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文档简介

汽车销售经理岗位协议合同编号:__________甲方(卖方):【全称】地址:【详细地址】法定代表人:【姓名】联系电话:【电话号码】乙方(买方):【全称】地址:【详细地址】法定代表人:【姓名】联系电话:【电话号码】鉴于甲方是一家专业从事汽车销售的企业,乙方愿意担任甲方的汽车销售经理,双方为了明确双方的权利义务,经友好协商,特订立本协议,以便共同遵守。第一条职位与工作内容1.1乙方担任甲方的汽车销售经理,负责甲方的汽车销售业务。1.2乙方应全面履行汽车销售经理的职责,包括但不限于:组织销售团队,制定销售计划,完成销售任务,维护客户关系,执行公司的销售政策等。第二条合同期限本协议自双方签字之日起生效,有效期为【年数】年,期满后双方另行商议。第三条薪资待遇3.1乙方担任汽车销售经理期间,甲方应支付乙方每月工资【金额】元。3.2乙方根据甲方的销售业绩,享受相应的提成待遇。3.3甲方应依法为乙方缴纳社会保险。第四条业绩考核4.1乙方应按照甲方的要求,完成每年的销售任务。4.2甲方对乙方的业绩进行定期考核,并根据考核结果对乙方进行奖励或处罚。第五条保密条款5.1乙方在合同期间及合同期满后,应对甲方的商业秘密、客户资料等保密信息予以保密。5.2未经甲方同意,乙方不得泄露甲方的保密信息。第六条违约责任6.1任何一方违反本协议的约定,应承担违约责任,向守约方支付违约金,并赔偿因此给对方造成的损失。第七条争议解决本协议在履行过程中,如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院起诉。第八条其他约定8.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(卖方):【全称】乙方(买方):【全称】签订日期:【年】年【月】月【日】日一、附件列表:1.汽车销售经理岗位协议2.乙方个人简历3.甲方公司章程4.销售业绩考核标准5.社会保险缴纳证明6.商业秘密保密协议7.违约金计算方式二、违约行为及认定:1.乙方未能完成销售任务:根据甲方提供的销售业绩考核标准进行认定。2.乙方泄露甲方商业秘密:经甲方确认泄露行为的事实和证据。3.甲方未按时支付工资或提成:甲方未能按照协议约定支付乙方工资或提成。4.甲方未依法为乙方缴纳社会保险:根据相关法律法规进行认定。三、法律名词及解释:1.违约金:一方违反合同约定,向守约方支付的赔偿金。2.商业秘密:不为公众所知悉,具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。3.社会保险:国家为保障劳动者权益,由用人单位为劳动者缴纳的保险。4.销售任务:甲方根据市场情况和销售目标为乙方确定的销售指标。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方未能完成销售任务:分析原因,提供培训和指导,调整销售策略。2.乙方泄露甲方商业秘密:立即启动保密协议,采取法律手段追究责任。3.甲方未按时支付工资或提成:协商解决,如协商不成,可向劳动监察部门投诉。4.甲方未依法为乙方缴纳社会保险:协商解决,如协商不成,可向社保部门投诉。五、所有应用场景:1.甲方为汽车销售企业,需要招聘汽车销售经理。2.乙方具备汽车销售经验,寻求担任汽车销售经理职位。3.双方就薪资待遇、业绩考核、保密条款等达成一致。4.乙方在合同期间未能完

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