高校毕业生就业见习单位协议书

1、Word文档高校毕业生就业见习单位协议书 【 高校毕业生就业协议书范本】 劳动合同是见证是当事人或当事双方之间设立、变更、终止民事关系的协议，而合同则是具有法律这一层外套爱护的承诺，那么优质的合同范本改如何撰写呢？以下是我为您整理出的高校毕业生就业见习单位协议书，盼望能够关心到您。 甲方： 市人力资源沟通服务中心 乙方： (就业见习基地单位) 高校毕业生就业见习基地(单位)是为毕业生供应见习岗位的企事业单位。通过见习使毕业生能够理论联系实际，积累工作阅历，适应实际工作，为用人单位深化了解考察毕业生的综合素养，扩大选人视野，建立较为稳定的人才输送渠道，促进毕业生充分就业和人才资源优化配置制造条件

2、。为保证毕业生见习基地(单位)活动的正常开展，依据国家相关法律法规规定，本着互利自愿的原则，经甲乙双方协商全都，签订本协议。 一、甲方职责： 1.对乙方申报条件进行审核，考查乙方所能供应见习的专业、岗位。经核准同意后，甲方给乙方正式授牌，并颁发 市一般高校毕业生就业见习基地证书。 2. 向乙方供应所需毕业生的信息。 3.帮助乙方根据乙方的需求组织见习生见习。 4.帮助乙方做好见习生见习期间的管理工作。 5.帮助乙方处理见习生见习过程中消失的有关问题。 6. 对乙方见习工作进行考察、评估，对优秀见习基地赐予表彰嘉奖。 7.经考核，对在乙方见习合格的见习生颁发庆阳市一般高校毕业生就业见习合格证。

3、二、乙方职责： 1.向甲方供应见习岗位需求，妥当支配毕业生见习，制定见习方案，确定指导老师，组织进行岗前培训和开展见习活动，落实各项见习措施。 2.负责对见习生的思想、工作、学习、平安等方面进行管理;负责制定见习规章制度，明确对见习生的详细要求;负责见习生的月度考勤，见习生请假三天以上的需报甲方备案。 3.负责落实见习生生活补贴发放工作。 4.负责做好见习生考核工作，对见习生进行见习鉴定。假如见习双方情愿，鼓舞毕业生留在见习单位就业。准时向甲方反馈见习生见习状况和效果。 甲 方： 乙 方： (签章) (签章) 代 表 人： 代 表 人： 联系电话： 联系电话： 年 月 日 年 月 日 jht8

4、68合同网精选阅读 高校毕业生就业见习单位协议书样本 甲方： 市人力资源沟通服务中心 乙方： (就业见习基地单位) 高校毕业生就业见习基地(单位)是为毕业生供应见习岗位的企事业单位。通过见习使毕业生能够理论联系实际，积累工作阅历，适应实际工作，为用人单位深化了解考察毕业生的综合素养，扩大选人视野，建立较为稳定的人才输送渠道，促进毕业生充分就业和人才资源优化配置制造条件。为保证毕业生见习基地(单位)活动的正常开展，依据国家相关法律法规规定，本着互利自愿的原则，经甲乙双方协商全都，签订本协议。 一、甲方职责： 1.对乙方申报条件进行审核，考查乙方所能供应见习的专业、岗位。经核准同意后，甲方给乙方正

5、式授牌，并颁发 市一般高校毕业生就业见习基地证书。 2. 向乙方供应所需毕业生的信息。 3.帮助乙方根据乙方的需求组织见习生见习。 4.帮助乙方做好见习生见习期间的管理工作。 5.帮助乙方处理见习生见习过程中消失的有关问题。 6. 对乙方见习工作进行考察、评估，对优秀见习基地赐予表彰嘉奖。 7.经考核，对在乙方见习合格的见习生颁发庆阳市一般高校毕业生就业见习合格证。 二、乙方职责： 1.向甲方供应见习岗位需求，妥当支配毕业生见习，制定见习方案，确定指导老师，组织进行岗前培训和开展见习活动，落实各项见习措施。 2.负责对见习生的思想、工作、学习、平安等方面进行管理;负责制定见习规章制度，明确对见

6、习生的详细要求;负责见习生的月度考勤，见习生请假三天以上的需报甲方备案。 3.负责落实见习生生活补贴发放工作。 4.负责做好见习生考核工作，对见习生进行见习鉴定。假如见习双方情愿，鼓舞毕业生留在见习单位就业。准时向甲方反馈见习生见习状况和效果。 甲 方： 乙 方： (签章) (签章) 代 表 人： 代 表 人： 联系电话： 联系电话： 年 月 日 年 月 日 高校毕业生就业见习协议书范本 甲方(见习单位)名称： 地址：联系电话： 乙方(见习生)姓名： 身份证号码：联系电话： 依据民法通则、合同法、劳动法、就业促进法及陕西有关高校毕业生就业见习的规定，甲乙双方在公平自愿的基础上签订本协议。 第一

7、条 协议期限及工作支配 1、本协议自 年 月 日起至 年 月 日止。 2.甲方依据本单位详细状况，支配乙方见习活动包括供应必要的培训。 其次条 见习岗位 甲方按乙方见习内容及要求，支配在 岗位见习，乙方应根据见习岗位要求，努力完成见习任务。见习岗位职责与任务为，甲方可以依据需要和乙方的详细状况对乙方见习岗位进行调整。 第三条 工作时间及休息 1、乙方在甲方见习期间每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时的工作时间。 2、甲方保证乙方按国家有关规定享受各种休息、休假。 第四条 劳动爱护和劳动条件 1、在见习期间甲方应依据国家及陕西省有关规定为乙方供应平安卫生的见习条件，为乙方配备必需的劳动防

8、护用品。 2、甲方应对乙方进行平安训练和岗位技能培训，见习同学不得从事特种作业。 3、甲方不得支配18周岁以下的同学从事矿山井下、有毒、有害和国家规定的第四级体力劳动强度的工作。 4、甲方不得支配女见习生在经期从事高温、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的工作。 5、乙方在见习工作过程中应严格遵守劳动平安卫生规程和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视人身平安和健康的行为有权拒绝执行、检举或控告。 6、甲方通过省人才沟通服务中心为乙方购买意外损害保险。 第五条 劳动纪律 1、甲方有权根据国家有关规定及本单位的规章制度对乙方实行管理。 2、乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制

9、度和劳动纪律，保守甲方的商业隐秘。 第六条 见习补贴 执行政府有关规定，对符合条件者，甲方负责向政府有关部门申请政府补贴并准时发放至乙方，同时甲方应另外支付乙方生活补贴 元月。 第七条 本协议的解除、变更、终止 1、经甲乙方协商同意，本协议可以变更或解除。 2、有下列情形之一，甲方可以单方解除协议： (1)乙方已落实工作单位或被见习单位选中正式招用的; (2)乙方由于患病等缘由不宜连续从事就业见习的; (3)乙方不遵守见习纪律且训练无效的; (4)乙方主观过失给见习单位造成肯定损失的。 3、有下列情形之一，乙方可以单方解除协议： (1)甲方未按相关规定足额支付乙方补贴的; (2)甲方有违反本协

10、议第四条相关规定的。 4、本协议到期即终止。 第八条 违约责任 1、甲、乙双方任何一方违反本协议规定的各自应担当的职责和义务，即为违约，守约方有权终止本协议。 2、甲方未能准时足额为乙方办理人身意外损害保险，致使乙方受损的，应予赔偿。 3、乙方违反甲方管理制度，给甲方造成损失的，应予赔偿。 4、甲方未能按时足额向乙方支付见习生活补贴，乙方有权追偿。 第九条 争议解决途径 甲乙双方履行本协议发生争议先经见习同学所在学校或省人才沟通服务中心进行调解，调解未成按中华人民共和国民事诉讼法办理。 第十条 其他规定 1、本协议未尽事宜，甲乙双方可补充商定或协商解决。 2、本合同一式三份，见习单位和见习毕业

11、生双方各执一份，一份报当地主管部门备案。 甲方(盖章)：乙方(签字)：法人代表签字： 年 月 日年 月 日 高校毕业生就业见习基地协议书 甲方： (以下简称甲方) 乙方： (以下简称乙方) 依据国家、省关于引导、鼓舞高校毕业生参与就业见习和市人民政府办公厅转发关于做好促进高校毕业生就业工作的若干看法的通知(政办综号)的相关规定，本着公平自愿的原则，经甲乙双方协商全都，签订本协议。 一、履行期限 本协议履行期限为 年。自 年 月 日起，至 年 月 日止。 二、甲方主要职责 (一)负责见习基地的管理和指导协调。 (二)负责收集见习毕业生信息，根据岗位需求向见习基地推举见习毕业生。 (三)负责毕业生

12、就业见习前的指导和培训。 (四)根据见习人数和补贴标准，负责向财政部门申请专项补贴经费。 三、乙方主要职责 (一)负责制定见习方案，明确见习要求，指定培训师资，为见习毕业生供应切合实际且有肯定管理或技术含量的见习岗位。 (二)根据有关规定负责对见习毕业生进行思想训练、岗位培训、专业学问传授和上岗实践等日常管理工作。 (三)负责对见习毕业生进行劳动平安卫生训练，并供应符合国家劳动平安卫生条件的劳动防护用品。 (四)负责与见习毕业生签订毕业生就业见习协议书，办理人身意外损害保险，不收取培训、劳保、护具、服装等任何费用。 (五)负责见习毕业生的日常考核和见习期满考核，录用或聘用见习期满的见习毕业生。

13、 四、其它商定事项 (一) (二) 五、附则 (一)本协议一式两份，甲乙双方各保存一份，经双方签字盖章后生效。 (二)本协议未尽事宜，由甲乙双方协商确定。 甲 方(盖章)乙 方(盖章) 负责人：负责人： 联系电话：联系电话： 年 月 日年 月 日 江苏省高校毕业生就业见习协议书 江苏省高校毕业生就业见习协议书 (样本) 甲方(省级见习基地)： 乙方(见习人员)： 为关心乙方提升职业技能和增加就业竞争力，依据江苏省高校毕业生就业见习基地管理方法等有关规定，甲乙双方在公平自愿、协商全都的基础上，就乙方在甲方就业见习有关事项签订协议如下： 一、甲方同意接收乙方为见习人员，见习岗位为 ，见习期限为 个

14、月，自 年 月 日至 年 月 日。 二、甲方的权利、义务 (一)根据江苏省高校毕业生就业见习基地管理方法的要求，制定见习方案，确定指导老师，在就业见习期间为乙方供应良好的学习、工作、生活条件，通过就业见习培训切实提高乙方的职业技能; (二)加强对乙方的思想政治训练，引导其树立正确的人生观、价值观、就业观; (三)负责对乙方见习期间的考勤管理和考核工作，出具见习考核看法，帮助发放江苏省高校毕业生就业见习合格证书; (四)见习期内甲方原则上不得变更乙方的见习岗位，如因特别状况需变更的，应由甲、乙双方协商后以书面形式确定; (五)乙方见习合格后，甲方应帮助支配、推举就业; (六)见习期间乙方有下列情

15、形之一的，经江苏省高校毕业生就业见习基地管理办公室审批同意后，甲方可与乙方中止见习协议： 1.无故旷工连续3天或累计旷工5天以上的; 2.严峻违反甲方有关规章制度，不遵守见习纪律且训练无效的; 3.有主观重大过失给甲方造成严峻损失的; 三、乙方的权利、义务 (一)严格遵守江苏省高校毕业生就业见习基地管理方法和甲方有关规章制度; (二)听从甲方的管理，主动接受指导老师的见习指导与培训，努力提高自身的职业技能。 (三)经考核合格，可获得江苏省高校毕业生就业见习合格证书，作为用人单位优先聘(录)用见习合格人员的依据。 (四)见习期间，乙方应爱护甲方的商业隐秘和学问产权。 (五)见习期间，乙方因病或已

16、落实工作等缘由不能在甲方连续从事见习的，本人提出书面申请并出具相关证明，经与甲方协商，并报江苏省高校毕业生就业见习基地管理办公室审批同意后可以中止见习协议，不再享受见习人员待遇。 (六)见习期间，甲方违反有关法律和规章制度，对乙方造成严峻损害的，乙方有权报请所在地省辖市人才服务机构(毕业生就业指导机构)协调处理，情形严峻的，可报请江苏省高校毕业生就业见习基地管理办公室批准，中止见习协议。 四、本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决，协商未果的由甲方所在地省辖市人才服务机构(毕业生就业指导机构)协调处理。 五、本协议一式三份，由甲方所在地省辖市人才服务机构(毕业生就业指导机构)负责鉴证，甲乙双方各执

17、一份，人才服务机构(毕业生就业指导机构)留存一份。 甲方(签章)：乙方(签字)： 年 月 日年 月 日 省辖市人才服务机构(毕业生就业指导机构)(签章) 年 月 日 高校毕业生就业协议书高校毕业生就业协议书（一）甲 方：地 址：乙 方：身份证号：所在学校：为明的确习人员与实习单位的权利和义务，本着公平自愿的原则，甲、乙双方协商全都，签订本协议。一、实习期限及工作支配1、根据甲方的岗位需求，乙方经所在学校毕业生就业服务机构推举自 年 月 日至 年 月 日到甲方指定岗位实习。2、甲方依据本单位详细状况，支配乙方实习活动包括必要的培训，以提高乙方的实践力量。3、甲方不承诺乙方毕业时肯定录用其为公司员

18、工。假如实习结束，经双方协商情愿达成正式劳动协议，甲方优先录用乙方为公司员工。二、实习岗位4、甲方依据工作需要和乙方所学专业，支配乙方到 部门，从事 工作。实习期间，甲方可以依据其需要和乙方的详细状况对实习岗位进行调整。三、双方的权利和义务5、甲方在乙方实习期间，帮助乙方所在高校对乙方进行管理；每月 日前向乙方供应 元/月的基本生活补助；敬重乙方休息权；供应基本的劳动条件和劳动爱护用品，保障乙方在实习岗位的平安；实习结束时协作乙方所在学校共同对乙方进行考核鉴定，出具实习证明。6、乙方在协议规定的时间内根据甲方支配的内容参与实习，按时完成实习期间甲方交付的任务和工作；遵守甲方的各项规章制度，保守

19、甲方商业隐秘、技术隐秘。7、实习期间乙方应遵守的规定：（1）乙方应遵守国家的法律法规；（2）乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律及管理规定； （3）乙方应遵守甲方的操作规程，如有违反造成甲方财物损失，按甲方规定处理。对于不能遵守相关制度的同学，甲方有权依据详细状况打算对乙方做出警告、通报或单方即时解除协议，终止乙方在甲方的实习，但是应提前告知乙方和说明缘由。8、实习期间乙方在说明缘由并取得甲方同意的状况下，可以与甲方解除协议。四、违约责任9、甲、乙双方任何一方违反本协议规定的各自应担当的职责和义务，即为违约，守约方有权终止本协议。10、乙方违反甲方管理制度（包括保密制度），甲方可以向乙方所在学校

20、反映，依据情节轻重赐予训练或终止实习。如乙方因此给甲方造成损失的，甲方可要求乙方赔偿。11、甲方未能按时足额向乙方支付基本生活补助，乙方有权追偿。五、其他规定12、本协议未尽事宜，甲乙双方可补充商定或协商解决。13、本协议正本一式两份，经甲方授权代表签字并加盖甲方公章和乙方签字后生效，甲乙双方各执一份为凭。甲方（盖章）：乙方（签名）：授权代表（签字）年 月 日年 月 日高校毕业生就业协议书（二）甲方：乙方：为充分解决公司学员在学习期满毕业后的就业问题， 甲乙双方经共同协商，在自愿、公平的基础上，就乙方托付甲方为其定向推举就业事宜达成如下协议：一、甲方的权利和义务1、甲方成立特地的就业保障机构学

21、员就业指导中心， 负责向乙方供应如下服务：共性化的就业询问， 择业指导，就业前培训，人才需求信息发布，假期实习及介绍和定向推举工作等。2、甲方负责将乙方推举给协议用人单位择优录用， 同时，甲方依据自身的进展需要，将定向录用品学兼优的毕业生留在甲方公司工作。3、甲方将依据乙方学习期间综合表现的评定，包括学习成果等级（优，良，中）和个人素养等多方面，关心乙方介绍用人单位和推举工作，以保障乙方充分就业。4、乙方学习期间违反法律规定被追究法律责任者，甲方可予以开除，不予退还学费；违反学校规定自动退学或劝退者、勒令退学者、开除处分者不予退还学费。5、甲方为乙方供应就业保障的期限为乙方学习期满毕业前后的6

22、个月内。6、本协议为甲方对乙方的实质性保证，确保试用期每月综合薪水不低于行业最低工资水平，毕业后也可自主择业。二、乙方的权利和义务1、乙方有权对甲方的就业指导部门的工作进行督促和监督。2、乙方有权自由选择自己的就业单位，如乙方对甲方推举的工作不满足， 甲方为乙方推举新的工作，每次间隔时间6个月内。假如由于甲方缘由致使乙方就业尚不能解决的，乙方可申请免费重新学习一次，直至乙方找到满足工作。由于乙方个人缘由（旷课、学习态度恶劣、违法违纪、品德不良、不听从公司支配等）导致就业不能解决的，由乙方个人负全责。就业单位月综合工资低于行业最低工资水平的，乙方可向甲方申请重新推举工作。3、乙方需具备以下条件，

23、甲方方可为其供应充分的就业保障。（1）乙方在学习期间成果合格，顺当毕业或完成学习内容，取得公司规定的相应的职业资格证书。（2）乙方品质优良，学习期间无重大违纪行为。（3）无犯罪记录，无记过以上处分。（4）交清全部学费、杂费和代收费。4、乙方如因故（家庭缘由，个人缘由）中途退学，甲方将不再为其供应就业保障，协议自动终止。5、乙方在享受甲方供应的就业保障服务时，必需听从甲方的统一支配和相关规定。三、未尽事宜，双方协商解决。四、本合同一式两份，双方各持一份，由双方签字盖章后即行生效。在执行本合同过程中如发生争议，由甲乙双方协商解决，双方不能解决，交由甲方所在地仲裁机构处理。五、本合同有效期本合同自生

24、效之日起至乙方学习期满后6个月内有效。甲方： 乙方：年 月 日高校毕业生就业协议书（三）甲方：姓名：联系电话：身份证号码：乙方：甲乙双方在公平、自愿、协商全都的基础上签定本协议。一、甲方自愿参与乙方供应上海软件重点企业的订单培育的实训就业服务，乙方将尽全力为甲方供应高质量的教学实训服务以及供应优质的就业服务。二、服务内容1、实训内容本次软件定制班分为技术及日语培训，××、××实训两个阶段，在技术及日语培训期间，参加人员必需为正规本科计算机专业相关，应届或09届同学，通过入学笔试和面试方可参与实训，经过第一阶段实训后必需达到以下要求：日语3级水平、C/C+

25、进行指定内容的培训。此次技术培训的内容，仍以C/C+为主。2、实训时间分两个阶段进行，总计6个月。第一阶段（3个月）：日语培训三级及技术基础（培训地点：××） 考核标准：日语三级相当水平；C/C+笔试及上机测试，难度可参考入学测试题，测试分数要求50分以上。收费标准：4800元其次阶段（3个月）：日语二级，结合项目进行实训（实训地点：××××软件公司）押金：500元（代软件收取，来××实训前收齐；帮助学员住宿支配，住宿费、交通费由同学自己负担，公司帮助支配的住宿费基本300-450元/月，也可自行解决。）a.假如其

26、次阶段实训期间由于自身力量问题未通过其次阶段实训考核，则此500元全退；b. 假如其次阶段实训通过，则上海软件公司将与学员签订3年的上海市正式劳动合同，学员若正常履行完成与甲方的劳动合同，甲方将返还500元的押金；c. 薪资方面，就业薪资方面，学员在与公司签订正式劳动合同后，第1-3个月工资平均值为2000元，第4-6个月工资平均值为2300-2500元，第6-12个月工资平均值为2500-2800元，之后其次年，公司调薪将跟随公司整体进度。）三、实训就业服务流程：1、面试合格，进入第一阶段实训，签订实训就业协议书；2、第一阶段实训考核合格，参与乙方支配的软件定制班实训；3、其次阶段实训考核顺

27、当通过，与软件企业签订劳动合同。备注：假如甲方在第一阶段、其次阶段的任一次实训考核未通过，乙方推举甲方至其他相关单位就业，就业推举次数不低于3次。四、在实训期间，甲方是乙方的学员，接受乙方的管理，与乙方建立培训关系。五、甲方在实训期间，应遵守实训公司的保密规定，不得向任何个人、公司或团体泄漏任何有关实训公司的学问产权的技术、产品、作品、专有技术、商业隐秘、业务、事务、资料等。未经允许，甲方擅自将实训公司的资料和财物带出实训公司视为偷窃，甲方对此行为须担当相应的惩处后果。六、甲方在实训期间，须听从实训公司指导人员的工作支配，不得利用实训公司的资源与技术从事与实训内容无关的任何工作。七、 在实训期

28、间，甲方如损害实训公司财物，需照价赔偿。八、甲方在实训期间不得迟到早退、无故缺席，甲方在实训期间的出勤作为甲方的考核项目之一。甲方因故不能参与实训需向指导老师请假。没有履行相应的请假手续且连续三天没有参与实训的，视为自行放弃实训。如甲方因个人缘由自行放弃实训，本协议自行终止，甲方的实训费概不退还，并从今终止就业推举支配服务。九、甲方被乙方定向实训的公司录用后，必需依据聘用公司的劳动合同履行规定的权利义务。甲方和聘用公司签订劳动合同之日起，本协议自行终止。乙方的就业部和甲方保持联系，跟踪甲方的就业状况。乙方有权将甲方的就业状况作为胜利案例公布在媒体上。十、本协议经甲方签字乙方盖章之日起生效。本协

29、议一式二份，双方各持一份，每份具有同等的法律效力。甲方（签字）： 乙方（盖章）：年 月 日 年 月 日山西省高校毕业生就业见习协议书 甲方：_(单位/公司) 乙方：_(毕业生) 学校_学历_ 专业_毕业时间_ 为明确见习毕业生与见习单位的责任和义务，依据国家有关法律、法规，本着公平自愿的原则，经甲乙双方协商全都，签订本协议。 一、见习期限及工作时间 乙方_等_名同学到甲方见习，见习时间自_ 年_月_日起至_年_月_日止。 甲方应依据相关法律法规及本单位规章制度，合理支配见习同学的见习工作时间。 二、见习岗位 甲方依据乙方的实际状况和工作需要，支配见习毕业生到_部门，从事_工作。 见习期间，甲方

30、应支配特地的技术与管理人员对见习同学进行业务培训、技术指导和日常管理，见习毕业生应自觉遵守劳动纪律，仔细见习。 七、双方协商确定的其它问题 1、 2、 未尽事宜由双方准时协商解决。 八、法律效力 本协议正本一式三份，双方各执一份，另一份交政府人力资源和社会保障部门备案，经甲乙上方签字后生效。 签约双方已明确上述条款并接受其商定，现资源签字确认： 甲方(盖章)：乙方： 代表人：毕业生： 联系电话：联系电话： 年 月 日年 月 日 西安市高校毕业生就业见习基地(单位)协议书 甲 方：西安市人才服务中心 乙 方： 为进一步规范高校毕业生就业见习管理，拓展毕业生就业渠道，促进高校毕业生就业，依据西安市

31、高校毕业生就业见习管理暂行方法(市人才发1号)，甲方批准设立乙方为西安市就业见习基地(单位)，甲乙双方友好协商，就共建毕业生就业见习基地(单位)事宜，达成如下协议： 一、协议期限： 本协议期限为 年，自 年 月 日起，至 年 月 日止。 二、甲方权利与义务： 1、负责对乙方申报条件进行核准，考察乙方所能供应见习的专业、岗位、见习环境等条件; 2、负责对就业见习基地(单位)的建设进行政策指导，为乙方供应相关服务支持，帮助乙方处理毕业生就业见习中的有关问题; 3、负责收取就业见习人员信息，根据岗位需求向乙方推举就业见习人员; 4、定期对乙方的工作进行评估考核，征求乙方提出的各种建议及看法，对优秀的

32、见习基地(单位)赐予公开表彰，对消失虚假申报见习人员信息、克扣见习人员生活补贴、变相收取见习人员见习费用等违规状况的见习基地(单位)，甲方有权撤销其见习基地(单位)资格，并在全市通报，情节严峻者，将追究其法律责任。 5、负责就业见习人员基本生活补贴的发放和人身意外损害保险的办理。 三、乙方权利与义务： 1、负责与就业见习人员签订西安市高校毕业生就业见习协议书; 2、依据西安市就业见习的相关政策及西安市高校毕业生就业见习管理暂行方法的规定，明确对就业见习人员的详细要求，指定培训师，为就业见习人员供应有肯定管理或技术含量的见习岗位; 3、负责就业见习人员的岗位培训、上岗实践及日常考核、思想训练等，

33、在见习期间负责对就业见习人员进行劳动平安卫生训练，并供应符合国家劳动平安卫生条件的劳动防护用品，防止见习期间消失事故;如因乙方未能供应必要的劳动爱护条件或强令见习人员在危急岗位上进行见习而消失事故者，乙方应担当相应责任; 4、乙方须依据见习管理方法的相关规定按时申报见习人员信息资料、人身意外保险信息表、月度考核信息表等;对于未能按时申报见习人员信息而导致见习人员不能享受人身意外保险者，由乙方担当全部责任; 5、见习结束后，对就业见习人员进行见习期满考核，并出具西安市高校毕业生见习考核表。 本协议一式两份，协议内容的修订或变更须经双方共同协商解决，并履行签字手续，未尽事宜双方协商友好解决。 甲方

34、(盖章)： 乙方(盖章)： 负责人： 负责人： 联系电话： 联系电话： 年 月 日 年 月 日 见习毕业生就业协议书模板 甲方： 乙方：(毕业生)学校： 学历：专业：毕业时间： 为明确见习同学与见习单位的权利与义务，依据国家有关法律、法规，本着公平自愿的原则，经甲乙双方协商全都，签订本协议。 一、见习期限及工作时间乙方 等名同学(附同学签名的名单，明确姓名、性别、学历、学院及专业)到甲方见习，见习时间自 年 月 日起至年 月 日止。甲方依据相关法律法规及本单位规章制度，合理支配见习同学的见习工作时间。 二、见习岗位甲方依据乙方的实际状况和工作需要，支配乙方到 部门，从事工作。见习期间，甲方应支

35、配特地的技术与管理人员对见习同学进行业务培训、技术指导和日常管理，见习同学应自觉遵守劳动纪律，仔细见习。 三、乙方见习期间应遵守以下规定： 1、见习同学应遵守国家的法律法规;遵守甲方的见习规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和单位的规章制度，甲方可以依据情节轻重赐予必要的处分或终止见习。 2、因见习同学造成见习基地财物损失的，按甲方规定处理。 四、劳动爱护： 1、甲方需为见习同学供应符合国家规定的平安卫生的工作环境，保证其在人身平安不受危害的环境条件下工作。 2、甲方依据见习同学岗位实际状况，按国家规定向其供应必需的劳动防护用品。 3、见习同学患职业病、工伤事故的按工伤保险条例(国务院令第3

36、75号)规定执行。 五、协议解除：乙方在本协议履行期间可以在说明缘由的状况下向甲方提出终止见习合同，但必需提前7天通知甲方，并作好工作交接，否则应担当相关责任。见习期间，甲方如发觉乙方不符合见习要求或不相宜甲方支配工作等状况的，可以向乙方提出终止见习，在为见习同学履行见习津贴支付手续后，解除本协议。 六、尚需协商全都的其它问题： 1、 2、 . 未尽事宜由双方准时协商解决。 七、法律效力： 本协议正本一式三份，双方各执一份，另一份交当地人事部门备案，经甲乙双方签字后生效。 签约双方已明确上述条款并接受其商定，现自愿签字确认： 甲方(盖章)：乙方(盖章)： 代表人：代表人： 联系电话：联系电话：

37、 年月日年月日 重庆市高校毕业生就业见习协议书模板 重庆市高校毕业生就业见习协议书（一） 甲方（就业见习基地单位名称）： 乙方（见习人员）： 依据重庆市高校毕业生就业见习实施方法的有关规定，甲方与乙方就有关就业见习事宜达成以下协议： 1、甲方应为乙方供应 就业见习岗位，支配见习带教人员对乙方进行见习岗位职责带教培训。 2、乙方应根据甲方支配参与就业见习，听从带教老师的业务指导和工作管理，遵守甲方规章制度。 3、乙方在甲方的就业见习期自 年 月 日起至 年 月 日止。 4、甲方支付乙方基本生活补助标准为 元/月，其中含市财政支付的800元就业见习补贴，最长期限为6个月。 5、甲方为乙方办理见习期

38、间不低于50元的人身意外损害保险。 6、就业见习期满，就业见习协议终止。 7、经双方协商，甲方留用乙方在本单位就业，双方应签订劳动合同，甲方为乙方办理社会保险。 8、甲方未按本协议商定落实就业见习岗位、发放基本生活补助、办理人身意外损害保险和做好就业见习带教职责等，乙方有权提前解除协议，并可向市或区县人才沟通服务中心提出维护合法权益的诉求。 9、乙方违反甲方规章制度，或无正值理由脱离就业见习岗位，甲方有权终止协议。 10、本协议未尽事宜，由双方协商订立补充条款解决。 11、本协议一式三份，由双方各执一份，报市人沟通服务中心一份备案。自双方签字之日起生效。 甲方： 乙方： 签章： 签字 年 月

39、日 年 月 日 重庆市高校毕业生就业见习协议书（二） 甲方（就业见习基地单位名称）： 乙方（见习人员）： 丙方（派遣用工单位或高校见习实训合作单位）： 依据重庆市高校毕业生就业见习实施方法的有关规定，甲方与乙方就有关就业见习事宜达成以下协议： 1、甲方依据丙方供应的就业见习岗位需求状况，派遣乙方到丙方参与 岗位的就业见习活动，联系协调好丙方支配见习带教人员对乙方进行见习岗位职责带教培训。 2、乙方参与就业见习活动中，应听从丙方带教老师的业务指导和工作管理，遵守丙方规章制度。 3、乙方在丙方的就业见习期自 年 月 日起至 年 月 日止。 4、见习期间，甲方支付乙方基本生活补助标准为 元/月，其中

40、含市财政支付的800元就业见习补贴，最长期限为6个月。 5、甲方为乙方办理见习期间不低于50元的人身意外损害保险。 6、甲方未按本协议商定为乙方落实就业见习岗位、发放基本生活补助、办理人身意外损害保险以及丙方不履行见习带教职责等，乙方有权提前解除协议，并可向市或区县人才沟通服务中心提出维护合法权益的诉求。 7、乙方在就业见习岗位上违反丙方规章制度，或无正值理由脱离就业见习岗位，甲方有权终止协议。 8见习期满，就业见习协议终止。 9、本协议未尽事宜，由甲、乙、丙三方协商订立补充条款解决。 10、本协议一式四份，由甲、乙、丙三方各执一份，报市人才沟通服务中心备案一份。自三方签字之日起生效。 甲方：

41、 乙方： 丙方： 签章： 签字： 签章： 年 月 日 年 月 日 年 月 日 高校毕业生就业协议书模板 甲方：XX有限公司 乙方：_ 为保证工作的顺当进行，甲乙双方本着自愿合作的原则，经友好协商，甲乙双方达成如下协议： 一、甲方因工作需要托付乙方为其介绍同学从事寒假实习工作，其中 1.工作期限：_ 2.工资待遇：_。 二、甲方在同学实习期间，不得无故克扣同学的劳动酬劳。甲方需按规定支付同学自劳动开头之日至离开之日的全部酬劳。 三、甲方负责为同学供应食宿，但同学在住宿期间应遵守XX的宿舍管理规定。如违纪造成的后果则自行担当责任 四、同学在工作期间甲方不得支配同学从事违法活动。 五、同学在实习工作

42、期间要遵守酒店的管理及各项规章制度，如违反制度则要受到相应的惩罚 六、同学在工作期间要听从工作安排及支配。 七、甲方有权要求同学不得泄露XX的商业机密。保密义务等。 八、本协议发生的争议适用中华人民共和国法律，由甲方所在地法院管辖。 九、本协议一式二份，甲乙双方各执一份。 甲方(盖章)：乙方(盖章)： 负责人(签字)：负责人(签字)： _年_月_日_年_月_日 高校毕业生就业协议书范本 毕业生：_ 用人单位：_ 培育单位：_ 签订本就业协议应遵守的条款 第一条 本就业协议书适用于参与初次就业的一般高校(含讨论生培育单位)毕业讨论生、本专科毕业生;在中国境内登记注册的各类企业、事业单位;国家机关

43、、部队以及依照中国法律核准登记的外因公司、分支机构。 其次条 签订本就业协议应当遵守公平、自愿、诚恳信用的原则。 第三条 毕业生与用人单位有权利了解对方的实际状况，被了解方应当照实介绍自己的状况，不得弄虚作假。 第四条 就业协议书如增加其他商定条款，商定条款内容不得违反国家法律和行政规章的有关规定，不得损害学校、用人单位和毕业生的声誉及合法权益。 第五条 毕业生与用人单位对就业协议的成立，有其他商定的，须在就业协议书中注明。例如：用人单位进人需要经人事主管部门核准的，应当在协议书中商定，核准后就业协议成立。 第六条 本协议经毕业生和用人单位签字或盖章后生效，经学校鉴证登记后作为签发报到的依据。

44、 第七条 本协议一式四份，毕业后、用人单位、毕业后所在学院和学校各一份。 双方协议的主要条款 用人单位 用人单位名称:_ 主管部门:_ 通讯地址:_ 邮政编码:_ 联系人及电话:_ 单位性质:_ 档案:_ 接收单位 名称:_ 邮政编码：_ 具体地址:_ 毕业生 姓名:_ 性别:_ 民族:_ 诞生年月:_ 学院:_ 专业:_ 政治面貌:_ 学位类别:_ 学历:_ 培育方式:_ 生源地:_ 婚姻状况:_ 联系方式:_ 双方经协商达成如下协议： 第一条 毕业生工作的地点：_ 其次条 毕业生的工作岗位是：_ 第三条 毕业生户口迁入地地址：_ 用人单位每月支付的劳动酬劳是：_ 毕业生到用人单位初次服务的

45、期限是：_ 毕业生到用人单位报到后是否签订：_合同。 本协议是否需要用人单位的上级主管部门核准后成立 双方商定按下列步骤解决争议： 一、对本协议产生纠纷和争议的，协商解决。 二、协商不能达成全都看法，任何一方可向当地政府主管毕业生就业工作部门申请调解。 三、调解不能达成全都看法，可向人民法院提起诉讼。 一方违约向另一方担当违约责任的方式_ 。商定支付违约金的，违约金额最高不超过2000元。违约方应征得另一方的同意，另一方签字盖章后方可解除协议。 其他商定：_ 毕业生看法：_ 用人单位看法：_ 签字：_ 签字：_ _年_月_日 _年_月_日 用人单位主管部门看法：_ 签字、盖章：_ _年_月_日

46、 高校毕业生就业协议书样式 高校毕业生就业协议书 甲用人单位名称组织机构代码单位隶属联系人联系电话E-mail通信地址邮政编码单位性质国有企业 三资企业 其他企业 机关 部队 科研设计单位 高等训练单位中初训练单位 医疗卫生单位 其他事业单位 科研助理 农村建制村 城镇社区档案接收单位名称邮政编码具体地址乙方姓 名性别诞生日期政治面貌毕业学校学历学号专 业毕业时间E-mail通信地址邮政编码联系电话家庭地址邮政编码联系电话 甲乙双方根据国家毕业生就业政策及相关规定，遵守诚恳、守信的原则，在公平自愿、协商全都的基础上，达成如下协议： 一、甲方应保证照实向乙方介绍本单位状况，以及乙方应录(聘)工作岗位的状况，现通过对乙方的了解、考核，同意录(聘)用乙方;乙方应保证照实向甲方介绍自己的状况，现通过对甲方的了解