计算机技能培训中心劳动合同示例

计算机技能培训中心劳动合同示例甲方（用人单位）：________计算机技能培训中心乙方（劳动者）：________一、合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.试用期为____个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作内容1.乙方同意在甲方从事________工作，并遵守甲方的各项规章制度。2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。三、劳动报酬1.乙方的工资为每月____元，按照甲方规定的工资支付时间发放。2.乙方加班工资、奖金、津贴等按照甲方的规定执行。3.乙方工资根据甲方经营状况和乙方的实际工作表现进行调整。四、工作时间1.乙方每周工作时间为____小时，按照甲方规定的作息时间执行。2.乙方加班按照甲方的规定支付加班工资。五、社会保险和福利待遇1.甲方为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享受国家规定的法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假等假期。3.乙方生病或因公受伤，按照甲方的规定享受医疗保险待遇。4.乙方退休后按照国家和甲方的规定享受退休待遇。六、保密协议1.乙方同意在合同期内和解除合同后，保守甲方的商业秘密和技术秘密。2.乙方不得将甲方的任何资料、文件、客户信息等泄露给第三方。3.乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方承担违约责任。七、解除和终止合同1.甲乙双方协商一致，可以解除或终止本劳动合同。2.乙方提前解除合同的，应提前____天书面通知甲方。3.甲方解除合同的，应按照甲方的规定支付乙方经济补偿。八、其他约定1.本劳动合同未尽事宜，甲乙双方可以另行协商补充。2.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）：________计算机技能培训中心乙方（劳动者）：________签订日期：____年__月__日计算机技能培训中心劳动合同示例甲方（用人单位）：________计算机技能培训中心乙方（劳动者）：________一、培训与发展1.甲方将为乙方提供定期的计算机技能培训，以帮助乙方提升专业技能，适应工作需求。2.甲方鼓励乙方参加行业内的专业培训和进修，相关费用根据甲方规定报销。二、绩效评估1.甲方将定期对乙方的工作绩效进行评估，以保证工作质量和效率。2.评估结果将作为乙方工资调整、晋升和奖励的依据。三、工作环境与条件2.甲方保障乙方的休息时间和福利待遇，确保乙方身心健康。四、劳动争议解决1.甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的劳动争议，应通过友好协商解决。2.若协商不成，任何一方均有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。五、合同变更1.甲乙双方同意，如因特殊情况需要变更本劳动合同的内容，应书面签署变更协议。2.变更协议与本劳动合同具有同等法律效力。六、合同解除的特殊情况1.乙方严重违反甲方规章制度或工作职责，甲方有权立即解除劳动合同。2.甲方因经营不善导致乙方工作岗位消失，甲方应提前通知乙方，并按照法律规定支付经济补偿。甲方（用人单位）：________计算机技能培训中心乙方（劳动者）：________签订日期：____年__月__日重点：1.劳动合同期限、试用期2.工作内容3.劳动报酬4.工作时间5.社会保险和福利待遇6.保密协议7.解除和终止合同8.其他约定难点：1.保密协议的履行2.绩效评估的结果应用3.劳动争议的解决方式注意事项：1.合同条款的明确性，避