展览展示设计师招聘合同

展览展示设计师招聘合同合同编号：__________地址：联系电话：身份证号码：联系电话：鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方愿意接受甲方的招聘条件，经双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2如双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。第二条工作内容（1）根据甲方要求，进行展览展示设计的创意构思和设计方案；（2）配合甲方完成设计方案的修改和完善；（3）参与项目施工现场的指导与监督，确保设计方案的顺利实施；（4）完成甲方交办的其他相关工作。第三条工作时间3.1乙方每周工作时间为____小时，每周休息日为____天。3.2乙方应按照甲方的要求，按时到岗，不得迟到、早退。如有特殊情况，应提前向甲方请假。第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为人民币____元（含税），甲方每月____日前支付乙方工资。4.2乙方加班工资按国家有关规定执行。4.3乙方享受甲方规定的奖金、补贴等福利待遇。第五条保密条款5.1乙方在合同期内和解除合同后一年内，对甲方业务、技术、管理等方面的秘密信息予以保密。5.2乙方不得以任何方式泄露甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等。5.3如乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任。第六条解除和终止合同6.1双方提前一个月书面通知对方，可以解除本合同。6.2乙方如严重违反甲方规章制度或严重失职、营私舞弊，甲方有权立即解除本合同。6.3乙方如因患病或伤残不能继续履行合同，甲方有权解除本合同。6.4本合同期满，双方未书面续约，自动终止。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。7.2本合同的签订、履行、解释及争议的解决均适用中华人民共和国法律。第八条其他条款8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（签字/盖章）：乙方（签字）：签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方工作简历4.乙方相关作品集5.甲方公司规章制度6.甲方项目合同及相关文件7.乙方保密协议8.乙方健康证明二、违约行为及认定：1.乙方未按照合同约定提供设计方案，或设计方案不符合甲方要求。2.乙方未按照合同约定时间完成工作。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密或客户信息。4.乙方迟到、早退、旷工等违反甲方考勤规定。5.乙方在合同期内提前解除合同或未履行合同约定的保密义务。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位之间建立的劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.展览展示设计师：专门从事展览展示设计工作的人员，负责策划、设计展览展示方案。3.保密义务：乙方在合同期内和解除合同后一年内，对甲方业务、技术、管理等方面的秘密信息予以保密。4.违约行为：违反合同约定的一方应承担的责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.设计方案不符合甲方要求：乙方根据甲方反馈进行方案修改，直至满足甲方要求。2.乙方工作时间安排不合理：甲方与乙方沟通，调整工作时间，确保乙方按时完成工作。3.乙方泄露甲方秘密：立即要求乙方停止泄露行为，签订补充保密协议，必要时追究乙方法律责任。4.乙方违反考勤规定：按照甲方规章制度对乙方进行相应处罚，如罚款、警告等。5.合同解除或终止：按照合同约定和法律规定，办理相关手续，支付乙方应得的工资和补偿。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供就业机会。2.