用人保证书范本保证书

用人保证书范本保证书合同编号：__________用人保证书甲方（用人单位）：名称：____________________地址：____________________法定代表人：________________联系电话：________________乙方（员工）：姓名：____________________身份证号码：________________地址：____________________联系电话：________________第一条甲方保证1.1甲方作为一家合法成立并有效存在的企业，拥有合法的经营资质和招聘资格。1.2甲方在招聘过程中，已如实告知乙方工作内容、工作地点、工作时间、劳动报酬等事项，并确保乙方享有国家法律法规规定的各项权益。1.3甲方保证乙方在劳动合同期内，不得降低乙方工资待遇，并按照劳动合同的约定为乙方缴纳社会保险费。1.4甲方不得违反国家法律法规和劳动合同的约定，解除或终止与乙方的劳动合同。第二条乙方保证2.1乙方提供的个人信息真实、准确、完整，并保证在劳动合同期内，严格遵守国家法律法规和甲方的规章制度。2.2乙方承诺在劳动合同期内，认真履行工作职责，服从甲方管理，努力完成工作任务。2.3乙方在劳动合同期内，不得以任何理由离开甲方，如确有特殊情况需提前解除劳动合同的，应提前向甲方提出书面申请，并按甲方规定办理相关手续。第三条违约责任3.1任何一方违反本保证书的规定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。3.2如果甲方违反本保证书第一条的规定，乙方有权要求甲方支付违约金，并有权要求继续履行劳动合同。3.3如果乙方违反本保证书第二条的规定，甲方有权要求乙方支付违约金，并有权根据实际情况解除或终止劳动合同。第四条争议解决4.1双方在履行本保证书过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第五条其他约定5.1本保证书一式两份，甲乙双方各执一份。5.2本保证书自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至劳动合同期满之日止。甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：____________________甲方代表（签名）：________________乙方代表（签名）：________________签订日期：____________________一、附件列表：1.劳动合同2.身份证复印件3.学历证书复印件4.职业资格证书复印件5.体检报告6.社会保险缴纳证明7.公积金缴纳证明8.工资条9.岗位职责说明书10.企业规章制度二、违约行为及认定：1.甲方未按照劳动合同约定提供劳动条件，认定甲方违约。2.甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬，认定甲方违约。3.甲方未按照本保证书约定缴纳社会保险费，认定甲方违约。4.甲方违反国家法律法规和劳动合同的约定解除或终止劳动合同，认定甲方违约。5.乙方未按照劳动合同约定提供个人信息，认定乙方违约。6.乙方未按照劳动合同约定履行工作职责，认定乙方违约。7.乙方未按照本保证书约定提前提出书面申请解除劳动合同，认定乙方违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：用人单位与劳动者之间确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.用人单位：依法成立，具有招聘资格，为劳动者提供劳动条件，支付劳动报酬的企业或组织。3.劳动者：提供劳动力，接受用人单位管理，按照劳动合同约定获取劳动报酬的自然人。4.违约金：一方违反合同约定，应向另一方支付的赔偿金。5.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、工伤、失业、生育等风险而设立的社会福利制度。6.公积金：用人单位和劳动者按照一定比例缴存的，用于解决劳动者住房问题的长期储蓄资金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按照劳动合同约定提供劳动条件。解决办法：乙方有权要求甲方按照劳动合同约定提供劳动条件，甲方应及时解决。2.问题：甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬。解决办法：乙方有权要求甲方支付劳动报酬，甲方应及时支付。3.问题：甲方未按照本保证书约定缴纳社会保险费。解决办法：乙方有权要求甲方缴纳社会保险费，甲方应及时缴纳。4.问题：甲方违反国家法律法规和劳动合同的约定解除或终止劳动合同。解决办法：乙方有权要求甲方继续履行劳动合同，并要求支付违约金。5.问题：乙方未按照劳动合同约定提供个人信息。解决办法：甲方有权要求乙方提供真实、准确、完整的个人信息。6.问题：乙方未按照劳动合同约定履行工作职责。解决办法：甲方有权要求乙方履行工作职责，乙方应按要求执行。7.问题：乙方未按照本保证书约定提前提出书面申请解除劳动合同。解决办法：甲方有权要求乙方支付违约金，并要求继续履行劳动合同。五、所有应用场景：1.用人单位与