研发工程师简化版劳动合同

研发工程师简化版劳动合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（员工）：__________性别：__________身份证号码：__________联系电话：__________住址：__________鉴于甲方是一家依法成立并有效运营的企业，乙方愿意加入甲方，担任研发工程师职务，甲乙双方经充分协商，达成如下协议：第一条职位与工作内容1.1乙方担任甲方研发工程师，负责甲方研发部门的相关工作。1.2乙方应按照甲方的要求，完成分配的研发任务，并符合甲方对产品质量和技术要求的标准。1.3乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。第二条合同期限2.1本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2甲方应在合同到期前一个月内，与乙方协商是否续签劳动合同。第三条劳动报酬3.1乙方试用期为____个月，试用期工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。3.2试用期满后，乙方的工资结构为基本工资加绩效奖金，具体金额双方另行协商确定。3.3乙方工资的支付方式为每月____日前，甲方以货币形式支付乙方工资。第四条工作时间与休息休假4.1乙方每周工作时间不得超过40小时，实行标准工时制。4.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇，具体按照甲方的规定执行。第五条社会保险与福利待遇5.1甲方应按照国家和地方政府的有关规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享有年终奖、优秀员工奖金等福利待遇，具体按照甲方的规定执行。第六条保密协议6.1乙方同意在合同期内及合同结束后，对甲方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。6.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方支付违约金，并依法追究乙方的法律责任。第七条合同解除与终止7.1在合同期内，任何一方有权提前解除或终止合同，但应提前一个月通知对方。7.2乙方提前解除合同的，甲方有权要求乙方支付违约金，具体金额双方另行协商确定。7.3乙方严重违反甲方规章制度、工作失职、违反保密义务等，甲方有权立即解除劳动合同。第八条争议解决8.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2若协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。9.3本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.丙方介绍信3.甲方公司规章制度4.甲方公司产品说明书5.乙方研发项目任务书6.乙方绩效考核标准7.乙方保密协议8.社会保险缴纳证明9.年终奖发放规定10.优秀员工奖金评定标准二、违约行为及认定：1.乙方未按约定完成研发任务的，属于违约行为。2.乙方未遵守甲方公司规章制度，导致公司损失的，属于违约行为。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密的，属于违约行为。4.甲方未按时支付乙方工资的，属于违约行为。5.甲方未按约定为乙方缴纳社会保险的，属于违约行为。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位之间约定劳动关系的协议。2.研发工程师：从事研发工作的专业技术人员。3.试用期：用人单位和劳动者在劳动合同期内，为相互了解对方而约定的考察期。4.保密义务：劳动者在合同期内及合同结束后，对用人单位的商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密的义务。5.违约金：违反合同约定的一方按照约定向守约方支付的金钱。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方在试用期内不符合岗位需求，解决办法：甲方与乙方协商解除劳动合同，并支付相应的赔偿。2.问题：乙方因个人原因无法继续履行合同，解决办法：甲方与乙方协商解除劳动合同，并办理相关手续。3.问题：甲方未按时支付乙方工资，解决办法：甲方应及时支付乙方工资，并向乙方道歉。4.问题：乙方泄露甲方商业秘密，解决办法：甲方有权解除劳动合同，并要求乙方支付违约金。五、所有应用场景：1.甲方招聘研发工程师，与乙方签订劳动合同。2.甲方对乙方进行试用期考察，乙方履行研发工程师职责。3.甲方按约定支