2025版股权让与担保与股权激励方案合同范本3篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版股权让与担保与股权激励方案合同范本本合同目录一览1.合同订立依据与适用范围1.1合同订立依据1.2合同适用范围2.定义与解释2.1定义2.2解释3.合同当事人3.1出让人3.2受让人3.3担保人3.4激励对象4.股权让与4.1股权让与的条件4.2股权让与的方式4.3股权让与的期限4.4股权让与的价款5.股权担保5.1担保物权的设立5.2担保物的范围5.3担保物的保管5.4担保物的处置6.股权激励6.1激励对象资格6.2激励方式6.3激励计划6.4激励条件的实现7.合同履行7.1履行时间7.2履行方式7.3履行地点8.合同变更与解除8.1合同变更8.2合同解除9.违约责任9.1违约情形9.2违约责任承担10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构11.通知与送达11.1通知方式11.2送达地址12.合同生效12.1合同生效条件12.2合同生效日期13.合同终止13.1合同终止条件13.2合同终止日期14.其他约定14.1不可抗力14.2合同附件14.3合同解释优先级第一部分：合同如下：1.合同订立依据与适用范围1.1合同订立依据本合同依据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国公司法》及相关法律法规制定。1.2合同适用范围2.定义与解释2.1定义2.1.1出让人：指持有目标公司股权的甲方。2.1.2受让人：指接受出让人股权的乙方。2.1.3担保人：指为股权担保提供担保的第三方。2.1.4激励对象：指获得股权激励的乙方。2.2解释本合同中未定义的术语，按照相关法律法规及行业惯例进行解释。3.合同当事人3.1出让人出让人全称：________出让人法定代表人：________出让人住所地：________3.2受让人受让人全称：________受让人法定代表人：________受让人住所地：________3.3担保人担保人全称：________担保人法定代表人：________担保人住所地：________3.4激励对象激励对象全称：________激励对象法定代表人：________激励对象住所地：________4.股权让与4.1股权让与的条件4.1.1出让人与受让人就股权让与达成一致意见。4.1.2目标公司符合相关法律法规规定的条件。4.2股权让与的方式出让人将其持有的目标公司股权以______方式进行让与。4.3股权让与的期限出让人应在______内完成股权让与。4.4股权让与的价款股权让与价款为人民币______元，分期支付。5.股权担保5.1担保物权的设立出让人同意将其持有的目标公司股权作为担保物，设立担保物权。5.2担保物的范围担保物包括出让人持有的目标公司全部或部分股权。5.3担保物的保管担保物由担保人保管。5.4担保物的处置在担保期间，未经担保人同意，出让人不得处分担保物。6.股权激励6.1激励对象资格6.1.1在目标公司担任重要职务或对目标公司有重大贡献。6.1.2符合相关法律法规及公司规章制度的规定。6.2激励方式激励方式为股权激励，包括股票期权、限制性股票等。6.3激励计划激励计划的具体内容、实施时间、激励对象等由双方另行协商确定。6.4激励条件的实现激励条件的实现以目标公司业绩、激励对象个人表现等指标为依据。7.合同履行7.1履行时间本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同履行期限为______年。7.2履行方式双方应按照本合同约定履行各自的权利和义务。7.3履行地点本合同履行地点为双方约定的地点。8.合同变更与解除8.1合同变更8.1.1合同变更需经双方协商一致，并以书面形式作出。8.1.2合同变更不影响本合同其他条款的效力。8.2合同解除a)一方违反合同约定，经催告后在合理期限内仍未履行；b)一方违约行为致使合同目的不能实现；c)发生不可抗力，致使合同无法履行；d)双方协商一致解除合同。8.2.2合同解除后，双方应立即停止履行合同义务，并按照合同约定处理已发生的债权债务关系。9.违约责任9.1违约情形9.1.1出让人未按约定时间完成股权让与；9.1.2受让人未按约定支付股权让与价款；9.1.3担保人未按约定履行担保义务；9.1.4激励对象未满足激励条件；9.1.5一方违反合同其他约定。9.2违约责任承担9.2.1违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。9.2.2因违约行为给对方造成损失的，违约方应全额赔偿。10.争议解决10.1争议解决方式10.1.1双方应友好协商解决争议。10.1.2如协商不成，任何一方均可向合同履行地人民法院提起诉讼。10.2争议解决机构a)仲裁委员会；b)人民法院。11.通知与送达11.1通知方式a)邮寄；b)传真；c)电子邮件；d)直接送达。11.2送达地址11.2.1出让人送达地址：________11.2.2受让人送达地址：________11.2.3担保人送达地址：________11.2.4激励对象送达地址：________12.合同生效12.1合同生效条件12.1.1双方签署本合同；12.1.2合同经双方签字（或盖章）；12.1.3合同符合法律法规的规定。12.2合同生效日期本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。13.合同终止13.1合同终止条件13.1.1合同履行完毕；13.1.2合同解除；13.1.3合同约定的其他终止条件。13.2合同终止日期合同终止日期以合同约定的终止条件实现的时间为准。14.其他约定14.1不可抗力14.1.1因不可抗力导致合同无法履行或部分履行，双方互不承担责任。14.1.2不可抗力事件发生后，受影响的一方应立即通知对方，并提供相关证明。14.2合同附件本合同附件与本合同具有同等法律效力。14.3合同解释优先级本合同如有歧义，应以双方协商一致的解释为准。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1本合同中的“第三方”指除甲乙双方以外的其他参与合同履行的主体，包括但不限于中介方、评估机构、律师事务所、会计师事务所等。15.1.2第三方应具备相应的资质和业务能力，并能独立承担法律责任。15.2第三方介入的条件15.2.1第三方介入需经甲乙双方一致同意，并以书面形式明确第三方的职责和权限。15.2.2第三方介入应符合法律法规的规定，不得损害甲乙双方的合法权益。15.3第三方职责15.3.1第三方应根据甲乙双方的要求，提供专业服务，包括但不限于：a)评估股权价值；b)协助股权交割；c)提供法律、财务咨询；d)监督合同履行；e)解决合同履行中的争议。15.3.2第三方应按照甲乙双方的要求和合同约定，独立、客观、公正地履行职责。15.4第三方权利15.4.1第三方有权要求甲乙双方提供必要的信息和资料，以便其履行职责。15.4.2第三方有权要求甲乙双方按照约定支付服务费用。15.5第三方义务15.5.1第三方应保守甲乙双方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。15.5.2第三方应确保其提供的服务符合法律法规的要求，并承担因自身过错导致的服务瑕疵责任。16.第三方责任限额16.1第三方责任16.1.1第三方在履行职责过程中，因自身过错导致甲乙双方遭受损失的，应承担相应的赔偿责任。16.1.2第三方责任的范围限于其直接行为导致的责任，不包括因甲乙双方或他人行为导致的损失。16.2责任限额16.2.1第三方的责任限额由甲乙双方在合同中约定，未约定的，按法律法规的规定执行。16.2.2第三方责任限额应合理确定，以保障甲乙双方的合法权益。17.第三方与其他各方的划分说明17.1第三方与甲方的划分17.1.1第三方与甲方之间的关系由双方另行签订服务合同约定。17.1.2甲方应向第三方支付服务费用，并承担第三方在履行职责过程中产生的合理费用。17.2第三方与乙方的划分17.2.1第三方与乙方之间的关系由双方另行签订服务合同约定。17.2.2乙方应向第三方支付服务费用，并承担第三方在履行职责过程中产生的合理费用。17.3第三方与目标公司的划分17.3.1第三方与目标公司之间的关系由双方另行签订服务合同约定。17.3.2目标公司应向第三方支付服务费用，并承担第三方在履行职责过程中产生的合理费用。18.第三方介入的变更与解除18.1第三方介入的变更18.1.1第三方介入的变更需经甲乙双方一致同意，并以书面形式作出。18.1.2第三方介入的变更不影响本合同其他条款的效力。18.2第三方介入的解除a)第三方违反合同约定，经催告后在合理期限内仍未履行；b)第三方违约行为致使合同目的不能实现；c)发生不可抗力，致使第三方无法履行职责；d)双方协商一致解除第三方介入。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.股权让与协议详细要求：协议应包含股权让与的具体条款，包括但不限于股权比例、让与价格、支付方式、交割时间等。说明：本附件是合同的核心内容，双方应仔细阅读并确认无误。2.股权担保协议详细要求：协议应明确担保物的范围、保管方式、处置条件等。说明：本附件是股权担保的具体约定，对保障合同履行至关重要。3.股权激励计划详细要求：计划应包括激励对象资格、激励方式、激励条件、激励期限等。说明：本附件是股权激励的具体安排，对激励对象的权益有直接影响。4.评估报告详细要求：报告应由具备资质的评估机构出具，对股权价值进行评估。说明：本附件是股权价值评估的专业意见，为合同履行提供依据。5.法律意见书详细要求：意见书应由律师事务所出具，对合同的法律效力、履行风险等提供法律意见。说明：本附件是对合同的法律风险评估，有助于双方规避潜在的法律风险。6.保密协议详细要求：协议应明确保密范围、保密期限、违约责任等。说明：本附件是对合同履行过程中涉及的商业秘密的保护。7.第三方服务协议详细要求：协议应明确第三方服务的具体内容、服务期限、服务费用等。说明：本附件是第三方介入的具体约定，对合同履行提供支持。说明二：违约行为及责任认定：1.出让人未按约定时间完成股权让与责任认定：出让人应支付违约金，并赔偿因违约给受让人造成的损失。示例：若出让人未在合同约定的时间内完成股权让与，应支付受让人违约金人民币______元。2.受让人未按约定支付股权让与价款责任认定：受让人应支付违约金，并赔偿因违约给出让人造成的损失。示例：若受让人未按合同约定支付股权让与价款，应支付出让人违约金人民币______元。3.担保人未按约定履行担保义务责任认定：担保人应承担违约责任，包括支付违约金，并赔偿因违约给甲乙双方造成的损失。示例：若担保人未按合同约定履行担保义务，应支付违约金人民币______元。4.激励对象未满足激励条件责任认定：激励对象应承担违约责任，包括支付违约金，并赔偿因违约给甲乙双方造成的损失。示例：若激励对象未满足激励条件，应支付违约金人民币______元。5.一方违反合同其他约定责任认定：违约方应承担违约责任，包括支付违约金，并赔偿因违约给对方造成的损失。示例：若一方违反合同其他约定，应支付违约金人民币______元。全文完。2024版股权让与担保与股权激励方案合同范本1本合同目录一览1.合同概述1.1合同定义1.2合同目的1.3合同适用范围2.定义与解释2.1术语定义2.2解释原则3.股权让与担保3.1股权让与担保的设立3.2股权让与担保的期限3.3股权让与担保的解除4.股权激励4.1股权激励的对象4.2股权激励的条件4.3股权激励的授予5.股权激励计划5.1计划的制定5.2计划的变更5.3计划的终止6.股权激励的收益6.1收益的计算6.2收益的分配6.3收益的税务处理7.股权激励的终止7.1主动终止7.2被动终止7.3特殊情况下的终止8.合同的生效与解除8.1合同的生效条件8.2合同的解除条件8.3合同解除的程序9.违约责任9.1违约的定义9.2违约责任的承担9.3违约责任的免除10.争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决机构10.3争议解决程序11.通知与送达11.1通知的形式11.2送达的方式11.3送达的效力12.不可抗力12.1不可抗力的定义12.2不可抗力的处理12.3不可抗力的证明13.合同的修改与补充13.1修改的程序13.2补充的内容13.3修改与补充的效力14.合同的生效、解除与终止14.1合同的生效14.2合同的解除14.3合同的终止第一部分：合同如下：第一条合同概述1.1合同定义本合同是指双方就股权让与担保及股权激励方案达成的书面协议。1.2合同目的本合同旨在明确双方在股权让与担保及股权激励方面的权利、义务和责任，确保双方合法权益的实现。1.3合同适用范围本合同适用于双方之间因股权让与担保及股权激励所产生的法律关系，包括但不限于股权让与担保的设立、股权激励的授予、股权激励计划的实施等。第二条定义与解释2.1术语定义（1）股权：指公司股份的所有权。（2）股权让与担保：指一方将其所持有的公司股份出质给另一方，作为债务的担保。（3）股权激励：指公司通过授予员工股票期权、限制性股票等方式，激励员工为公司创造价值。2.2解释原则对本合同条款的理解和解释，应遵循诚实信用原则，并根据合同的目的和条款的文义进行解释。第三条股权让与担保3.1股权让与担保的设立（1）甲方将其持有的公司X%的股份出质给乙方，作为甲方对乙方债务的担保。（2）股权让与担保自双方签署本合同之日起生效。3.2股权让与担保的期限股权让与担保的期限为X年，自担保设立之日起计算。3.3股权让与担保的解除（1）在担保期限内，甲方提前清偿债务或提供其他担保，经乙方同意，股权让与担保可解除。（2）担保期限届满后，股权让与担保自动解除。第四条股权激励4.1股权激励的对象股权激励的对象为公司全体员工，包括但不限于管理人员、技术人员和销售人员。4.2股权激励的条件（1）员工须在公司工作满X年。（2）员工须符合公司规定的绩效考核要求。4.3股权激励的授予（1）公司根据员工的工作表现和公司业绩，按照本合同约定的比例授予员工股权激励。（2）股权激励的授予方式为股票期权或限制性股票。第五条股权激励计划5.1计划的制定公司应在本合同签订之日起X个月内制定股权激励计划，并报乙方备案。5.2计划的变更（1）经双方协商一致，可对本合同约定的股权激励计划进行变更。（2）股权激励计划的变更应书面通知员工，并经乙方同意。5.3计划的终止（1）在股权激励计划实施过程中，如员工离职或公司发生重大变化，可终止该员工的股权激励。（2）股权激励计划因故终止，公司应按照本合同约定向员工支付相应的补偿。第六条股权激励的收益6.1收益的计算股权激励的收益按照本合同约定的比例和条件计算。6.2收益的分配股权激励的收益按照公司规定的程序和方式分配给员工。6.3收益的税务处理股权激励的收益应按照国家相关税收政策进行税务处理。第七条股权激励的终止7.1主动终止（1）员工可根据自身情况，提出终止股权激励申请。（2）公司可因员工违反公司规定或公司业务调整等原因，主动终止员工的股权激励。7.2被动终止（1）员工因离职、退休等原因导致股权激励终止。（2）公司因破产、解散等原因导致股权激励终止。7.3特殊情况下的终止（1）员工在股权激励期间发生重大违纪行为，公司有权终止其股权激励。（2）公司因国家政策调整或法律法规变化等原因，有权终止股权激励。第一部分：合同如下：第八条合同的生效与解除8.1合同的生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。8.2合同的解除条件（1）合同约定的解除条件成就；（2）一方违约，另一方有权解除合同；（3）发生不可抗力，导致合同无法履行；（4）双方协商一致解除合同。8.3合同解除的程序（1）提出解除合同的一方应提前X日书面通知对方；（2）对方在接到通知后X日内未提出异议，视为接受解除；（3）合同解除后，双方应立即终止合同约定的权利义务。第九条违约责任9.1违约的定义违约是指一方违反本合同约定的义务，包括但不限于未按时履行、未按约定履行、履行不符合约定等。9.2违约责任的承担（1）违约方应承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失；（2）违约金的具体数额由双方协商确定，协商不成的，由仲裁机构或人民法院判决；（3）赔偿损失包括直接损失和间接损失。9.3违约责任的免除（1）因不可抗力导致违约的，违约方不承担违约责任；（2）违约方在不可抗力发生后及时通知对方，并在合理期限内采取补救措施的，不承担违约责任。第十条争议解决10.1争议解决方式双方发生争议时，应通过友好协商解决；协商不成的，提交X仲裁委员会仲裁。10.2争议解决机构仲裁委员会应按照其仲裁规则进行仲裁。10.3争议解决程序仲裁程序应按照仲裁规则进行，仲裁裁决为终局裁决。第十一条通知与送达11.1通知的形式通知应以书面形式发送，包括但不限于信函、电报、传真、电子邮件等。11.2送达的方式送达方式包括直接送达、邮寄送达、公告送达等。11.3送达的效力送达自送达人或其代理人实际收到或应当收到的日期起生效。第十二条不可抗力12.1不可抗力的定义不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。12.2不可抗力的处理（1）发生不可抗力事件的一方应及时通知对方；（2）不可抗力事件持续期间，双方均可暂停履行合同；（3）不可抗力事件结束后，双方应尽快恢复正常履行。12.3不可抗力的证明发生不可抗力事件的一方应提供相应的证明材料。第十三条合同的修改与补充13.1修改的程序对本合同的修改，应经双方协商一致，并以书面形式进行。13.2补充的内容补充的内容应与本合同的目的和原则相一致，并经双方签字盖章。13.3修改与补充的效力修改与补充的内容自双方签字盖章之日起生效。第十四条合同的生效、解除与终止14.1合同的生效本合同自双方签字盖章之日起生效。14.2合同的解除合同解除按照第八条的规定执行。14.3合同的终止合同终止按照第八条的规定执行。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的概念与定义1.1第三方的概念在本合同中，第三方是指除甲乙双方以外的，根据合同约定或双方同意，参与合同执行、监督或提供专业服务的个人或机构。1.2第三方的定义第三方包括但不限于中介机构、评估机构、审计机构、律师事务所、咨询机构等。第二条第三方介入的类型与职责2.1第三方介入的类型（1）中介服务：提供合同签订、履行过程中的协调、沟通等服务。（2）评估服务：对股权价值、财务状况等进行评估。（3）咨询服务：提供专业意见和建议。（4）监督服务：对合同履行情况进行监督。2.2第三方的职责第三方的具体职责应在本合同中明确约定，包括但不限于：（1）遵守合同约定，履行相关职责；（2）保守合同秘密；（3）提供真实、准确的评估或咨询服务；（4）在合同履行过程中，发现违反合同约定的行为，应及时通知甲乙双方。第三条甲乙双方的责任与义务3.1甲方的责任与义务（1）按照合同约定支付第三方服务费用；（2）提供第三方所需的相关资料和信息；（3）配合第三方的工作，确保第三方能够顺利履行职责。3.2乙方的责任与义务（1）按照合同约定支付第三方服务费用；（2）提供第三方所需的相关资料和信息；（3）配合第三方的工作，确保第三方能够顺利履行职责。第四条第三方的责任限额4.1责任限额的定义本合同中的责任限额是指第三方因自身原因导致合同履行出现瑕疵或违约，对甲乙双方造成的损失，第三方应承担的最高赔偿额。4.2责任限额的确定责任限额由甲乙双方根据第三方提供的服务类型、服务内容、市场行情等因素协商确定，并在合同中明确约定。4.3责任限额的执行（1）第三方在履行职责过程中，如因自身原因导致合同履行出现瑕疵或违约，应按照合同约定的责任限额承担赔偿责任；（2）如第三方责任超过责任限额，超出部分由甲乙双方自行协商解决。第五条第三方与其他各方的划分说明5.1第三方与甲方的划分第三方与甲方之间的关系，应按照合同约定和法律法规的规定处理，第三方不得干预甲方的正常经营活动。5.2第三方与乙方的划分第三方与乙方之间的关系，应按照合同约定和法律法规的规定处理，第三方不得干预乙方的正常经营活动。5.3第三方与其他各方的划分第三方与其他各方之间的关系，应遵循合同约定和法律法规的规定，第三方不得侵犯其他各方的合法权益。第六条第三方的独立性6.1第三方的独立性定义本合同中的第三方应保持独立性，不得因参与本合同而损害其独立性。6.2第三方的独立性要求第三方在履行职责过程中，应保持客观、公正，不得偏袒任何一方。第七条第三方的退出机制7.1第三方的退出条件第三方在合同履行期间，如因自身原因无法继续履行职责，应提前X日书面通知甲乙双方。7.2第三方的退出程序（1）第三方通知甲乙双方后，甲乙双方应协商确定替代的第三方；（2）如无法在合理期限内确定替代第三方，合同可按本合同约定的解除程序解除。第八条第三方的保密义务8.1第三方的保密义务定义第三方在参与本合同过程中，对甲乙双方提供的资料和信息负有保密义务。8.2第三方的保密义务内容第三方应采取合理措施，确保保密信息的保密性，不得泄露给任何第三方。第九条第三方的变更与替换9.1第三方的变更条件第三方在合同履行期间，如因自身原因需要变更，应提前X日书面通知甲乙双方。9.2第三方的变更程序（1）第三方通知甲乙双方后，甲乙双方应协商确定新的第三方；（2）如无法在合理期限内确定新的第三方，合同可按本合同约定的解除程序解除。第十条第三方的法律地位10.1第三方的法律地位定义第三方在本合同中的法律地位为合同当事人之外的协助方，不享有合同当事人的权利，也不承担合同当事人的义务。10.2第三方的法律地位内容第三方在合同履行过程中，其权利义务应按照合同约定和法律法规的规定执行。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：股权让与担保协议要求：详细列明甲方出质的股权比例、担保期限、解除条件等内容。说明：本附件为股权让与担保的核心文件，明确了双方的权利义务。2.附件二：股权激励计划要求：包括激励对象、激励条件、激励方式、收益分配等具体内容。说明：本附件明确了公司股权激励的具体方案。3.附件三：第三方服务协议要求：明确第三方提供的服务类型、服务内容、服务期限、费用等。说明：本附件规定了第三方在合同中的具体职责和权利义务。4.附件四：评估报告要求：由第三方评估机构出具的股权价值评估报告。说明：本附件用于确定股权的价值，作为股权激励和担保的依据。5.附件五：审计报告要求：由第三方审计机构出具的财务审计报告。说明：本附件用于验证公司的财务状况，确保股权激励和担保的合理性。6.附件六：通知与送达证明要求：记录所有通知和送达的日期、方式、接收人等信息。说明：本附件用于证明通知和送达的有效性。7.附件七：不可抗力事件证明要求：第三方提供不可抗力事件的证明材料。说明：本附件用于证明不可抗力事件的存在。8.附件八：第三方退出通知书要求：第三方在退出合同前发出的书面通知书。说明：本附件用于记录第三方退出合同的时间节点。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为：甲方未按时履行股权让与担保义务。责任认定标准：甲方应支付违约金，具体金额由双方协商确定。示例：甲方未在约定时间内将股权出质给乙方，乙方有权要求甲方支付违约金。2.违约行为：乙方未按时履行股权激励义务。责任认定标准：乙方应支付违约金，具体金额由双方协商确定。示例：乙方未在约定时间内向员工发放股权激励，员工有权要求乙方支付违约金。3.违约行为：第三方未按时完成评估或审计工作。责任认定标准：第三方应支付违约金，具体金额由双方协商确定。示例：第三方未在约定时间内完成评估报告，甲方有权要求第三方支付违约金。4.违约行为：第三方泄露合同秘密。责任认定标准：第三方应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失。示例：第三方将合同秘密泄露给第三方，甲方有权要求第三方承担法律责任。5.违约行为：甲方或乙方未按时支付第三方服务费用。责任认定标准：违约方应支付违约金，具体金额由双方协商确定。示例：甲方未在约定时间内支付第三方服务费用，乙方有权要求甲方支付违约金。6.违约行为：第三方在履行职责过程中造成损失。责任认定标准：第三方应承担相应的赔偿责任，具体金额由双方协商确定。示例：第三方在评估过程中造成甲方损失，甲方有权要求第三方赔偿。全文完。2024版股权让与担保与股权激励方案合同范本2本合同目录一览1.定义与解释1.1定义1.2解释2.合同双方2.1甲方2.2乙方3.股权让与担保3.1股权让与3.2担保方式3.3担保期限3.4担保物4.股权激励4.1激励对象4.2激励方式4.3激励条件4.4激励期限5.股权转让价格5.1价格确定5.2价格调整5.3付款方式6.保密条款6.1保密内容6.2保密义务6.3违约责任7.争议解决7.1争议解决方式7.2争议解决机构7.3争议解决费用8.合同生效与解除8.1合同生效8.2合同解除8.3合同终止9.违约责任9.1违约行为9.2违约责任承担9.3违约赔偿10.不可抗力10.1不可抗力定义10.2不可抗力处理10.3不可抗力通知11.合同附件11.1附件一：股权让与担保协议11.2附件二：股权激励方案11.3附件三：其他相关文件12.合同签订12.1签订时间12.2签订地点12.3签订人员13.合同变更13.1变更程序13.2变更内容13.3变更生效14.其他条款14.1合同解释14.2合同适用法律14.3合同争议管辖14.4合同份数第一部分：合同如下：第一条定义与解释1.1定义（2）“股权让与”指甲方将其持有的公司股权按照本合同约定转让给乙方；（3）“担保”指甲方为保证其履行本合同义务，将其持有的公司股权作为担保物；（4）“担保期限”指担保合同有效期限；（5）“担保物”指甲方持有的公司股权；（6）“股权激励”指公司为激励员工而实施的股权授予计划；（7）“激励对象”指符合激励条件，有权获得公司股权的员工；（8）“激励方式”指公司授予激励对象股权的方式；（9）“激励条件”指激励对象获得股权应满足的条件；（10）“激励期限”指激励对象持有股权的期限。1.2解释本合同中的定义和解释，如无特殊说明，均按照相关法律法规和行业惯例进行解释。第二条合同双方2.1甲方甲方为（甲方全称），注册地为（甲方注册地），法定代表人为（甲方法定代表人姓名），住所地为（甲方住所地）。2.2乙方乙方为（乙方全称），注册地为（乙方注册地），法定代表人为（乙方法定代表人姓名），住所地为（乙方住所地）。第三条股权让与担保3.1股权让与甲方同意将其持有的公司（股权比例）的股权按照本合同约定转让给乙方。3.2担保方式甲方同意将其持有的公司股权作为担保物，用于担保本合同项下的债务。3.3担保期限担保期限自本合同生效之日起至（担保期限年月日）止。3.4担保物担保物为甲方持有的公司（股权比例）的股权，具体股权登记在（股权登记机构名称）。第四条股权激励4.1激励对象激励对象为（激励对象范围）。4.2激励方式公司将以（股权授予方式）的方式授予激励对象股权。4.3激励条件（1）在激励期间内，激励对象需在公司工作；（2）激励对象需达到公司规定的业绩指标；（3）其他条件。4.4激励期限激励期限自股权授予之日起至（激励期限年月日）止。第五条股权转让价格5.1价格确定股权转让价格按照（价格确定方式）确定。5.2价格调整如遇特殊情况导致股权转让价格需要调整，双方应协商一致，调整股权转让价格。5.3付款方式乙方应在（付款时间）内，按照约定的付款方式向甲方支付股权转让价款。第六条保密条款6.1保密内容本合同涉及的商业秘密、技术秘密、财务信息等，均为保密内容。6.2保密义务双方对本合同涉及的所有保密内容负有保密义务，未经对方同意，不得向任何第三方泄露。6.3违约责任如一方违反保密义务，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿对方损失。第七条争议解决7.1争议解决方式双方发生争议，应友好协商解决；协商不成的，提交（仲裁机构名称）仲裁。7.2争议解决机构争议解决机构为（仲裁机构名称）。7.3争议解决费用仲裁费用由败诉方承担，除非仲裁机构另有裁定。第一部分：合同如下：第八条合同生效与解除8.1合同生效本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。8.2合同解除（1）如一方违约，另一方有权解除本合同；（2）如发生不可抗力，导致本合同无法履行，双方可协商解除本合同；（3）如双方协商一致，可解除本合同。8.3合同终止本合同履行完毕或双方协商一致解除后，合同终止。第九条违约责任9.1违约行为（1）一方未按约定履行合同义务；（2）一方违反保密义务；（3）一方违反合同约定的其他条款。9.2违约责任承担（1）赔偿守约方因此遭受的损失；（2）支付违约金；（3）采取补救措施。9.3违约赔偿违约赔偿金额由双方协商确定，如协商不成，可提交仲裁机构裁决。第十条不可抗力10.1不可抗力定义不可抗力是指合同签订后发生的，不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。10.2不可抗力处理发生不可抗力，双方应立即通知对方，并采取一切可能的措施减轻损失。10.3不可抗力通知一方发生不可抗力事件，应在（通知期限）内以书面形式通知对方。第十一条合同附件11.1附件一：股权让与担保协议11.2附件二：股权激励方案11.3附件三：其他相关文件第十二条合同签订12.1签订时间本合同签订时间为（签订日期）。12.2签订地点本合同签订地点为（签订地点）。12.3签订人员甲方代表：（姓名）、乙方代表：（姓名）。第十三条合同变更13.1变更程序任何合同变更，均需经双方协商一致，并以书面形式签署。13.2变更内容合同变更内容应明确、具体，并经双方签字（或盖章）确认。13.3变更生效合同变更自双方签字（或盖章）之日起生效。第十四条其他条款14.1合同解释本合同的解释权归甲方所有。14.2合同适用法律本合同适用中华人民共和国法律。14.3合同争议管辖本合同的争议解决机构为（争议管辖法院名称）。14.4合同份数本合同一式（份数）份，甲乙双方各执（份数）份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方定义1.1第三方是指在本合同项下，除甲乙双方以外的任何自然人、法人或其他组织。1.2第三方的介入是指第三方在本合同项下提供中介、咨询、担保、评估等服务的情形。第二条第三方介入方式2.1第三方介入需经甲乙双方协商一致，并以书面形式同意。2.2第三方介入的内容、范围和方式应在合同中明确约定。第三条第三方责任限额3.1第三方在履行本合同过程中，因自身原因导致的损失，其责任限额由甲乙双方在合同中约定。3.2第三方责任限额的约定应公平合理，不得损害甲乙双方的合法权益。第四条第三方权利4.1第三方有权根据本合同约定，收取合理的服务费用。4.2第三方有权要求甲乙双方按照合同约定提供必要的资料和配合。第五条第三方义务5.1第三方应按照本合同约定，独立、客观、公正地履行职责。5.2第三方应保守甲乙双方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。第六条第三方与其他各方的划分说明6.1第三方与甲乙双方之间的关系，仅限于服务提供和接受，不包括任何合同关系。6.2第三方对甲乙双方不承担任何法律责任，除非本合同另有约定。第七条第三方介入的具体条款（1）第三方介入的原因和目的；（2）第三方介入的具体内容和方式；（3）第三方介入的期限；（4）第三方介入的费用及支付方式；（5）第三方介入的风险承担；（