企业文化管理体系建设

企业文化管理体系建设合同编号：__________地址：联系方式：地址：联系方式：鉴于甲方致力于建立和完善企业文化管理体系，提升企业内部凝聚力和竞争力，乙方具备提供企业文化管理体系建设服务的专业能力和经验，甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方提供企业文化管理体系建设服务事项，达成如下协议：一、服务内容1.1乙方根据甲方的需求，提供企业文化诊断服务，全面了解和评估甲方企业文化现状，包括但不限于企业价值观、企业精神、企业愿景、企业使命、企业行为规范等方面的内容。1.2乙方根据企业文化诊断结果，为甲方制定企业文化体系建设方案，包括企业文化理念体系、行为体系、传播体系、落地实施计划等方面的内容。1.3乙方协助甲方进行企业文化理念的传播和推广，确保企业文化理念在甲方内部得到广泛认同和有效执行。1.4乙方定期对甲方企业文化体系建设情况进行评估和反馈，并提出改进意见和建议。二、服务期限2.1本协议自双方签订之日起生效，服务期限为____个月。2.2乙方应在服务期限内按照约定完成企业文化诊断、体系建设方案制定、文化传播和评估等工作。三、服务费用3.1乙方提供企业文化管理体系建设服务的费用为人民币____元（大写：____________________元整）。3.2甲方应按照本协议约定的服务费用支付方式及时支付乙方服务费用。四、支付方式4.1甲方支付服务费用采用分期支付方式，具体分期支付安排如下：（1）本协议签订后____个工作日内，甲方支付乙方服务费用的____%；（2）乙方完成企业文化诊断报告后，甲方支付乙方服务费用的____%；（3）乙方完成企业文化体系建设方案并协助甲方实施后，甲方支付乙方服务费用的____%。4.2甲方支付服务费用时，应向乙方提供等额的正规发票。五、保密条款5.1除非依法应当向行政机关、司法机关提供本协议外，双方应对本协议的内容和签订过程予以保密，未经对方同意，不得向第三方披露。5.2乙方应对在提供企业文化管理体系建设服务过程中获取的甲方商业秘密、个人隐私等信息予以保密，未经甲方同意，不得向第三方披露。六、违约责任6.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。6.2若乙方未能按照约定时间完成服务内容，甲方有权按照逾期天数向乙方追讨违约金，违约金计算方式为：违约金=服务费用×逾期天数×____%。七、争议解决7.1双方在签订、履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向乙方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：__________一、附件列表：1.甲方企业营业执照副本复印件2.乙方企业营业执照副本复印件3.甲方企业文化现状调查问卷4.乙方企业文化体系建设方案模板5.乙方企业文化诊断报告6.乙方服务费用支付凭证7.保密协议8.知识产权声明9.乙方提供的相关咨询服务记录二、违约行为及认定：1.甲方未按约定时间支付服务费用，视为违约。2.乙方未按约定时间完成服务内容，视为违约。3.双方未履行保密义务，泄露对方商业秘密或个人隐私，视为违约。4.乙方提供的服务未达到约定的质量标准，视为违约。5.甲方未按照约定提供必要的合作与配合，导致乙方无法正常提供服务，视为违约。三、法律名词及解释：1.企业文化管理体系建设：指通过系统的方法和工具，对企业的文化进行诊断、规划、实施和评估，以提升企业内部凝聚力和竞争力的一系列活动。2.企业文化诊断：对企业的文化现状进行全面的了解和评估，包括价值观、精神、愿景、使命、行为规范等方面的内容。3.企业文化体系建设方案：根据企业文化诊断的结果，为企业的文化建设制定具体的发展规划和实施计划。4.服务费用：乙方为甲方提供企业文化管理体系建设服务所收取的费用。5.违约金：因违约行为而向对方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方拖延支付服务费用：乙方可以与甲方沟通，提醒甲方按时支付服务费用；如甲方仍不支付，乙方可以依法采取诉讼等手段维权。2.乙方延迟完成服务：乙方应与甲方沟通，说明原因，协商延长时间；如乙方仍无法按时完成服务，应按约定支付违约金。3.泄露商业秘密或个人隐私：发现泄露情况时，应及时采取补救措施，如停止泄露、追究责任等；必要时可依法采取诉讼等手段维权。4.服务质量不达标：乙方应根据甲方反馈的问题进行整改，直至达到约定的质量标准；如乙方无法达到标准，应按约定支付违约金。5.甲方不提供必要配合：乙方应与甲方沟通，说明合作的必要性；如甲方仍不提供配合，乙方可以依法采取诉讼等手段维权。五、所有应用场景：1.适用于甲方希望建立和完善企业文化管理