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文档简介

开发公司总经理岗位职责和权利及考评标准岗位要求：40-45岁，大专（本科）以上学历，工民建专业，有5年至10年以上组织大型商业（综合）工程管理经验；并具备一定大型民营或合资企业相关工作经验，综合素质较高，具备一定的政策和理论水平，具有较强的组织、管理协调能力

岗位描述：1、负责整个开发公司的全面组织工作，落实集团的各项决议，并向集团总经理、主管副总经理汇报工作2、负责各种计划的制定和审定、落实工作3、负责工程的进度、审核工程款的请示，协助有关部门搞好工程预算4、负责对监理公司的整体工作提出要求并组织检查落实情况5、负责组织工程例会，协调工程有关事宜6、完成领导交办的其它工作考评、监督人：集团副总岗位职责工作流程完成标准完成时限相关部门1、负责开发公司全面组织工作，对各项工作进行组织布置、安排协调，并进行督促检查、落实根据开发公司的实际情况组织工作安排、布置→督促检查落实情况→发现问题及时纠正，并进行协调1、及时布置

2、检查到位

3、发现问题及时到位随时进行开发部、人力资源部2、负责制定施工合同、开发计划、投资方案组织制定工程项目管理规划、资金使用计划、规划设计计划、施工进度总计划根据工程制定工程项目管理规划→上报集团，批审后下发

制定资金使用计划→每月及时上报规划设计、施工进度总计划→上报下发1、周密、细致、符合实际

2、上报及时，下发到位，并跟踪检查1、开工之前完成工程项目管理规划、工程进度计划

2、每月底之前完成资金使用计划招标办、开发部、财务中心、预算中心、总工室3、审核工程形象、工程进度，协助财务、预算对项目的决算工作施工单位上报→工程进度、工程请款→严格审核→上报1、实事求是，坚持标准

2、及时、全面、认真地进行审核根据合同规定按时完成财务中心、预算中心4、负责对监理公司的整体工作提出要求并组织检查落实情况，负责工程前期的各种手续办理及相关业务对监理的整体工作进度提出要求→检查落实情况→发现没落实的要提出改进1、及时对监理工作提出具体要求

2、能根据工程进度、质量、安全、材料等问题适时提出要求经常（随时）进行开发部、总工室5、负责组织落实集团对开发公司及其它方面的各项决议，并向主管副总、集团总裁汇报工作集团的各项决议、指示传达→落实、执行→及时向集团主管副总报告工作1、能根据现场实际认真贯彻执行集团的决议和指示

2、能主动及时向副总、总裁汇报工作根据情况和要求，按时完成办公室6、负责对各单位的组织协调，现场签证的确认，对现场所有的修改签证负责任现场施工单位上报工程量单→组织核实→根据情况确认签单→返给施工单位1、准确，要现场确认

2、合理，手续要齐全

3、按规定实施根据施工单位上报的时间及时进行预算中心7、负责完成集团领导授权下的代表事宜，并完成集团领导随时布置的工作集团领导授权→主动认真工作→反馈集团领导

集团领导临时下达的

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