教职工代表大会工作实施细则范本

第页共页教职工代表大会工作实施细则范本第一章总则第一条为规范和加强学校教职工代表大会的工作，加强教职工间的沟通与协调，根据学校教职工代表大会的工作需要，制定本实施细则。第二条教职工代表大会是学校教职工依法行使管理权利、民主管理的重要形式，是实施民主管理、维护教职工正当权益、促进学校健康发展的基础，是全校广大教职工的代表性组织。第三条教职工代表大会工作实施细则的制定与修订，必须遵循充分民主、协商一致、依法依规的原则。第二章教职工代表大会构成与选举第四条教职工代表大会一次代表会议由全校教职工选举产生代表，代表名额按比例确定。代表名额不少于50人，不多于200人。第五条根据学校教职工总体规模和教职工代表大会的代表名额，学校教职工代表大会选举办法由学校教职工代表大会的选举委员会制定，并报学校教职工代表大会审议通过。第六条学校职工代表大会选举采取无记名投票方式进行，选举产生的代表担任职工代表大会的代表职务至学期结束。第七条教职工代表大会选举过程中的活动必须遵守选举法律、法规和选举办法的相关规定，保证选举的民主、公平和公正。第三章教职工代表大会的职权和任务第八条教职工代表大会具有如下权力和职责：（一）制定、修改和补充学校教职工代表大会的工作章程和所需的细则，通过选举委员会、互动平台等形式，广泛收集全校教职工的意见和建议，保证教职工代表大会的代表性和普遍性。（二）审议和决定学校规章制度、重要制度和管理办法的修改或废止，动议和表决对影响教职工利益的事项，保障教职工合法权益。（三）审议和监督学校教职工委员会、教职工代表大会选举委员会和其他相关组织的工作报告，监督和评价校领导班子以及部门领导班子的工作。（四）监督和评价学校的日常工作，提出意见和建议，以维护教职工合法权益、改善学校工作环境。（五）与学校领导班子和其他工会组织进行沟通，协商解决与教职工利益相关的事务，维护教职工的合法权益。第四章教职工代表大会的工作机构第九条学校设立教职工代表大会常务委员会，由代表大会选举产生，对代表大会的工作进行组织协调，履行日常职责。第十条教职工代表大会常务委员会的主要职责如下：（一）召集和组织教职工代表大会的会议，确定议程，确保各项议题的顺利进行。（二）执行教职工代表大会决议，并报学校领导班子进行备案。（三）协助教职工代表大会开展工作，负责与学校相关部门进行沟通和联系。（四）对学校教职工代表大会工作的情况进行监督和评估，及时向代表大会和学校领导班子汇报工作。第五章教职工代表大会的会议程序第十一条教职工代表大会代表会议接受代表大会常务委员会的组织和指导，依法依规进行。第十二条教职工代表大会代表会议定期召开，也可根据需要临时召开。第十三条代表大会会议的主要程序如下：（一）代表大会会议由主席团主持，选举产生的主席团成员组成。（二）主席团确定会议的议程和时间安排，并将会议议程事先告知代表。（三）会议按照规定的程序和议程进行，并保证代表的发言权。（四）会议根据需要进行表决，包括但不限于选举、通过决议等事项。第六章教职工代表大会的工作规范第十四条教职工代表大会代表必须以真实、客观、公正、负责的态度参与代表大会的工作。第十五条教职工代表大会代表在代表大会会议上的发言和表态必须尊重他人的观点和不同意见，并遵守会议纪律。第十六条教职工代表大会代表应当积极履行职责，通过集思广益的方式为学校发展提供建设性意见和建议。第十七条教职工代表大会代表必须遵守法律法规和工作纪律，不得以个人名义谋取私利，不得泄露学校的工作秘密。第七章教职工代表大会的监督机制第十八条教职工代表大会常务委员会对学校教职工代表大会的工作进行监督和评估，并向代表大会和学校领导班子随时报告工作情况。第十九条教职工代表大会代表可以对教职工代表大会的工作进行监督，并向教职工代表大会常务