2024年安全生产领导小组安全职责（四篇）

第2页共2页2024年安全生产领导小组安全职责依据《安全生产法》之规定，公司对主要安全生产责任人进行了详尽的工作部署及职责划分，具体如下：一、构建并完善安全生产责任体系公司将安全生产责任细化并分配至各部门负责人及各岗位员工，体现了“安全至上，预防为主”的原则。我们深知，明确安全责任、实行分工合作是构建完整有效的安全管理体系、激发全员安全责任感、严格执行安全生产相关法律、法规及标准、预防和减少事故、为安全生产创造良好环境的关键。二、制定安全生产规章制度及操作规程安全生产规章制度是确保安全生产、保障公司正常运营的关键措施。若安全生产规章制度不健全，将导致频繁的事故和巨大的经济损失，影响公司的效益和市场竞争力。我们深刻认识到安全生产规章制度对于企业生存和发展的重要性。只有建立完善的安全生产规章制度和操作规程，才能建立和规范安全管理流程，有效保障安全生产。三、确保安全生产投入的有效执行公司根据实际情况设立安全生产专项资金，实行专款专用，严禁挪用安全生产资金。四、监督和检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患公司每月定期组织全体职工安全生产会议，听取相关部门安全生产工作汇报，对所反映的安全问题或潜在的事故隐患进行认真研究，并制定切实可行的安全措施，限期解决。五、制定并执行生产安全事故应急救援预案公司已制定包括“重特大事故处理预案”、“消防预案”、“防洪预案”等在内的多项预案，并对全体员工进行了培训。一旦发生事故，相关人员能够依据预案中的救援方案迅速行动，避免救援工作的盲目性。通过及时、有效、正确的现场抢救及其他救援措施，最大限度地减少伤亡和财产损失。六、及时、准确报告生产安全事故一旦发生事故，现场人员应立即向有关责任人报告，责任人则迅速向公司主要负责人汇报。主要负责人在接到事故报告后，将立即采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失。同时，按照国家相关法律法规的要求，及时、准确地向有关政府部门及其安全生产监督管理部门报告，严禁隐瞒、不报、谎报或拖延报告，不得故意破坏事故现场、销毁相关证据。2024年安全生产领导小组安全职责（二）1、对安全生产责任制考核体系进行完善，构建以制度为核心的安全生产长效管理机制。逐步完善包括工作会议制度、事故报告制度、工作汇报制度、考核奖惩制度在内的各项安全生产制度。2、执行安全生产“____”规划，逐步实现规划中的各项具体目标。对“____”规划纲要进行细化分解，并逐步落实，进一步推动各责任单位履行安全生产职责，加强各责任单位领导对安全生产工作的责任意识。3、增加安全生产工作的投入，完善安全监管机构和监管体系。增加安全生产工作经费、设施和装备的投入，建立一个制度完善、机制健全、设备齐全的安全生产综合监督管理机构；确保各责任单位、各村(居)委会、作业区的专、兼职安监员和安全员配备齐全，真正实现安监机构和监管体系的机构、人员、经费、设施和装备“五到位”，以保障安全生产执法监督和管理工作的正常进行。4、实施安全生产许可证制度，提升高危行业市场准入门槛。对新设立的高危企业，严格按照规定申请行政许可并办理相应的安全生产许可证；对已设立的高危行业，应在规定期限内向有关部门申请办理安全生产许可证。5、严格执行“四不放过”原则，依法追究事故责任。对于发生的生产安全事故，坚持属地管理负责制，严肃责任追究；对于发生重特大生产安全事故的，对相关责任人依法追究行政责任；对于触犯刑律的，移交司法机关追究刑事责任。2024年安全生产领导小组安全职责（三）1、完善安全生产责任制考核体系，构建以制度为核心的安全生产长效管理机制。逐步健全工作会议制度、事故报告制度、工作汇报制度、考核奖惩制度等安全生产制度框架。2、贯彻实施安全生产“____”规划，逐步实现规划中设定的目标任务。对“____”规划纲要进行细化分解，并逐步落实，进一步推动各责任单位履行安全生产职责，加强各责任单位领导对安全生产工作的责任意识。3、增加安全生产工作的投入，完善安全监管机构和监管体系。增加安全生产工作经费、设施和装备的投入，建立一个制度完善、机制健全、设备齐全的安全生产综合监督管理机构；确保各责任单位、各村(居)委会、作业区的专、兼职安监员和安全员配备齐全，真正实现安监机构和监管体系的机构、人员、经费、设施和装备“五到位”，以保障安全生产执法监督和管理工作的顺利进行。4、执行安全生产许可证制度，提升高危行业市场准入门槛。对新设立的高危企业，严格遵守规定申请行政许可，办理相应的安全生产许可证；对已存在的高危行业，应在规定期限内向相关部门申请办理安全生产许可证。5、严格执行“四不放过”原则，依法追究事故责任。对于发生的生产安全事故，坚持属地管理负责制，严肃追究责任；对于发生重大或特别重大生产安全事故的，对相关责任人依法追责；若触犯刑法，应移交司法机关追究其刑事责任。2024年安全生产领导小组安全职责（四）安全生产领导小组，承担公司安全生产的领导、监督、检查及评比任务，在公司经理的指导下开展工作。一、职责范围：本小组需严格执行国家关于安全生产及劳动保护的法律法规、政策和规章制度，定期对岗位操作规程和各项管理制度的执行情况进行检查，倾听员工意见，解决实际问题，总结先进经验，确保公司安全工作扎实有效。二、具体职责：1.定期组织安全工作会议，开展安全教育，确保安全生产目标明确，要求具体且易于操作。2.每半年进行一次全面的安全检查，对发现的事故隐患提出整改意见，并要求限期整改。3.负责工伤事故的调查与处理。4.严格监督劳保用品的发放与使用。总工程师安全生产责任制：1.遵循“积极预防”的原则，领导企业安全技术工作，制定并实施安全技术工作规划，对规划的项目、内容、措施、时间、执行人等拥有安排和调整的权力。2.主持制定和审查安全技术措施计划及安全操作规程，并负责其贯彻执行，检查执行情况，对违反计划和规程的单位和个人有权进行纠正，并提出处理意见。3.在审查新技术、新工艺、新结构、新材料、新设备、新机具方案时，负责制定相应的安全技术操作规程，对规程中不完善或不切实际的部分，有权组织修订和补充。4.在审查技术革新项目时，提出安全技术要求，对不符合安全技术要求的项目，有权拒绝批准。5.定期研究施工生产中的安全技术问题，如改善劳动环境与条件，预防职业病等，组织提出技术措施并负责实施，实施过程中如有问题，有权进行处理。6.指导职工安全教育和短期培训，有权制止考核不合格者上岗作业。7.参与重大伤亡事故的调查，提出技术鉴定意见和改进措施。总经理安全生产责任制：1.贯彻执行安全生产、劳动保护的方针政策、法规及上级指示和决定，检查各级各部门的执行情况，对执行不力者进行帮助、教育和批评；对违反者，予以纠正并执行必要的纪律。2.对公司安全生产和劳动保护工作负总责，并直接领导公司安委会、总工程师室，确保安全生产和劳动保护工作的顺利进行。3.在计划、布置、检查、总结和评比生产工作时，必须同时计划、布置、检查、总结和评比安全生产工作。4.检查、督促各级各部门切实执行安全生产责任制度和职工培训计划。对执行得力的，予以表扬和奖励；对执行不力的，进行批评和惩罚。5.组织干部学习安全生产、劳动保护方针政策和业务知识。督促基层单位和相关工程技术人员定期向工人进行安全技术教育，并定期检查安全生产情况。树立并表彰安全生产文明施工先进典型，引导职工学习。6.协调安全生产与其他各项工作的关系