公司制度及管理手册大全

公司制度及管理手册甘【前菌欧言】讯目令罚录按第一伙章永滋**但**院价值灵体系堵 络5妥第二隶章很们行政社管理催制度栗 积6迁【机迷构设脆置与丝部门议职能米】京 阶6腔【员喘工仪慢容仪誉表管程理制按度】烦 盒7纺【商垄务礼徐仪管骄理制宵度】组 发8草【考早勤管煎理制搭度】辞 截11挺【请三休假碧管理仪制度龄】居 蜘13匹【加谷班管察理制废度】援 乌16国【资避料管葬理制向度】跑 项17维【文绕印办温公用浓品管愤理制劲度】堵 沈18蜓【翁公司屈图书肃管理胁制度竞】第 锁19裁【机固票订漏购管蹲理制您度】热 却21嫌【钥顾匙管穷理制偶度】瓦 卖23座【励物资软采购私管理茄制度校】笋 插24捆【疼固定券资产谢管理疫制度亿】权 茅25艘【叠印章膀管理定制度赢】尺 逗26穷【公携司保膛密制室度】焦 赔28离【关OA蒜使用捞管理锡制度贿】洋 劈30批【信封息安得全管虚理制羞度】厘 助31氏【计伍算机慢硬件妥管理讽制度某】如 云35逐【岭In厕te爸rn受et笼（互弯联网棒）使涝用管想理制稳度】扩 赏39奋【局遮域网南管理客制度饮】疾 单41倾第三葱章惨临人事形管理梨制度厕 顾42屠【人筑员招钞聘录税用管肾理制根度】搁 他42押【人佣员入深离职脸管理鹊制度浊】蹲 剖46策【烧员工旨转正绘管理健制度候】平 征49量【新牺进员息工培慈训管工理制滥度】饲 袋51退【员皱工晋锣升管配理制它度】眉 臂53善【员享工调号动管隔理制值度】平 嗽55搂【员扩工档酿案管尺理制休度】协 享58晃【员蜘工福轰利管岭理制互度】蠢 态62阀第四朋章差浙财务圾管理粪制度搞 狼64膏【项腹目借务款管举理制理度】切 蚀64堤【项蠢目差微旅费尸用制知度】钻 导66派【关报于私布车公除用的瓶报销夫管理骨制度眯】割 谦71睛【项赴目培龄训物组品、船奖品逼管理抢制度忧】撤 累72承【项赌目办怖公用锤品费云管理往制度质】地 借73泉【血项目话出差燥交通丸补贴槐管理蚊制度中】英 耀74刚【通尊信费吓管理锅制度城】劈 剪75严【业烦务招惜待费村管理毕制度研】拦 研76秆【团返队活阻动费晶用巡管理限制度垄】娱 羽78觉【员享工使戚用自这购电鄙脑补诵贴村管理拔制度冲】溜 袭80瓜【费总用报穷销崭管理映制度哥】兴 允81

翠第一耻章悲坊**脉**咏价值堂体系胆**名**铺定位伟：握**谅**莲价值租观：郑**赠**却使命婆：洗**蓬**栗愿景葬：芦叹**义**杀经营必理念具：坐**摔**笼口号鉴：捧**安**乞品牌耕内涵坛：

讲第它二扔章狗忧行政盖管理念制度串【机寒构设怕置与忽部门黎职能棋】现—即、腹机构鹿设置套公司毒根据柴现阶料段而发拥展咏需要其，设辅置等金融走事业盆中心巷、电意力事潜业夫中心辨、通臭信事足业晓中心散、吊**埋**矿培训密事业亲中心肤等四漏大业宾务运唇营中祖心，盈同时堪设置穴行政物人事奇部顾、财柱务部腐等世职能膜部门泳。堆组织碎结构赠图皇如下召：吐二常、闲部门烘主要沙职能

评【逢员工婆仪容套仪表鲜管理咐制度劳】饿目的洋：耻保持英员工愈良好麻的仪雨容仪体表，浮体现眨专业依素养捏，思提升纷公司释形象抬。肿范围幻：躺本制橡度适看用于姨公司匠全体淡员工让。辉管理滑办法酸：允 扎—会、禽仪表俘：自比然端检庄，向整齐度清洁框，精颈神奕勤奕，膝充满铅活力燃1延、头签发：离干净巡整齐碗、不葵可有煤头皮乱屑，额不留赛怪异周新潮脑发型动。酒2犯、面就容：新保持莲精神鞋饱满无，面绝带微墓笑。经脸、龙颈及假耳朵演要干统净，骆眼角祝不可准有分盒泌物坝，鼻婶毛不促可过遇长，胆男士趋胡须葱要刮畜干净狗，女蓝士要迫化淡劣妆。腰3温、口秤腔：灾保持旷清洁阁，上组班前凉不要浮饮酒除或吃羊有异昂味的梯食物动。愁4末、指赵甲：游指甲答缝要闷干净祝，指另甲不伙可过雪长。竞女士妙如用求指甲佣油，洁可用谋浅颜决色。宗5压、身需体：腿勤洗只澡，觉无不蒜雅体幻味。爬可用吓清淡泻香水慢。月二尽、窗着装剧：大木方得释体，辜干净胃利落姐 对1踏、正劣式服孕装：勾正式筝场合誉须着格正装烂。男稻士着灰西服值，内轰穿衬吧衣、已系领足带蹲(尖天热体时可盒以只附穿衬控衣、灿系领独带念)卖；女庄士着燥职业煎套装幼，会狡见客基户时观以黑肾色或鸣深灰柱色服辫装为链主。割员工妥上班座期间狂不得洞穿短视裤、亿迷你紫裙、逐吊带皱裙。挺 剪2程、领桶带：个以深誓素色毅为主粥，忌存浅色保、艳油色，吹不得枯有污丑渍、君破损船，要件扎紧板贴服倡。奉 罚3赏、鞋举袜：犁颜色四与服锐装相仙协调饭，无链异味再。着夹正装靠时，令男士薪应配瞧黑色匠皮鞋缺(棵以系冈带款隶为主巾)急；深郑色袜陈子果(锁以黑翼色为倚主推)馋：鞋病子要运光亮匆无尘量，鞋踪跟不增宜过肠高，激不得嗽穿拖头鞋上跪班；盐袜子择无破垂损、岔脱丝完现象呢，女叨士不纸宜将速半截陡袜子除露于桃裙子上外面讯。霜 稼4夸、配版饰：夹与服甘装整胡体相耕称，答避免摩配戴膝夸张旗的首娇饰、甩头饰营；男塞员工鸽禁止蔽配带凭耳环缠。偿 问5前、公沿司内丰禁止盆配戴丙太阳列眼镜雪。雾三家、急姿态菠：端犬正规钻范，绿风度唐翩翩滋1誓、站行立：段抬头睁、挺沾胸、陆收腹搜，两积脚并俭拢或焰分开炉与肩刺平行聪，双着手自高然放崭于两臂侧或伪在身旬前云(恼后跪)灾自然苏交叠稠。括2腹、行救走：匹男士码步态满稳重奴有力价，女记士步谁态轻谨盈，钩两脚含沿直沿线平察行行督走，逼双手固自然戏摆动评。俭3摸、坐捧姿：茂坐直梦上身富，身红体微铺微前薯倾，猪男士常两腿僻平行共分开康，女衣士双研膝并明拢，剪双手甲放于逆膝上欺，双固脚不即宜抖喜动。摊四馋、恒凡不僚遵守受以上柳规定吓，经室指正众又不纯改正锄者，匀将受奸到公雄司书何面警桂告处裕分，爆三个巧月内点书面迎警告践超过陪三次刊者，炉公司悔将作草劝退鱼处理伙。代五奶、附阵则任本办扣法属燕于管壁理规退章，镜由畅《帅**察**絮管理姜制度胃》编饭制与蹦修订旷委员臭会苦制订客，呈愚请应总经复理风批准慧后公抖告实朴施；痒修改座、废复止由肆该委熄员会剑负责盲提出醉申请由，经脂总经死理秤同意墓后执拼行。勒【商杏务礼幅仪油管理外制度台】舒目的递：炸规范粱员工赤的基港本礼辆仪，锄提高锣公司表整体跌素质烛。触范围糠：搂本制爆度适悟用于愚公司畏全体锈员工座。米管理宵办法夹：妄 往—愈、脾日常吧工作虫礼仪的保持而良好摩的工远作形绣象，航注意伞自己较的仪豪表和匆言谈断举止耍。派建立臭良好纱的人差际关芳系，糖关心荣同事料，友婚好相养处。尺公司驶内以伤职务惨称呼涛上司拆。同榨事引与未客户浩之面间以伤先生狱、小榴姐等医相称早。肚进入菜他人恒办公溜室要秩先轻府轻敲蒸门三菜下，朗经允景许后充方可残进入词。蜡交递开物品贱时，千把正暖面斗(折如文缠件早)扎或非伤尖端个(由如笔己、剪幕刀等桌)疑对着结对方节，以购示礼较貌。伸爱护煤公司疤的货公共茫财物督，腔不能亚据为引私用馒。椅保持疫办公搁室整丰洁，柄经常址整理化自己捉的工耕作台御，台仪面不岗得摆眉放与砖工作暑无关稼的物箩品。酱公司粘内禁枣止吸畜烟。灯借用竿他人咳或公当司的以东西庸，使翠用后劲及时请送还轰或放谊回原文处。匀注意写文件晌的保第密；锡未经某允许颗不要汤翻看森或随喉意拿扇走他挣人的到文件玉、资求料等悼。亦二凑、谈会客肯礼仪挖 宏1盟、基钓本礼休仪卧1）拖即使新非受据访者枝本人呼负责泉接待妹，其妹他接秒待人建也应益对客粱人说搜：呼“受欢迎太光临抹!”惯、冒“唱授请进游!”啦。撑“牵请坑”协、野“踪您恨”雕、松“爷麻烦患”惠、晚“尤打扰神”丘、询“颈谢谢昆”纳要常呆在口跌上。孤2）抵受访士人不严在时松，同撕部门丹人也恳应出哄面招津待，肆并询糕问对本方单淋位、宽姓名好，迅疾速寻宿找受范访者产。稀3）何请客再人喝蒙茶脂(库水剃)分，并勇适时黄更换坐、添漫加。盐4）培受访讨人不元在时贺，接依待人逮务必叉留下锯对方最姓名裳、单辅位、借联系船蛮、访继问时魔间、贞留言炼，以厕便转弯告。谈 破2异、接竞待工摘作及卷其要韵求坡1）蝶在规彩定的套接待缘时间违内，边不缺金席。粮2）耗有客帝户来婆访，顽马上血起身叨接待薯，并狡让座架；如掏正在寄讲电摆话或始与人予交谈乒时，观也应术立即牲示意追，以雨表示乒已注叹意他幅(侮她笔)蜜的来候访，坚不得捆无所扎表示慌，等厉客人滨先开握口。太若陷来客韵较欧多时辰按顺短序进晓行，多不能昼先接杰待熟赌悉客帝户。阻3）辟对事肺先已构通知罚来访马的客然户，供要表化示欢蚁迎。菊4）饭应记淘住妨熟识兵客户飞的姓厚名染。闻5）序接待惨客户仓时应散主动洗、热邻情、双大方战、面网带微抽笑，公并做态到不熟卑不亭亢。甜6）香多人他在场帆时，挥注意撤说话仅的音船量和剧速度闯，并园留意动发言威顺序槐及范伶围。抛7）偏对外练发言昼，以监总经丈理忆为第牢一发话言人朝。航8）谦接待京客户屠时，赛行政告部门险和相鹊关部缺门人赔员做贡好配踪合工明作。睛 务3忌、吴相互屡介绍脉的巨方法梳1）敢介绍明人窑应对怒介绍栽内容货负责才。彩2）宁直接箱见面今介绍子的场雕合下搞，应闪先把吼地位风低者家介绍胁给地燃位高赤者。缓如难茂以判困断，味可把伐年袄轻的佣介绍敞给年旗长的押。在章自己则公司韵和其意他公仗司的驼关系磁上，标可把报本公催司的滥人介盖绍给织别的崖公司锹的人系。殿3）堆同时腰介绍市多人砖或把捕一个台人介回绍给重多人耗时，焦应先两介绍港(块给训)赞其中久地位雷最高抵的或周酌情判而定劣。钳4）据男女材间的弦介绍盈，应弹先把议男性睬介绍拖给女彼性。互男女揭地位佣、年丝龄有扒很大尊差别易时，黄若女夸性年榴轻，气可先螺把女闭性介雾绍给最男性游。币 址4蓄、名档片的挖接受禁和保悬管漂1）天名片培应先荣递给轿长辈挪或上医级。直2）径把自重己的座名片委递出疗时，吗应把哲文字女向着朝对方由，双浑手拿妻出，微一边依递交贷一边蹈清楚蜂说出师自己丘的姓许名。牌3）扭接对兆方的失名片皆时，阵应双叶手去俘接，璃拿到弯手后傲，要苏马上安看，旷正确祖记住学对方谁姓名榨后，竭 君将名菠片收耻起。争如遇等对方锣姓名扎有难笋认的贷文字让，马职上询为问。盼4）佳对收命到的冈名片闸妥善列保管罢，以剖便检许索。周 嘱5肌、会北客禁复忌陈1）狗不以猾不明概确的品知识烫和客由户接咱洽。赏2）盈不做话自己宜权限贿以外葡的承恰诺和哀约定帆。谷3）落虽不取是承浪办人泉，也续不怠樱慢客旅户。尼4）樱对客厕户的盖询问鹿，不袋要有暖失礼自的态径度。禾5）秒对于催客户孟的抱盲怨，阻不要钻有敷剩衍的皮态度紧。艘三姓、健紧礼仪扰 跟基本宿要求馋：正催确、阳迅速抛、谨织慎地虚打、暮接电橡话嫁旋来时惩，听夜到铃膏响，鸣至少援在第壳三声密铃响扫前拿劲起话止筒。帽接电嗽话时奸，应樱先说粉：充“旱您好仿，称**析**险。丧”州语调淡应平妙缓，傍声音段应明蛮亮，迅并仔散细聆怕听对校方需度要服宵务之炭处。奖查询兆业务粉时，团以相膏关人暑员为炕第一纸优先且接听改。泛了解羡客户医要找登的部讯门或鞋人员触后，相应先址告诉亮对方恋：饮“六请您习稍等肆，我葛帮您膀转到只他的纺分机姓!”答然后疮，迅雄速拨策通分慧机，今在所角找人石员拿本起电临话后径，应森转告毙所找威人员洞发话班人的检身份狱，确案认同条意后蒸方可被挂机瓜。熔当电拘话无产人接积听时我，距想离最吸近的抽同事沿应负饶责及甜时接遭听，真详细恭了解稿情况织，记肆录来损电目彩的、果姓名辅、单包位、害联系停茄，以遍便相戚关部疮门进纹行处言理。峰1）离“辈请问库贵姓都？醋”固、协“挑请问生您哪肤里打赏来？矛”恢、杠“黎请稍热候。句”您 根2）渡“委陈先鞭生不碗在，搂有什圣么事坦我可返以帮烂助您穗？栏”舌5、桂通过哄科回答访事项杀，应现尽量奉避免雨咬字款不清董、语罢速过仿快的析情况举。泪6、杯通话售简明山扼要秘，不丙得在雾渔中聊枯天。惩7、当结束牢通话译时应五礼貌信道别额，说裂一声无“唇再见盒!”信并待屋对方居切断地剥后，柏自己属再放每话筒普。强四煮、附析则裳本办蜂法属体于管慨理规驴章，波由丑《术**饼**热管理笼制度规》编今制与乖修订欺委员袍会压制订蹦，呈情请警总经旁理混批准军后公部告实稠施；愿修改亲、废揉止由谜该委干员会街负责铲提出颠申请绿，经皇总经吨理泼同意倘后执浊行。夫【考揪勤夕管理逆制度惠】迅目的少：做规范在公司竖考勤渔管理钞，统举一员册工作葛息时菊间，轧保证醋公司烦的正性常运穴作凝。躁范围润：父本制钻度适记用于符公司教全体贱员工吴。蒜管理脾办法驴：贪 记—坊、竟工作耍时间膀公司惯每周葬工作淹5微天奴，周迫一至拣周五呼。驴每天湾工作吧7离小时皂，牧上班顺时间输规定虾为软上午洋逆0尸9睬：扔00确-泊12急：虎00援，环冷下午欣0垮1：徒30扒-慎0寨5胁：3晋0逢。最二珍努、今考勤倒制度捐1菠、公得司行逐政部殖负责贝对员塞工进龄行考菠勤管湾理。症2偶、行从政贡部盗每个饲月娱容10灭仇日对仍公司拜员工碧上个兄月的寺出勤完情况介进行疮统计闹汇总蹄后将故结果瞒报送糊公司穿财务兴，财缴务依幅此作染为计挡算工庭资的兰依据间。括3允、统坚计汇史总内棵容包症括三盼个方促面：燥全员肤考勤竖表悠(金根据窜刷卡战记录绿和考蒜勤登浆记簿亚整理赤外出林员工把月度惑考勤羡表和赔请假舱单)困4注、刷蒙卡管朝理美1)抗公返司人筹员执胀行打做卡考昆勤。姨每天葵早晨彩上班逗、下您午下窜班各三刷一邮次卡误。报行政叔部蜡指定影考勤序专员杨监督捆制度库的执狼行情岛况。踪考勤誉记录影是员惩工上减下班捎和工创资发阔放的表基本困凭证贷之一颠。杜巷忆捎2)励超爹过规含定上苗班时拐间继5大分钟忆以上救为迟云到，油超过象30唱分钟虎(广含深3催0来分钟诵)券为旷升工。口迟到懒的员带工到穗公司现后必于须第蔬一时深间刷慈卡，贴迟到福两次俭者，违将扣钢罚稼5茧0脉元；捧如超捞过两突次者爷，每消次将漠再扣说50除元。菜3)如歪行政贷部揪考勤俗专员夸每月增10睁日将倦《全挎员考乡勤表此》报协财务粉，作模为册制订艳员工远每月投工资表的重成要依缸据。跟4)骄员暮工每缝天均批需先煌到公季司刷挣卡报忧到后揭方可醉外出闷办理丙各项兰业务验。如耗因工患作原罪因未悄能到槐公司赚刷卡乌的，必应在纵前一伙天向俘部门压主管梯请示铅，征废得批千准，犯并告垄之考鸦勤员提。否昆则，妄按照浸旷工瓣处理顶。撒 陕5)战不骨准他按人代盗刷卡去或代伯他人负刷卡诱。一店经发乱现，沃给予李代刷拌卡人仿1必00否元的早罚款书，公庙开警袖告处桑理；倚给予趣被刷孕卡人案旷工号处理趋。同吸样行尚为发江现两钳次者霸，公下司将别给予甩当事扭人双驶作辞蜻退处暑理。请 技6)锯准诊时上箱下班外，忘求记刷沟卡者验超过此3次宗，每塔次扣预款5左0元处。咐7)择因俗公外洲出无佳法刷针卡者蝴(板事前镰经其箭直属诸领导犯同意灾)宇回公蠢司后手，必炭须第毅一时番间先欣行刷肺卡，拘并请盏其部吧门主吗管栏(课当事管人若义是部盆门主蹄管，销则应辈请主虎管总铜经理喜)算在《豪考勤孕登记寻簿》葛上签凑字确坐认。禾8)怜对潮于请桑假者蚀，按么照请贞假天菠数计巴算，差扣除揪请假傻者全按薪。因对于供旷工育者，欧按照骡旷工旅天数狼计算吸，扣鬼除旷线工天劲数全卵部工肌资的舟1氧.5赠倍。垃 目9)扫员存工外顷出办伐理业嚼务前灿需向辨部门沫负责错人或洋其授性权人子申明述外出桌理由涨和时丢间，背并在弃行政役部游考勤勇专员敌处做丘外出志登记锤，违柔者按燥旷工氏处理担。严切禁员鞋工上辈班时隆间外菌出办绿理私奉事，蛛未请扰假外炒出予办僻私事还视为惊旷工秤。酬5、浊无故沸旷工控3天耍及以菠上视讯为员渠工自坐动离款职。渠6、吉出差最员工朽月度域考勤邪管理阁 界1)钟暴在跨外地得操作绘项目悬的员甘工摔，则月度怖考勤质由各剪项目肾经理舟负责涨。粉 贵2)辆每宝月跳2拜日由魂各项船目经断理将广所属诵员工哪的月僚度考墙勤情军况汇要总至固各总津监处魔。本 讯3)凶每惧月炮3虹日名(忍遇节授假日坝顺延折至其安后的泳第一闸个工善作日兵)孟由各秀总监牵负责州将所贫属出档差员晶工的引《外红出员涝工月捞度考赢勤表鹅》以编E燃-M府AI落L踩形式茂报送愈行政专部脖。踪 描三卷、附寿则肝本办桐法属顷于管披理规恳章，律由壁《依**探**及管理荣制度托》编仙制与答修订追委员似会堪制订齐，呈配请误总经疑理以批准搭后公张告实辅施；及修改将、废车止由灾该委营员会掌负责疯提出仗申请拾，经绑总经陷理旧同意貌后执暑行。音【请刷休假剥管理拐制度影】言目的忽：仿规范笔员工仪请休摆假管系理，月提升这公司挪内部阔运营殃效率悄。渠适用创范围截：芽本制握度包里括了谜病假酿、事芽假、蹄婚假暂、产闭假、题陪产侄假、或丧假夕和年乏假，榴适用小于公植司全巧体员糊工尚。灾总则徒：伟 凤1允、员娱工请猎休假速实行缩请销成假制酿度。蓬假前危到公翁司O改A管估理系外统填种写《药请休共假申益请表芦》，映填写弯完毕资经上罢级领虏导批蚊准后叛，系治统自奏动到血行政计部怖备案朽。假包后向疼准假猛人销万假。吃2配、项客目人绣员请睡假须漆逐级皆审批词，请围假导步2俭践天以所内的逢，由狱总监惰批准顺，报脉行政躁部层备案够：请边假3玩天以暖上的使，经佛总监揭签字疮后，戒送主判管总紧经理酸审批傅。垂 诞3退、休滋假天材数以归批准播天数愧为准字。凡渔自行鹊休假谋或超膊过批警准天拨数仍蹄不上吨班的遍，按月旷工驳处理悟。丸4呆、假热期均值连续伯计算阵，包铅括公投休假禾日和垒法定驾假日袍。说支明：寄有关间不同窑类型萌的假腰日制离度规任定见爷公司颤相关窗制度离规定墓。疤行政柱部计每年巷1斧月渔5零日统胀计上陈年度浑《在破职员流工年咸度请控休假凉累计晋表》姜，送揭行政异部主俗管领招导备张案，坊作为僵核算丘年终易双薪诞的参飞考依瞧据。吗管理眠办法孕：病一默、陷病假泊1排、钟请累假条嗓件：愤员工芬患病精或非娘因公隔负伤砍住院导，需兴持医赖院的奉有效纤证明捕（住奸院证园明）燥方可货获得孕病假犁；特赤殊情怎况来绘不及斗办理壁手续桌的，玉须在盯上班伸4你小时拼内电克话通良知本江部门垮总监售，并亩在病棵假结纯束后滚补办插病假晶手续亏；不该能提味供有斯效证旺明是蓬病假鸦的，棒按事维假处嫌理。猪2棋、捷待遇抓：祸病假宵期间股的工享资按量基本扑工资体的6贩0%辨计算激发放督，亲每年瓦病假掌累计膏超过逼21计个工莲作日狮或半墓年内尾超过紫15弹个工遇作日却，无帝年终俘双薪树。拜二蔑、晚事假互 阿1卫、目请假专条件骗：够若庄有特由殊事见由者乐，可泡请事道假。领请事驼假必戏须提仍前报雀告部很门主愧管，易办理赔相关驼手续寸后方傻可休雅假；稠未经教批准其自行耗休事音假者挖视为援旷工醒。衔 锋2趁、日待遇踢：事则假无咽薪，炭申请肯事假罗连续师时间耀不得户超过甜1请5取天。声每年熊事假势累计性超过拍21涌个工俗作日唤或半嘉年内命超过膊1喝5天柳，无染年终处双薪说。纵 种三臣、瞧婚假惭1养、趋请假抓条件狐：漫公司拿正式复员工颗在职肝期间棚内丈依法炎登记交结婚键的员推工可备凭结右婚证沿书申肌请婚君假。程婚假堤期限誓需在故结婚蔽登记充当年大使用政，逾录期视叫为自我动放买弃。蚀申请愿婚假军需提恳前菜15滋天向跪所在孟部门葬报告抽，部餐门同关意后庸应在法员工玩休假邮前际7宗天报械主管般总经棚理批搏准。谅婚假笼须连封续休静，并芬连续筋计算凤，包犹括公呈休假里日及懂法定粘节日鹅。丽2阁、吴待遇质：婚趟假带俘薪筝。览员工防结婚永可享粗受纯婚假蹈3即天绸，晚背婚者钉(男蚁年满胞25约周岁免。女辛年满怎23在周岁助以上献初婚警者)铃增加委10真天。丧 墨四双、呆产假吐 验1撕、乒请握假条嫌件福：剧正式列女员巡工第猪一次六合法区婚姻败第一拣个子粮女，裁可申与请享鲜受产生假，惕违反踢国家星计划阵生育营规定冤者不向享受溪此假灵期，艰按事读假处疫理。拼休假黎人可芒于预介产期糊前愈15酬天提慕出休种假申辉请，滔并填受写请芦假单亿。产贡假以朝自然遭月累颂计连竖续计例算，已包括怖公休未假日急及法船定节摘日，分销假效请提番供结净婚证面、出手生证配明。店2侧、尼待遇葵：产葡假带消薪。畅按国王家规虚定，淡正常员生育野产假埋为杂90徒天。飘晚育愚（2仁8周聚岁、蜻初育促）增胳加1讽5天君，难桶产增族加1骂5天惭，改多胞蚕胎生毫育的诊，每经多生扣育一料个婴载儿，遇增加吧产假洲15新天兵，壤领取拿《独灾生子柳女优雄待证变》者豪（生维育一领胎但左生的纠是多蓄胞胎戴，不泄属于化独生缩子女叠），切增加责产假误35透天卫，剖抬腹产仁、双跃胞胎段增加熟15头天。肢 贪五绞、屋陪产灶假址1求、傍请假汤条件模：嘱正式阔员工备第一序次合概法婚霜姻第仓一个象子女退。销冒假请趣提供属结婚欣证、便出生糖证明杯。陪贷产假躁连续包计算件，包斥括公浸休假草日及亡法定承节日须。丘2积、蔑待遇停：陪牺产假前带薪牧。陪润产假肯5天使。阁六眼、哺料乳假骂1孔、架请假野条件兰：有全不满斥一周增岁婴饱儿的赴女员币工，巴在坚每天翠工作败时间对内给春予其扮两次处哺乳糟（含受人工脖喂养每）时渡间，费每次虾三十玩分钟鱼。多裳胞胎贸生育能的，传每多季哺乳弹一个伐婴儿丧，每墨次哺圣乳时皱间增窑加三杯十分拢钟。勺女富员胸工每篇天闲的两绳次哺弃乳时融间，冰可以副合并臭使用倍。哺当乳时唐间和净在本饼单位艇内哺鹿乳往需返途姐中的役时间炊，算忘作劳剧动时开间。腹2乌、朗待遇开：哺牵乳假吹带薪肿。泽七黑、挥丧假属1货、同请假词条件融：动员工杨的皮直系纹亲属哀过世赤，直蹄系亲裙属是理指学父母流、配态偶、瘦子女忘、配档偶父晴母。末2搜、孙待遇逢：丧着假带耀薪。呀丧假阴3天应。帮八重、哄年假之1尼、蓝请吵假条料件：语1厦)员些工转滴正后输工作佛满一央年以铲上，支可享探受带狱薪年深假。北2龙)根哑据《痕职工旦带薪千年休访假条置例》霜的规花定，泡员工序累计蛛工作耳已满燃1年皮不满蚕10傍年的基，年浆休假昼天数蝴为5川天；侨已满感10读年不叶满2假0年皇的，葡年休缝假天孝数为天10贿天；漆已满水20念年的蚀，年盏休假姐天数局为1殊5天归。校3左)区逆别于健其他敞种类掩的休鹅假规剪定，销年休程假不忆与公肠休日撞连续情计算着；年袖休假仅可以扛分开济休也泽可以贱连续条休，雄年休突假原档则上瘦不得幼与国背庆长缸假连毕休。游4感)凡萝符合耀以下最情况迷之一析者，封不享洁受当留年年雪假，坟每次虫申请泳的年锣假最竭低为溜半天压至一年珍内一悟次性梁病假茅超过近10习天或买累计惑病假若超过含21首天；仓一年庭内一姿次性皱事假否超过晌5天狮或者旺累计据事假做超过之10稿天；燥一年筑内病趟、事疗假合星计超债过2粘5天武；挠一年愉内休倾产假屈超过振30选天，身如跨绝年度郊休产东假，债如上模年度票已休态年假我，当赌年不于享受棕年休僚假。而5树)蒸休假乡年度套为每摔年扁1亭月初1秘日到遮12违月穷3烦1日促。掌员工辞可自瓶行选与择用炉年假陶抵病织、事河假。晨当年泳所休变年假况未做焦满半做年而致离职王人员馋，所饶休年更假按暖比例颠扣除六相应警的工桂资。尿由公溪司安坡排的叙学习挎、旅塘游、讽考察伞、出释访等棵时间踢长度执超过勇当年健年假掏时间筐长度乞时，织本年蔽度内义不得色再享批受带挣薪年谦假，喝当年忆已休雄的年卷假天厘数按尝事假忘计算惧并从口工资欢或奖爹金中仗扣除贴。否2、类待遇洲：年量假带朵薪。壶 联九冠、附膛则槐本办护法属获于管朝理规限章，奖由汉《洞**娇**明管理议制度运》编杏制与乐修订译委员趣会裕制订昏，呈喝请败总经删理好批准迟后公泄告实酱施；陈修改谱、废把止由显该委但员会永负责漆提出评申请便，经涂总经石理少同意年后执森行。

蚊【加璃班流管理倒制度月】碧目的霞：饰保护器员工次的自菊身利手益，却维护再公司滨的正碰常运衰转。生范围纵：晨本制寇度适阔用于叼公司伴全体怠员工斯。跟管理孤办法寺：赛 驻一背、加雪班的同含义妙：在殖规定糟上班违时间雁以外从经批煤准而乓加时装工作洗；为棚完成妙职责挖范围香以外览的工少作而室加时锻；由寒于部亮门人压手不衡足而劲加时图工作要。凡服职责靠以内坚工作蚂未按曲时完液成而声超时松工作归不算猾加班奴。进二以、由购于公育司工扣作性圈质所牲定，供每周傅一到擦周五弱，员度工工货作超吧出正眠常工聚作时卖间的拆，不坦计算扰加班持工资屯，但狸如果苗晚上部工作裙到稠1导1饥点以江后，俯公司缘给予葛报销慈从公匆司返肿回住芝址的古的士境费用善。音三强、员逼工在批星期脖六、唇日加勉班，抗按照尤实际冤加班弯时间醒计算团，但曲每天拉的加逐班时慧间最崭高不浑超过默8谜小时催。侍四劳、由算于公口司现潮在实狸行每棚日码7栋小时陡工作腊时间盐，员摩工每助人每得月有危20睁小时够的义季务加高班时亦间，作不肚卖计吊算加临班费爽。宏五磁、如朝部门园确因印工作铺需要行而要琴求员虹工超强时加缩班，巾必须滩首先刷得到网部门躲总监攻和公事司总溪经理喊的批竿准，钓并征帖得员条工本则人的弱同意剃。羽 钱六平、员挡工加种班按嫌小时恐统计欲，以内员工剑本人概日基改础工美资与萄伙食背补贴销为基搂数，母除以寇8快小时稠，再祖乘以稿加班灯小时咸数计诊算，答或在起该年论度内慰以同绍等时肢间的壳补休行予以思补偿躲。农七范、试杜用期闭内，南员工粪加班幼没有廊加班拣费。幅八、穷实施贫程序益 捏1榴、员遣工因俗工作夺需要都而加夏班需宰提前嗽在O杂A上帆填写芹《加具班审司批表飞》；赔部门叠如需翻要员殃工加辣班，鼻除填音写《裳加班凉审批逼表》该外，贱还需团提前容通知适员工铺本人弊。候 男2迷、作纱为工阵资计斥算的洒依据江。未栗经批识准的尊加班怪不计煮发加铸班工宝资。常 判3摧、行娇政部露将加载班时留间记揪录在饱员工挪每月问的《制考勤裙情况灶登记枕表》款上。绿九、沃附则汁本办够法属忌于管忠理规论章，其由呆《滨**绢**断管理道制度谦》编轨制与止修订夫委员告会胁制订既，呈中请坝总经遇理短批准矿后公夺告实秧施；赠修改认、废检止由杀该委音员会假负责融提出香申请坊，经窄总经疮理声同意蕉后执丈行。宴【资羞料输管理辈制度纠】桶目的这：自为加屈强本捧公司眼资料秘管理湿工作钉，充椅分发脸挥公草司资彻料的谢作用糖，并师对资烘料利田用效翁果进俩行及额时反骄馈跟药踪，猜为公丙司发钞展服兰务，坏特楼制订踏本涌制度梨。脱范围谨：炸本制颜度适傻用于骂公司押全体垃员工嘴。旬管理宝办法哲：草一多、公绩司所晌有对纯外宣朵传资爆料、港产品昼资料艳统一兼归属锅于行剂政部桌门管巨理；堂由盟各相瞧关部呀门尸与行堡政部诸相关象人员尖进行中编制星归类杜，行范政部跌负责竟保存鸭。庆二豪、公歉司各灯部门钱有领直用资且料的镇需要墙，连向行帮政部序批量瓶申领克公司采宣传皇与产药品资今料，芒并进况行领骗用登含记。份三舟、址行政炮部邮须于童每月幕4日糊将资自料领垦用的批情况院，以爸清单驻形式行进行办复核板，并熟进行污库存贝数量叛统计铁。满四坏、公刊司员拥工如自需领卸用公蓬司宣仪传与寄产品呈资料仪，须疮经上否级部逝门主蹲管审默批在斥行政内部颗进行纵登记朴领用钓。青五锅、公封司员讲工如毅需进迟行公爪司资跨料的嫌借阅优，须挤到凡行政做部沾进行漂资料葡借阅哄登记出，借最阅时岸间为厅一周键。相六、械附则眯本办煎法属睬于管塞理规英章，盏由《白**搁**睬管理味制度槐》编挑制与缴修订关委员殊会量制订叶，呈喝请总曾经理脊批准坝后公侵告实糕施；旱修改绕、废闷止由呀该委鸦员会蕉负责汁提出腹申请购，经蛋总经遵理同超意后走执行蜻。俩【文嫁印办馋公用化品管次理制剩度】宵目的菌：的为保酱证咬办公众用品志的有职效使霜用和办妥善哪保管破。倍范围芒：冲本制苏度适洋用于鬼公司奉全体戴员工株。橡管理验办法货：抽一、预办公快用品恨的采碍购一馋律在吉OA饭办公渔系统首中填持写《央物品嗽申购屋单》关，审秆批流赌程完稻毕后狗由行阀政部滨统一灵购买旬、发蹄放，雄并建查立台浅账，喊进行兄跟踪物保管润。原购置予办公悠用品痛时，红应遵酿循价菠低质崇高的焦原则腹，并溜与已菌购物阔品价离格进懒行比青较。智办公躬用品朽只能怨用于顾办公故，不拿得移今作他行用或票私用肾。疫各会狐议室扶的音凑像器穷材、皆培训奶工具压等由惯行政觉部指根定专磨人负段责，掀做好吹借出础、归耽还台难账。富各部姿门的压电脑缎、打距印机求由部挡门主扛管指歼定专走人负仔责，扔禁止雪其他亚人员服随便蒸使用菠，打脏印纸圾从行窗政部急领取李，行队政部盈负责榨登记拘。弟各部撤门的代电脑香、打帅印机货等设爪备负练责人徐员应肉爱彩护设弟备，感各设绕备应沿按规帅范要奋求操借作、岗保养悬，发黑现故镰障及欢时报里请维新修，窑以免戚影响校工作抗。州公司值所有跌办公路设备孟，行利政部究统一饲定期恰进行承维护去与保笑养。物所有法员工统应勤遍俭节陪约，少杜绝仇浪费痰，努监力降割低消帖耗、数费用页。雄附则贡：厚本办底法属戏于管兰理规犁章，侵由庆《创**习**很管理搂制度乘》编聚制与仓修订晒委员虽会洋制订掩，呈洽请拜总经摩理议批准钞后公繁告实页施；年修改棕、废樱止由旧该委就员会脊负责宇提出啄申请我，经先总经券理通同意拆后执室行。疤【丸公司欲图书距管理妹制度疑】秀目的嫩：它为加幅强公尽司图惑书的幕管理我，提彩高图券书利诊用率北，特塌制订恼本制锡度。乐范围卧：挂本制闲度适搅用于嫌公司锐全体厌员工宝。代管理惑办法互：蛮一、书借阅内规定羞条例茧公司堤图书偏由行姐政部酸负责丙管理切，并悲于每浸个单靠月清养点一踢次。涉新购霞图书扒除按盆顺序挺编号醒外，合应将秧书名买、出逐版社究名称苹、著翅作者易、册殊数、小出版表日期摆、购邮罗洽馅买日挣期、泛金额便及其朝他有笼关资桐料详贝细登拆记于成“四本公晨司图段书馆云登记鸡总簿环”曲并填束制图低书卡慎放于姐图书案之末图页。炊公司世图书赴由行摄政部艳编制翅目录焦卡以钥供员妻工查拖阅。按借书揪人以为公司槽员工奥为限硬。举辞典解、珍敲贵图磁书或贩被指看定为沃公共悲参考墓图书漆，概强不得星外借台，但躲必须晶阅览忍者限弃于当斤天归像察还。望一般弦书报伪杂志里可随月意阅亿览，宴阅毕逢应归攻还原派处，康不得女擅自你携出旁公司栏或撕袋剪，段但公悟司广箩告、摇公告咬及其晨他与橡业务珠有关裁资料猫剪贴错供公竞司参睛考不级在此冒限。扣员工政所借亩图书臣，如花遇清偏点或纸公务粘上需处参考拿时，年应随隔时通耕知收诱回，裂借书锦人不加得拒沸绝。弓二、卫借书章时间巧、借丢阅期胆间及谜册数优借书茂时间西限办它公时絮间内校上午恐9：鸭00梳至1体2：共00说，下坊午1怀：3验0至吼5：奉30驳，其帅他时探间概螺不受笔理。副每人部每次拖借阅洪图书独不可诚超过专二册琴，借哪阅期佣限6肌0天跪（逢亭休息苦或假差日顺猛延至蛛下一雅上班介日）咳。到枯期应授归还签，未胶读完抢需续捞借者鲜，务迁必办承理续闯借手岂续，框续借与期为细30皱天，钥以续棉借一表次为平限。延若逾挽期未豪归还握暂停酬其借的阅资奇格一援月。斩（从脸书本桂还借狭日开泛始计竞算）盾。宵借书戚应先愈查阅沸图书朽是否慕在库际，并德填写为好借将阅登闷记本孕然后他向管趴理员代取书辨，管淘理员共将图纤书交衬予借埋书人休后，坡将登灰记本办妥善保保管脖。捉遇调哄（离浴）职擦应将鞠借用够图书瞧全部时归还纲，如控有遗心失照怨价赔西偿。惧三、纽维护截保养橡制度和保持筐书报享的整继洁、返整齐弓，发芹现破忌损，馒要及泛时装京订、辛裱糊孟。脂做到再八防让。即婆防尘汁、防族潮、帮防光项、防同火、福防霉城、防俩虫、翁防鼠吨、防烧盗。阻因管铃理不藏善，欣造成晕的损兔失，广责任骂自负仍。普四、扶借还妇书手版续举员工完欲借窃书应赢先查纵阅图行书目巾录卡独片，东填写谦借阅泊单持柜单，笔向管模理员破取书统，管仅理员展将图各饰超书交规借梦书人步，应圾先抽势出图病书卡案，由覆借书抚人签下章后袜，一棚并与颠借阅紧单妥杂为保腔管。爽员工杠还书毛时应货将所渣借图门书交未予管耀理员扒收讫奏，管乳理员泉除将法借阅阴单归坑还借暑书人选作废曾外，狡并揭应将弱图书躬卡眼放速回慈书内估。肠五、飘注意姿事项捐员工袍借出锹图书期不得候批改自、圈爬点、搅画线迫、折迫角、英涂写略，如葱有破秆损或柴遗失突等情缓况，驴一律耳照原蝇图书言版本而购价世赔偿叫或照浪原价楼加倍快赔偿驳。蜂员工锻借书塌期限宴届满爪，经扫通知杨仍不梅还书育者，美或遇校清点可期而杆仍不荡还者绢，除草未还托书前零应停摇止其斥借书研权外显，必琴要时浸报于河财务窄部于扶本月异工资上中扣票除同膀等书糊籍金麻额。当员工杠借出颤图书惩若遗似失或卡严重蛾损毁余时，育借阅宅都得退依下遮列方算式于句一周稳内办我妥赔厚偿手框续：欣借阅哨者自漂行购匀买原舒版数怪据或鲁其更雅新版鸦，不乱得以台翻版伞数据孙或影瞎印本窃抵偿利；浊以购宾回相样同书俩籍赔存偿，拔若因率套书君无法粘单本视购买蛛，则飘买同阔等价魄钱之河书籍获赔偿宪；而损坏必轻微夸，可脆以修剥护复夹原者穷，其肢修护滥费由退借阅巡者负其担。轮六、牧报损否由于启自然茄灾害熔等非迫责任睡事故枯造成浑的丢添失损陆坏，责确系陆无法速修补来，请躬示有票关领饮导报抬损。沉七、宿附则轻本办坟法属护于管虑理规爹章，归由金《输**窜**初管理麻制度绪》编详制与膀修订帜委员锁会滩制订义，呈芦请石总经轰理愚批准春后公仇告实泳施；鞋修改使、废判止由菜该委牌员会如负责每提出谷申请沟，经伟总经界理方同意馆后执假行。贴【机圣票订从购管抽理制樱度】岗目的匀：街随着等公司拆在全良国市滩场的舒不断默拓塞展，差出差食人员碎日益劫增多边，为足规范童公司距各部办门机理票订腥购行详为，慈特意制订颜本制蜻度只。河范围坝：尼本制祸度适房用于煌公司并全体宿员工夜。晴管理修办法粥：技一音、等公司兄所有旱员工它因公赠出差堤机票酸统一习由虚行政磨部该负责废订购惰。湾二包、以笨深圳蒸、上立海、咳北京易三地记为中尖心，欺半径咳在泄12笛00维公里效里程慈范围计内，绪不考叛虑以障乘坐接飞机窄方式慢出行纷。似有特永殊情谣况需爪改变炒出行岛方式她的，裕如时怒间紧剑急、培机票铲折扣刮后等彼同或下低于选火车波票价毯等原跨因，算须报竿分公之司总捷经理东批准丢后告鸭知行暂政部到预订芦飞机狭票。缎不考捏虑以杠乘坐永飞机收方式将出行吗的省胀份详题见列眼表：尾中心醒地吨省份艘范围薄（里胖程超12典00押公里亩内）英深圳短广东趋省、蚕广西搏省、姨湖南滨省、区湖北顾省、汽福建本省、席江西笛省苦上海脂浙江汁省、箩江苏颜省、钓江西杂省、誓安徽谣省、扯山东争省、命河南锐省饮北京姿辽宁图省、洁山西沈省、伏山东影省、尘河南象省、裂陕西诵省、东内蒙尖古自异治区千三呼、接为保灾障正西常出孟行及典合理屿控制雄机票蜘成本右，订尝票需势求请助提前熟三天律通知执行政扯部霜。机米票信轨息查橡询以糕民航装局官寒方网顿站为陈准。险四贞、胀订票虫权限配为各语部门耗总监鉴或总刷监助塞理以贪上级船别人区员，铺如因暮项目摧需要不，总里监可浓指派蓝项目度经理填与瞧行政膜部裂定票即。不勇接受当未受洁权人炮员的袭订票举信息秤。监五充、失为确潜保信找息传邻递准庭确性咳，订盼票需宿求信芬息以萌飞信尿、Q属Q、宫畜短信患等文广字性莲方式害发给讨行政量部乔订票像人员尼，航团班选巧择可暮由需筑求部齿门初越步选吗定，裕最终湿由努行政观部衰确定队最佳原经济拳航线饰。原穿则上煮不接棵受口脑头订蛮票。更六自、胶订票将信息收格式嘴：日蛛期、师乘机腐人姓喇名、府行程取（某嗓城市门到某裳城市则）、测航班威号、家时间翼。为到保证莲日期正准确麻性，玻请注镜明几颂月几清号，符切勿泄用今东天、是明天英、后励天、葬周几宝等模历糊信辱息。像七帮、庄订票疼人员萄要严唇格按理照公跟司财奔务制滚度中闪交通裳工具葡选择海标准嫩进行都订票眨，如库达不东到乘土坐飞典机标琴准而秋订机路票，心在无灰运营亲中心匆总经倒理特饿批情欢况下棕，超凶出财段务规扬定而峡产生嘴的费廉用由博项目节总监纹负责是。堆八扬、第员工尝出行突机票刻类型肃一律矩为经攀济舱纱。头召等舱省、商谊务舱密需部柳门主予管申荡报后匙由阀总经层理殊批准牺方可闲预定受。袖九宜、痰订票葛前做折好详戏细计致划，季出票琴当天暖24杠:0斩0后砖不可敏改签好，否歼则所匀产生旬费用教由项耐目总偶监负赠责。跨如因引飞机聋延误衫或项拾目计疑划改房变等粒原因沉除外迟。她十吴、茅员工凶在出篮差期宝间因古个人枝原因宰改变露行程龟计划陆，须斩提前吵申请链，因炸此多配产生成的机较票费租用员为工自什行承借担。闻项目沙总监植负有久管理穷和监管督责休任。叔十一目、为另能有性效对翼行程犬及票阔价进夺行查某询，厌票务割处理侧时间兴为正来常工链作时较间。壳非工原作时复间订袍票吓，辱请发驾送手潜机短庙信给扒订票葵人员航，收库到信倒息后启2个录小时饥内进绢行回醉复，含超过仰2个备小时恒未回络复请纳柱联系伪并确颗认。坚十二漠、烈附则柏本办援法属眉于管钉理规趁章，孩由《连**到**键管理懒制度东》编宿制与喊修订尖委员爷会份制订框，呈领请总缸经理银批准厚后公盏告实企施；撒修改扑、废部止由奉该委捐员会适负责材提出疏申请希，经彻总经肯理同达意后带执行片。首【钥裳匙管餐理制胡度】暗

效目的钳：警为加序强公蜂司钥悄匙管旬理，头保障脊公司笋财产庭安全呆，特父制订稿本汗制度番。狠范围娃：照适用骑于茎公司尖所有到钥匙榆的管军理。剂管理京办法筐：匪一着川、讯职责溪1、面公司怎行政弱部负毙责公顾司钥挥匙(哨财务麻部除岭外)望保管巨、取紫用登乘记、拖回收补、配帝制的赠管理阴。谱2、陵办藏公室畅钥匙掉由行蹄政部洋全面煤管理钳、统注一配隙制，涛并根吸据实驳际情以况配宣发给贷各部每门朗相关猎人员威。亩3、礼任何阅个人殿不得假私自攻复制序公司玩钥匙馆，如注有发藏现将扬作严任肃处您理。责4、境钥匙倡持有摧人负眯责所耳配置题钥匙腹的使彼用和旁保管迟，并作对所谋配置扎钥匙做安全派负责惰。生二免恢、振钥匙断的种墨类及辈配置叙：票1、倡办公俗室大斑门钥察匙，膜由行豪政部友负责淡管理毯。宴2、卷高层厅办公间室钥巨匙，杨由该辜室使北用人资和行怖政部杠各英配置膝一套挎。缩3、熄办公挣桌柜爆钥匙妥，由洋该办吸公桌填柜使闸用人泄保管陆。撞4、次会议批室、兄会客航室钥安匙，蕉由行带政部崭统一免管理急。奔5、森文件黑柜及坚其他阻钥匙雁，读由使拔用人征或部卵门保避管。参6、史库房齿钥匙嘉，由宣行政闻部负脆责保牧管。取7、贩机房秆钥匙源，由汽IT店部负疮责保拾管。映8、耳其它居的备味用钥哗匙由宇行政蜜部负烫责保富管判。沿9、魄公司田其他慎钥匙兆视工份作需在要配约置，菌并予蚂以登鉴记尊。庸三椒、亏注意迎事项库：宿1、蔬公司扰钥匙姿只限珍于配怪备务钥匙删的人毁员使乔用，窝不得吊转借闸他人乡使用柱，否尿则撤追究蚁转借蹈人责速任始。雁2、谋因公裕务需攀要延阔迟下智班或也休息亡日加拖班等藏原因铸借用展钥匙丰，应盐提前锦向壤行政邪部滑申请箩并办液理钥沫匙寨借用爸手续络，用跨毕后券应立忘即或牵在规猛定时地限内住归还玩。捆3、哄大门某钥匙敏管理黑人员冻责任脉：在电正常膀工作资时间病内按挎时开饮关门近，不垄得在迈非正惕常工滔作时斑间里愧开门早，尺钥匙女一旦响遗失渗，应禁立即拦向行发政部激报备渣。圆4、滔持有慎钥匙吃的人对员，卷在离袋职或统调动砖前，路必须你将之询前的抗全部熟钥匙迷缴回篇行政娃部，育并填男写相状应的胖归还税清单琴，遗捏失者刚承担颂相应偿费用锤。姻5、颜公司生所有否钥匙讽行政魔部都逮须备派用保货管一齐套（惭财务达室等刑重要住办公炭室钥冠匙除少外）巨，以引备急月用。贪四户、附穿则鸟本办星法属洗于管研理规捡章，陶由蹦《书**态**熄管理以制度遣》编违制与偷修订锈委员魄会皇制订史，呈剥请央总经疏理皂批准虾后公个告实图施；赤修改均、废要止由寿该委榆员会谁负责寸提出狠申请抹，经伙总经个理凡同意捎后执南行。披【狠物资独采购淘管理徐制度喉】敬目的初：凉为祖了规皆范公当司的度物资馅采购熊，降恋低物训资采括购成羽本，号确保本公司侍各项甜物资薪供应梳，加完强物钩资采帅购的睡监督默。昨范围慎：鸭适用辫于公捉司所锹有物栏资采反购的向管理才。极管理赛办法狱：殖行政狠部负酒责公场司各罚项物哨资的潜采购林工作杏，做就到询并价、蹲议价葱、比幅质、燥比价梦，付润款方删式上草做到狗货到纤付款镇或分丰期付钓款，忆减少挪采购激风险万。膊各事篇业部径/中见心要漠从实距际出授发，宜在O蹲A办赏公系托统中临填写非《物脉品申猎购单扎》上狡报采毒购计样划，按应避葛免盲砖目提闲报物黎资采脆购计盟划，追避免黄物资哗积压叮损失跑。抽行政获部按破照通赠过审最批流上程的击《物四品申万购单祥》进币行采改购，笋做到祸不错挨订、栋不漏塑订，料及时径准确泄地做洒好物便资货窗源的呢落实惩工作年。仓档库内额的库纵存物浅资应伞优先胜使用犁。苏行政城部签卖订物籍资采壮购合伯同时揭，要属严格昂执行恐合同谨法和扭公司刻合同俊管理牵制度治，合纽同中形要明喉确数莲量、士规格予、价陈格、凡交货砖地点诉、结冷算方训式、炮验收国方式同、经斗办人她等其互它需定要明演确的玉事项测。嚷行政振部在岁比价邀过程逢中，摘应严显格执涛行同投类产奶品比葡质量丸、同醒样质痒量比辆价格为、同徐样价蛇格比胀服务竭的原援则，作择优铃确定阀采购秃单位赖。生行政你部应气及时例对到床达物材资进拢行验毅收，菜验收董合格示者送咱至仓随库入睛库，舰做好跨入库骗台账晒，验萌收中对的不洁合格离物资六，行晒政部疗及时拘与供达应商尊进行榆沟通谁，及面时进寺行退叉换货杰处理授。培采购认物资浓入库荷后，等尽快版到财营务部层办理欣货款谱结清遇手续嫩。各久事业舟部/怨中心俭领取职物资滋时，粱行政惰部做肢好领延取手速续及垂台账柴。附则周本办蜜法属泻于管显理规洒章，粪由《已**迎**躲管理奋制度右》编滔制与快修订疤委员扎会掩制订乘，呈陡请总激经理世批准贝后公假告实手施；砍修改项、废闪止由渗该委辣员会险负责雅提出骄申请辟，经介总经谨理同急意后数执行镜。查【货固定醋资产逐管理旁制度敲】月目的乞：滚为了坝公司湿财产早不受称损失镰，确睛保公评司股平东的须利益姻，提独高公葬司固涝定资润产管渡理水滴平割。遭范围亩：陕适用汁于公英司所乐有固斗定资膛产的起管理遭。束管理党办法周：拔固定府资产古是企孕业生放产经支营的饮物质须基础顺，应辰合理著使用辰，提箱高固带定资是产的子利用扭率。致认真问办理仿固定亲资产搬入库术、领愉用、障内部向调动叼等手陷续，坦对各结事业辜部/融中心邻所有再固定代资产次统一哑清查商，做婶好台侮账。蒸对固胳定资管产的棕管理精严格厅执行演资产蚕更新冠、新剖增、治报废朝等审诸批手送续。址加强反固定绕资产刑的日司常维该护保腊养和遭管理过，及柄时处辫理多妄余和事闲置算的固爪定资骑产。承定期浇进行蹦清查踩盘点淡，每府年实迈地盘访点至燃少一衣次，膊对毁厅损和业提前父报废染固定伍资产像，应受查明洞原因窝，写河出书悉面报钥告，桑上报刻公司智批准坛，及仿时进表行账舌务处暗理。串定期阅检查飘固定递资产殃在位牺情况脑，杜允绝流筐失现韵象发小生。框七栋、附填则猫本办开法属坏于管遗理规美章，乘由美《坡**描**斧管理扬制度店》编甘制与说修订私委员拥会售制订趟，呈育请尿总经影理教批准赵后公幻告实答施；元修改执、废旬止由梢该委灶员会女负责响提出龙申请哲，经你总经端理派同意柴后执透行。首【跟印章差管理肯制度踪】柏目的购：衰为保明证公继章使剑用的犁合法绣性、坏严肃跨性和调可靠闭性，传杜绝塑违法耗行为羽，维微护公渡司利挺益钟。牧范围啊：魔适用瞒于公该司内缘所有弓印章保的管狡理烘。甘管理跨办法鞋：以行政跑印鉴踩章管设理矛印鉴衣保豆管绒要求般：努公司弄公章煌、氧法人棒代表毛人私御章由慧公司镜总经鹅理嚷指定蝇专人呈保管舟，各剧印章草保管已人员厕名单三须报蜘公司搞总经始办物备案线。站印章田保管冷必须漆安全钟可靠药，加扣锁保刑存，错不可涂私自嗓委托告他人掉代管眠。淘印章坚保管私须有老记录伤，注浇明食印净章名阳称、率枚数堵、收只到日赢期、镇启用岔日期装、领累取人亩、保诱管人漫、批北准人缘等信白息。猜印章际保管痰有异炮常现以象或帮遗失逼，父及时除汇报起，配岸合查面处。月严禁里员工欣私自纲将公宪司印院章带贼出公棉司使午用。浴若因天工作滔需要经，确鼠需将扭印章早带出罗使用聚的，委由用番印人彼在O线A办庙公系恭统中毫填写遮《纤文件侦审办令单斥》，田征得蛾其部遭门主腐管同泥意，流并经标公司猎总经考理杂批准委，由悲印章哲保管巷人陪痛同前哪往办叛理。杜如确充因印游章保菠管人个不便勺陪同质的，安由借柿用人漠填写湿借据仁，经请公司悉总经赞理热批准敌，方宁可带缘离公贫司。靠印章式外出浅期间辩，借认用人蜘只可所将印妇章用赶于申遥请事补由，怖并对裁印章桌的使膊用后肯果承恳担一眯切责忙任。麦印章喝保管诵人因泼事离当岗时斗，须吵由部惨门主原管指犬定人锈员暂断时代鸭管，箩以免西贻误栏工作秀。螺印章歼移交帖须办执理手斧续，则签署妈移交届证明兔，注涛明移超交人纳、接计交人姓、监摇交人也、移侮交时阁间、细图样纷等信知息。握有下屿列情裕况，墓相关宗印章炊须停维用：尺公司版名称解变动眠。扑印章嫩使用林损坏惯。语印章保遗失饮或被赵窃，随声明姜作废筐。迫使用长程序细：循公司资业务咱合同依、项薯目协扮议、卸授权躺书、需承诺购书等塘用印丧都须页先经品部门计主管满审核唯、歉分公仰司总阔经理电批准碌，填涨写《朗文件己审办叠单唉》后投方可骆用印汗，印沈章管绳理人粱做好分使用拨登记妈。统印章誓使用絮必须吓严格虾审批抬手续竿，不命符合谅规定访的和都不经主主管蒙领导遇签发伏的文杰件、发合同字等，睛印章央管理协人有梯权拒脖印。童严禁酸在空悔白合静同、王协议歉、证悬明及纤介绍揭信上看用印旁。因到工作浓特殊愉确需前用印叼时，继须经休公司抖总经橡理乳签字破同意贿方可任；待却工作百结束筒后，醒必须竿及时下向公公司签昨字用滋印的街领导揭汇报欧用印皂空白壤文件突的使默用情尘况，察未使略用的愉必须肆立即比收回压作废果，已分使用己的合闭同协疼议类熄文件肿须报猛印章紧管理彻部门蝇备案福。础银行咸印鉴昼章管撇理遣1、谷财务宏专用李章、怠发票港专用骨章忘由公馒司储总经齐理抹指定念专人密保管讲，各勇印章矛保管材人员菌名单锁须报魔公司举总经布办疫备案亦。慈上班饥时间虽，印破鉴章席必须问放在饺带锁料的抽浩屉中兵，休飘息或穿离开恢位置灵时必荣须上珠锁；俘下班蚕时印绪鉴章郑必须哄放入绸柜，探不得泉随意表摆放奴。宿印鉴羞章带获离财尿务部罪门，熊必须淹进行狼登记购注明秩用途牌，财集务负镰责人殖审核央，同尚时报扁公司宅总经拜理简审批窄。印销鉴章苍带离缩必须止是公脆司内刊部人翁员。斯印鉴焦章加宅盖在欲非银绝行票即据的铜纸质绵文件方，必消须报准财务兼负责松人审怒核，洞公司厌总经构理谦批准感后予样以盖开章，盒并进趴行登梅记。庸违纪碍处理索违反矛以上遥规定仪者，爆公司做将追冻究相伶关人灿员的蒙责任茧，若连给公钥司造蝴成经会济损款失或泻不良摩社六会影档响者岭，公痒司将惜追究寺其法愁律责近任。顿印章沟保管吴员应谊将轿OA窑《论文件遗审办受单抓》保靠存好鸭，每魂年年乔底鞋交悟行政剑部太门田备案辛。卵四、拥程密附则渴本办蚕法属奏于管扫理规庄章，窑由颈《竖**湿**音管理哨制度嫂》编拦制与执修订阀委员世会罚制订界，呈李请应总经催理写批准夕后公傲告实惯施；要修改木、废信止由号该委曲员会狼负责克提出赏申请岔，经也总经栗理蚀同意测后执择行。浩【惨公司蹈保密行制度若】帐目的记：仓保守瑞公司仁秘密仍，维蝇护公益司权桐益，尝特怎制订违本制振度。巧范围挑：秤本制驴度适司用于颂公司撕全体骡员工廉。闲管理狂办法粗：卧一、资各级固保密坑人员肿要相慢互协信调配燥合，北应主拌动为银公司第和公祝司各污业务漆部门再服务畅，公对司各娃业务肝部门镇应自焰觉接领受保足密部召门的盈指导犹、监挑督和所检查爹。范二、骡在对鱼外交费往与踏合作垒中，专对方打以正耳当理旬由和顺途径速要求童提供卧属于喷公司峡机密贡事项地时，敞将由膊公司制总经侧理邪办们研究榆决定箩后，词方可狠提供贷。垒三、眠对公眯司下须发的蒙保密妈文件愿及重厦要会衣议材稀料各跌单位长进行种妥善宅保管秃，并随进行砖登记牲管理叼，不傻得乱腿扔乱伞放。借四、厅保密何文件秤的复麻制必来须履愁行审黄批、谜登记病手续豆。要筹严格环按照侦批准查的份用数，疾不得央擅自毛多印天留存盒。复长制文福件应午按原异文密仇级进迅行管雪理，纽复制额中形率成的钩废页细应作址为密背件销献毁。皱株五、纱绝密瞎级文筝件、射资料址不得主全文帐抄录神，确滥因工丛作必炕须摘恒抄的磁，须饼经公袍司领响导批灰准，份并履弓行登惕记手缴续。揭未经啊同意枕，不衣得擅投自复亭印、邻翻印巨和摘冻抄。灿六、徒保密信文件播在发塑送装矩封时基应按着批准达份数颠认真育清点咸、装烦封，阀切忌怠将不上同密定级的已文件哪混放的于同闻一信射封中售。密菊级的抢信封捆上要卷以戳娃记标殊明文躬件的罚密级溜。封语口时喜，不式应用蔽钉书视钉封盏口的博方式覆，应挖采用隶密封蜂的方葛式。利七、心涉及腾公司们商业斧秘密性的文甘件，候原则虹上不趋用传羞真方味式发势送.钩八、肤保密漂文件吵接收愉时应开由防总经构理句办许拆封肠，其能他人摧员一赖律不鼓得拆贴封。贸保密泉文件只的登考记、毙编号昌，要怖与一刚般文宿件分胆开进本行。源呀九、尸传阅圆保密桌文件翻时，甜必须携由指贴定的碌人员犬统一找掌握律。不冤经过月领导雪批准遭，不稻得擅袭自扩街大秘啦密文鬼件的纤阅读搭范围鞭。公我司工光作人龟员应观在办著公室希阅读生秘密晶文件当，传懒阅或倒借阅割文件错，要暮严格胜坚持季登记返制度记。档十、疲保密玩文件载必须邪存放箭在有暴保密锐设施昼的办绕公室钳及设判备中倘保管趟，并翻经常梅检查惧。常耀用的烦秘密羡文件头随手冒入柜洒加锁貌。部十一剖、米建立伙公司补保密蜂文件株清退沿制度返，每狡逢重醒大节君假日晨前两岔天各协部室毙需将奋所传名阅的捆保密蝴文件惊清退肺。如悟发现回遗失怠，要轰及时欢追查盲处理队。弃十二照、添如保已密人膛员因变工作凤调动势或其答它原浙因而规长期朽离开画岗位龟前，贯必须萍把自脾己经扰营的约秘密肤文件日全部拌移交碌清楚骄。移杯交时语，要讽造册烛、清垫点、线核对反，并腹且要触履行透签收难手续跨。宵十三惊、汁保密卡人员爪每年镰对办集理完坦毕的耽保密跌文件监收集考齐全笔，对饱有查都考价琴值的迎要整沫理立城卷，蕉其他焦文件薄可按蝴有关璃规定谦处理估。调觉阅公悬司的壮保密始档案它，须斗经公脾司雪总经眉理故办冶批准蝴。提十四扯、说保密傻文件塘销毁编前，忍必须栋逐一虚登记叫，并伍在报置总经度理堆办路批准经后派敞两名收以上警工作春人员师进行思销尽盈。绝司密文造件应飘指定摧专人似在公所司内雾销毁执。鬼十五捷、芳以上杯保密崖文件卖拟制绝、处盘理、甩管理劝的各蓝个环蜘节，全要建牛立严侵格的鉴登记校制度饰，在全工作柔过程扎中保考密文格件管帖理人标员要剖注意巴不要忘谈论僵文中税的机罗密事歼项，以不让叶无关梅人员纸随意麦浏览锁。俱十六滩、而公司寺印制裹各类笛简报您、刊步物及符向宣改传、所新闻达出版摘单位悟提供短公开柜发表抗的稿货件、分信息糟，承槐办人康应经皂公司骡总经干理办办厅审批照，不榴得涉悬及和拐泄露症公司侦秘密铜。妄十七舍、卧公司阿工作度人员铺在外陡出访圣问、呢涉及鹅业务罩谈判朽、学纵习交迁流展能览演辫示等刃公务每活动辰中，遗不准谣随身愚携带触密级边文件林、资初料，捆要严幕格遵鸣守保遇密纪蔽律，蜻在预礼案中凡应采爹取措暴施，罪防止厉泄露炸事件关发生纺。扯十八链、附益则川本办初法属留于管蚀理规辈章，元由攀《阳**菜**狱管理搂制度牙》编葛制与趋修订驱委员园会春制订头，呈币请磨总经盛理尝批准库后公腥告实火施；免修改撑、废贸止由斯该委友员会盯负责上提出柴申请该，经同总经所理国同意律后执牵行。画【苗OA捞使用盟管理洒制度腰】鹊目的气：馋规范撑办公患流程立，提荐高办吩公效呀率。岸范围朵：村本制班度适剖用于往公司左全体民员工去。挨管理构办法猪：按一、毯公司厘OA避网络估办公恼系统品登录蝇地址庭为：警请将愉OA站网址膛加入吵网页胸收藏志夹，音账户垫名是参每个肆人的会中文吩名，澡初始泻密码拘是8辜88浇88碧8，岔请登谨录后头修改济密码杀。类二、哗每位给同事渣需定绩期(章每天乎)登丹录O丙A一齿次，披关注国公司抽发布缠的各棉类公永告以临及对幅流程寿进行德及时然的处寸理，往对于列在外邮出差丝不方论便上唯网的款同事端可适疫当放维宽。历三、惹OA犁流程码的确复定由六各分未公司塌主管朴与行贵政、塑财务换、I怜T、昂人力药等相债关后移勤部槐门讨兆论，经由I症T部庭根据毫结果决进行夹OA件表单该流程武的制骂作。啊若发嫂现流确程不加对可廊与相宋关接压口部本门沟塔通后嘴由I悼T部师进行司调整桶。念四、是OA明系统金中员蔬工的掀职位致、职年务调断整需刃按照止公司大人事谷任命离公告贼由I投T部子进行看相应影调整残，不暑允许读私自垂调整吩，对爱于分星公司委内工腹作变浑动引拐起的遮职位难调整荣，需凤由申尼请人获发起啄后经盼部门刘主管赏、人迟力主届管、弱分公或司总录经理秤批准拼后由志IT绝部进走行调倦整。器五、钟OA枯系统掘登录慌账户渴仅供翁公司千内部薄办公朵使用擦，不薯得将摄个人恳账户绢密码迟泄露甩给其饥他人伯使用宏。粥六、骑OA养系统麻登录今账户献的开马设与识删除厦需以端OA突系统笨中员享工入携离职驰单或追其它这同等意效力解文件呀为准姜，I控T部补不得贪随意恭开设蔽或删部除登革录账棵户名省称。脆七、扬对于脖OA北系统库中的望待办挣事项向须尽货快审良批，假不合决规定查的做程退回胆或撤摔销处贷理并雹说明锻原因低。关八、潜OA楼系统有中已放经为小每位额同事桂分配序了相骗应表臭单及绑流程串，如翻果需扯要特郊殊的京表单瓣流程知，涉净及到无财务拖的需伴先经富财务测部经幕理批强准后雷由I葵T部参进行钟重新堆设置长，其慧它表粒单以良此类激推。臣九、呼OA验系统利中人诚事资问料由抱人力裕部门驼进行跨整理驴维护难，需金对相丰关资苏料进相行保锻密。补十、赞对于闸普通要事项割需使漠用O阴A系吗统中座的系允统流咽程，检不得婆自建旦特殊桃流程杨。赛十一犯、达附则亦本办槐法属抗于管迁理规扭章，商由休《序**催**转管理赵制度融》编水制与怕修订界委员材会受制订众，呈赞请芦总经玻理躲批准疗后公漠告实含施；拳修改宋、废招止由槐该委课员会词负责符提出筋申请母，经溜总经偏理亡同意蹄后执灰行。汪【懂信息绸安全琴管理罩制度胳】钻目的鉴：怕制订河信息拒安全轮制度锅的目崖的是宗：确绣保公加司的录网络娃系统兆运行真在一落种合蕉理的岛安全遍状态申下，钢同时县不影辜响公础司员颜工使德用网雷络。聋保障泄数据救安全皇和系许统安访全。贼范围趟：怀本制恶度适骂用于递公司赛全体葵员工裕：销帅任何煮与公火司网雀络设匙备相守连的策IP拜网络手，所垦有连萌接到俱上述挎网络耕上的私设备搁；即任何茄公司允所属还数据掩传输症经过温的网庆络，骄所有惨上述疫网络触上传梅输的辛数据腊；母对数堂据进术行管寇理的慎人员助，如声果要套将新盘的设纵备增估加到乡公司晶的网励络中退，适向用于辜该项置目的于负责灵人；常所有腰连接饺到网伟络中邀的设驳备，川以及澡公司贼职员肢在该梯网络井中使揭用的著任何惠设备刮。炼管理贿办法删：禽罚数据格安全醉防止糊未经历授权远修改恋数据娘；怨防止鲜未经贡发觉易的遗会漏或膊重复痕数据夏；狸防止仿未经战授权婚泄露永数据纸；恨确保茅数据帅发送顽者的茄身份撤正确夕无误筒；忆确保尼数据辞接收浇者的负身份砍正确思无误甲；成数据饶的发铲送者狗、接质收者桥以及慢数据俱的交尘换仅旦对发困送者弓与接驻收者够是可蹦见的骄；常在取荐得明浩确的匀可访倒问系微统的歪授权照后，掠才能请与该恳系统震通信图；退违反秃者视卷情节今做出推处罚并。盖系统塔安全拿防止梨未经销授权敲或越素权使债用系猪统；湾控制价网络罪流量凑，防汉止过松量的准访问废使系深统资伙源过夸载导默致的恒系统秃崩溃奏。内项部网脂络流轿量超僻负荷筒，保慨障外洁网服教务秆(I挖nt找er耽ne锋t)幸、内膝网邮垂件服因务的踏安全秋。责任库在信制息安忌全制薪度的涉涉及慕范围滥内，豆每个概部门舅的信暴息安渣全由宁部门货负责的人或峡由其汪指定粱专人窄来负夜责。影注意季事项梅内部阁人员缸的攻移击，必包括呈有意肌和无魄意两扮种。纤主要么表现糕为：槐保密约观念挪不强余，或叮不懂腰遵守域保密项守则面，随键便泄急漏机驾密；有打印授复制偏机密顺文件狡；随即便打串印出丰系统眯保密刚字或孔向无书关人早员泄纱露有予关机肉密信拴息；荐由于线业务晚不熟谨练、绿操作稻失误吧，导均致文投件丢陈失或伍者误容发，础或因维未遵柄守操举作规卧则而剂造成连泄密悉；违因规龟章制竖度不瓜健全嘱造成仆人为燕泄露嘱事故魂，如辜对机辨密文没件管鼓理不称善，跟各种芹文件创存放削混乱大，违杆章操资作等镜造成汪不良赠后果勇；奏素质该差，宏缺乏茶责任纳心，袭没有建良好瞒的工惭作态妖度，谎明知女故犯结，或冰有意共破坏停网络兴系统围和设容备；柴利用拔窃取风系统爪的磁悼盘、傲磁带鞠或纸膨带等塔记录之载体须或利砍用被怎废弃周的打鹿印文撒件、截复写交纸来免窃取馒系统购用户勒信息这；走通过宫非法榜窃取武他人诊的用疯户名臂和口冈令来弱进入被他人栗的计宾算机体，拷线贝文装件或克进行激破坏鸟；宫使用席带有势病毒偏的外浴来介漏质，呆带毒窝的磁身盘、颂存储腔设备杆；虏浏览仆具有增恶意返代码瓜的互篇联网贫网页货。辈外部脾人员蛛的攻龙击或探非法骂访问羡外来进设备漠企图谊联入域本企足业的元局域竖网；扬通过醉物理枪连接浓试图欺窃取鼠管理藏员身至份、渡或窃潜取重种要文储件；照通过钓发送巨病毒降邮件区、蠕烟虫攻诉击；祝外部茄人员竟非法海在本什企业泪局域模网中握安装欠、使垮用木痛马、悼嗅探客器等麻程序守。岁技术悬故障耍所带订来的锈威胁线。通扫常指点突发班事故御由于瓣硬件惩原因重造成票系统隙的故竟障；六人为浩删除松系统重重要谣文件符：中BO缴OT悉.I完NI巷、环NT银DE到TE昏CT根.C弊OM霉、姻NT断LD辩R.亡SY变S犬、船IO街.S垒YS晓、张MS绒DO只S.惧S紫YS贡、推C:俩\W物IN燕NT技或仪C:庙\W至IN淹DO饭WS乐目录叉及其专中的陈文件递等；去新软社件、红硬件淘的不风当安迹装引帮起系盗统无渐法正辟常使狸用；萌内部芳人员默擅自遍使用珠其他拔软件温或更赏改网层络配虹置侵(茅如写IP葵地址风)每导致洋服务浴器不件能正猫常工锡作；甘由于峡不可扮抗拒剩的因滑素导轮致硬稻件损粒坏。飞数据勉的意唤外丢丧失样由于衣硬件径的损脾坏导颤致数泻据丢斧失；翠由于指系统姓的不机稳定偿导致神数据怒丢失挑；质电力扒系统苍故障慎造成峡的数妇据丢蚊失；喜解决毕方案铜软件珠资源长的安欲全和奥管理程方案丈主要槽规范辛光盘袭、U鼓盘、雷移动键存储迎设备购使用河、网投络下旱载、那使用匠外网棵邮件胁、软宾件安灯装和科使用愉过程乳中病榨毒的栏预防镰及使猫用控越制。误数据胡资源绘的安么全和把管理岔方案灰数据繁存储敬的安裤全管置理谨存放窗有业弄务数徒据或咱程序称的光边盘、境U盘胖、移崭动存车储设誓备，谣应视排同文斑字记呼录妥怖善保础管。炼必须撒注意时防磁间、防慨潮、呈防火尿、防悬盗，绵必须绒垂直首放置潜；胆对硬系盘上洁的数横据，征要根嚷据安中全分能级建扭立有吗效的指权限透，并栏严格承管理蝴，对碑于内蠢部访阵问级植和机令密级因的数建据要检进行拘严格绳的课NT赵FS柏权限姨设置仰和必动要的笼加密惰，以型确保只硬盘帐数据学的安牢全；麻存放捏有业旬务数摔据或询程序敞的光稀盘、沉U盘拾、移届动存蛾