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文档简介
1、Word 试用期工作总结1500字汇总 还在试用期或者是刚刚出来工作的伴侣们,当你们试用期快要到了,你们就要开头考虑怎么写(工作(总结)了。 友爱的读者,我为您预备了一些(试用期工作总结),请笑纳! 试用期工作总结1 我于20_年7月1日成为公司的试用员工,到今日2个月试用期已满,依据公司的(规章制度),现申请转为公司正式员工。 作为一个应届(毕业)生,初来公司,曾经很担忧不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的(文化),让我很快完成了从同学到职员的转变。 我的工作岗位是信息管理及学问产权专员,在试用实习期间,依据领导的支配,我曾在公司的讨论所里学习工作了一个
2、星期,期间熟识了药物基本的制作流程,跟随讨论人员进出试验室,做些好玩的化学试验,令我意外的是,这些前辈们并没有由于我是一个新手而认为我碍手碍脚的,取而代之的却是悉心的教育和一遍遍的示范。 由于考虑到我的专业力量和目前所胜任的岗位的要求上不太相关,公司特别慷慨地给了我一周在_市学问产权服务中心所开办的“_市专利工”的公费培训机会,在这短短的一周内,让我从对企业专利以及学问产权方面的学问一无所知彻底蜕变为一个合格的专利工,获益匪浅。在此,我真的很感谢公司领导能给我这次学习的机会,今后我肯定会把所学的学问和技能全部用到自己的工作中去,为公司做出自己应有的贡献。 20_年8月11日至20_年8月13日
3、,为了更快的适应公司的生产工艺和节奏进度,领导让我参与了由美欧询问公司所举办的“cgmp培训”,明白了这次培训的最终目的是要让我公司的产品通过fdacgmp的审核认证,在这几天内,我又了解了一些关于硫酸羟氯喹的生产流程和制作工艺。这次培训又让我加大了对公司的了解和熟悉,特别值得。 虽然这些工作是我以前从未接触过的,和我的专业学问相差也较大;但是各部门领导和同事的急躁指导,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟识了公司的整个操作流程。 经过这两个月,我现在已经能够试着做起专利的分析(报告),整理部门内部的各种资料,帮助领导,同事进行资料的搜集和分类,从整体上协作公司的运作流程。当然我还有许
4、多不足,处理问题的(阅历)方面有待提高,团队协作力量也需要进一步增加,需要不断连续学习以提高自己业务力量。 这是我的第一份工作,这两个月下来我学到了许多,感悟了许多;看到公司的快速进展,我深深地感到傲慢和骄傲,也更加迫切的盼望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和公司一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我连续熬炼自己、实现抱负的机会。我会用虚心的态度和饱满的热忱做好我的本职工作,为公司制造价值,同公司一起展望美妙的将来! 试用期工作总结2 时间一晃而过,转瞬间三个月的试用期已接近尾声。在这三个月的时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努
5、力,我已经渐渐适应了四周的生活与工作环境,对工作也渐渐进入了状态。 来到案场以后首先是熟识日常工作流程,从一知半解到现在对销售流程有肯定的认知,背后其实下了不少功夫,也用了不少时间,当然更少不了同事的关心。接触置业顾问的工作后才知道,工作量不大,要学的却是无比的多,销售学问永久是学无止境的。也正由于如此,我才乐此不疲,越来越喜爱这份工作。以前做其他销售员有的人为了比拼业绩,争夺提成,常常是不择手段。幸运的是我们拥有一个和谐的销售团队,同事之间既有竞争更有关心。 刚开头进入案场的时间不长,所以自己对公司的一些规章制度和销售流程还没有完全把握,间或会犯下一些失误。虽然在主管和同事的关心下已经改善了
6、很多,但确定还有许多地方做不够好,我自己还是要不断的进步,一方面自己要多学多问,另一方面也盼望领导的鞭笞,同事的提点。 个人的进展离不开公司的进展,而喜爱则是做好每件工作所必不行缺的。所以,在以后工作中,我必将全力服务公司,喜爱岗位,勤奋工作,严于律己,仔细钻研,努力学习,用使命般的激情面对客户,用仔细严谨的态度面对我的职业,为客户制造感动,为公司制造利润! 试用期工作总结3 时间一晃而过,转瞬间试用期已接近尾声,首先感谢公司经理室能给我展现才能、实现自身价值的机会。这段时间是我人生中弥足宝贵的经受,也给我留下了精彩而美妙的回忆。在这段时间里公司赐予了我足够的支持和关心,让我充分感受到了领导们
7、“海纳百川”的胸襟,感受到了_人“不经受风雨,怎能见彩虹”的豪气,也体会到了_人作为拓荒者的困难和坚决。同时,也为我有机会成为_的一份子而感动兴奋。 记得当时应聘时,公司和和谐、团结向上的氛围深深打动了我,让我感受到和谐的大家庭感觉。进入公司后的三个月时间里,在经理室和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,各方面均取得了肯定的进步,现将我的工作状况作如下汇报: 一、对公司的熟悉 _是从事_、_经营的专业公司,经营网络遍布省内各地市县,总经销、代理诸多国际国内知名品牌,经营规模居_省第一。 _以正确的经营和管理理念为指导,依靠精干的团队,成为行业的佼佼者。 二、工作成果: 1、与_一起主
8、持员工联欢会,得到大家的认可。 2、将总公司下发的红头文件及前期_公司各品牌三证整理分类,并制作电子检索,使调阅、查询非常便利简洁。 3、每次例会前做好预备工作,会后准时整理睬议纪要。 4、完成优秀员工先进材料的起草工作;规范综合科对外联系函的行文格式并关心其整理、修改对外行文;帮助综合管理科科长整理车辆管理方法,并制作每月油费、(修理)费等相关费用的表格;完成武昌量贩店与超市自立核算的政策表格的整理工作。 5、与各部门良好沟通协调,较好的完成上传下达工作。 6、娴熟操作VIP客户档案管理系统。 7、通过在_科的两天实习中,初步了解公司的供应链系统,能进行简洁的业务流程操作。8、能做好(其它)
9、的行政后勤工作。 三、存在问题及对其改进(方法) 1、由于在原公司从事的是机要秘书工作,未涉及业务操作,对于零售企业的进、销、存更没有实质理解,概念非常模糊,故对公司整体的运营模式与流程还需进一步的深化了解与熟识。当然,我并不能以此为理由,我将会在今后的工作中多向前辈请教,勤问、勤练,用最短时间熟识公司业务及流程,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,在工作中磨炼意志,增长才能。 虽然只有短短的三个月,但对于我来说受益匪浅。在今后的工作中,我将扬长避短,发奋工作,克难攻坚,力求把工作做得更好,不辜负公司经理室对我的期望与栽培。 试用期工作总结4 回顾这三个月来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与关
10、心下,严格要求自己,根据公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。通过试用期的学习与工作,工作方式有了较大的转变,现将工作状况总结如下: 一、主要做的工作: 1、学习法务部门主要功能、职责,熟识本部门业务。 2、从事法务常务性的合同审核、汇总,帮助部门主管和同事处理日常性法务业务 3、整理、修订规范的法律范本,供待集团参考、使用。 二、工作以来得到的提升: 1.办公力量、合同审查力量、文档整理力量不断提升。 2.通过对企业往年法律文档的学习,对公司各方面状况有了进一步了解;对集团办公室业务处理流程有了进一步熟识。 3、通过这段时间的工作历练,培育了主动工作意识,提高了工作乐观性,熬炼了工作力量,
11、提升了工作热忱。 三、工作中存在的问题。 三个月来,本人能敬业爱岗,取得了一些成果,但也存在一些问题和不足,主要表现在: 1、法务专员对我而言是一个新的岗位,缺乏实践中的工作学问,在开展详细工作中,经常表现生涩,甚至有时还觉得不知所措。很多工作我都是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高; 2、对集团各部门的工作状况缺乏全面详细的了解,从而影响到相关法律文本的制作。有些工作还不够过细,一些工作协调的不是非常到位; 3、自己的理论水平还不太适应公司工作的要求,还应连续加强理论文化的学习。办事效率不够快,对领导的意图领悟不够到位。 四、对将来的方案: 在以后的工作时间里,我决
12、心仔细提高业务、工作水平,为公司经济跨越式进展,贡献自己应当贡献的力气。 我想我应努力做到: 1、加强学习,拓宽学问面。努力学习与集团相关的法律专业学问。加强对集团进展脉络、走向的了解,加强四周环境、同行业进展的了解、学习,要对集团的统筹规划、当前状况做到心中有数; 2、本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手; 3、注意本部门的工作作风建设,加强管理,团结全都,勤奋工作,形成良好的部门工作氛围。 4不断改进法务部门对集团其他部门的支持力量、服务水平。 5、遵守公司内部规章制度,维护公司利益,乐观为公司制造更高价值,力争取得更大的工作成果。 五、小结: 就总体的工作感受来
13、说,我觉得这里的工作环境是比较令我满足的。是领导的关爱以及工作条件在不断改善给了我工作的动力。其次是同事间的友情关怀以及协作互助给了我工作的舒服感和踏实感。再次就是集团营造的“(企业文化)”氛围给了我工作的信念. 六、下阶段主要(工作方案): 1、尽快整理出规范、完整的法律(合同范本)。 2、对公司往年的诉讼、合同资料进行精细化学习,借助于此,加快对公司各项业务的熟识进程。 3、进一步熬炼相关法律力量,使之得到快速提升,适当分担部门主管的业务压力。 试用期工作总结5 进入贵公司工作已经快两个月了,在公司领导和广阔同事的支持和关心及部门经理对我的正确指挥下,我坚持不断的学习行业理论学问、提炼以往
14、工作阅历、加强自身思想修养、严格遵守各种规章制度、提高综合业务素养。对自己的工作总结如下: 一、加强业务学习,提高业务素养 通过公司细心支配、组织的新员工培训,充分了解公司的基本状况。结合自己工作岗位,通过公司内部网、互联网以及领导、同事的介绍,学习相关行业学问、公司胜利案例等,为以后的实际工作做预备。期间,在部门领导的指导下,编写了浅议(市场营销)与管理询问,并作为项目组成员参加编写了_公司管理询问建设项目(建议书)、_公司管理询问建设项目调研方案及调研提纲、_公司企业文化建设项目(调研报告)提纲等相关文件。 二、转变思想,转换角色,严于律己 一位优秀的管理询问顾问,不仅要把握各行各业丰富的
15、理论学问和实战阅历,还必需能从中提炼出其精华之所在,同时结合客户的实际状况,供应整体解决方案。从自身角度考虑,一要转变思想,实行“空杯理论”的工作态度,不断提高;二要转换角色,尽快的进入工作状态;三要严于律己,不仅要遵守各种规章制度,也要把公司的企业精神、工作作风融入日常工作,并严格执行。 三、体会与感悟 公司从上到下全体员工的工作精神,使我感受颇深,正所谓:一言九鼎德胜天下。平常领导的指导与支持,方法方式独具匠心,恰到好处。给出了思路与方向,急躁观看,并准时指导,但不大包大揽,亲历亲为,培育后备人才。作为管理询问顾问,对于客户企业,不是代替他们去做,而是引到思路,塑造其行为规范,并形成管理制度甚至员工习惯、
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