纪律监督改进工作建议

纪律监督改进工作建议合同编号：__________甲方：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方在__________领域的合作，为了明确双方的权利义务，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。一、合作目标1.1甲乙双方共同致力于__________领域的纪律监督和改进工作，提高__________的质量和效率。1.2乙方根据甲方的需求，提供专业的纪律监督和改进工作建议，协助甲方完善相关制度。二、乙方的义务2.1乙方应按照甲方的要求，提供针对性的纪律监督和改进工作建议。2.2乙方应保证提供的建议具有可行性、合规性和有效性。2.3乙方应在其领域内，为甲方提供专业的培训和指导。三、甲方的义务3.1甲方应向乙方提供真实、完整的相关资料，以便乙方更好地开展纪律监督和改进工作。3.2甲方应对乙方提供的建议给予充分的重视，并在实际操作中予以采纳。四、保密条款4.1双方应对在合作过程中获取的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等予以保密。4.2保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。五、合同的变更和终止5.1任何一方提出变更或终止本合同，均应提前书面通知对方。5.2经双方协商一致，本合同可以变更或终止。六、违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任。6.2违约方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应予以赔偿。七、争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。7.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________甲方代表（签名）：__________乙方代表（签名）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.甲方公司章程2.乙方公司简介3.相关法律法规文件4.乙方提供的纪律监督和改进工作建议报告5.甲方反馈意见及采纳情况记录6.双方签订的培训和指导协议7.保密协议8.合同变更或终止协议二、违约行为及认定：1.甲方未向乙方提供真实、完整的相关资料，导致乙方无法正常开展工作的，视为甲方违约。2.甲方未对乙方提供的建议给予充分的重视，并在实际操作中未采纳，导致工作效果不佳的，视为甲方违约。3.乙方未按照甲方的要求提供针对性的纪律监督和改进工作建议，视为乙方违约。4.乙方未保证提供的建议具有可行性、合规性和有效性，导致甲方损失的，视为乙方违约。三、法律名词及解释：1.纪律监督：指对企事业单位内部员工的行为规范进行监督、检查和督促，以确保员工遵守规章制度。2.改进工作建议：指针对企事业单位内部存在的问题，提出的合理化建议，以促进工作效率和质量的提升。3.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方未按时提供资料：乙方应与甲方沟通，督促甲方按时提供资料；若甲方仍不提供，乙方有权暂停合同履行，并要求甲方承担违约责任。2.甲方未采纳乙方建议：乙方应与甲方积极沟通，了解甲方未采纳的原因，针对原因进行调整和完善建议；若甲方仍不采纳，乙方有权要求甲方支付违约金。3.乙方未提供针对性建议：乙方应按照甲方要求，重新提供针对性的建议；若乙方仍无法满足甲方要求，甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约