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装饰装修公司按哪种会计核算建议参考建筑施工企业会计制度进展核算;给你供给一下建筑施工企业有关会计科目及核算方法;建筑施工企业有肯定的特别性,与宽阔生产型企业有很大的区分;特别是在本钱核算和收入确实认上,和产品销售企业有很大的不同;一工程施工相当于生产企业的“生产本钱”科目;主要核算各工程本钱及毛利;下面设置“合同本钱”和“毛利”两个二级明细科目;1、工程施工-合同本钱,核算工程合同本钱在合同本钱下,设置以下明细科目人工费工程/部门核算材料费工程/部门核算机械使用费工程/部门核算其他直接费工程/部门核算分包本钱工程/部门核算间接费用间接费用下设以下明细科目治理人员工资工程/部门核算职工福利费工程/部门核算固定资产使用费工程/部门核算低值易耗品摊销工程/部门核算办公费工程/部门核算差旅费工程/部门核算财产保险费工程/部门核算工程保修费工程/部门核算排污费工程/部门核算劳动保护费工程/部门核算检验试验费工程/部门核算外单位治理费工程/部门核算材料整理及零星运费工程/部门核算材料物资盘亏及毁损工程/部门核算取暖费工程/部门核算其他费用工程/部门核算2、工程施工-毛利,核算工程毛利具体的设置依据企业需要选择,不肯定非要设置这些会计科目;特别是间接费用,有些不需要的可以不予以设置;二机械作业该科目主要是针对建筑企业有单独的设备治理;相当于制造待业的“关心生产本钱”科目;有条件的单位,可以针对本公司的设备设置单机核算,准确核算每台大型或者主要设备每个台班的耗用本钱;通常状况下,应当设置以下明细科目:工资及附加部门/设备核算燃料及动力部门/设备核算折旧费部门/设备核算配件及修理费部门/设备核算间接费用部门/设备核算三应收账款1算的应收账款2款3程质保金,最好设置有到期日;四应付账款1、应付购货款往来单位核算核算应付购货款、设备款等;2、应付分包款往来单位核算核算应付分包工程款3、暂估应付款往来单位核算核算暂估入账的款项包括材料暂估入账及分包工程款的暂估入账;4、应付质保金往来单位核算核算应付分包单位的质保金,最好设置有到期日;五工程结算往来单位/工程核算核算依据业主进度报表签证资料或者工程结算的款项;,只需按工程设置明细科目即可1目标本钱下设置以下明细科目人工费工程/部门核算材料费工程/部门核算机械使用费工程/部门核算其他直接费工程/部门核算间接费用工程/部门核算2、税金工程/部门核算3、劳动保护费工程/部门核算4、公司治理费工程/部门核算5、公司利润工程/部门核算其他会计科目的设置根本与其他行业的科目设置相差不大;1、 装饰公司可以按建筑施工企业会计制度进展会计核算;2、 2、施工企业会计与其他行业会计帐务处理程序是一,不同之处就是本钱核算;3、 的方法把握好就好办了;4、 4、装饰公司属于营业税的征收范围,涉及的税金主要有:营业税、城建税、教育费附加、印花税、个人所得税、房产税、土地使用税、所得税;5、 装修费是开建筑业发票,建议你买施工方面的书就知道了装饰公司怎样做会计分录,如何核算本钱购材料:借:存货100000+2000贷:现金工程领用材料:借:工程施工---xxx工程----主材100000借:工程施工---xxx工程----辅材2000借:工程施工---xxx工程----运杂费500贷:存货100000+2000贷:现金500工程完工时结转本钱借:主营业务本钱100000+2000+500贷:工程施工--xxx工程100000+2000+500日记帐分录:假设全部的购货是以现金支付进货购置原材料借记:存货现金货记:现金:其他物料费用现金贷记:现金运费借记:运轮费用现金贷记:现金建装饰装潢企业会计需要留意的问题一、装饰装潢企业可以按建筑施工企业会计制度核算;二、建企业,要把帐建立起来;建账:依据建筑施工企业会计制度要求,确定帐簿种类、格式、内容及登记方法,设置总帐、明细帐、日记帐及备查账;一设置总账1、依据一级会计科目亦称总账科目开设的账簿,用来分类登记企业的全部经济业务,供给资产、负债、全部者权益、费用、收入和利润等总括的核算资料;2、总账的格式承受三栏式,外表形式一般应承受订本式账簿;二设置明细账1、明细账通常依据总账科目所属的明细科目设置,用来分类登记某一类经济业务,供给有关的明细核算资料;、明细账的格式主要有三栏式、数量金额式和多栏式,企业应依据财产物资治理的需要选择明细账的格式;3;明细账承受活页式账簿,主要是使用便利,便于账页的重排列和记账人员的分工,但是活页账的账页简洁散失和被随便抽换;因此,使用时应挨次编号并装订成册,留意妥当保管;三设置日记账、日记账又称序时账,是按经济业务发生时间的先后挨次逐日逐笔进展登记的账簿;依据财政部会计根底工作标准的规定,各单位,以便逐日核算和监视现金和银行存款的收入、付出和结存状况;2、现金日记账和银行存款日记账现金日记账和银行存款日记账的账页一般承受三栏式,即借方、贷方和余额三栏;账簿的外表形式必需承受订本式;现金和银行存款是企业流淌性最强的资产,为保证账簿资料的安全、完整,财政部会计根底工作标准第五十七条规定:“现金日记账和银行存款日记账必需承受订本式账簿;不得用银行对账单或者其他方法代替日记账”;一、资产类1│101│现金2│102│银行存款3│109│其他货币资金4│111│短期投资5│112│应收票据6│113│应收账款7│114│坏账预备8│115│预付账款9│117│内部往来10│118│备用金11│119│其他应收款12│121│物资选购13│122│选购保管费14│123│库存材料15│124│周转材料16│129│低值易耗品17│132│材料本钱差异18│133│托付加工物资19│137│库存产成品20│139│待摊费用21│141│长期投资22│145│拨付所属资金23│151│固定资产24│155│累计折旧25│156│固定资产清理26│157│临时设施27│158│临时设施摊销28│159│专项工程支出29│161│无形资产30│171│递延资产31│181│待处理财产损溢32│195│待转销汇兑损益││二、负债类33│201│短期投资34│202│应付票据35│203│应付账款36│204│预收账款37│209│其他应付款38│211│应付工资39│214│应付福利费40│221│应交税金41│223│应付利润42│229│其他应付款43│231│预提费用44│241│长期借款45│251│应付债券46│261│长期应付款47│270│递延税款48│272│专项应付款49│273│住房周转金││三、全部者权益类50│301│实收资本51│305│上级拨入资金52│311│资本公积53│313│盈余公积54│321│本年利润55│322│利润安排││四、本钱类56│401│工程施工57│411│工业生产58│421│机械作业59│431│关心生产││五、损益类60│501│工程结算收入61│502│工程结算本钱62│504│工程结算税金及附加63│511│ 其他业务收入64│512│ 其他业务支出65│521│ 治理费用66│522│ 财务费用67│531│ 投资收益68│541│ 营业外收入69 │542│营业外支出70 │550│所得税71 │560│以前年度损益调整四、留意本钱费用的归集、安排本钱费用通过工程施工科目核算;在施工过程中发生的各项费用,;本钱工程一般应包括:用指企业各施工单位,如工程处、施工队、工区等为组织和治理施工生产活动所发生的支出;其中,属于人工费、材料费、机械使用费、其他直接费等直接本钱费用,直接计入有关工程本钱,间接费用可先在本科目设置“间接费用”明细科目进展核算,月份终了,再按肯定安排标准,安排计入有关的工程本钱;月末余额为未完工程的实际本钱;一营业税应纳营业税税额=应纳税营业额适用税率,税率:3%二城市维护建设税:三教育费附加:应纳教育费附加=应纳营业税税额适用税率,税率:3%四印花税税率分之一;2、加工承揽合同、建设工程勘察设计合同、货运运输合同、产权转移书据,税率为万分之五;三;4、借款合同,税率为万分之零点五;5、对记录资金的帐薄,按“实收资本”和“资金公积”总额的万分之五贴花;6、营业帐薄、权利、许可证照,按件定额贴花五元;五房产税:=应税房产原值×1-扣除比例×%从租计征:全年应纳税额=租金收入×12%六土地使用税:城镇土地使用税承受定额税率,即承受有幅度的差异税额,按大、税年应纳税额;具体标准如下:10元;8元;小城市元至6元;代理销售各大网校学习卡|国内财4元;全年应纳税额=实际占用应税土地面积平方米适用税额的余额;=年应纳税所得额适用税率33万元以下的,18%;10103万元的,税率27%;年应纳税所得额在10万元以上的,税率33%八个人所得税:工资、薪金所得税率%速算扣除数15005025002000元的局部1025320005000元的局部151254500020000元的局部2037552000040000元的局部25137564000060000元的局部30337576000080000元的局部35637588000010000040103759100000元的局部4515375应纳税所得额=月工资薪金收入-1600元适用税率-速算扣除数建装饰装潢企业会计需要留意的问题在经营的过程中,需要留意取得正式发票,这样入账才合法留意区分不同经营方式的纳税问题:接到装饰装潢业务,要先确定对方需要的发票种类,在核算本钱报价时,把该项相应的税金包括在内标准员工工资的处理,尽量预提工资合理合法留意税务局等部门要求报表的时间,准时申报购材料:借:存货100000+2000贷:现金工程领用材料:借:工程施工---xxx工程----主材100000借:工程施工---xxx工程----辅材2000借:工程施工---xxx工程----运杂费500贷:存货100000+2000贷:现金500装饰企业制度 财务治理制度财务治理实施细则第一章总则第一条依据中华人民共和国财政部颁发的企业财务通则和本公司财务治理实施细悦ペ一次股东大会通过决议的财务治理制度的精神,特制定本财务治理实施细则;对企业经营治理进展审计的根本准则;第三条公司设立财务部门,审计部门,本方法的实施经董事会授权,由公司财务部门实施,对公司的经营治理过程中经济行为的审计经监事会授权,由公司审计部门或聘请中介审计机构实施;第四条公司下属各分支机构,各门店有关财务治理细则,不得与本细则相违反,如有违反均以本细则为准;其次章财务部门职责第五条严格执行会计法、企业会计准则和商业企业会计制度及其它财务规章制度,认真、负责贯彻实施本公司财务治理实施细则;第六条依据会计核算原则,组织好公司的财务核算,包括购投资、费用工资、税金、利润及利润安排等核算,按要求建帐、记帐、算帐、结帐、对帐;第八条准时编制公司各门店,下属分公司的经济效益考核表,为计提工资和资金供给财务依据;第九条负责对财务活动进展分析,做到月度重点分析,年度全面分析,并依据企业经营打算和目标,编制财务收支打算,定期检查打算执行状况;第十条参与公司对固定资产,工程投资,重大经营业务的推测、决算工作,跟踪检查在建工程和大型修理工程的打算执行状况;定期清查盘存工作,对菩锆亏和构造状况准时提出处理报告和意见;财务治理,制定相应的治理方法,财务人员实行会计委派制;标方法要求建立会计档案制度,做到会计凭证、帐册、报表及其第十四条依据税务的要求,按规定计算,申报纳税事项,负责办理发票、收据的购置、使用、保管和缴销工作;第十五条负责处理好银行、税务、会计、审计事务所等外围关系,为公司制造良好的财务环境;财务调查,并提出处理意见;务人员的轮岗竞岗工作;第十八条负责处理好财务核算、财务效劳与审计稽查三者立足效劳于供给商、效劳于门店,同时要协作审计稽查人员对经济活动进展财务监视;导交办的其他各项工作;第三章财务人员治理其次十条公司所属的财务人员统一归口公司财务部门治理,包括聘用、培训、调配和业务指导,公司下属全资子公司、分公司、控股公司、公司门店的财务人员由公司统一委派;其次十一条公司财务治理人员的工资、奖金由公司统一发放;其次十二条财会人员须持证上岗,考核上岗,择优录用;财务人员的聘用或解聘均须报董事长批准方可办理有关手续;其次十三条财务人员每年考核一次实行理论与实际相结合的方法,承受末位淘汰制,对不适合财务工作岗位者,建议调离财务部门,对于有突出奉献者,建议赐予荣誉和物质嘉奖;提议,经董事长批准可随时对财务人员进展调整;第四章商品治理其次十五条商品选购1、由选购员编制选购打算;2、业务总监对打算进展审查、审批;3、选购员按打算选购商品;其次十六条商品配送批号、效期及外观质量验收签收;2、质检部对商品质量进展认证、验收、签章;3、物价员对商品核算;时增加库存;5、商品进帐单与进货发票配单,交财务部门商品二级帐会计签收;6、商品由匿送中心配送到门店时,由电脑开具商品配送单一式五联存根联、随货同行联、门店验收联、财会联、结算联,自留验收联,核对库存数量是否与电脑库存相符;7、配送中心将签收的随货同行联存档备案,将财会联、结算联交财务部核算;其次十七条商品销售1、门店发生销售,电脑收银打出票据,同时削减实物库存;盖“发票已开”戳记;3、每天将营业款项存入指定的银行帐户内,下午的营业款员不得私自携带回家,否则发生安全事故,责任自负;其次十八条商品结算1、财务部门每天将各部门报送的单据进展复核签收,相关会计对其进展帐务处理;2、出纳员每天到银行核对各门店的销售金额是否相符;3、货款支付需持商品购销合同先填写“请款单”有请款888共同审批;4、货款末付的应付款项,财务部门负责往来款项的会计每月与选购部进展帐务核对,保证帐目清楚,金额准确无误;责的计算,做到本钱准确;其次十九条商品库存1、依据商品验收制度,对于各门店和配送中心已验收入库的商品,其保管责任归各门店和配送中心的第一负责人;2、商品的损耗率为:配送中心千分之以下,门店千分之3以下;库存商品盘点、对帐;对于损耗率高于规定比率的,由匿送中心和各门店负责人追回赔偿金额;4注明报损缘由、品名、规格、单位、总金额等,分报总经理和审品销帐,报损审批件应分别报送董事长及公司董事会和监事会,以便于备查和审计;5、每年末,由财务部门会同有关部门对全部库存商品进展全面清查和盘点,编制盈亏表,分析缘由,提出改进意见,并做到帐帐相符,帐实相符;第五章现金治理治理,任何部门和个人不得在门店支取现金;第三十一条门店营业收入,由收银责任人当日送存银行,并失由收银责任人担当,收银责任人担当与各收银口对帐的责任;5000状况需要多存现金备用时,需经总经理同意方可;司领导和审计的抽查、核对,如有过失由责任人担当全额赔偿责任并按公司制度赐予惩罚;现金帐,银行存款帐并做好月末余额调整表和现金流量表;第六章固定资产治理10002以上的物品,全部纳入固定资产治理,由行政人事部门登记造册,每项固定资产要指定责任人,制定固定资产卡片报表交财务部门入帐;第三十六条固定资产设备购置,应由使用部门提交专题报告,由总经理签署意见后,报董事长审批,其他各类固定资产的添置须编制打算报董事会批准方可购置;第三十七条固定资产的内部调拨,由所需部门向行政部门单交财务部门入帐;偿,并担当损失责任;第三十九条固定资产的自然损耗使之不能连续使用或固定经总经理和财务总监共同审核签字,报董事长批准方可出售;第七章工程、设备治理招标方式选择施工队伍;一般装饰、装修工程由下属装饰工程公司担当;第四十一条公司大型设备购置应实行公开指标方式进展;一般设备购置实行“货比三家”的原则进展,行政部门应在设备购置前供给三家以上的设备供给商,将品种、规格、型号、价格、质量、付款方式等因素进展比较,写出报告报总经理办公会议审经公司法律参谋审核签字前方可签署;第四十二条工程、设备款含预付款、进度款首次支付必需附有合同及合同有关价格明细和其他有关附件,并经董事长审批后,方可支付;余款由总经理和财务总监严格依据合同付款条款审批后支付;第四十三条经办财务人员在支付工程、设备款时应比照合同条款执行;消灭支付过失,由责任人全额赔偿;第四十四条设备的治理、使用、报损和变卖的有关规定,与前章固定资产一样;第八章车辆、大型设备修理治理政部门会同审计部门结帐;修理过程实行跟踪监控;第四十七条大型设备的修理,应编制修理工程明细表,注明更换零、配件名称、规格、销售单位、修理工时和费用等,经总经理审批同意后,方可送修;工的基建工程、装修工程以及修理工程等的质量进展鉴定验收,对费用进展审计审核,凡末阅历收的工程费用不予支付;第九章费用治理第四十九条差旅费实行总额包干,限额补贴,节约归己,超支不报的原则,其出差人员的交通费和住宿费包干标准如下:直辖市天一般地区省内当日返住地市一般职员1601006020经理级1801208030正副总经理级20015010040第五十条公司人员出差乘坐飞机,须经总经理审核,董事长批准前方可乘坐,乘坐飞机出差人员的交通费、住宿费不在总额包干之列,其报销按公司董事会特别规定并由董事长特批执行;第五十一条出差补贴6的,不赐予路途补贴;2、出差人员夜间,乘坐长途汽车,轮船最低一级舱位统舱超6152025票时间包括乘车返回时间扣减一天,全额包干计算;第五十二条不实行“总额包干”的人员及标准1凭会议证明据实报销费用,路途时间按包干方法计算差旅费;215第五十三条差旅费的报销规定1、报销时间;出差人员在返回公司所在地五个工作日内,须到财务部门按报销程序核报本次差旅费,否则,前帐不清,后帐不借;因个人缘由,逾期一个月不结清借支的,按千分之二每天计息,连同所借款在工资中一并扣除;2款额外,违规责任人员须担当等额赔偿责任;3准交财务总监审核签字总经理审批报销限额之外的按审批权限报销;第五十四条业务招待费3‰限额内使用,超过局部的业务费用需经董事长批准方可列支;2人签字,财务总监核准,报总经理批准前方可借支;办人签字,证明人证明,方能报销;42000第五十五条费,手机费,交通费;1、各部门的工作,由公司统一制定标准,经总经理批准后实施,超出局部由部门自行负责;2、门店一律安装磁卡,公用磁卡由店长把握;400、300、自付;100/月补贴,每月凭票报销;第十章工资构造及奖金治理根本工资按以下标准执行;浮开工资由董事长依据企业的经营状15按人事部门通知,财务部门制表,经总经理审核签字后发放;浮开工按法人责任制挂勾的方法确定,具体方案另行公布;员工根本工资标准单位:月/元职位岗位根本工资标准职位岗位根本工资标准董事长5000部门副职1000总经理4000文员800副总经理3000普工500部门经理2000试用工300第五十七条奖金方式;1计,月初发放奖金;发放年终奖金;3、门店如连续二个月完不成营销打算,门店进展降等,工资按等级下降,如连续

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