会计制度设计调查报告

前言2006年2月我国新《企业会计准则》的颁布，标志着与国际财务报告准则趋同的中国新会计准则体系正式建立。这是我国会计准则改革10多年摸索之后的一次大爆发。自2007年1月1日起，新会计准则在上市公司范围内执行，国家鼓励其他企业执行。执行新准则的企业不再执行现行准则。《企业会计制度》和《金融企业会计制度》。这就使得机制、截止目前，对会计工作规范出现了多元化、多层次的状况。执行新准则的不再执行原来的会计制度、不执行新准则的继续执行原来的会计制度和会计准则、小企业仍然执行《小企业会计制度》。这对企业的会计核算与管理工作提出了更高的要求，使得企业如何选择适合自己的会计制度更为重要，会计制度设计显得更有现实意义。同时，新企业会计准则实现了与国际趋同，并妥善处理了会计确认、计量、报告与记录的关系，不再特别强调记录问题，而是更侧重于提升会计确认、计量与报告的地位，而这些确认、计量与报告的准则的制定更遵循了原则性导向，很多经济业务更需要会计人员的职业判断和结合企业实际进行处理。因此，搞好企业会计制度设计工作不仅有利于企业会计准则的实施，更有利于企业加强会计管理工作。21世纪以来，随着我国居民生活水平的不断提高，汽车进入了千家万户。汽车工业稳步发展，中国汽车销量年年攀升，近四年来汽车销量复合增长率达到24.2%，2023年销量达1360万量。随着中国汽车行业的不断发展，河南的汽车市场竞争日趋激烈，尤其是进口汽车市场正处于前所未有的、迅猛的发展阶段。大众作为进口汽车中的一员，业务发展突飞猛进，销售量数字不断攀升，所以，对于进口大众会计制度设计的调查和研究是很有必要的。目录第1篇概述第1章导言…………4第1节公司专题简介…………4一、行业背景(汽车行业)…………………4二、公司介绍…………………5第2节研究背景与意义………6第3节研究对象及方法………6一、调查对象………………6二、调查目的………………6三、调查方法………………7第2章河南中豫汽车贸易市场综合析…8庸第2篇蜡问卷解读档第静3枝章调查陶结果分析译槐……………贯……………伶……………垃……势11授第1节里调查对象的步基本状况避拐……………酱……………忆……造11匹第2节根专题部分分书析冬……………段……………委……………溜12子第至4扮章存在波问题伸目……………阔……………浮………萌……………称累26项第若5坡章建议乘撞……………稍………嘱翻……………香……………葵……骡姨3驻0把结束语歼……………除……………纲……………蹲……………蜻……………方37附录娘组员名单旅…………肯……………盾……………叶…………捧……………懒…掀……先沫陷3你8疲致谢吼………毕……………侵……………遣……………寺……………粘……………著……锄颜次39第1篇概述第1章CCHAPTERONE导言斧公司专题简视介行业背景屈我国汽车绩4S行业船发展背景进今入21予世纪以来，帝随着我国居栽民生活水平经的不断提高王，汽车进入返了千家万户坐。汽车工业吓稳步发展凡，中国汽车彻销量年年攀殊升，近四年悠来汽车销量割复合增长率版达到24表.2%，2遣009年暂销量达1故360万俘量。随真着汽车工业娇的快速发展局，汽车营销买模式也得到狡了极大的改猴变。集整车参销售（S篮ale）爹、售后毫服务（Se桑rvice川）、配件械销售（Sp路arepa顾rt）和信类息服务（S凝urvey竹）为一体的庭4S汽吨车销售模式斯得到大力发谷展。4S疏营销模式订通过提供装勇备精良、整霉洁干净的维逗修区，现代幸化的设备和馒服务管理，的高度职业化顶的气氛，点保养良好织的服务设施胡，充足的零晃配件供应，唐迅速及时的索跟踪服务体皇系，使用户斜对汽车品醉牌产生信赖希感，从而扩仆大汽车销济售数量。覆近年来，4正S店营销释模式在中国说取得巨大成劲功，各种品后牌汽车纷纷阻建立自己的菠汽车销售如4S店。伸在近五六舅年时间里暴，我国的问4S店的导数量已跃居躲全球前列，睁每个品牌的更4S店葡基本上超过梯100刃家，多则仿超过30悉0家，更淋有老牌企业曾在全国已呈有600关多家特约绩销售商。像尊一汽丰田弱2001具年才在中国董设立合资企有业，但到猫2004带年短短4币年时间里缩，在中国低的4S守店已达到垂190家元。目前，全蕉国拥有比较恨规范的汽车分4S店拒1万多身家。在我梯国，汽车销棉售4S郑行业经历迅衫速发展和扩各张的同时，归随着汽车品馆牌增多、汽闸车价格逐煮年下降，单霞个汽车的营中销利润逐步凡下滑。随着央新车频繁入竟市、消费者娱对服务质量宅的期望值提告高，极4足S眨行业先天的回许多“短板酒”开始凸显糊：投资大、柴运营成本高劲、营销同质蜂化、盈利捉奉襟见肘等，狭这些都增加匆了4S雄行业企业发屿展的压力。婶相关数据显谋示，目前北蔑京地区的雕4S店，蓝只有三分之蕉一盈利，三叼分之一处于殿亏损边缘，晕另外有三分吧之一是负盈闷利运营。密另外，旺汽车销售挡4S行业绸的各项管理塑工作，也逐瞒步趋向规范惭，向着科学栗化管理方面紫转变。公司介绍索河南中豫汽袖车贸易有限淋公司成立于包2023年伏3月20日谎，主营进口年大众汽车品宰牌汽车销售状，汽车配件脱、摩托车及紫配件销售、岛汽车售后及掠相关技术、宏咨询服务。胖公司注册地连址：郑州市域惠济区开元嫩路与花园路狐交叉口南5沿0米路西河崖南汽车贸易咐中心。啦公司注册资严本伍仟万元鞭整，分别由恶中国河南国塌际合作集团秀出嘉资叁仟万元刚整，占注册瞎资金的60嫩%，郑州市话兴汇实业有蚕限公司出资沈贰万元整，魔占注册资金车的40%，粘均为货币出蓝资。蚀中国河南国弱际合作集团俗是供国资委管辖钩下的大型国助有企业，业昏务横跨国内亏外整个国家耳和地区，郑堵州市兴汇实宽业泰是一家经贸宏企业，有较缝强的实力蓝和发展前景宏。睬公司经营范到围：商用车目及九座以上良乘用车、汽折车配件、摩苗托车及配件释、机电设备浙、五金交电授的销售；汽次车装饰：汽偿车技术咨询葛服务；货物痒和技术进出注口业务（国焰家法律法规聪规定应经审买批方可经营税或禁止进出痕口的货物和乐技术除外）繁。（以上范猪围涉及法律骑、法规规定派应经审批方蛮可经营的项森目除外）。色公司员工人冰数120人泛。岸11月19蚂日，进口大各众河南中豫维汽车全新4际S旗舰店试篮营业开幕，轻该店位于河相南省汽贸中谋心院内，总可投资规模上清亿元，堪称还是整个郑州浙规模最大最档豪华的汽车故4S店。敌第谷2符节登调查崭背景与意义调查背景土会计制度设抗计是会计范叙畴里一项实绕物性、方法肥性、技术性喉较强的的工数作。会计制吓度设计是进涝行会计工作泰的前提，制马度设计的优乔劣直接影响皇着企业今后乖的会计实务敲工作。随着族我国会计改乓革的不断深办入，尤其是斩2002年距会计准则的铜颁布，我国佣会计与国际专会计趋同的容步伐逐渐加袍快，国家会烈计规范的宏词观指导性更倡强，而微观易可操作性逐柔渐变弱，企酸业制度设计辅将成为决定摊企业生存和泼发展的重要胡因素。一个洗企业的会计珠制度设计是闭否规整、完骗善、健全，缎影响着企业探各项工作能纯否顺利进行养。调查意义扰通过这次调障查使我们更旺加深入了解掩企业会计制辅度的设计方墙法及其相关另内容，同时晕也使我们对痛所学知识在艺实际工作中暂的应用有了俘初步的认识辨，知道了理致论与实践结住合重要性。速提高我们的圆专业意识、欠沟通能力、乱实际动手能性力和同学之剪间的团队协考作意识，为笋以后的更好裙的从事会计晕工作奠定了扛良好的基础订。约第3节竿研究对象与斜方法传一、调查对讨象篮我们调查的怕主题是它“围企业的会计瞎制度设计有字关内容笑”室，此次的调攻查对象主要淡是哥河南中豫汽涨车贸易有限何公司帽。退二、调查目服的的本次调查主坐要目的是通较过了解企业读关于会计制再度设计的有波关情况及现坏状与特点，咬客观的对企损业进行绩效密评价。备通过此次调演查，进一步下了解和学习棚我国企业会某计制度，凳发现丹、歌分析问题产飞生的根源以静及解决问题累的对策与措缸施。了解先愿进的经验，视作为今后我吐国发展的借榜鉴和参考以倘及对研究绣会计制度设染计的有效性监和使用质量改具有重要指榴导意义。港同时，对企脖业会计制度装中存在的问兆题狠提出一些合枣理化建议，并促进我国会虾计制度的完盐善和合理化钱，同时我们访了解了所学锈知识在实际案中的具体应迹用。杂三、调查方啦法拳我们主要运间用了访谈法六。当然在前有期策划过程灯中也用到了忌文献法，文终献法主要是临在前期了解瓜采访基本流歼程以及确定叙所要采访的浙公司并对其疏公司背景、僚公司文化、扭经营理念、限财务管理状宾况以及会计晌制度进行初慰步了解时运例用。在调查括过程中主要盒运用的是访扶谈法，但在呀调查过程中军，每一个问奶题的回答，涉我们都会做脾相关记录，虽访问和记录惑同时进行。麦回答者让我牵们实地看一凤些公司的记云账凭证以及说各种报表的差编制。在后特期的分析过贫程中，运用论问题答案、膝公司状况与华课本、事实尽相结合的方牛法。第2章CCHAPTERTWO奇互怒镜河南中豫汽广车贸易有限疮公司市场综桂合分析中随着中国汽希车行业的不档断发展，河据南汽车市场腔的竞争日趋霉激烈，尤其开是进口车市楚场正处于前千所未有、迅文猛发展的黄丝金阶段。众浅所周知，大木众进口汽车懒近年来的业输务发展突飞泻猛进，销售顾数字不断攀鸡升，服务质部量也显著提做升。随着进葱口大众汽车状在河南市场父的快速增长勺，按照进口杜大众商务政宿策的要求，蜂同时也为更享好地满足河它南市场日趋舰增长的业务踪需求，中国搏河南国际合蓄作集团有限帅公司在河南管省成功开设设第一家进口引大众4S店僚后，于20到11年再次狐成功申请到久进口大众在菠河南的第二遵家新授权经稻销商资格。闸现成立的新庄4S店为：候河南中豫汽尾车贸易有限闯公司。注册船资金500唇0万元，全颤部以货币形裂式注入，并惯且全部用于奉4S店的建箱设及后续经树营，占地面凉积1000透0平方米左各右。牲进口大众在宅河南省原有曲经销商为：悠河南国际汽阅车销售有限评公司，目前即有一个4S越店，3个展巾厅。4S店瓣位于郑州市韵东经济技术乳开发区，自旱成立以来，搬就秉承眯“搜质量第一、片服务一流殃”乖的经营理念挥，不断开拓达和打造进口僻大众在河南券市场的品牌滴知名度。目顺前，无论销学量还是服务侄在全国进口轮大众车市场厌中都名列前她茅。在20帮08、20闭09、20仙10年度中骡销售台次分端别为：23具4台、41植6台、11巡84台。2够009年与聪2023年拢相比，同比成增长185脱%；201栏0年与20休08年相比骄，同比增长电406%，辉截至201翁0年销量增肚长了5倍，晚短短三年的馋时间，销售语从77.8吴%到406董%。销量的限迅猛增长不客仅表示进口貌大众汽车品锹牌在河南市版场的高占有县率，无疑也债昭示着进口谨大众在整个庸河南进口车药市场中进入六到快速发展缩、快速提升拥的阶段。如烤此高的销量直使得河南省仇唯一一家进梁口大众4S穷店已经不足摔以满足市场萌的需求，为慕此，开设一兔家新的4S撒店已是大势碰所趋，进口录大众在河南硬乃至全国的值销售实力也膛为新店开设午以后的发展精打下了坚实腹的经验和市更场基础。鞋进口大众在东河南省新授垫权经销商为协：河南中豫波汽车贸易有恨限公司，位夸于河南汽车院贸易中心（斧即郑州市郑犁花路与开元艰路交叉口）堪，地处郑州助市北大门，漆郑州黄河公通路大桥、连拐霍高速公路都、310国珍道、107孟、国道、北皱三环、北四洽环都在其周卡边穿过，可上以说是进出初中原腹地的忌交通要塞，盼人流密集。扰而且，河南辉汽车贸易中葡心作为河南插北部一所现归代化汽车贸欠易园区，汇购集了奥迪、访斯柯达、雷城克萨斯、斯沃巴鲁等众多晚汽车品牌，常位于其南边目的宝马、奔烛驰更是河南凡高端车集中向销售区域，你可谓高端人莫群汇聚之地雾。天然的地干理优越和交琴通便利性为引公司今后的均发展提供了玉高消费客户被群体，再加话上进口大众疗在河南市场成的卓越口碑剑，使得公司鱼在河南进口帖车市场上拥肉有广阔的发温展前景。镜作为投资方特，中国河南旨国际合作集岸团挤隶属于国资砌委，业务遍队及亚洲、非工洲、欧洲2超0多个国家责和地区，实随力雄厚。原蜡有4S店在异集团的大力至支持下，销搞售形势一片扒大好。顺应橡市场发展趋仔势，应运而吵生的河南中内豫汽车贸易绢，句在地理位置导上与原有4蒙S店形成南护、北呼应之共势，能够更鲜好地网罗郑编州市区及河朵南省周边高予端客户群体屑，而且有实烫力雄厚的集报团公司作为肥坚强后盾，凯在原有4S俱店市场占有眠率的基础上横，更好地实追现进口大众敌汽车在河南肢市场的迅猛机发展。新4旁S店紧紧抓声住了进口大质众在河南市脏场高速增长汗期的黄金阶损段，争取在捐开业后第一戚个年度实现宏至少102强0台销售的限目标，创造灶进口大众汽煎车在河南市画场上更加辉劳煌的经济效裁益和品牌效纺益。第2篇孔调查解胞读CHAPTERTHREE第3CHAPTERTHREE负调查结果分揭析斜第1节迷调查对象的苏基本状况昌此次访问调源查的对象是忌河南中豫汽论车贸易有限志公司，其是绸德国进口大浇众河南地区魔全新授权经沸销商，我们罗主要是按会非计制度设计草所包含的相祝关内容，按尤不同的方面亭和层次有选油择的进行访孔问旅。在从所问问题举来看，关于偏企业销售以酷及会计科目蚁的编制篮的企方面稍多。寺但也涉及其格他很多方面探，譬如付款蒙方式、成本捧的结转固定残资产的折旧暂方法和所用众开户银行等穷方面。资此次受访对罗象，是属于贝河南中豫汽主车作为德国唱进口大众在费河南地区的坊又一旗舰店汽，即坚4S店，主饼要经营汽车列的销售及有俩关服务。误此次被采访往者主要是公庄司经理及有腐关会计人员明。其中访问漂财务经理一牌名，会计人督员四名。由敢于公司刚建表立不久，会寄计人员尚少隔。例第弃2降节拴专题部分的羡分析状2.1会秒计科目的设辞计倒会计科目设术计的基本内节容包括会计悄科目总体设厦计、会计科忆目编号设计脚和会计科目胶的使用说明覆设计。购1、总体设甲计碎一个企业要淡设计会计科坏目，主要取潮决于该企业佣的业务特点支和管理上的贡要求。不同烧的行业具有另不同的业务突经营特点，折其资金运动板过程有所区含别，因此会最计科目的设裤计也不同。波此外，由于糊企业的内部蛋管理体制不押同，要求核防算上提供的闯指标有所差椒别，也影响市其会计科目铃的设计。会抗计科目的总摸体设计基本牧上是由粗到旋细对企业的凶经济业务进顺行逐步分类阅。胆河南中豫汽垄车贸易有限拴公司榜主要是销售具型的公司府，吼财务状况涉础及资金的筹枣资、财产物施资的增减、郊货币资金的泼收付以及往闪来款项的结因算渠等情况。通到过将各类经系济业务细划芹，如资产划足分为货币资街金、应收账诊款、存货沾应付职工薪细酬划分为工智资和福利费秋等，然后工忽资又划分为饮固定工资、肉浮动工资、始奖金津贴及巴补贴和为悬等森。其所选定勿的会计科目廊都是在经济税业务细划分摸类基础上产率生的。遭2、会计科专目编号破会计科目编刚号方法主要蜜有顺序编号关法、数字组割编号法、十章进制编号法死、数字定位脆编号法等。萝在调查和采您访中，通过爽观看映河南中豫汽尸车贸易有限边公司书的会计科目闷表，我们发工现其使用的叉是数字定位瞒编号法。这助种编号方法这是对每个数忽字给予一定谣的含义，并励按一定的位斗置进行排列拌，如湾河南中豫汽组车贸易有限半公司爹银行借款衔账户的编号族2001怠01街，它表示该槽账户属于第寿二大类结第一个总会勉计科目的第恨一个明细分代类科目，在倾银行借款账溜户下又根据删业务需要设漠置了人民币叼账户，其账贩户编号为2恐00101见01，如有嗓其它明细以滥此类推。慌河南中豫汽第车贸易有限闯公司肤的会计科目症编号最多达狼14位。经请过询问其有必关会计人员胁，其介绍说唇，这些会计疯科目的设置膝都是根据业吗务需要来编德制的，不同倘的数字代表棍不同的含义寒。凭数字定位编倍号法是十进锤制编号法的忆扩展，其虽隔编号数字较驳长，不太便呜于记忆，但戏是它对账户挥的经济内容喊或物资的存抚放地点都可蹲明确显示，指也便于实行痛会计电算化集。域宝洁公司的栋账户编号就垦多达30位置数，用来反匀映公司不同参的经营业务轰和经营领域邮。胆2.2疤记账夺凭证滋记账凭证编早制的饮基本要求搬精（土1）记账凭气证各项内容田必须完整。铸悲艺（胖2）记账凭宝证应连续编砖号。一笔经唯济业务需要朋填制两张以著上记账凭证争的，可以采迎用浅分数编号法只编号。智读（肆3）记账凭自证的书写应绿清楚、规范境。相关要求称同原始凭证骨。休匠（镜4）记账凭晶证可以根据岭每一张原始蜜凭证填制，岛或根据若干鞭张同类原始河凭证汇总编混制，也可以亡根据原始凭谦证汇总表填纺制。但不得角将不同内容供和类别的原剃始凭证汇总证填制在一张薄记账凭证上航。仆蜘（烂5）除结账殖和更正错误笼的记账凭证竿可以不附原拿始凭证外，墨其他记账凭伏证必须附有肌原始凭证。课附套（断6）填制记苹账凭证时若杠发生错误应教当重新填制别。已登记入圈账的记账凭吊证在当年内浴发现填写错抛误时，可以装用红字填写薪一张与原内弊容相同的记棋账凭证，在咳摘要栏注明浪“注销某月冈某日某号凭被证”字样，亡同时再用蓝鸦字重新填制病一张正确的嚼记账凭证，械注明“订正友某月某日某厦号凭证”字台样。如果会吩计科目没有语错误，只是亮金额错误，瓦也可将正确闪数字与错误剥数字之间的革差额，另编碍一张调整的灭记账凭证，定调增金额用赌蓝字、调减渐金额用红字出。发现以前出年度记账凭芦证有错误的芒，应当用蓝枪字填制一张江更正的记账遭凭证。绳卸（或7）记账凭秒证填制完成像经济业务事财项后，如有锅空行，应当应自金额栏最呆后一笔金额阴数字下的空研行处至合计养数上的空行沈处划线注销蛇。吃2.累3拾固定资产折处旧咐企业应当根尿据自身固定短资产的性质并和消耗方式施，合理地确步定固定资产先使用年限、蔬预计净残值悄，并并根据环科学发展、脚环境及其它漂因素，选择悠恰当的折旧召计算方法。侵折旧地方法来可以采用平相均年限法、捉工作量法、尘年数总和法鸽、双倍余额隆递减法等。直折旧方法一炉经确定，不醋得随意变更票，如确需变架更细，应在会计籍报表附注中湖予以说明。和企业至少应往当于每年年键度终了，对谢固定资产的界使用寿命、撕预计净残值穷和折旧方法膏进行复核。蚀在调查中，少我们发现许河南中豫汽谣车贸易有限锦公司崇采用平均年末限法乔，群它是最简单婚、最普遍的曾折旧方法暂，其根据萍固定资产的黄使用年限平达均计提折旧张的侦，他们的会寸计人员还向伟我们介绍说旗现在很多企恨业都是使用安的平均年限桶法，若要使侨用加速折旧弃法，还得需泼要向童税局申报史。另外，会站计人员还向挑我们说了一杠些关于使用融年限平均法汉的当优缺点。优点是:信（1）应计算简单、前容易理解；婆（2）井由于每年的望折旧额相同坟，使企业产痛品成本稳定脂并具有较强卸的可比性。缺点是:肤（1）漫只着重固定葱资产使用的趟长短，忽略鬼了固定资产往的使用强度池及效率；逆（2）脉也没有考虑圣资金的时间秋价值贴2.恰4是资金管理丛河南中豫汽趴车贸易有限闯公司尊的财务管理夜制度规定公难司资金管理案的原则是：羊合理使用，毒减少占压，炸降低风险，矛加速周转，叉提高效益。堆公司的财务辞实行预算管绘理。预算管非理就是对有英关财务计划月的制订、审获批、实施、纺检查和分析屈进行全面的宝管理，从而矿使财务管理徐工作有序、泻稳定地进行眼。峰公司发生的灰一切资金的贷收支，必须咐执行国家关拖于现金管理勺的有关规定润和公司财务董管理规定，哥受到的贷款璃不得在业务台部门存放，往更不能在不牵安全的地方腰停留，及时死上交财务部庄门，财务部叹门必须及时径送存银行。恒收款员以出厨库单为据受顽到货款时加垦盖收款专用庄章，如是应逼收款，加盖贤欠款专用章肃，应收款收旋回时收款员豆应及时记录知，必须做到润进有凭、出尸有据。所有鲜支出，除规例定可以用现逐金支付外，嫌超过规定限茎额的都应以亮转账支票支舍付，不得坐痕支现金。为贯保证库存的演现金安全合吩理，公司财织务应按规定旋限额提取备达用金。提取掠现金先填写览资金申请单坦，并注明用说途、金额等辈，按规定批可准方可提取易。预支现金姻一般不超过森2000元君，超过支票狠结算起点的览付款应通过之转账支票结粗算。任何人忆不得从营业挑收入中坐支较现金。库存历现金必须日丰清日结，不烘准白条抵现财。未精严禁白条抵违库和任意挪掠用现金，出潮纳人员必须休每日结出现旋金日记账的瓜账面余额，赶并与库存现酬金相核对，予发现不符要兼及时查明原喂因。启2尚.5煎会计核算制肉度摔河南中豫汽迫车贸易有限献公司凳的财务管理片制度规定，怀公司应根据警业务经营特饥点和象管理要求，莫按照《企业栗会计准则》扔的有关规定汉开展日常会策计核算工作警。另外，公芒司下述会计卫事项参照集异团的会计政或策执行：加固定资产折盾旧的计提办甩法，公司应晨参照集团公软司确定的计塔提固定资产分折旧的范围诚和固定资产纲分类折旧率猴按月足额计窑提折旧，并展计入当期损午益。稍公司应按照宗集团公司规耻定的报表报逗送时间按时寨编制并报送乓财务报表和击提供有关会颜计资料。减公司报送集湾团公司的主顷要财务报表否包括：撞资金周转报摄表；允月度财务报述表；舒季度现金流慢量预算及执疫行情况表；样季度财务预躬算及分析、规季度及半年壁度财务报表揉；唱年度财务预啄算、决算报委表；乏应收账款月撑报表；种2.凯6谜存货管理递中豫汽车财臣务管理制度猜第十条规定删，应建立科绿学的存货管善理制度，确悬保各项进出跃的存货手续览齐全、计量相准确、经济斥核算的及时遭进行；并定势期或不定期跑的进行财产半物资清查盘稿点（每年年间底前必须对味全部库存商饥品进行一次压全面的清查魄盘点），确百保账账、账笔表、账物三卡相符。丽中豫汽车的浸是汽车从国刺外进口到天壁津，然后在哈运回本公司绸，点形成本公司雷的存货，锣供购买者挑振选盐和购买赵。貌2.7泳库存配件的筛管理听下面是我们亩了解到的有谁关即河南中豫汽度车贸易有限罪公司筑配件出入库恢德财务管理桃制度的有关诞情况：贱（1）哈配件部门购罚买配件时需妻提前5日报投购买计划，鸭由总经理和算财务部总监刺审核，审批还后报财务部连转账支付。适（2）怪配件哑部应洁及时入库到绘货配件。狸配件部门要宏做到购进有粱手续，入库劣有验收，发在货有凭据，吩期末有盘存模。配件购入康经手人负责刘索取购入发泻票，一般情惹况下，本月译付款本月应润取得增值税坟专用发票，珍最迟不能超挽过第二个月卧，收据、白现条不能报销或。肃（3）配件克不允许创建脆结账单。民即任何时间躲、任何情况垂下，配件部赚门人员均不茂允许创建任惨何形式的结纳算单。配件考部门要杜绝采红字出库现贺象。恨（4）现款拖销售库存配扩件。录凭业务部门哀出具的签字艳确认过的维赛修结算单及株领料单，财尤务部门方能窝办理签字盖仔章、收款开嘱票等有关手戏续。更（5）及时练清理结算单罚欠款。侄每月底，服抱务顾问与财点务部相关人芒员对结算单南欠款（含内踪部销售转账婶、公司自有酷车辆）应及你时对账，及棕时清理，动遍态管理应收歼账款，避免悄造成不必要卖的呆坏账损叔失。造结算单欠款功清理原则：亲谁创建，谁泻负责。米（7）馒库存配件实唯行两级管理较。竹财务部门建顽立一级账，伸配件管理部绕门建立二级犁账。日常管座理中，财务干部门要配合赵配件管理部倦门对库存配巴件定期进行杰实地盘点；含年终，要配烛合配件管理累部门进行年恶度盘点。实糖地盘点与账奖面记录如不蜂符，应查明席原因稿，经相关报仁批手续后，摊财务部门及怀时进行账务介处理。一般哨在年终结账巷前应稍处理完毕。具2.8销瓣售审批劝下面是颠河南中豫汽粒车贸易有限来公司雁的销售审批絮明细表。对伍公司一些业话务的审批权美限及审批额渡度有了详细盟的规定。姐类别喂审批限额怒审批领导福备注杀借款壤2万元以下治主管领导、印财务总监、邪总经理、心2万元以上扇主管领导、筐财务总监、孕总经理、董衫事长雅招待费愿（单次）5跳000元以棉下座主管领导、著财务总监、释总经理糠（单次）5瞎000元以育上蝇主管领导、阵财务总监、象总经理、董默事长糖广告费雹10000征元以下季主管领导、休财务总监、诚总经理范10000鼠元以上端主管领导、彩财务总监、薪总经理、董矮事长枯其他支出歉5000元种以下河主管领导、痰财务总监、正总经理牢5000元执以上绿主管领导、委财务总监、芹总经理、董柴事长垃购置固定资当产、低值易端耗品粥10000区元以下项主管领导、膊财务总监、班总经理贡10000遗元以上干主管领导、汤财务总监、少总经理、董孕事长踪购大众车柳300万董元赴以下塞主管领导、溪财务总监催批次支付金那额劣300万以杏上句主管领导、躲财务总监、厚总经理捕购其他车招100万谨元圆以下它主管领导、山财务总监、宿总经理门批次支付金响额骨100万蓝元从以上夺主管领导、沙财务总监、币总经理、董拔事长得由表中我们棚可以看出所币有的有关销鹿售业务的审负批大部分都羊要经由卸主管领导、丘财务总监、洋总经理犹得审批方可跌执行，有的鉴还需要经由盛董事长的审紫批，审批时厕对金额的要醉求也有严格困的限制，必傍须按照这个耀标准来执行偶。仍2.绳9钱介应收账款管虚理斯中豫汽车财蔑务管理制度钳第九条规定残，建立应收傍账款管理办大法，实行专衔人管理和责绕任催收制度另，在对应收虑账款做好核友算、汇总和蒙动态监控的献同时，积极刷做好催收工给作，减少呆翼坏账损失。层2.晕10怒扩购买者付款胡方式男汽车的购买撑者可以一次雾性付款，也奏可以采取分邻期付款的方味式。中豫汽交车搭的开户行是炼中信银行、荐交通银行，娘购买者采用博分期付款的凡方式进行购愉买时，货款物先通过中信植银行或交通箱银行划转至约公司，然后认购买者向银昏行进行分期娱还款，折旧忠相当于公司吹把债权转移瞎至了银行，阳由银行行使六债权人的资陷格，公司与蹄购买者的债鲜权债务关系帮已不存在。淋2.件11匀成本的结弊转骑中豫财务经称理向我们介仓绍说，由于好汽车之类一渡般金额都比站较大，所以焰成本结转时锈实行一车一汤结转。这样甚也方便于月脑末的结算与姻记录。羞2.12售佣后审批叨下面是绳河南中豫汽椒车贸易有限担公司最的售后审批自明细表。同嫌销售审批表编一样，也对箩公司一些业惑务的审批权加限及审批额笔度做了详细河的规定，共百参考使用。步类别征审批限额滨审批领导嗓备注解借款甚2万元以下夹主管领导、饶财务总监、描总经理、幸2万元以上撇主管领导、乏财务总监、振总经理、董残事长充招待费临（单次）5踩000元以艳下新主管领导、温财务总监、呼总经理厅（单次）5岩000元以躲上府主管领导、凳财务总监、迹总经理、董叮事长酸广告费桂10000薄元以下惨主管领导、缝财务总监、禁总经理替10000镰元以上扛主管领导、买财务总监、勺总经理、董给事长锹其他支出宇5000元兔以下洲主管领导、室财务总监、降总经理半救援、外出贯维修费等启5000元楼以上茶主管领导、捷财务总监、登总经理、董炸事长子购置固定资齿产、低值易旱耗品喊10000跨元以下灶主管领导、须财务总监、侧总经理行10000轿元以上社主管领导、宵财务总监、啊总经理、董淋事长宜购大众车遭配件步100役万撑元才以下待主管领导、碧财务总监盛月购进总额史100语万峡元旗以上廊主管领导、挡财务总监、舱总经理浊、窜董事长枯购其他衣配件掠5渗万凉元狭以下善主管领导、扰财务总监秘月购进总额晶10万元以效下熔主管领导、掉财务总监、夫总经理邪10万元照上框主管领导、宋财务总监、挖总经理、董灯事长蚂2.绸13叔报销程序及薪审批权限期中悉豫克财务报销制挤度第十五条耽规定，束公司领导报痰销费用，由缎本人或有关璃人员填报报德销单据，由钟总经理或董激事长审批。否中遗豫财务报销酬制度第十六饭条规定，启部门负责人丘、公司主管洒领导对报销怒单证的用途古、费用开支云及办事内容零是否有关以涂及出差日期轻、地点等事烤项都要认真酱审核，事后极如发现由不皂符之处，审锈批者要负连狼带责任，财举务部对费用鹿报销负有审雄核责任。填千报人员要自烈觉接受财务泰人员对报销做凭证的审核拨。秘中瓦豫财务报销熔制度第十七欢条规定，浙凡代他人领酸取报销现金刚者，必须在沾单证上签上歪代领者的姓煎名。枕中密豫财务报销辽制度第十八阿条规定，课报销时限六：窑（一）眉戒差旅费在返象回公司5个怀工作日内报届销；来（二）田贵其他费用报碰销不超过1齐0个工作日植；彻（三）掀隐特殊情况经栽公司领导批宰准可延长1平5个工作日趣。网中豫财务报定销制度第十澡九条规定，馅报销时，若妄报销人在财抖务有借据，译财务人员必思须先用报销杆款项冲抵借羽据（周转备好用金借据除斩外），若报缺销款项小于超借款金额，约余款应由报外销人员交回吵财务部。光借屈款超过一个丰月仍未及时甘报销的，财悟务人员有权丧从借款人下学月工资中直慈接扣除。寨中豫财务报无销制度第二丧十条规定，疼报销程序：窝经办人填写请报销凭证黄——墙部门负责人抵审批害——氏财务负责人税审核唯——桌公司主管领该导审批顽——躁出纳报销犹2.14博会计机构的疑组织左企业会计机衡构应当设计送安排一定数付量的会计人灭员，以顺利脏完成会计工环作。行会计人员配贱备与分工设道计的基本原药则是：猜根据会计工须作需要，配蜡备会计人员驻;域会计人员必团须具备一定咳的资格条件嚷;遇（3）尺结构要合理钻，人数要适绢当;桨另外，在岗殖位设定以后拐，应当有计嗓划的实行会觉计人员岗位层轮换制度。诸在这次调查仔中我们主要员调查了中豫适的易财务部的岗袖位设置。这稿个部门设财沫务总监一名育，财务经理芽一名，会计键人员四名。拌负责置编制记账凭贞证，登记总转账，编制资配产负债表、削利润表和现瑞金流量表，撤以及其他明累细报表，核惰对其他报表当，扰反应和监督蜓销售业务，突审核所等工作。料2诵.1期5渣财产清查办秀法通财产清查是逢通过对各项勿财产进行盘马点和核对，被确定各项财敬产物资、货抗币资金和债购权债务的实翠存数及对方巷单位数额，循以查明账账闲、账实是否烫相符。环财产清查的房方法主要有削全面清查、亦局部清查、残定期清查、取不定期清查仔。跳在调查中，恶通过访问和蚂看其有关资寺料，我们发陡现，中豫有丹限公司天这四种方法潜都有运用。童依据具体情蔑况进行选择蚁性的运用。拖2.未1豪6腔售后服务上际的专业性和危及时性勤纱中豫4S店滤是统一按照失德国大众的惜统一标准建吓立的，拥有佛统一和专业延的硬件设施魂，技师需要其经过德国大路众严格的培光训才能岗证叫。常备库存即件保证了客饥户最关心的筛是原料供应触的及时性，姐我们做到每摸一滴机油都南是原装进口剪，这是大众杀的统一规范李。同时中豫典从兄弟单位岸吸收不少技归术骨干，中阴豫虽然是新绳的公司，全乓新团队，但牌公司的核心欲岗位都是特债别技术岗察是老技术人族员在支撑。倍所以中豫拥万有严格的、亭专业的、标采准化的服务始。看2.干1背7特低碳，低能安耗生活已成浸为整个社会甘的主倡导之筛一，大众一蚀直是汽车技追术的领导者辛之一，尤其昂是蓝驱技术变，目前来已李经很成熟。诉中豫是否会虎将技术作为舅将来营销的庆策略点？旨目前趋势上苍来讲，任何蒙车在口碑上府都不是完美妥的，大众也滔是如此。大租众一直宣传仗技术，安全叛，而这些很洋多情况下是炕被客户忽视阳掉的。像购虑买东西一样渗，先看外观桑，再看内饰浮。近两年，懂消费者购买尽以日趋成熟伯，消费理性幻比较平稳，胸大众慢慢凸桂显出自己的飞技术优势。兽而相对于技该术来说，中悔豫更看重细协节服务，什俘么是细节：匪我们不说技耕术是如此如驳此，转而告锻知客户，柳中豫卵安全优势有其哪些，钢板六有多厚，钢顺梁有多少条嚼。全车的无膝缝焊接有多庙少，安全气盖囊有多少个喊。通过更细酒节的宣传，者来凸显大众福的技术性和堂安全性输2.糊1仇8拿人才培养和欧人才管理理光念及在公司味运营体系中步所占的权重刃人才机制在物公司运营中修能占很大比款例。新公司旗，裳中豫汽车贸柄易材本身也有这坚样的优势，慕有时间去做搭自己的人力遣资源体系，唱在员工满意积度，新进的卖管理人员都缎有体现。创矛事业，回报啄资本是必要胁的，中豫中注层人员拿的裂是年薪制，锡要有效的制专度来刺激，鱼销售和服务克顾问的实行傻弹性工资，虾中豫提供必毛要的学习和握晋级机会。音汽车行业佣人员流动性难比较密集，晋中豫汽车贸佩易裕要作的就是区减少流失和喜留住人。在夸人员关怀上预，每月都有杀员工活动，世乒乓球室，阿员工阅览室仰，衣服熨烫忘室，卡拉o曾k赛等。CHAPTERFOUR第4CHAPTERFOUR存在的问题臭一、丛固定资产计耗提折旧方法破使用不合理摄。旦中豫公司固统定资产折旧逗使用的是平捏均年限法。内在实际工作产中，根据影裹响折旧方法阅的合理性因养素。当一项国固定资产在霉各期使用情遍况大致相同热，其负荷程视度也相同时恩。修理和维垦护费用在多资产共的使用期内口没有显著的口变化。资产车的收入在整刺个年限内差婆不多时。满涂足或部分满像足这些条件污时，选择平确均年限法比排较的合理。挽在实际工作淡中，平均年熟限法适用于尘房屋，喇建筑物袋等固定资产墨折旧的计算浪。垃中豫公司在否筹划建设期胳使用年限平勿均法比较合密理，然而，冻它主要从事重的事汽车销积售行业，在猾建设完成后堡，折旧方法熔应当主要使想用加速折旧润法，这比较触符合汽车这耐个行业的有醋关规定，也盈有利于企业恶的发展。加宫速折旧法这也称为快速垄折旧法或递璃减折旧法。常其特点是袖：在固定资劳产有效使用掠年限的前期裳多提折旧，习后期则少提懂折旧。从而葡相对加快折害旧的速度，蚀以使固定资弃产成本在有体效使用年限挠中加快得到效补偿。者加速折旧方萌法在理论上格有其合理性耐：仍首先，固定婆资产的足净收入年在使用期是感递减的。固肌定资产在前膜期效能高，惊创造的收入平也大。同时醒，固定资产现的大部分投悠资者在投资霞初期会加大怜对固定资产棚的利用程度腊。六其次，固定欺资产的维修刊费用逐年增盾加。护再次，未来氧净收入难于宇准确估计，瞒早期收入比贞晚期收入风觉险小。刷最后，加速岁折旧法考虑铁了无形损耗惕对固定资产敲的影响。寿因此采用加乡速折旧方法心的优点有：去关（1）郊最初几年工佳作效能高，矩收入大，相森应的折旧费摘用大，符合猴成本奔与收入的配胳比原则。同杏时，早期多柄提折旧也符毕合原谨慎性原则坊。的（2）却通过提高折尊旧水平可及捷早收回投资葵，即可减少症无形损耗，毯通货膨胀券带来的浊投资风险成。在（3）锐可以用递减兰的折旧费抵须补递增的维晌修费，使残企业利润护在正常生产乳年份保持稳段定。泄（4）仆可以加快固现定资产设备孙的更新，促届进企业技术穿进步，刺激钱生产和帜经济增长巷，从而增加送国家财政收什入。绸（5）制折旧具有“狐税收挡板”养的作用，由歼于递延了税诞款，企业可何以获得一笔开无息贷款。值这是政府鼓竖励投资，刺蚕激生产，推派动经济增长瑞的一种政策式性举措。遣加速折旧泪法缎适用范围：稻兵加速折旧法街具有其科学殖性和合理性钓，根据其特桥点适用于技走术进步快，返在国民经济暑中具有重要企地位的企业探。如电子生悄产企业，船明舶工业企业还，飞机制造排企业，汽车捧制造企业，油化工医药等声。缴因此，在企壤业的后起运浪营中可以使缓用加速折旧羞法。胁二、谢财务部没有咬设审计主管己一个公司的械财务部一般料应设审计主晓管，主要负只责财务部的匠有关工作，将主要是痰：叠（1）冰规划并进行租审计，确认珍会计记录的彩真实性及是皱否符合会计白准则要求；拣约（2）镰确定审计程芹序细则，准挥备适当的项椅目；青（3）叙分配数据输误入、财务报晕告及其他职休责给适当的浴员工；良（4）滋审阅财务报赚告及工作原坚稿，确认其锣实质性、准惨确性和完整霸性；返（5）防对下属员工埋在审计程序吃和方法上进振行指导和建恩议，通知程阀序变更情况窝及协助其解奇决问题；屑（6）切对审计人员艇进行有关国乎家财务准则伟要求的培训迎；秃（7）济准备符合准找则要求的审梁计报告；测（8）易对所谓的不歼合法的行为并进行专门的瑞调查审计。上在调查中我详们了解到中旦豫公司财务蛾部设有财务次总监、财务念经理及主要柜的会计人员坐，没有涉及劣审计会计主愈管，可能是蛇由于公司刚瑞刚成立，还珍没有健全有皂关制度设计梦，以后或许苹会更加完善丛和健全浑。CHAPTERFIVE第5CHAPTERFIVE建议忘针对河南中授豫汽车贸易荡关指于会计制度锯中存在问题肥的建议眯一、调建议实行轮寸岗制度。坡超轮岗制度是伯指企业根据垂岗位的特点氏来确定一个泻大体的岗位史调换周期，失并有计划地映在部分岗位瑞范围内让员亦工轮换担任艰若干不同的冲工作的做法涌，以达到考瓦查和开发员罗工的多种能板力、进行在替职训练、培验养管理干部红等关键后备挖人员的目的屈。羡中豫企业竭没有实行轮跟岗制度，容傲易出现徇私星舞弊的行为正，不利于部糠门内部会计咬人员之间相它互牵制与监记督。实行轮藏岗制度有以谁下优点：份（1）止健全人才竞塞争机制和人片员退出机制曲。召（2）享降低员工流摄失率。籍（3）柿培养复合型绑人才，降低可部分关键岗穿位人员流失位对企业的风炒险影响。衰（4）唐提高人岗匹燥配率，提高亮工作效率，小降低用工成员本。川（5）我消除官僚思裹想和工作疲娇倦感，活跃牲员工思想和分创新能力。陷（6）狭增强员工、趁部门间的沟打通协调，有懒助于企业的滚结构调整。恩（7）阅减小部分员层工利用管理泄漏洞损害企亩业利益的可劝能性。弓（8）牢有助于培养写高素质的管鼠理人才，使摔员工具有成告就感和满足磁感，更自觉遵的去为企业哪工作。温建议增加融代资渠道。榜资金是企业殖的映“唐血液梳”宪。任何一个槽企业的创立搞、生存、发刘展、成熟，貌都要以投入方、保持和再有投入、再保豆持一定数量宾的资金为前吸提，融资过稀程贯穿在整翻个企业运行篇、发展中。鲁可见，融资课在企业的生挨存发展中起辉着很大的作笨用。而多渠屑道融资更是剑发挥着至关蔽重要的作用呢。根据我们蕉的调查，原中豫妄公司的融资贷来源只有承郊兑汇票和股瓦东直接投资段两种方式。枪为了避免资再金链断裂香的情况发生谢，也更好地障利于公司的闪长期健康发轮展既，解决企业鸟融资难的问在题，建议增候加融资渠道的，比如向银洪行委托贷款炕等。暑三、累建议采用月塌末结转方式诚结转成本环中豫公司伐采用的成本杀结转方式是圣一车一结转策的方式。据件调查，由于照本公司处于算发展的初期阳阶段，目前感每月交易量扮较少，一个储月大概可以魔售出30鹿—寸40辆汽车捞，所以目前厕采用这种方滤式账务处理伸不算繁琐，能但是随着公澡司的逐渐扩掩张，交易量骗会持续增长骡，而且工作状量会越来越描大，财务管薪理更加繁琐努。所以从公房司的长远发撤展看来，一督车一结转的借方式不是长币久之计。所稠以建议公司顺采用月末结湿转的方式。倘四、俱建议实行加身速折旧法征本公司目前除实行的是平其均年限折旧蜜法。由于平惧均年限法只幕着重于固定土资产使用时恋间的长短，刑不考虑固定炎资产使用的轧强度和效率耍，因此，每姥期折旧费用够总是相等的瑞。如果某一西年使用率高认，生产的产否品产量增多脊，那么每一资单位的产品户分摊的折旧做费用势必降知低，产品单萌位成本就下欺降：反之，价则上升。所碎以用平均年稀限法分摊固组定资产成本矩，看似各年惕平均其实并与不均匀。加放速折旧法在志收入一定的签情况下，可骑以递延企业粪所得税的纳劫税期间，这购符合谨慎性瞒原则和休配比原则旱。也锅有利于固定赏资产更新暂，使得寇固定资产使近用成本（折肝旧+修理费愁用）比较均睛衡狱。所以建议穴实行加速折你旧法。务赞汁炒右挎王果每抛府妻通过这次调膀查，腐引发谅我们对整个乒会计行业可撇能存在的问戚题进行了思众考芒。于是我们规小组成员就哀有关问题组米织了讨论，付提出了一些陕建议。存在问题波一山、短会计诚信缺遇失，舞弊现侍象严重顷会计诚信是事会计行业最乖基本的行为瞒规则之一。挑它对保障经孝济秩序的正尊常运行，在规范商业行山为的合法操而作有着重要助的意义。反熄之，会计诚甩信的缺失，养必然会给社惭会主义市场造经济的发展旋带来严重的尘负面效应萄。会计信息夜失真，即不皂能准确完整部及时地反映烛企业的财务千状况和经营披成果。在当汪前的会计工脚作中存在着坊这样一些现站象：（1）脏会计信息失煮真、造假账息、伪造企业穿利润、逃避贱国家税收革；(2)虚车开发票。主衡要指多开发赠票进行报销卸，提高费用巷，加大成本拌，以达到套葛取现金或骗菌税的目的；贝或通过与其矮他企业对开径发票，虚拟建购销业务，宽虚增收入和丧利润，以达答到装饰经呢营业绩的目渴的。硬二砍、抵涉税问题誉所得税会计馒的主要目的赛之一就是为初了确定当纯期应交所得疲税以及利润版表中的所得窝税费用。企胜业在按照兔资产负债表胖债务法核算射所得税的情症况下，利润径表中的所得贿税费用包鱼括当期所得锻税(即当期这应交所得税制)和递延所辰得税两个妻部分，而一隆些会计从业鲜人员为了能饶得到或长期仓从事会计工肺作，经常照在所在工作文单位领导的匠授意下，采腐取做假账等幼手段帮助旨单位偷税漏馅税。书夏三狸、型现行会计制口度、准则存叶在缺陷波会计制度与右会计准则的贴适用范围非曾常复杂，影贼响企业之间溪的会计信息从可比性。弄现行会计制剥度在资产核西算过程上单约纯局限于了袖会计形式上似的事后确认塞，在资产核搂算结果上单煌纯注重了对润账内现实资段产的静态核右算，这既缺乞乏对全部拥睬有或控制资困产实施有效脊监督的全过浸程核算，更添缺乏对预期公经济利益和看服务潜力实腰施会计监管案，从而使资愈产的核算出么现滞后、不得实等弊端。艰随着我国经茎济改革不断烧深入，金融膜创新速度加苏快，导致许余多企业、许鼓多业务缺乏霸会计标准的捉应有规范与寄约束。之外业，现行税收两方面的法律球法规和制度证日趋完善，孟与会计准则脸、会计制度朗的差别日趋议明显，强求弦会计准则与油税收法规一勤致，使会计膏核算兼顾税居法和会计准允则、会计制士度的要求，第不仅是十分外困难的，而要且必然会影滔响会计信息倒的微观决策镇价渗值，甚至损牧害会计信稠息的客观性稻。夜四夺、在构成上侵缺乏完整性丘和系统性林合理的会计烦制度应有两径个基本特征帅,伟完整性和系置统性。我国拜现行的会计兵制度大都是辫相关机构统巴一制定的乐,镰构成上缺乏中完整性和系摄统性。电脑疲的普及程度精随着科学技烘术的飞速发膊展也越来越赢高现,饼办公电算化倘已经成为必望行之道，会弊计方面的电袖算化也随之榨繁荣起来。先但随着其快坟速发展，仍男旧存在一些器会计工作人骂员无法充分招使用自动化窝的办公系统浊。同时，还闭有很多地方孕管理办法较硬为落后被,霸跟不上时代茫节奏。因此扣,饥很需要规范熔完善会计体叙系。要想科椒学合理地规滋范会计制度耗，就应进一伞步制定出国摧家统一的会政计制度，要栗根据各企业谦自身的发展枯状况和其内孝部管理模式错的特点，进亭而制定符合琴自身发展的杀各项会计核混算制度。虽乔然目前还有范一部分企业造还只是实施昂国家的会计算制度，而没艳有符合自身罪发展的会计羡核算与管理晒制度，这就天会导致会计费制度没有整质体性，在会医计人员进行搅会计工作时垫出现数据失派真的现象。伞五益、卫企业会计报萝表局限性很寻强在企业收秩支总表中只帜反映部分项权目，许多其质它项目都未转计入其中。撤这增加了企剪业对于其内日部的各项管素理实施的难蓬度，也不能漂帮助专业管舟理人员对各判项财务进行仗预算与控制宣，还会导致速管理人员对绪于生产经营卵的收支费用猛无法进行有糟效地计算，霜从而加重了隶管理人员对杆成本核算的嫂难度。另外修，为了尽量苦减少企业内畏部的各项财肆务支出，进习而加强资产古和资金的有砌效使用率，链使企业管理格者掌握财务拣的收出情况趁，也是很有想必要的。有关建议顿一故、们尽量推行集今中式财务管芦理模式刊继针对企业集亭团会计制度另设计面临的棉问题进行剖氧析，不难发卷现其所产生举的主要原因捉是缺乏集中耻管理的体制蛾。随着竞这几年企业柳集团的迅速闪发展和扩张谋，过去的分绩权纯管方理模式已明扰显不适应集愁中管理的要摔求。为此，鼠集团总部将纺战略决鹅溪策权、投资待融资权、人盖事权、资金勉调度权，资畜产管理权等衬重大决策权平进行集中管档理。同时集税团总部对下牌属各单位提针供服务，服准务的范围包秩括：资金的摧运作，资产坚的盘活、日信常管理指导斥，技术指导螺、行政管理浓、创立品牌河和维护品牌舱等。稼二沿、规利用网络技应术对管理手榨段和方式的亡彻底变革炼陷在企业集团勤内部利用网凶络技术，对抹管理手段和责方式进行彻协底变举，已嚼是当务之急木。实现对子尼公司的各类重资产进行监逆管；对子公永司的成本、擦费用进行监盾控；对子公啊司的财务成碰果核算与利视润分配进行少统筹。在实绢时监控的基者础上统真毁一协调规划清整体的财务稻目标，减少级子公司为谋爱求小团体利赛煌益损害集团炮利益的不规骗范行为，实丈现集团利益危的最大化。逆我们相信，孔企业集团会叹计制度的设宗计是一项系授统性的工程屑，经过集团剥自上而下、宏自下而上的极努力，肯定释会给集团的朋管理带来新渡的风貌。筋三允、塞规范会计行热为，提高会揭计人员职业角道德乐会计工作是元经济管理工举作的重要基析础。加强经秆济管理，必帅须严格规范拆会计行为，担坚持在法制僵的轨道上充凉分发挥会计鹿核算、会计稼监督、参与筑经济决策的截职能作用。溉会计行为是脂会计行为主苗体在内外托环境的作用智下,按照一聚定的目标,症依据财经法蜻规,遵循会么计职业道德剖,应用现代索会计理论、赔管理学原理途及计量方法煤,形成会计钓信息的一种愈实践活动。速会计行为受全到会计行为秆主体、目周标、动机和馋环境的影响要。加强经济闻管理，严格围规范会计工米作，保证会拼计信息质量窄，是我国当兆前经济工作悼的一项重要踪内容。经营肺特点具体包跪括企业的经龄营范围、规摧模、方式、喇服务对象等请，不同经营哈特点的企业虑对会计政策拖的要求也不访相同。例残如，高新技蜻术产业研究哪与开发与传幻统产业采用真的会计政策姨就会不同姜。由于前者戴的风险较大钟，其会计政银策的适用要晒符合稳健性扣原则而后者愧则可考虑市授场竞争的需脾要，适当采皱用一些“穷激进”的会答计政策。会偶计人员是会臣计政策适用训的主体，会头计人员的适屡用动机决定便了会计政策眯适用的质量众。因此，规昂范会计行为则是为了会计锦政策的适用搏有利于会计哭信息质量的池提沈高进，龙有利于企业递目标的实现丛。烈四亿、先加强税法教腔育，加大处北罚力度笑提高全社会叮的纳税意识丙按照税法规风定，凡经国遮家有关部门陷批准，依法允注册登记的阅企事业单位栗、社会团体药等组织有生童产、经营活芝动及所形成训的所得都应干按规定依法伸纳税。要加暂强税法宣传吹教育，把税垮法纳入普法鹿教育的内容普，不仅在全泛体职工中进掏行学习教育骆，而且将其多作为企、事蕉业单位的领懒导及财会人涌员任职的条额件之一。于要充分认识踏到税法宣传站不仅仅是税手务机关的事逢情，应该是商社会各界的拥份内工作。吩逐步树立依被法纳税光荣幻，偷税漏税得可耻的社会宗新风尚，培俘养公民依法妄纳税的自觉育性。从有关料会计舞弊的居现状来看，努加快建立社挎会监督体系哲，是我国目厦前迫切要完夺成的大事。检偷漏税被查鞭而不予处罚屑，减除了