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为进一步加强反腐倡廉工作,加强学校道德教育,我校围绕清廉文化进校园,有重点、全方位、多层次地开展了一系列活动:

一、行政人员带头走

我校全体行政人员参加了由教育局组织的教育系统领导干部警示教育大会。局长从“以案为鉴,警钟长鸣,廉洁自律必须铭记于心;认清形势,查摆问题,坚定不移推进廉政建设;修身正己,恪守底线,筑牢拒腐防变思想防线;勇于担当,真抓实干,加快推进清廉学校建设”四个方面对全体干部进行了教育警示。我校行政人员深刻反思,表示将从案例中汲取教训、引以为戒,依法履职,廉洁从教,为推进“清廉学校”建设做出一份贡献。

回校后,全体行政人员立即进行了一次学校领导干部岗位廉政风险排查活动。会上,各位行政人员分别从岗位主要职责和本人自查岗位潜在廉政风险点两方面进行阐述,分析了本职工作内可能存在的问题,并郑重承诺——提高自身思想政治素质,依法执教,廉洁从教,争做师德楷模,塑造教师队伍良好形象。

二、全体教师跟紧走

我校召开全体教师警示教育会议。会上,校长传达了局长的重要讲话,要求全体教师做到三个“坚持”,常怀三颗“心”:坚持对党忠诚,常怀政治坚定之心;坚持廉洁自律,常怀严以律己之心;坚持淡泊名利,常怀宁静平常之心,要清白做人、干净做事,树立廉政勤政的公仆形象。

随后,全体教师再次学习了《学校“廉洁从教”承诺书》,老师们纷纷表示,将切实落实“八项规定”的精神,不参与有偿家教,不向学生收取政策允许以外的任何费用,不诱导学生到指定地点购买教辅资料,不接受学生家长宴请。防微杜渐,从小事做起,争做清廉教师,为学校清廉建设贡献力量。

三、全体学生踏实走

每学期的开学第二周是我校的廉政文化周。周一升旗仪工上,学生代表给大家带来了题目为《廉政文化进校园》的国旗下讲话,从我国历史源远流长,文明垂青,讲到了历代清官的敬廉崇洁;从“千里之堤,毁于蚁穴”,讲到了我们小学生该如何做到清正廉洁。让全校同学感受到了只有从小做一位廉洁小公民,长大才能做一个正直无私的、对社会有用的人。

四、廉政文化进校园

随后几天,各班组织学生观看了一部微电影,开展了一次班队活动,讲述了一个个清廉故事……让孩子们感受到了廉洁就在我们身边。孩子们将“廉”之名言警句,制作成了书签;“廉”之故事,绘成了小报;“廉”之诗歌,写成了书法作品……孩子们在廉政文化周中,了解了不少清廉的人物,读了不少清廉的故事,想了不少清廉的做法,“廉”花之种子将在范小孩子的心中生根发芽。

本次活动虽已接近尾声,但清廉之风却常拂师生心田。通过活动,培养了学生崇廉敬德的思想品质,提高了教师廉洁诚信、遵纪守法的意识,我校将进一步深入“清廉学校”建设,做实做细,勇于担当。

2022年清廉学校建设工作总结范文2

为贯彻落实绵竹市委、市委教育工委“清廉学校”建设的决策部署精神,切实推动全面从严治党向教育事业延伸,使清廉风气渗透到学校的方方面面。我校结合自身实际,认真研究工作思路和实践方法,大力营造崇清尙廉的良好氛围,深入扎实地推进“清廉学校”建设,现将工作情况汇报如下:

一、主要做法

1.统一思想,提高认识。我校支部坚持把思想政治建设放在干部队伍建设的首位,坚持不懈地抓实党员干部的政治理论学习,提高思想素质,使党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观,增强廉洁自律和接受监督的自觉性。

2.健全制度,规范操作。我校根据中共中央国务院、省、市关于全面从严治党的部署要求,结合学校实际,完善学校的各项规章制度,与班子成员签订了《党风廉政责任书》,与全体教职员工签订了《拒收不送礼金等财物承诺书》和《师德师风承诺书》,促进了学校风清气正。

3.校务公开,加强透明。充分发挥学校工会委员会和教职工代表的监督作用,学校的“三重一大”都充分征求广大教职工的意见,完全坚持了公开、公平、公正的原则。为防止出现乱收费问题,我校成立治理工作领导小组,设立固定的收费公示栏,建立举报制度,对各种乱收费实行“一票否决”。

4.加强宣传,营造氛围。制订学校年度《党支部学习计划》和《党员学习计划》,并认真实施。学校设立了廉政文化宣传栏,在教师办公室、梯道等地方张贴廉政格言、修身警句等内容,在思品课、班团队活动中安排廉洁文化内容。

5.开展活动,推进建设。为加强从严治党,推进党风廉政建设,我校积极开展形式多样的主题活动,如深化“两学一做”学习教育活动、“重温入党誓词,时刻不忘初心”“学习十九大,共筑中国梦”等活动。

二、后期打算

(一)加强制度建设,廉洁治校

1、完善制度。结合学校实际,进一步修订完善经费使用管理、基建维修、物资采购、教师职称评定、招生、教辅资料征订等各项管理制度。党员干部要严格对照“四风”自查自纠,加强廉洁班子建设,增强党员干部执行制度的表率示范作用,带头严格执行制度,自觉维护制度。

2.扎实抓好校务公开。继续抓好校务、党务、政务公开,并完善公开的内容、丰富公开的形式、认真执行各项党务、政务、校务公开的程序,自觉接受全体教职工的监督。

3.落实检查通报制度

为切实改变干部、教师、职工的工作作风,提高办事效率,学校将继续实行教学工作、德育工作、安全工作、财务工作的检查、抽查制度,并将检查情况在全体教职工大会上进行通报,对违反纪律和工作落后的教职工给予点名批评,并按学校制度给予相应的处罚。

(二)加强师德师风教育,廉洁从教

1.加强正面典型教育。学校要结合“群教活动”开展,丰富师德教育活动载体,切实加强师德师风建设,对教师进行正面典型教育。评选、表彰优秀教师,通过市内和身边优秀教师典型宣讲,开展表彰和树立优秀教师先进典型等宣传教育活动,弘扬正气,引导全校教师爱岗敬业为人师表、终身执教,用渊博的学识魅力和崇高的人格魅力来影响和教育学生。

2.开展主题教育活动。学校以年级组为单位,结合教育教学工作实际,深入开展“廉洁从教、立德树人”师德师风主题教育活动,如:举办一次廉洁知识讲座;签订一份治理教育乱收费工作责任书;开展一次“廉洁从教、立德树人”承诺活动;组织骨干教师开展上好一堂廉洁教育优质课活动;组织教师举行一次敬廉崇洁演讲赛等。通过活动引导全校教师树立淡泊名利、学为人师、行为世范的优良师风,把廉洁教育、教师职业道德教育贯穿师德师风建设的全过程。

(三)营造氛围,以活动为载体,立德树人

1.营造廉洁氛围。结合校园文化建设,充分利用宣传栏、文化墙、校园广播、标语、班级学习园地等形式,广泛宣传廉洁教育,传递廉洁思想,营造浓厚的氛围,打造学校廉洁教育的特色。

2.丰富“倡廉”载体。各年级组、班级要以“崇廉尚洁、诚信守法”为主题,在学生中广泛开展活动,如:出好一期廉洁黑板报或学习园地;开好一次廉洁班会;讲述一个廉洁故事;举行一次廉洁演讲会等。活动要以灵活多样的方式,通过课堂教学、主题教育、社会实践、文娱活动、环境建设等途径,全面开展廉洁教育和廉洁文化建设。

3.廉教学科渗透。全校教师在教学中要充分挖掘各学科中的廉洁教育资源,在各科教学中渗透廉洁教育,对学生进行潜移默化的熏陶和引导,通过多种形式的学科渗透教育,完善廉洁教育体系,增强教育廉洁效果。

2022年清廉学校建设工作总结范文3

X年以来,X学校党支部紧紧围绕学校教育教学工作,狠抓落实清廉学习建设工作,认真落实清严党风、清明政风、清净校风、清正教风、清新学风的建设工作,不断稳定人心、拓宽思路、改进方法,加强领导班子和领导作风建设,抓实校务公开和廉政文化进校园工作,深入开展腐败风险预警防控工作和民主评议行风活动,开展X主题教育,完善制度建设,落实一校

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