劳动合同范例

劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：__________

法定代表人：__________

职务：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

鉴于甲方为从事__________业务的合法企业，乙方愿意接受甲方的雇佣，从事__________岗位的工作，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经协商一致，达成如下协议：

第一条工作内容

1.1乙方同意在甲方提供的__________岗位上工作，从事__________工作，具体工作内容以甲方的工作安排为准。

1.2甲方应按照乙方的工作岗位和职责要求，为乙方提供必要的劳动条件和安全保障。

第二条工作时间与休息休假

2.1乙方的工作时间为__________小时/天，每周工作__________天，具体工作时间由甲方根据业务需要安排。

2.2乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、病假等休息休假待遇。

第三条劳动报酬

3.1乙方每月工资为人民币__________元，按月支付。

3.2甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.3乙方在试用期内，工资标准为__________元/月。

3.4甲方对乙方的工作表现和贡献，有权给予奖励，奖励形式和标准由甲方自行决定。

第四条社会保险和福利待遇

4.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2甲方依法为乙方缴纳住房公积金。

4.3甲方根据国家规定和公司实际情况，为乙方提供以下福利待遇：

（1）免费工作餐；

（2）带薪年休假；

（3）节日慰问金；

（4）定期体检；

（5）其他福利待遇。

第五条试用期

5.1乙方试用期期限为__________个月。

5.2试用期内，乙方应按照甲方的要求，遵守公司规章制度，完成工作任务。

5.3试用期满，甲方根据乙方的表现和考核结果，决定是否正式录用乙方。

第六条劳动合同的解除与终止

6.1双方协商一致，可以解除劳动合同。

6.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事责任的。

6.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：

（1）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；

（2）未及时足额支付劳动报酬的；

（3）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

（4）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；

（5）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；

（6）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

6.4有下列情形之一的，劳动合同终止：

（1）劳动合同期满的；

（2）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；

（3）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；

（4）用人单位被依法宣告破产的；

（5）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；

（6）法律、行政法规规定的其他情形。

第七条违约责任

7.1甲方未按照约定支付劳动报酬的，应当支付相当于工资的__________倍的赔偿金。

7.2甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险费的，应当依法承担相应的法律责任。

7.3乙方违反劳动合同约定，给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。

第八条争议解决

8.1双方在履行劳动合同过程中发生的争议，可以通过协商解决。

8.2协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8.3对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

9.3本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.甲方法定代表人身份证明复印件；

3.乙方身份证复印件。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（用人单位）：__________

法定代表人：__________

职务：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

第三方（劳务派遣单位）：__________

法定代表人：__________

职务：__________

鉴于甲方为从事__________业务的合法企业，乙方愿意接受甲方的雇佣，通过第三方提供劳务派遣服务，从事__________岗位的工作，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》及相关法律法规的规定，甲乙双方及第三方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经协商一致，达成如下协议：

第一条工作内容与派遣

1.1乙方同意在甲方提供的__________岗位上工作，通过第三方提供劳务派遣服务，具体工作内容以甲方的工作安排为准。

1.2第三方负责乙方的人事管理、工资支付、社会保险缴纳等劳动关系相关事宜。

1.3甲方对乙方的工作内容、质量及进度有最终决定权。

第二条工作时间与休息休假

2.1乙方的工作时间为__________小时/天，每周工作__________天，具体工作时间由甲方根据业务需要安排。

2.2乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、病假等休息休假待遇。

第三条劳动报酬与福利

3.1乙方每月工资为人民币__________元，由第三方按月支付。

3.2第三方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.3甲方提供以下福利待遇：

（1）免费工作餐；

（2）带薪年休假；

（3）节日慰问金；

（4）定期体检；

（5）其他福利待遇。

第四条第三方责任与权利

4.1第三方负责乙方的人事管理，确保乙方遵守国家法律法规和甲方规章制度。

4.2第三方有权对乙方进行考核，并根据考核结果对乙方进行奖惩。

4.3第三方有权解除与乙方的劳动关系，但需提前通知甲方。

第五条甲方权益保障

5.1甲方对乙方的工作表现和成果享有评价权，对乙方的工作提出改进意见。

5.2甲方有权要求第三方对乙方的表现进行定期汇报。

5.3甲方有权对乙方的劳动报酬进行调整，但需提前通知第三方。

第六条乙方的违约及限制条款

6.1乙方有下列情形之一的，甲方有权解除劳动合同：

（1）严重违反甲方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的；

（4）擅自离职，造成甲方损失的。

6.2乙方违反国家法律法规和甲方规章制度的，甲方有权要求第三方对其进行处罚。

6.3乙方在合同期内，不得自行变更工作岗位或离职，否则需承担相应的违约责任。

第七条争议解决

7.1双方在履行劳动合同过程中发生的争议，可以通过协商解决。

7.2协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

7.3对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第八条其他约定

8.1本合同一式两份，甲乙双方及第三方各执一份。

8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

8.3本合同未尽事宜，由甲乙双方及第三方另行协商解决。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.甲方法定代表人身份证明复印件；

3.第三方营业执照复印件；

4.第三方法定代表人身份证明复印件；

5.乙方身份证复印件。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

第三方（盖章）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第三方介入的意义和目的在于，通过劳务派遣的方式，甲方可以更加灵活地调整人力资源配置，降低用工成本，同时，甲方可以专注于核心业务的发展。

甲方为主导的目的和意义在于，甲方作为业务主体，对工作内容、质量及进度有最终决定权，能够更好地保障甲方的利益，确保项目顺利进行。同时，甲方通过加强对乙方和第三方的管理，可以提升企业的整体管理水平。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

合同双方：

甲方（项目委托方）：__________

法定代表人：__________

职务：__________

乙方（专业服务提供方）：__________

身份证号码：__________

第三方（服务外包公司）：__________

法定代表人：__________

职务：__________

鉴于甲方需要完成特定项目，乙方具备完成该项目的专业能力，第三方作为服务外包公司，负责将项目部分工作内容委托给乙方执行，根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方及第三方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经协商一致，达成如下协议：

第一条项目内容与委托

1.1甲方委托乙方完成项目中的__________部分工作，具体工作内容以双方签订的《项目委托协议》为准。

1.2第三方作为服务外包公司，负责将项目中的__________部分工作内容委托给乙方执行。

1.3乙方应按照甲方的要求和《项目委托协议》的约定，完成委托工作。

第二条乙方权利与义务

2.1乙方有权要求甲方提供必要的工作条件、技术支持和相关资料。

2.2乙方有权要求甲方按照约定支付服务费用。

2.3乙方应保证服务质量，按时完成委托工作。

2.4乙方应遵守国家法律法规和甲方规章制度。

第三条第三方责任与权利

3.1第三方负责与甲方签订《服务外包合同》，明确双方的权利义务。

3.2第三方有权对乙方的工作进度、质量进行监督。

3.3第三方有权根据项目需要调整乙方的工作内容。

第四条甲方权利与义务

4.1甲方有权要求乙方按照约定的时间和质量完成工作。

4.2甲方有权对乙方的工作成果进行验收。

4.3甲方应按照约定支付服务费用。

4.4甲方应提供必要的工作条件和技术支持。

第五条乙方权益保障

5.1乙方有权要求甲方在项目委托协议中明确约定工作范围、质量标准和验收标准。

5.2乙方有权要求甲方在项目过程中提供必要的沟通和协调。

5.3乙方有权要求甲方在项目完成后按照约定支付服务费用。

5.4乙方有权要求甲方在项目过程中对乙方的工作成果进行保密。

第六条甲方的违约及限制条款

6.1甲方未按约定支付服务费用的，应向乙方支付相当于应付金额__________%的违约金。

6.2甲方未提供必要的工作条件或技术支持的，应承担相应的责任。

6.3甲方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。

第七条争议解决

7.1双方在履行合同过程中发生的争议，可以通过协商解决。

7.2协商不成的，可以向有关仲裁机构申请仲裁。

7.3对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第八条其他约定

8.1本合同一式两份，甲乙双方及第三方各执一份。

8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

8.3本合同未尽事宜，由甲乙双方及第三方另行协商解决。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.甲方法定代表人身份证明复印件；

3.第三方营业执照复印件；

4.第三方法定代表人身份证明复印件；

5.乙方身份证复印件。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

第三