急处置措施予以应对的自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会平安事件。1.具有明显的公共性或者社会性“公共危机〞是国家启动制定?突发事件应对法?的初衷。公共危机是指在公共领域内发生的危机,即危机事件对一个社会系统的根本价值和行为准那么架构产生严重威胁,给公众的正常生活造成严重影响,其影响和涉及的主体具有社群性和群众性。公共危机事件会引起公众的高度关注;事件对公共利益产生较大消极负面影响,甚至严重破坏正常的社会秩序、危及社会根本价值;事件本身与公权之间发生直接联系,尤其是形成某种公法关系时,才能构成公共危机事件,如果不需要公权介入,一定群体能自行解决那么不具有公共性。2.突发性和紧迫性突发事件往往突如其来,如果不能及时采取应对措施,危机就会迅速扩大和升级,会造成更大的危害和损害。3.危害性和破坏性危害性与破坏性是突发事件的本质特征,一旦发生该法所指的突发事件,将对生命财产、社会秩序、公共平安构成严重威胁,如应对不当就会造成生命财产的巨大损失或社会秩序的严重动乱。4.需要公权介入和社会力量必须借助公权介入和社会力量才能解决该法所指的公共突发事件。公权在突发事件应对过程中发挥着传导、组织、指挥、协调等功能,公权介入突发事件的应对,既是政府的权力也是政府的义务。?突发事件应对法?所指的突发事件包含了以下特征:〔二〕突发事件的分类与分级128其中事故灾难主要包括工矿商贸等企业的各类平安事故、交通运输事故、公共设施和设备事故、环境污染和生态破坏事件等。自然灾害事故灾难公共卫生事件社会平安事件?突发事件应对法?按照事件的性质、过程和机理的不同,将突发事件分为四类:〔三〕应对突发事件时政府部门的分工129?突发事件应对法?规定的应急管理机制:“属地为主〞、“分级负责〞、“分类管理〞、“条块结合〞二、预防与应急准备130〔一〕建立健全应急预案体系1311.应急预案体系?突发事件应对法?规定国家建立健全突发事件应急预案体系。国家突发事件应急预案分为两个层次:一是国家级应急预案,包括突发事件总体应急预案、专项应急预案和部门应急预案;二是地方级应急预案,即地方各级人民政府和县级以上地方各级人民政府有关部门根据有关法律、法规、规章、上级人民政府及其有关部门的应急预案以及本地区的实际情况,制定相应的突发事件应急预案。2.应急预案的内容应急预案应当针对突发事件的性质、特点和可能造成的社会危害,具体规定突发事件应急管理工作的组织指挥体系与职责和突发事件的预防与预警机制、处置程序、应急保障措施以及事后恢复与重建措施等内容。〔二〕单位预防与应对突发事件的义务1321.所有单位预防突发事件的义务?突发事件应对法?第二十二条规定所有单位应当:建立健全平安管理制度,定期检查本单位各项平安防范措施的落实情况,及时消除事故隐患;掌握并及时处理本单位存在的可能引发社会平安事件的问题,防止矛盾激化和事态扩大;对本单位可能发生的突发事件和采取平安防范措施的情况,应当按照规定及时向所在地人民政府或者人民政府有关部门报告。〔二〕单位预防与应对突发事件的义务1332.高危行业企业预防突发事件的义务?突发事件应对法?第二十三条规定:矿山、建筑施工单位和易燃易爆物品、危险化学品、放射性物晶等危险物品的生产、经营、储运、使用单位,应当制定具体应急预案,并对生产经营场所、有危险物品的建筑物、构筑物及周边环境开展隐患排查,及时采取措施消除隐患,防止发生突发事件。〔二〕单位预防与应对突发事件的义务1343.人员密集场所经营单位预防突发事件的义务?突发事件应对法?第二十四条规定:公共交通工具、公共场所和其他人员密集场所的经营单位或者管理单位应当制定具体应急预案,为交通工具和有关场所配备报警装置和必要的应急救援设备、设施,注明其使用方法,并显著标明平安撤离的通道、路线,保证平安通道、出口的畅通。有关单位应当定期检测、维护其报警装置和应急救援设备、设施,使其处于良好状态,确保正确使用。〔三〕应急能力建设135〔一〕突发事件信息的收集与报告136三、监测与预警〔二〕突发事件预警国家将自然灾害,事故灾难和公共卫生事件预警分为:一级、二级、三级和四级,分别用红色、橙色、黄色和蓝色标示,一级为最高级别。不同的突发事件特点不同,预警级别标准也有区别,具有较强的专业性。1371381.三级、四级警报后的措施三级、四级警报后,县级以上地方各级人民政府应当采取如下五种措施:一是启动应急预案;二是责令有关部门、专业机构、监测网点和负有特定职责的人员收集、报告有关信息,向社会公布反映突发事件信息的渠道,加强监测、预报和预警;三是组织对突发事件信息进行分析评估,预测事件的可能性与影响范围和强度,以及可能发生的突发事件的级别;四是向社会公布预测的信息和分析评估的结果,并对信息的报道进行管理;五是及时发布警告、宣传减灾常识和公布咨询2.一级、二级警报后的措施一级、二级警报进入最高警戒级别,县级以上人民政府除采取三级和四级警报后的措施之外,还要采取如下八种措施:一是责令应急救援队伍、负有特定职责的人员进入待命状态,并发动后备人员做好参加应急救援和处置工作的准备;二是调集应急救援所需物资、设备工具,准备应急设施和避难场所,并确保其处于良好状态、随时可以投入正常使用;三是加强对重点单位、重要部位和重要根底设施的平安保卫,维护社会治安秩序;四是采取必要措施,确保交通、通信,供水、排水、供电、供气、供热等公共设施的平安和正常运行;五是及时向社会发布有关采取特定措施防止或者减轻危害的建议、劝告;六是转移、疏散或者撤离易受突发事件危害的人员并予以妥善安置,转移重要财产;七是关闭或者限制使用易受突发事件危害的场所,控制或者限制容易导致危害扩大的公共场所的活动;八是法律、法规、规常规定的其他必要的防范性、保护性措施。〔一〕应急处置措施1391.应急处置措施的法定条件、主体和要求突发事件发生之后,事件发生地人民政府有必要实施应急处置措施,有力组织并有序开展各种抢险救援工作。应急处置措施的总体要求是保护公民的权利和应急处置的需要应急处置措施是一种暂时的强制性行政应急措施,是一种行政行为。处置措施的法定条件——是突发事件发生,实施的主体是履行统一领导职责或者组织处置突发事件的人民政府;具体要求是——应当针对突发事件的性质、特点和危害程度;途径是——组织有关部门,调动应急救援队伍和社会力量;依据是?突发事件应对法?该章的规定及有关法律法规、规章和规定。2.自然灾害、事故灾难或者公共卫生事件发生后的应急处置措施?突发事件应对法?规定了十项措施。一是救助性措施,主要是对公民人身的救助;二是控制性措施,主要是针对场所的强制;三是保障性措施,主要是针对生命线工程系统;四是保护性措施,阻止事件蔓延传播;五是调用急需的物资、设备、设施和工具;六是组织公民参与救援;七是保障生活必需品的供给;八是稳定市场的经济性管制;九是维护社会稳定和治安的措施;十是防止次生事件和衍生事件的措施。四、应急处置与救援〔二〕应急救援140五、事后恢复与重建突发事件的威胁和危害得到控制或者消除后,履行统一领导职责或者组织处置突发事件的人民政府应当:停止执行应急处置措施,并采取必要措施防止发生次生、衍生事件或者重新引发社会平安事件;承担恢复与重建职责;请求上一级政府支持恢复重建工作;制定善后工作方案并组织实施;及时查明事件经过与原因,总结经验教训。141六、法律责任1421.各级人民政府和县级以上各级人民政府有关部门法律责任政府部门的违法行为主要包括:未按规定采取预防措施,导致发生突发事件,或者未采取必要的防范措施,导致发生次生、衍生事件的;迟报、谎报、瞒报、漏报有关突发事件的信息,或者通报、报送、公布虚假信息,造成后果的;未按规定及时发布突发事件警报、采取预警期的措施,导致损害发生的;未按规定及时采取措施处置突发事件或者处置不应造成后果的;不服从上级人民政府对突发事件应急处置工作的统一领导、指挥和协调的;未及时组织开展生产自救、恢复重建等善后工作的;截留、挪用、私分或者变相私分应急救援资金、物资的;不及时归还征用的单位和个人的财产,或者对被征用财产的单位和个人不按规定给予补偿的。2.有关单位法律责任容易引发突发事件和容易受突发事件影响的生产经营单位和管理单位承担的法律责任主要包括:未按照规定采取预防措施,导致发生严重突发事件的;未及时消除已发现的可能引发突发事件的隐患,导致发生严重突发事件的;未做好应急设备、设施日常维护、检测工作,导致发生严重突发事件或者突发事件危害扩大的;突发事件发生后,不及时组织开展急救援工作,造成严重后果的;其他法律、行政法规规定的违法行为。第四章平安生产相关法律〔一〕重大责任事故罪第134条在生产、作业中违反有关平安管理的规定,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处3年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处3年以上7年以下有期徒刑。〔二〕强令违章冒险作业罪第134条强令他人违章冒险作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处5年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处5年以上有期徒刑。〔三〕重大劳动平安事故罪第135条平安生产设施或者平安生产条件不符合国家规定,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处3年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处3年以上7年以下有期徒刑。〔四〕大型群众性活动重大事故罪第135条之一举办大型群众性活动违反平安管理规定,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处3年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处3年以上7年以下有期徒刑。〔五〕不报、谎报事故罪第139条之一在平安事故发生后,负有报告职责的人员不报或者谎报事故情况,贻误事故抢救,情节严重的,处3年以下有期徒刑或者拘役;情节特别严重的,处3年以上7年以下有期徒刑。147〔一〕行政处分的概念、特征和种类1.行政处分的概念行政处分——是指国家行政机关和法律、法规授权组织依照有关法律、法规和规章,对公民、法人或者其他组织违反行政管理秩序的行为所实施的行政惩戒。148一、行政处分概述理解行政处分概念的应注意以下几点:(1)行政处分的处分主体是行政机关或者法律法规授权的组织。(2)行政处分以行政违法为前提。(3)行政处分的对象是违反行政法律法规的公民、法人或其他组织。(4)行政处分的性质是一种行政制裁。(5)行政处分是违法者承担的制裁法律责任形式。2.行政处分的特征行政处分具有以下特征:149(l)行政处分由法定的国家机关和组织实施。行政处分的实施机关主要是国家行政机关;经法律、法规授权的组织和行政机关依法委托的组织也可以实施行政处分。(2)行政处分的对象是实施了违法行为,应当给予处分的行政相对人。行政相对人是指行政管理的对象,亦称行政管理相对人。实施行政处分时的行政相对人,是指违反行政管理法律、法规和规章并应受行政制裁的人。依照?行政处分法?的规定,行政相对人包括公民、法人或者其他组织。但凡违反行政法律法规的公民、法人或其他组织,都属于处分的对象。(3)行政处分是对违法行为人的制裁,具有惩戒性。行政处分是对有违反行政法律标准尤其是违反行政管理秩序的行政相对人的人身自由、财产、名誉或其他权益的限制或者剥夺,或者对其科以新的义务,表达了强烈的制裁性或者惩戒性,目的是惩戒违法、警戒和教育违法者并预防新的违法行为的发生。(4)行政处分必须在法律规定范围内实施。?行政处分法?第三条规定:“公民、法人或者其他组织违反行政管理秩序的行为,应当给予行政处分的,依照本法由法律、法规或者规章规定,没有法定依据的,行政处分无效。〞第十五条规定:“行政处分由具有行政处分权的行政机关在法定职权范嗣内实施。〞(5)行政处分必须依照法定程序实施。根据?行政处分法?的规定,行政机关必须依照本法规定的程序文施,不遵守法定程序的,行政处分无效。法律规定实施行政处分的程序主要有简易程序、一般程序和听证程序。150?行政处分法?第八条规定了行政处分的种类:(1)警告;(2)罚款;(3)没收违法所得、没收非法财物;(4)责令停产停业;(5)暂扣或者撤消许可证、暂扣或者撤消执照;(6)行政拘留;(7)法律、行政法规规定的其他处分。〞其中,法律、行政法规规定的其他处分包括责令停止违法行为、责令改正、关闭等等。〔二〕行政处分的根本原那么151行政处分应遵循如下根本原那么:1.处分法定原那么?行政处分法?第三条规定了处分法定原那么:(1)实施处分的主体法定。(2)处分依据法定。(3)处分程序法定。2.处分公正、公开原那么处分公正原那么——是指行政处分的设定和实施必须与相对人的违法事实、性质、情节以及社会危害程度相当。处分公开原那么——是指行政处分的依据、过程及结果必须公开。3.处分与教育相结合原那么处分是为了更好的教育,不教育单纯处分是专制,但是仅仅教育往往达不到预期目的,辅助以处分,让违法者感受到痛苦,就会促使其防止或者减少违法行为。处分和教育都是手段,在行政处分中应当灵活掌握。4.权利保障原那么?行政处分法?第六条规定:“公民、法人或者其他组织对行政机关所给予的行政处分,享有陈述权、申辩权;对行政处分不服的,有权依法申请行政复议或者提起行政诉讼。公民、法人或者其他组织因行政机关违法给予行政处分受到损害的,有权依法提出赔偿要求。〞5.一事不再罚原那么?行政处分法?第二十四条规定:“对当事人的同一个违法行为,不得给予两次以上罚款的行政处分。〞一个行政机关不得对同一个违法行为屡次罚款,其他行政机关不得对已经实施罚款的同一个违法行为再次罚款。但是如果一个违法行为,同时违反了两个以上的法律法规规定,可以分别按照违反的法律进行处分,但处分的结果可以在一定范围内折算。〔三〕行政相对人的权利为了保证行政处分活动的合法、适当,标准行政处分实施机关及其工作人员的行政执法活动,防止行政违法和滥施行政处分权,切实保障行政相对人的合法权利。?行政处分法?赋予行政相对人5项权利。1.陈述权2.申辩权3.复议权4.诉讼权:行政相对人对行政处分不服或者经行政复议仍不服的,有权向人民法院提起行政诉讼。5.索赔权:依据?国家赔偿法?。152〔一〕行政处分设定概述153二、行政处分的设定1.行政处分设定从本质上来说,行政处分的设定权属于立法权的范畴。?行政处分法?设一章规定了行政处分的种类和设定,对行政处分的设定形式和权限作出了严格而明确的规定,从法律上规定了法律、行政法规、地方性法规、行政规章可以设定行政处分。2.处分设定权行政处分设定权是指国家机关依照职权和实际需要,在有关法律、法规或者规章中,创制或设立行政处分的权力。行政处分关系到公民、法人或其他组织的重要权利和利益,对其设定,必须加以必要的限定。〔二〕处分设定权的立法配置1541.法律设定的行政处分?行政处分法?规定:“法律可以设定各种种类的行政处分。〞“限制人身自由的行政处分,只能由法律设定。〞2.行政法规设定的行政处分?行政处分法?第十条规定:“行政法规可以设定除限制人身自由以外的行政处分。法律对违法行为已经作出行政处分规定,行政法规需要作出具体规定的,必须在法律规定的给予行政处分的行为、种类和幅度的范围内规定。〞3.地方性法规设定的行政处分?行政处分法?第十一条规定:“地方性法规可以设定除限制人身自由、撤消企业营业执照以外的行政处分。法律、行政法规对违法行为已经作出行政处分规定,地方性法规需要作出具体规定的,必须在法律、行政法规规定的给予行政处分的行为、种类和幅度的范围内规定。〞三、行政处分的实施主体行政处分的实施主体——是指能够享有行政处分权,进行处分行为的组织。〔一〕具有法定处分权的国家行政机关〔二〕法律、法规授权的组织〔三〕受行政机关依法委托的组织155〔一〕行政处分的管辖行政处分的管辖——是指行政处分实施主体之间对违法案件实施行政处分的权限分工管辖所要解决的问题,是对一个具体的处分案件确定由哪个享有处分权的主体实施处分。156四、处分的管辖和适用1.职能管辖行政处分的职能管辖——是依法管理不同事项的行政机关依据各自的法定职权在实施行政处分上所作的分工。?行政处分法?第十五条规定:“行政处分由具有行政处分权的行政机关在法定职权范围内实施。〞2.地域管辖地域管辖又称一般管辖或者属地管辖——以违法行为发生地作为确定管辖权的依据,以违法行为发生地的行政机关管辖为一般原那么,即违法行为发生在何处,就由当地有行政处分权的行政机关管辖,这样便于及时发现和查处违法行为。3.级别管辖行政处分的级别管辖——是根据行政机关的级别确定其管辖范围。?行政处分法?第二十条规定:“行政处分由违法行为发生地的县级以上地方人民政府具有行政处分权的行政机关管辖。法律、行政法规另有规定的除外。〞4.指定管辖指定管辖——行政机关管辖权发生争议时,应当报请他们共同的上一级行政机关,由上一级行政机关来确定由谁管辖。?行政处分法?第二十一条规定:“对管辖发生争议的,报请共同的上一级行政机关指定管辖。〞〔二〕行政处分的适用行政处分的适用——是处分实施主体对违法案件具体运用行政处分法标准实施处分的活动。行政处分是一项专业性极强的行政管理手段,因而必须在适用过裎中遵循相应的规那么,正确地实施行政处分。?行政处分法?设定了行政处分适用一章,对行政处分的适用规那么作了详细的规定,包括:1.应受处分的构成要件2.从轻或者减轻处分3.不予处分的规定:不满14周岁、精神病人、违法轻微。4.行政处分的追诉时效:发生之日或终了之日起二年内。5.适用上的其他问题157〔一〕一般规定158五、行政处分的决定1.决定行政处分的原那么依法应当给予行政处分的——行政机关必须查明事实;违法事实不清的,不得给予行政处分。2.处分前的告知义务行政机关在作出行政处分决定之前——应当告知当事人作出行政处分决定的事实、理由和依据,并告知当事人依法享有的权利。3.当事人的权利当事人有权进行陈述和申辩。〔二〕行政处分的决定程序行政处分决定程序有两种:简易程序一般程序,听证是一般程序中的特殊程序,不是独立程序。1、简易程序又称当场处分程序。违法事实确凿并有法定依据,对公民处以50元以下,对法人或者其他组织处以1000元以下罚款或者警告的行政处分的,可以当场作出行政处分决定。159〔二〕行政处分的决定程序2、一般程序即作出行政处分应经过的正常普通程序。行政机关在调查或者检查时,执法人员不得少于两人,并应当向当事人或者有关人员出示证件。3、听证程序行政机关作出责令停产停业、撤消许可证或者执照、较大数额罚款等行政处分决定之前,应当告知当事人有要求举行听证的权利;当事人要求听证的,行政机关应当组织听证。当事人不承担行政机关组织听证的费用。当事人要求听证的,应当在行政机关告知后三日内提出。160〔一〕执行主体执行主体可以分为广义和狭义两个概念,广义的执行主体是指执行行政处分的执法人员和因违法行为而被处分的行政相对人。两方因行政处分而共同成为执行主体。狭义的执行主体不包括行政相对人。本章所指的执行主体即为狭义的执行主体。包括:(1)法律法规赋予其行政处分职权的行政机关、社会团体;(2)法律法规授权可以实施行政处分权的组织;(3)有行政处分权的行政机关委托实施处分权的其他组织;(4)人民法院〔无处分权的机关和组织可以申请人民法院执行〕。161六、行政处分的执行〔二〕执行程序行政处分执行程序,是指确保行政处分决定所确定的内容得以实现的程序。执行程序是完成行政处分的重要程序,行政处分决定一旦作出,就具有法律效力,处分决定中所确定的义务必须得到履行。处分执行程序有三项重要内容:1.实行处分机关与收缴罚款机构相别离当事人自收到处分决定书之日起15日内到指定的银行缴纳罚款,银行将罚款直接上缴国库。特殊情况下可以当场收缴罚款,如依法给予20元以下罚款的。2.严格实行收支两条线3.行政处分的强制执行162〔一〕行政责任163七、法律责任〔二〕民事责任〔三〕刑事责任行政处分实施机关及其工作人员必须严格依法公正地实施行政处分,行政机关如果违法实施行政处分,要追究直接负责的主管人员和其他直接责任人员相应的法律责任;如果违法实施行政处分情节严重,依法追究直接负责的主管人员和其他直接责任人员的刑事责任。164〔一〕行政许可的概念行政许可——是指行政机关根据公民、法人或者其他组织的申请,经依法审查,准予其从事特定活动的行为。有关行政机关对其他机关或者对其直接管理的事业单位的人事、财务、外事等事项的审批,不适用本法。在社会生活中,对于公民来说,但凡法律不禁止的,就是公民可以自由从事的。165一、行政许可概述〔二〕行政许可的特征166行政许可具有以下特征:1.行政许可是一种行政行为。2.行政许可是依据申请的行政行为。3.行政许可是有限设禁和解禁的行政行为。4.行政许可是授益性行政行为。5.行政许可是要式行政行为。〔三〕行政许可的种类行政许可最常见的几种分类:1671.行政许可的一般分类?行政许可法?将行政许可分为五类:一般许可〔又称普通许可〕:如驾驶许可、平安生产许可。特许:分配稀缺资源,一般有数量限制。认可:如律师资格、注册平安工程资格。核准:如消防验收、建设工程“三同时〞验收。登记:确立个人、企业或者其他组织的特定主体资格。2.行为许可与资格许可行为许可——是行政机关根据相对人的申请,允许其从事某种活动的许可形式。这类许可的目的是允许符合条件的相对人从事某种活动。资格许可——是指行政机关根据相对人的申请,通过考核程序核发一定证明文书,允许持有人从事某一职业或进行某种活动。3.权利性许可与附义务许可权利性许可——是指被许可人可以自由放弃行使该项许可所赋予的权利,而他本人并不需要为此承担某些法律责任和后果。附义务的行政许可——指行政许可证持有人在获得该许可证的同时便承担了在一定期限内从事该项活动的义务,如果在此期限内没有从事该项活动,便会因此承担一定的法律责人。4.长期许可、短期许可与临时许可长期许可——是指许可机关赋予申请人许可证的有效期较长的一种许可。长期许可证的有效期为3年。行政许可机关根据申请人的条件和法律赋予其许可证的有效期较短,可称这种许可为短期或临时许可。〔四〕行政许可的原那么政许可的原那么——是指由法律规定或认可的、贯穿于行政许可活动的始终,对行政许可的设定与实施具有普遍指导作用的原那么。1681.许可法定原那么?行政许可法?第四条规定:“设定和实施行政许可,应当依照法定的权限、范围、条件和程序。〞2.许可公开、公平、公正原那么?行政许可法?第五条第一款规定:“设定和实施行政许可,应当遵循公开、公平、公正的原那么。〞3.许可便民、效率原那么?行政许可法?第六条规定:“实施行政许可,应当遵循便民的原那么,提高办事效率提供优质效劳。〞4.保障被许可人合法权利原那么?行政许可法?第七条、第八条的规定表达了保障被许可人合法权利原那么,这是行政许可证法最大的进步。?行政许可法?明文规定保障被许可人合法权利,充分表达了法律标准的人文关心。5.许可监督检查原那么?行政许可法?第十条规定:“县级以上人民政府应当健全对行政机关实施行政许可的监督制度,加强对行政机关实施行政许可的监督检查。行政机关应当对公民、法人或者其他组织从事行政许可事项的活动实施有效的监督。〞〔一〕行政许可的设定范围169二、行政许可的设定2.赋予公民、法人或者其他组织特定权利并且具有数量限制的事项。主要包括有限自然资源开发利用、公共资源配置以及直接关系公共利益的特定行业的市场准人等。自然资源、公共资源配置等诸如此类的行政许可,由于数量有限,如何开发和配置,让其发挥到最大限度,必须对进入这些特定权利的行政相对人给予市场准人的审查。3.资格、资质方面的事项。主要包括提供公众效劳并且直接关系公共利益的职业、行业,需要确定具备特殊信誉、特殊条件或者特殊技能等资格、资质的事项。这些行政许可的取得,要经过严格考核,通过考核,还要进行审查后发给特定的资格和资质。5.确定主体资格的事项。主要包括企业或者其他组织的设立等,对这些许可,需要行政机关确定其主体资格。〔二〕行政许可的设定权限法律、法规、规章的设定权包括:1.法律可以根据需要设定任何一种形式的许可。2.行政法规除有权对法律设定的许可作具体规定外,还可以根据需要,在不违反法律、不侵害公民法人合法权益情况下设定其他许可。3.地方性法规除对法律法规设定的许可作具体规定外,有权在本辖区内结合地方特色和需要设定许可,但不得违反法律、行政法规,不得阻碍国家统一的管理权限和公民人身自由和财产权利。4.规章有权根据需要就法定事项规定许可标准、许可条件、许可程序和其他内容,但不得与法律法规相抵触。规章以下标准性文件不得规定任何行政许可。170〔一〕行政许可的实施机关171三、行政许可的实施1.行政机关。?行政许可法?第二十二条规定:“行政许可由具有行政许可权的行政机关在其法定职权范围内实施。〞2.法律、法规授权的具有管理公共事务职能的组织。?行政许可法?第二十三条规定:“法律、法规授权的具有管理公共事务职能的组织,在法定授权范围内,以自己的名义实施行政许可。被授权的组织适用有关行政机关的规定。〞3.行政机关在其法定职权的范围内委托的其他行政机关。?行政许可法?第二十四条第一款规定:“行政机关在其法定职权的范围内,依照法律、法规、规章的规定,可以委托其他行政机关实施行政许可。委托机关应当将委托行政机关和受委托实施行政许可的内容予以公告。〞〔二〕行政许可的实施程序根据?行政许可法?的规定,第四章规定了行政许可的实施程序。行政许可的程序就是国家为保证行政许可权公正和有效行使而规定的,实施行政许可行为所应当遵循的步骤、顺序、方式和时限。1.行政许可的申请与受理2.行政许可的审查与决定3.行政许可的听证4.行政许可的变更与延续172〔一〕行政许可费用的收取?行政许可法?第五十八条规定:“行政机关实施行政许可和对行政许可事项进行监督检查,不得收取任何费用。但是,法律、行政法规另有规定的,依照其规定。行政机关提供行政许可申请书格式文本,不得

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