




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
海尔员工跳槽协议书范本海尔员工跳槽协议书范本协议编号:[协议编号]签订日期:[签订日期]协议双方:雇主:海尔集团有限公司地址:[公司地址]法定代表人:[法定代表人姓名]联系电话:[联系电话]雇员:[雇员姓名]身份证号码:[身份证号码]联系地址:[联系地址]联系电话:[联系电话]背景与目的:1.雇员在海尔集团有限公司(以下简称“海尔”)工作期间,积累了丰富的经验和技能。2.雇员表示希望跳槽到其他企业发展,并已经与新雇主达成就业协议。3.为了确保双方合法权益,制定本协议。协议条款:1.雇员离职事宜1.1雇员应向海尔提前提交书面辞职通知,通知期限为[通知期限]。双方同意在通知期限内继续履行各自的职责和义务。1.2雇员离职后,应按照海尔公司规定的程序办理离职手续,并交还公司财产和文件。1.3在离职之前,雇员应积极配合海尔公司进行知识转移,并确保公司利益不受损害。2.离职后的保密义务2.1雇员在离职后仍然对海尔所属的商业机密、商业计划、客户数据等保密信息承担保密义务。2.2雇员不得向任何第三方透露或使用上述保密信息,除非事先获得海尔书面许可。2.3雇员违反保密义务,应承担相应的法律责任,并赔偿海尔因此遭受的一切损失。3.禁止竞业行为3.1雇员同意在离职后的一段时间内不从事与海尔业务相同或类似的工作,以避免对海尔的竞争造成不利影响。3.2禁止竞业期限为[禁止竞业期限],自雇员离职之日起计算。3.3雇员同意支付一定金额的违约金作为对违反竞业禁止义务的补偿,违约金金额为[违约金金额]。3.4雇员在禁止竞业期间内违反竞业禁止义务的,应承担相应的法律责任,并赔偿海尔因此遭受的一切损失。4.法律适用和争议解决4.1本协议的签订、效力、解释和履行均适用中华人民共和国法律。4.2双方因本协议引起的争议,应通过友好协商解决。如协商不成,任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。5.其他条款5.1本协议自双方签字盖章之日起生效,并在离职后继续有效,直至竞业禁止期满。5.2本协议一式两份,双方各持一份,具有同等法律效力。5.3本协议的附件为不可分割的组成部分,与本协议具有同等法律效力。雇主:海尔集团有限公司签字:________________日期:________________雇员:________________签字:________________日期:_______
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025项目管理聘用合同内容
- 《2025自动化设备采购合同》
- 青岛房屋过户合同范本
- 2025《合同法》与企业管理:应对新挑战实现共赢
- 语言艺术训练知到课后答案智慧树章节测试答案2025年春青岛职业技术学院
- 2025授权人力资源服务合同
- 2024年厦门医院招聘事业单位专业技术人员真题
- 2024年南昌市市属事业单位考试真题
- 2024年滦州市市属事业单位考试真题
- 2024年安吉县上墅私立职业高级中学专任教师招聘真题
- 上门输液免责协议书
- 广州市南沙区房屋租赁合同
- 2021年东营市专业技术人员公需科目试题及答案
- 人教版八年级上册生物全册教案(完整版)教学设计含教学反思
- 体重管理健康科普教育
- 4B Chapter 4 A visit to Shanghai 课件(新思维小学英语)
- 人教版八年级下册英语作业设计案例
- Starter Unit2 单词英汉互译 2024-2025学年人教版英语七年级上册
- 投资资金合同协议书
- YDT 4492-2023工业互联网 时间敏感网络技术要求
- 【年产1000吨富硒沙棘果汁工艺生产设计16000字(论文)】
评论
0/150
提交评论