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文档简介
2022年实用的个人职业规划模板锦集7篇
个人职业规划篇1
总论:
不少人都曾经这样问过自己:“人生之路到底该如何去走?”
记得一位哲人这样说过:“走好每一步,这就是你的人生。”
是啊,人生之路说长也长,因为它是你一生意义的诠释;人生之
路说短也短,因为你生活过的每一天都是你的人生。每个人都在
设计自己的人生,都在实现自己的梦想。
对于我们大学生来说,职业生涯目标的设定,是职业生涯规
划的核心。一个人事业的成败,很大程度上取决于有无正确适当
的目标。没有目标如同驶入大海的孤舟,四野茫茫,没有方向,
不知道自己走向何方。
只有树立了目标,才能明确奋斗方向,犹如海洋中的灯塔,
引导你避开险礁暗石,走向成功。
一、意义及自我分析
有了成功的目标。明确自己人生的大目标,对把握好目标有
直接的促进作用。认真策划人生每一步。有道是:"凡事预则立,
不预则废",千真万确。对自己做的或将要做的事没有任何准备,
就是在为失败做准备。
(1)学历目标:大专毕业(以后有必要了还有要"充电"。
(2)经济目标:年薪25万
(3)方向:企业高级管理人员建立自己的公司(生化)
二、社会环境规划和职业分析(三年规划)
1、社会一般环境
中国政治稳定,经济持续发展。在全球经济一体化环境中的
重要角色。经济发展有强劲的势头,加入wto后,会有大批的外
国企业进入中国市场,中国的企业也将走出国门。
2、管理职业特殊社会环境
由于中国的管理科学发展较晚,管理知识大部分源于国外,
中国的企业管理还有许多不完善的地方。中国急需管理人才,尤
其是经过系统培训的高级管理人才。因此企业管理职业市场广
阔。
三、大学三年规划:
1.职业目标:
(1)职务目标:先从学生会干,勤工俭学,逐步了解企业
对大学生的要求。
(2)能力目标:掌握专业知识,了解其他方面对自己有用
的知识。
(3)经济目标:在校期间兼职,年收入1万元左右;
一年级:为试探期和定向期:首先要适应由高中生到大学生
的角色转变,重新确定自己的学习目标和要求;其次,要开始接
触职业和职业生涯的概念,特别要重点了解自己未来所希望从事
的职业或与自己所学专业对口的职业,进行初步的职业生涯设
计;熟悉环境,建立新的人际关系,提高交际沟通能力,在职业
认识方面可以向高年级学生尤其是大四的毕业生询问就业情况;
积极参加各种各样的社团活动,增加交流技巧;在学习方面,要
巩固扎实专业基础知识,加强英语。计算机能力的培养,掌握现
代职业者所应具备的最基本技能;要初步了解职业,提高人际沟
通能力。大一学习任务不重,应多参加学校活动,增加交流技巧,
但不要盲目地参加。在定向期,应考虑未来是否深造或就业,
通过参加学生会或社团等组织,锻炼自己的能力,同时检验自己
的知识技能;提高自己的责任感,主动性和受挫能力,并开始有
选择地辅修其他专业的知识来填充自己。
二年级:为准备期。加强专业知识学习的同时,考取与目标
职业有关的职业资格证书或相应地通过职业技能鉴定。因为临近
毕业,所以目标应锁定在提高求职技能、搜集公司信息上。参加
与专业有关的暑期工作,和同学交流求职工作心得体会,学习写
简历、求职信等求职技巧,了解搜集就业信息的渠道,并确定自
己是否要升本或考研。要积极锻炼自己得到独立解决问题的能力
和创造性;积极常识并加入校友网络,了解往年的求职情况。
三年级:为分化期(冲刺就业):目标应锁定在工作申请及
成功就业上。这时可先对前两年的准备做一个总结:首先检验自
己已确立的职业目标是否明确,前两年的准备是否充分;然后开
始毕业后工作的申请,积极参加招聘活动,在实践中检验自己的
积累和准备;最后,预习或模拟面试。积极利用学校提供的条件,
强化求职技巧,进行模拟面试等训练,尽可能地做出充分准备。
在撰写毕业论文的时,可大胆提自己的见解,锻炼自己独立解决
问题的能力和创造性。另外,要重视实习机会,通过实习从宏观
上了解单位的工作方式、运转模式、工作流程,从微观上明确个
人在岗位上的职责要求及规范,为正式走上工作岗位奠定良好的
基础。
四、目标分解与目标组合](大学三年)
(1)目标分解:目标可分解成两个大的目标——一个是
顺利毕业,一个是成为一个有一家公司的生化方面的技术人
员。
对于第一个目标,又可分解为把专业课学好和把选修课学
好,以便修完足够的学分,顺利毕业。接下来,还可以细分:在
专业课程中,如何学好每一门课程(精通一两门自己喜欢的课,
如有机化学);在选修课程中,需要选择哪些课程,如何学好……
对于第二目标,又可分解为接触社会阶段,了解市场阶段、
熟悉公司运营阶段。接下来,还可以细分:在接触社会阶段,要
采用什么办法,和哪些公司保持联系。如何锻炼自己……
(2)目标组合:顺利毕业的前提是学好专业课程,而专业
课程的学习则对职业目标(成为一个有一家公司的生化方面的
技术人员)有促进作用。
(1)自身现状
英语水平可以,能流利沟通;生化专业扎实,略通经贸知识;
具有较强的人际沟通能力;思维敏捷,表达较流畅;在大学期间
长期担任学生干部,有较强的组织协调能力;有很强的学习能力。
很有热情为自己的将来奋斗。
五、成功标准
我的成功标准是个人事务、职业生涯、家庭生活的协调发展。
只要自己尽心尽力,能力也得到了发挥,每个阶段都有了切
实的自我提高,即使目标没有实现(特别是收入目标)我也不会
觉得失败,给自己太多的压力本身就是一件失败的事情。
为了家庭牺牲职业目标的实现,我不这样认为。在30岁之
前有自己的家庭就可以了.
六、对大学生就业规划的认识:
当今社会处在变革的时代,到处充满着激烈的竞争。物竞天
择,适者生存。职业活动的竞争非常突出,尤其是我国加入wto
后。要想在这场激烈的竞争中脱颖而出并保持立于不败之地,必
须设计好自己的职业生涯规划。这样才能做到心中有数,不打无
准备之仗。而不少应届大学毕业生不是首先坐下来做好自己的职
业生涯规划,而是拿着简历与求职书到处乱跑,总想会撞到好运
气找到好工作。结果是浪费了大量的时间、精力与资金,到头来
感叹招聘单位是有眼无珠,不能“慧眼识英雄”,叹息自己英雄
无用武之地。这部分大学毕业生没有充分认识到职业生涯规划的
意义与重要性,认为找到理想的工作__的是学识、业绩、耐心、
关系、口才等条件,认为职业生涯规划纯属纸上谈兵,简直是耽
误时间,有那时间还不如多跑两家招聘单位。这是一种错误的理
念,实际上未雨绸缪,先做好职业生涯规划,磨刀不误砍柴工,
有了清晰的认识与明确的目标之后再把求职活动付诸实践,这样
的效果要好得多,也更经济、更科学。
大学生要对职业进行物质、心理、知识、技能等各方面充分
的准备,还要根据各方面的分析与自己的职业锚合理客观地对职
业做出选择。对即将踏入的职业活动要有一定的合理的心理预
期,包括工作的性质、劳动强度、工作时间、工作方式、同事以
及上下级关系都要快速适应,迅速成为一个成功的职业者。
个人职业规划篇2
职业目标:企业高层管理人员
经济研究型学者
创建属于自己的公司
引言
生活给了我们无限的激情、精力和对未来的无限的向往,给
了我们奋斗的动力和追逐的勇气。因此,每一个有追求的人的人
生注定是不平凡的,是独具一格的。世界是被创造的,而我们就
是创造世界的人。创造需要勇气,更需要智慧。生活驱使我追逐
希望的脚步、追赶梦的身影。地平线的一端,有我的梦。在那里,
有希望指引我前行。尽管期间可能有诸多艰险,但却毫不退缩。
黑夜给了我黑色的眼睛,而我用它寻找光明。
一.认识自我
a.职业测评
1.六岛环游测试
使用目的:职业兴趣分析
在六岛环游的测试中,我第一个选择了研究性:i岛屿,第
二个选择了管理型:e岛屿,第三个选择了艺术性:a岛屿。
由测评结果可见,我的兴趣爱好在于求知、追求真理、研究
探索未知的领域,擅长理性的思维,同时也追求艺术的美。
2.霍兰德职业兴趣测评
著名生涯发展理论家霍兰德把人的职业兴趣分为六种类型,
分别为:现实型(r)、研究型(i)、艺术型(a)、社会型(s)、
企业型(e)、常规型(c)。
他的研究表明:人只有在与自己类型吻合的环境中才能取得
最好的成绩、产生最强的成就感与满意度。
在六种类型的分数之间做一个对比,我的分数分布情况为:
现实型(r)20研究型(i)36艺术型(a)14
社会型(s)29企业型(e)29常规型(c)20
霍兰德六边形
由测评结果绘出上述六边形可知:我的职业兴趣倾向主要是
研究性,其次是企业型和社会型。
3.气质测试
希波克拉底对人的气质分为四类:胆汁质、多血质、黏液质、
抑郁质。20世纪30年代,俄国著名的生理学家巴甫洛夫经过50
多年对人的高级神经后懂得研究,认为神经类型的一般类型即为
气质的生理基础。
我的各气质得分为:
可见,我的气质类型为黏液型。
(黏液型的特质:平静,善于克制忍让,生活有规律,不为
无关事分心,埋头苦干,有耐心,态度持重,不卑不亢,不爱空
谈,严肃认真;但不够灵活,因循守旧。)
测评小结
通过对以上的测评,我是一个沉着冷静,克制忍让的人,能
够敏锐的观察周围的环境,能够很好的与周围人进行友好的相
处。拥有充足的精力,具有超强的专注性,能够十分的投入自己
所做的任何事情,不容易受到周围环境的干扰。具有严谨的态度,
敏捷的思维能力。有自己独立的思想,习惯于理性分析与逻辑推
理,不会轻易的接受别人的观点,习惯于表达和说服。拥有乐观
积极的心态,对自己的未来充满信心。
b.他人评价
c.自我剖析
自我剖析将运用swot分析法进行自我剖析,对自己的优势
和劣势进行全面的分析。
优势因素:专注,有自己独立的思维逻辑和思想。有毅力和
耐心,对所做的事情充满激情。乐观,拥有良好豁达的心境。成
绩优秀,专业基础扎实,分析能力突出。知识面广,喜欢涉猎经、
文、史、哲等各类图书。性情温和内敛,使我拥有较良好的人脉。
劣势因素:公共场所演讲能力差,演说缺乏信心;社会经验
匮乏,较少的接触社会;艺术表演能力弱,没有掌握一门才艺;
体能较差;对自己失败的事情会陷入自责。
机会因素:所就读的大学为211工程大学,拥有雄厚的师资
力量、良好的科研条件和丰厚的人文底蕴,有利于自身的专业学
习和学术创作;拥有众多志同道合的同学,有利于提升自我;国
家政策鼓励、支持优秀大学生的成长和创业。
威胁因素:大学数量逐年增多,大学扩招,每年毕业的大学
生人数太多,导致大学生的含金量降低,就业困难;既要面对人
数众多的毕业生的竞争,还要应对既得利益者和权势阶层的挤
压;人才市场管理混乱,就业信息不畅。
努力提升各个方面的能力,直至达到目标的要求
参加社会实践活动,积累社会经验。
广交朋友,扩大交际圈。
通过各方面筹措资金,解决资金问题
三.评估与反馈
对于此职业生涯规划书,我将以月为最小单位,每月进行反
思和评估,以确保自己的生活轨迹不偏离此生涯规划书,每三个
月对自己的成果与收获进行总结,并将自己的经验体验总结下
来,形成经验汇报,根据客观实际情况对此职业生涯规划书进行
修改。对未能完成的目标,根据现实的环境和自身条件,想办法
进行弥补,对于确定无法完成的目标,及时进行目标调整,提出
新的目标,提出对自己新的要求,是自己的发展与能力符合时代
和社会的需求,以实现自己心中的目标。
尽管如此,当今社会风云变幻莫测,社会经济发生巨大的变
换,未来高节奏和高竞争性的社会存在太多的不可预知的因素。
一旦确认此职业生涯规划书的最终目标与社会发展需求不一样
时。我的备选方案是继续深造,成为一名大学教师。
四.结语
没有梦想,生命就如同断了翅膀的鸟雀,再也无法飞翔。年
轻人拥有奋斗的激情,拥有创造世界的无比勇气。大胆的追求自
己的青春梦想,用实际行动为自己的人生绘制完美的轨迹。尽管
其中有困难、有挫折,但这又算得了什么呢?正如歌曲《水手》
中所言“擦干泪,不要怕,至少我们还有梦。在逐梦征程中,我
将始终铭记六个字:不抛弃,不放弃。
个人职业规划篇3
我是银行现金柜员和贵宾窗口业务受理人员,在即将进行的
岗位调整中,将调整至会计岗,主要负责对公单位的日常结算业
务。为提高思想觉悟、业务技能和服务态度,全面做好本岗位工
作,完成工作任务,提高工作效率和工作质量,促进银行健康、
可持续发展,创造更好经济效益。特制定个人3年工作规划(20__
年X月-20__年X月)。
一、指导思想
以科学发展观为指导,全面贯彻落实银行的工作精神和工作
部署,加强学习,努力实践,提高自身综合素质,做到立足岗位,
刻苦勤奋、尽心尽职工作,全面完成工作任务,提高工作效率和
工作质量,增强银行市场核心竞争力,促进银行业务平稳较快发
展,获取良好经济效益。
二、发展目标
(一)总体目标
通过三年的努力与奋斗,使自己思想觉悟、业务技能和服务
态度显著提高,成为一名思想先进、业务高超、服务优质的银行
员工。做到在思想、工作和行动上与银行保持一致,坚定理想信
念,树立正确的世界观、人生观和价值观,树立全心全意为客户
服务的思想,增强履行岗位职责的能力和水平,认真努力工作,
完成各项工作任务,取得良好成绩,促进银行发展。
(二)分期目标
1、第一年(20__年X月-20__年X月):经过认真学习,努力
实践,提高自己的思想觉悟、业务技能和服务态度,做到刻苦勤
奋工作,完成工作任务,工作不出差错,获得银行领导和客户的
肯定。
2、第二年(20__年X月-20__年X月):在第一年工作的基础
上,加大学习和工作力度,进一步提高自己的思想觉悟、业务技
能和服务态度,兢兢业业工作,出色完成工作任务,工作合法合
规不出差错,使银行领导和客户满意我的工作。
3、第三年(20__年X月-20__年X月):继续认真学习,努力
实践,使自己具有崇高的思想觉悟、高超的业务技能和优质的服
务态度,高效率、高质量地完成工作任务,工作合法合规、精益
求精,成为一名优秀的银行员工。
三、规划内容
(一)提高政治思想觉悟
我要忠实履行工作职责,做到忠诚于银行,时刻维护银行利
益,为银行发展辛勤努力工作。我要遵守银行的规章制度,服从
银行的工作安排,坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,认真对
待每一件事,认真对待每一项工作,坚持把工作做完做好,实现
工作的完美与高效。
(二)全面提高业务技能
良好的业务技能是银行核心竞争力的体现,是为客户提供一
流优质服务、赢得客户口碑的基础。我要认真学习《会计法》等
国家法律法规和财务会计知识,掌握银行会计实务,提高自己的
业务技能,按照银行会计工作要求,认真做好各项会计工作,确
保工作不出差错,确保工作合法合规,确保工作按时完成,确保
工作质量优质,努力获得客户的满意,促进业务发展,创造更好
经济效益。
(三)全面履行服务规范
服务规范是实现优质服务的保证,我要在客户面前树立办事
规范化、标准化的形象,以良好的服务态度赢得客户的满意与赞
誉,具体做到五点:一是摆正位置,认真做好服务工作,消除自
己思想上的松懈和不足,彻底更新观念,自觉规范自己的行为,
认真落实银行各项服务措施。二是热情主动接待客户,做到微笑
与细心聆听,友善亲切解答客户询问,帮助客户解疑释惑。三是
主动热情为客户介绍新业务,认真细致帮助客户办理业务,促进
银行业务发展。四是严格执行“首问责任制”,积极热情帮助客
户解决业务办理中遇到的问题和困难。五是虚心接受客户的批评
意见,真心实意整改,提高和改进工作,获得客户的满意。
(四)提升合规经营水平
作为一名银行会计,我要切实按照银行工作要求,加强金融
风险防范,把合规管理、合规经营、合规操作落到工作实处,把
内控意识和内控文化渗透到自己的思想深处,使内控成为自己日
常工作的自觉行为。我要深化对合规操作的认识,学习和理解规
章制度,增强执行制度的能力和自觉性,形成事事都符合守法合
规的工作标准;理解和掌握内控要点,及时发现并消除存在的金
融风险;通过合规守法,保证银行资产平安,实现最大效益。同
时,我要努力追求业务发展和风险控制的内在统一,坚持“标本
兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,进一步完善防
范案件的长效机制,防范金融风险,实现无违规无差错,努力从
源头上防范案件的发生。
(五)提高工作执行力
工作执行力是做好工作、完成任务、提高效率、保证质量的
基础和关键,我要时刻提高工作执行力,做到增强自己的责任意
识,发扬严谨务实、勤勉刻苦的精神,从小事做起,从点滴做起,
一件一件抓落实,一项一项抓成效,干一件成一件,积小胜为大
胜。要强化时间观念和效率意识,坚决克服工作懒散、办事拖拉
的恶习,抓紧时机、加快节奏、提高效率和工作进度。要充分发
挥自己的主观能动性,创造性地开展工作、执行命令,敢于突破
思维定势和经验的束缚,不断寻求新的思路和方法来完成任务,
使执行的力度更大、执行的速度更快、执行的效果更好。通过提
高工作执行力,促进工作提速、高效,切实提高工作效率与工作
质量,完成银行布置落实给我的全部工作任务。
(六)严格做到廉洁自律
我深刻认识廉洁自律的重要意义,时刻以银行反腐倡廉工作
精神要求自己,做到勤业务实、勤俭节约、秉公用权、生活正派,
努力抵制不正之风侵蚀,不搞特权,不谋私利。自觉接受银行和
群众的监督,管住自己,守住小节,防微杜渐,坚守清正廉洁的
底线,坚守银行员工的精神家园,做到知足,自省,加油,奋进,
以更高标准要求自己。
四、保障措施
(一)提高认识,努力学习
我要提高对3年工作规划重要意义的认识,树立忧患意识,
只有提高业务技能,改进工作方法,才能促进工作发展。要按照
3年工作规划要求,努力学习业务知识,做到向书本学习、向实
践学习,向先进银行学习,向优秀员工学习,强化理论联系实际,
在学习中进步,不断更新知识、增长才智,使业务知识充足、业
务技能增强、工作方法先进,适应不断发展的金融形势需要,促
进银行经营业务发展,并取得良好经济效益。
(二)明确目标,认真落实
我要根据自己3年工作规划,明确发展目标,制定切实可行
的年度、月度工作计划,结合实际工作,确保3年工作规划的每
一项任务和要求,如期开展,如期完成,取得实际成效。
(三)严格要求,强化检查
在实施自己3年工作规划中,我要严格要求自己,切实按照
3年工作规划要求推进,取得扎扎实实的成绩,使自己天天有进
步,不断取得新成绩。我要强化检查,认真细致检查自己的学习
和工作,坚持好的,改进不足,促进自己更好成长,实现3年工
作规划目标,成为一名银行优秀员工,为银行作更大的贡献。
个人职业规划篇4
郝____|女|25岁(1986-07-11)|三年以上工作经验|
本科
居住地:广东-广州户籍地:广东-广东其他
婚姻状况:未婚身高(cm):164
自我评价
期望职位:
总经理助理、采购/外贸/高级跟单、翻译
项目经验:
1.多次参与并且负责产品项目的设计开发,筹备,生产(包
括工期安排,材料采购,中期质量跟进等),交工(包括最后的
产品项目质量检查,货运,以及货款回收),在成本控制,产品
项目流程文案建立以及商务谈判,商务合同等方面有较多的经
验。
2.熟悉国际船务以及相关单证单据。
3.多年商务类、工程类稿件翻译经验(兼职自由翻
译)。
特长:
良好的商务谈判能力和技巧,英语能力良好;
在项目协调管理,项目文案健全和管理上有独特经验;
良好的抗压能力和独立处理能力,协调沟通能力很强;
熟悉国际贸易流程以及相关条款;
熟悉工程FIDIC程序和条款。
求职意向
期望工作类型:全职
期望从事行业:商务服务,运动健身/休闲用品,家居用品
期望从事职位:外贸经理,经营/项目管理,英语翻译
期望工作地点:广州
期望工作薪水:4000-5999
工作经验
20__/2-20__/7____BUSINESSLINKLTD.(尼日利亚__公
司广州办事处)
工作地点:广州市
工作职位:总经理助理兼单证主管
工作职责和业绩:工作描述:
1、担任尼日利亚公司广州CID分公司的单证负责人,处
理各种货运单据以及海关单据;
2、催收供货工厂/公司各种单据和费用,并开单寄单,保证
货物顺利报关开船核销退税一系列文件和跟进工作;
3、缮制货运提单,保证国外客人及时结汇提货;
4、负责尼日利亚总经理的工作行程安排和其他事宜。
工作成效:
独立负责本部门的单证工作处理,并协助公司总经理进行日
常事务安排和其他的商务事宜,在工作期间有整合公司内部资
源,成功将部门职员从原来的4个缩减为2人,并且取得顺畅的
运作效果,很好的提升公司工作效率。
20__/2-20__/2广州市____水上运动器材用品有限公司
工作地点:广州市
工作职位:项目管理和外贸协调专员
工作职责和业绩:工作描述:
1、利用公司平台开拓国际市场,寻求订单,主要客户对象
为欧美大型销售企业。
2、负责外贸订单的洽谈、签约、单证审核、定单管理、
运输、报关和收汇等工作。
3、负责对外贸定单的评估、跟踪、管理和风险控制。
4、负责客人来访全程接待,会议记录。
5、独立负责所有项目的文档整理,包括规范、合同、标书、
清单等相关文件的翻译。
6、参加国内外展会,例如:广交会、各种器材展等。
工作成效:
→所有负责的项目都在按时完成并且交工,客户一致认可;
→建立健全一系列的项目管理中英文语言文案体系;
→项目成本控制取得较好成效。
教育背景
20__/3-/对外经济贸易大学
学历:本科
专业:语言文学类:商务英语
描述:北京自考--专升本
20__/9-20__/6罗定职业技术学院
学历:大专
专业:语言文学类:商务英语
描述:国家统招
培训经历
20__/10-20__/10云浮市财政局
培训地点:
专业及证书:会计从业资格、会计电算化:会计上岗证
描述:
20__/6-20__/2前锋公司
培训地点:
专业及证书:ERP系统培训、项目与管理培训:
描述:
20__/4-20__/8大学学院
培训地点:
专业及证书:ISO9001质量管理培训:ISO内审员资格证
描述:
语言能力
个人职业规划篇5
1、自然发生法:
一切都顺其自然,尤其是在“包分配”的年代,之所以在那
个时代可以使用,是因为那是一个不太强调“个体成就感”和“自
我幸福感”的时期,而今天,尤其是人类进入21世纪之后,随
着社会的发展,人性关注的回归,人们越来越希望可以自己为自
己做出最好的选择,来体现自己的人生价值和意义。
如果可以一直都“顺其自然”下去,永远能够做到“接纳现
实,顺应外界要求”,自然发生法也不失为一种选择。
2、目前趋势法:
“从众心理”是人类自我保护的本能表现,所以才出现了“热
门”以及“随大流”。目前趋势法,可以降低我们的外在风险,
但是这个时候容易出现“盲目从众”,并且会忽略自己的个人感
受。
所以,需要问一问自己,“我究竟喜欢不喜欢,我究竟适合
不适合?”,也就是“最适合的,才是最好的。”
3、假手他人法:
有我们意识到的人脉资源,我们要合理的去整合与使用;
如果自己还没有发现潜藏在自己周围的没有被开发的人脉
资源,要勇敢地去发现、整合并且逐渐使用。
虽然说“前人栽树后人乘凉”,我们也要为自己和自己的后
人“栽好树”“维护好树”。
4、最少努力法:
时下流行的一句话“长得好不如生的好,生的好不如嫁的
好”,尽管不同的人对此看法不同,但是我们要区别“是出于正
义感的否定”,还是源于“酸葡萄心理”的“羡慕嫉妒恨”。
当然,从存在主义的角度来讲,如果我们能够一如既往的“为
自己的选择承担责任”,并且任何时候都能够坚定地为自己的行
为负责,那就是“白蛇自迷许仙,许仙自娶白蛇,与和尚有什么
关系?”的事情了。
5、拜金主义法:
合法合理地追求经济利益最大化,这一点本身没有错。
如果盲目的追求无法持续的经济利益的话,无论对于个体、
对于集体,还是对于整个人类世界,都是不可取的。
6、刻板印象法:
现实依据,有可能是理性的参考,也有可能是对适应性的限
制。所以要区别“保守”和“经验”。
7、橱窗游走法:
有时候最好的选择,就是没有选择。
当我们无法选择的时候,不妨跳出选择本身,看看“我为什
么会被选择困住?”或者“我最后要达成什么样的目的?哪个选
择距离我的目标更近。”
个人职业规划篇6
求职指导:个人职业规划的四大准则
在职场上,很多人在对自己的职业生涯进行规划时,茫然不
知所措。这就需要清楚知道进行职业生涯规划时所要遵守的准
则,从而让规划合理可行,符合自身实际。
个人职业生涯规划设计应该遵守如下准则:
①择己所爱。
从事一项你所喜欢的工作,工作本身就能给你一种满足感,
你的职业生涯也会从此变得妙趣横生。兴趣是最好的老师,是成
功之母。调查表明。在设计自己的职业生涯时,务必注意,珍惜
自己的兴趣,择己所爱,选择自己所喜欢的职业。
②择己所长。
任何职业都要求从业者掌握一定的技能,具备一定的能力条
件。而一个人一生中不能将所有技能都全部掌握。所以你必须在
进行职业选择时择己所长,从而有利于发挥自己的优势。运用比
较优势原理充分分析别人与自己,尽量选择冲突较少的优势行
业。
③择世所需。
社会的需求不断演化着,旧的需求不断消失,新的需求不断
产生。新的职业也不断产生。所以在设计你自己的职业生涯时,
一定要分析社会需求,择世所需。最重要的是,目光要长远,能
够准确预测未来行业或者职业发展方向,再做出选择。不仅仅是
有社会需求,并且这个需求要长久。
④择己所利。
职业是个人谋生的手段,其目的在于追求个人幸福。所以你
在择业时,首先考虑的是自己的预期收益——个人幸福最大化。
中国职场明智的选择是在由收入、社会地位、成就感和工作付出
等变量组成的函数中找出一个最大值。这就是选择职业生涯中的
收益最大化原则。
求职指导:先确定职业方向,再谈职业规划
在对自己进行职业规划之前,先确定自己的职业方向。再就
是给职业规划确立一个支点,这个支点就是:我为什么工作。
当年比尔·盖次大学没读完就去闯荡江湖,结果以他独特的
才智获得成功,显示了自身价值。比尔·盖茨的职业规划支点就
是事业的发展。
邻居家的工程师老夏,退了休还整天去郊区合资厂发挥余
热。每周五我见他回来就要劝他:“看穿一点,退休享享福,出
去旅游旅游。”而老夏总是回答:“工作就是享受,不工作我就
会生病。”老夏的工作支点是寻找快乐。
职业生涯规划有三个层次的支点:生存支点、发展支点和兴
趣支点。
如果立足生存支点来规划职业生涯,会把薪酬作为主要导
向。总是在想明天能不能找到薪酬更高的工作,一有获取高薪的
机会就会跳槽,而常常忽略自身成长。待到遇上职业瓶颈,薪酬
没了增长空间,而技能又没学到多少,身价便会每况愈下。在如
今这个知识更新越来越快的时代,在为现在的高薪得意时,更要
想想如何保持高薪。所以,如果一直以生存为支点来做职业规划,
是一种只重现在不看将来的短视行为,不会感到工作的快乐,也
不会获得事业上的成就感。
如果立足发展支点来规划职业生涯,会以自身的进步作为导
向。即使所从事的职业并不特别喜欢,薪酬也并不特别高,也会
努力做好。对你来说,从中获取的经验和技能最为重要。这些收
获让你增值,帮助你实现未来事业上的成功。除了有物质上的收
获外,还有精神上的收获,如荣誉、地位等,最终成为职场上的
抢手货。不过,这种职业修炼过程需要不断挑战自己的极限,鞭
策自己向前迈进,可能会承受工作压力的考验。
如果是立足兴趣支点来规划职业生涯,会以快乐作为导向。
并不一定在乎眼前的薪酬多少,也不在乎将来能获得什么地位与
荣誉,能找到喜欢的职业,能享受工作的过程,就会对工作投入
极大热情,忘却疲倦,甚至感到生命变得灿烂多彩。就象邻居老
夏那样,工作成为享受,成为娱乐,不知不觉中就出了成绩。喜
欢是做好一件事的前提,兴趣是成功的最大驱动力。
不过,现在职场竞争激烈,你有兴趣的工作常常别人也感兴
趣,你要知道自己的优势和劣势,采取合适的策略去获取。
结合内外部因素确定支点
职业规划既要考虑外部因素,诸如就业环境、家庭状况、自
身发展情况等,又要考虑内部因素,诸如能力、专业知识、爱好、
性格等。
根据外部因素来确定一个合适的支点。如果目前知识、经验
及能力储备丰厚,可以以发展支点或快乐支点来规划自己的职业
生涯,在职场选择有潜力的职业或感兴趣的职业。如果初出茅庐,
经济拮据,不妨以生存支点来规划自己的职业生涯,从一些简单
的职业做起,不要好高骛远,等待职场修炼到某种程度后,再重
新规划职业生涯。
根据内部因素来确定一个合适的职业。职业选错会影响成功
概率,美国专家曾做过统计,内向型的人从事销售职业,成功的
概率低,且比外向型的人付出更多的代价。可通过专业的人才测
评,实现对自身特质的系统了解。
我们在做职业规划时,还要根据自己的职场修炼程度适时改
变职业规划支点。当解决了温饱问题后,就要将原来的生存支点
转移到发展支点上来,重新调整自己的职业规划。即使目前的工
作能获取高薪,但知识及技术含量不高,没有什么发展空间,也
不该多留恋。或者以兴趣支点来重新规划,找一份原来梦寐以求
的工作,也许薪酬并不一定比原来高,但只要足以维持体面的生
活即可,这是职业的最高层次。这时,工作就成为生活中的一种
享受。在这个人才、行业、知识快速更新的时代,只有根据实际
情况快速转移职业规划的支点,才能立于不败之地。
除了上述单一支点以外,在做职业规划时也可以采用多支点
策略,如将生存支点与发展支点结合考虑,或者将发展支点与兴
趣支点结合考虑等等。支点复合越多,职业规划的难度也就越大。
一般说来,职业规划应该先从单一支点起步,随着知识、技能、
经验等的积累,再逐步采用复合支点。职业规划应该一直伴随着
职业生涯的发展。即使是在一个你认为值得终身从事的职业上,
也还存在着是继续努力,还是满足现状的选择——是将职业生涯
放在生存的支点上呢,还是放在继续发展的支点上呢?
人生的目标在于追求生活的快乐。快乐地工作是我们的追
求,而这种快乐并非贫穷的快乐,而是建立在无衣食之忧的基础
之上。老夏还在工作,比尔·盖次的钱多得用不完也还在工作。
工作对他们而言并不是为了生存,而是一种快乐,这是职业生涯
规划的终极目标。愿大家都能从事一份自己喜欢的工作。
求职指导:高薪白领的职业规划
高薪白领阿盛:31岁,著名企业客户经理,年薪近10万。
职业困惑:
"一个对公司很重要的客户一直对我的工作很不满,上次例
会上甚至当着上司、下属的面批评我做得不好,我当时很气愤,
恨不得要上去揍他一顿!最近上司也找我谈话,让我处理好与这
个客户的关系。我想到走人,但想到总体来说自己在这里做得还
不错,又很犹豫。如果走,又该选择哪行呢?我一直希望从事市
场工作,但是自己适合吗?"
"另外,也许是受了很多《富爸爸穷爸爸》一类思想的影响,
我不想一直只靠工作来赚钱,希望不工作的时候也有收入,实现
财务自由,不知道自己业余是否适合从事直销工作(如安利、
NUSKIN)?
首席职业规划师陈功职业规划建议
你是典型的情感型传统主义者。善于察言观色,比较容易体
察别人的心理感受与需求,容易被人接受,所以你与已往服务的
多数客户关系都相当不错。
你不喜欢求别人,害怕被人拒绝,加上内向性格,所以你不
适合做销售,特别是主动型的销售工作,包括直销。
但并不是说所有的销售工作你都不适合,你适合以服务的方
式进行销售,因为对于已有的客户,你很能够站在对方的角度替
对方考虑,而且你很注重与客户和谐的关系,能够服务好客户,
这些客户就不断增加新的订单,从而实现销售。
你对化妆品、房地产行业感兴趣。地产经纪人的销售方式基
本是为上门顾客物色和推荐,你适合这样做销售。但是顾客多为
一次性购买,且服务工作多是由客户服务部门接手进行,对于你
这样善于服务客户的传统主义者显然不能发挥优势。
至于化妆品行业,因为化妆品企业主要有两种经营方式,一
种是走日化线,即常规的快速消费品的市场渠道;另一种是专业
线,渠道以众多的美容院为主。建议你选择走专业线的化妆品公
司,做大客户的服务,职位可以是部门经理以至副总经理,主要
通过服务美容机构的方式来促进重复购买。如果职位是副总经理
就更适合,因为一方面服务客户是你的优势,你的性格又是能够
让老板信赖、放心的人,所以老板很愿意把大客户交给你。加上
你可以不必直接管辖一大帮人,但可以临时叫任何人为你做事,
又不用担心下面的人不好管。
但这个行业大多数公司规模小,业务不稳定,而你是一个典
型的传统主义者:不喜欢冒险、喜欢安逸稳定的生活。所以如果
跳槽就必须选择该行业的领先企业,否则船小不稳,虽然岗位适
合,但大环境却不安稳;而领先企业的高职位的资历要求比较高,
所以不是最佳选择。
你现在就职的岗位正是以服务推动重复购买的,刚好是最适
合你的岗位,同时,这个公司的实力在业内是数一数二的。所以
最后建议你最好现在不要跳槽,继续留在公司是最佳选择。
当然如果留在公司,就要努力解决与那个重要客户的关系问
题。首先,做好自己的工作,同时你要明白自己是一个有明显的
情感倾向的人,容易将别人对一件事的批评当作是对你个人的批
评、当作是不喜欢你的表现。你要学会时时提醒自己客户是说我
的某件事没做好,而不是不喜欢我。然后花时间多沟通,加深彼
此之间的了解,以恰当的.方式提醒那个客户如果觉得你什么地
方做得不好,最好以友好的方式向你个人提出来。让他明白对于
情感型的你来说,施加压力的方式会使你心理压力太大,反而使
工作做得更不好,如果你感觉他不喜欢你,你就很难开展工作,
你喜欢在和睦的气氛下工作。
对于来自下属的挑战,我们认为不要有太多的担心。因为你
很有责任感,又很能顺服上司的领导,上司常常信任、重用这样
的人。所以你不必担心上司会不喜欢自己,这也是为什么虽然你
的下属年龄比你大,业务水平也不差,但是上司就是任命你做经
理的原因。
至于你想不工作也有收入,虽然你不适合通过做直销来实
现,但你同样可以通过投资理财来实现,条条道路通罗马嘛!
求职指导:做好职业规划,成就人生华丽转身
20__年,国际金融危机的爆发大大地助燃了我国职业规划咨
询行业的迅猛发展。国内首家职业规划师资格认证培训及职业规
划咨询机构——上海向阳生涯管理咨询有限公司的调查显示,
20__年了解职业规划的人占8%,意识到职业需要规划的人为5%,
实施职业规划的只有3%.而到了20__年,了解职业规划的人已经
超过78%,意识到职业需要规划的人高达65%以上,实施职业规
划的人则大幅跃升。人们不再盲目求职、就业,而是更具前瞻性
和规划性。职场人在跳槽、转行、充电、出国之前,也开始深思
自己的职业定位和职业规划。
有战略眼光和长远规划的职业,才能持续地成功发展,在安
定的工作中未雨绸缪,获得更好的发展,在危机面前寻求突破,
沉着应对。只有当一个人具有明确的职业定位和清晰的职业规划
时,才会怀揣愿景,充满动力,工作才会变得更有意义,职业发
展才会越来越好。近日,向阳生涯受《中国女性》杂志之邀,对
女性成功转型的部分案例进行了整理,今天和大家一起分享的是
向阳生涯CCDM中国职业规划师闫岭的成功转型故事。
闫岭自述:
从小到大,学业发展道路上一直顺风顺水,班长,前三名,
优秀三好生,乖乖女……这类名词构成我生活的主旋律。不曾想
过未来的职业发展,不曾考虑过自己适合什么,为每一次考试全
力以赴,为每一次排名耿耿于怀。如此这般的生活并未因为成功
的高考成绩而有任何的改变,听从老爸的安排来到国内某重点大
学开始强电专业的学习,繁重的专业课学习让我无暇它顾,唯一
可以自我掌控的是将业余时间大量的投入到社团工作,除此之
外,依然是曾经生活的重复。
大学行将毕业,已近22岁的我终于有一个疑问,什么是我
想要的生活?第一次没有听从父母的安排回到家乡的电力系统
去过稳定安逸的生活,而是凭借在大学里出色的社会工作,成功
应聘到深圳某知名企业开始自己职业生涯的第一份工作。在之后
的七年时间里,凭借个人的敬业和努力,也曾获得不少人看来还
算成功的职业经历,毕业一年的时间成为公司生产计划部的副部
长,做销售经理,连续若干个月业绩数一数二,也读了MBA,但
是看似成功光鲜的外在依然无法掩饰内心越来越矛盾的慌张,为
什么一直是在不断的努力,却没有方向,迷惘而失落?我陷入对
自己人生的思索……
感谢网络知识经济的到来,大大小小上铺天盖地的关于职业
规划的知识性__令我目不暇接,系统了解之后,我决定利用目前
日益兴起的职业规划方法来解决所遇到的困惑。我开始看职业生
涯规划方面的书,再综合自身各方面因素权衡,经过慎重考虑,
我参加了CCDM中国职业规划师中级资格证书的认证培训,在顺
利取得证书后正式辞去了外企市场经理的职位,选择做一名职业
规划师。成为CCDM中国职业规划师是我实现自我转型的第一步。
感谢上海向阳生涯,开启了我通往实现自己理想的第一扇窗户。
通过其专业系统的理论培训与案例操作,不仅在专业技能方面大
大提升,更是结交了一批志同道合的战友,是他们,使我更加坚
定了自己的选择。
如何将自己多年生产管理、质量管理、销售与市场管理等方
面的经验与自己长远职业目标相结合,如何能更快速的积累职业
规划师所需要的针对不同行业、不同职能领域的职业发展成功经
验,如何适应职场的发展阶段,找到最适合自己的切入点,是我
在明确职业目标之后需要考虑的第二步问题。
通过深入的市场分析和广泛的渠道沟通,"猎头顾问",这个
处于市场快速发展阶段的新兴职业,成为我真正实现职业转型的
最佳切入点。将职业规划相关的专业知识用于猎头顾问的工作实
践,继而提升其专业性,同时将猎头顾问的工作积累用于丰富职
业规划的经验储备,二者相辅相成,向专业技能化方向发展,这
是我成为猎头顾问以来一直贯彻始终的工作宗旨。一段时间的实
践证明,如此这般的操作模式也许会花费更多的时间,但是来自
客户和候选人的反馈让我觉得一切的付出都是值得的。
偶尔静下心来回忆之前的工作和生活,现在的我也许更忙
碌,压力更大,但是不会再迷惘。我经常告诉我的朋友,我真正
的人生开始于30岁所做的人生最重要的一次决策——职业规
划,它带给我明确的方向,让我每天都在体验向着目标一点点靠
近的感受,这种感受,美妙、快乐而充实!
向阳生涯首席职业规划师洪向阳分析认为,三十而立,古人
一句俗语,确是人生成长阶段的重要标识。尤其作为职场女性,
此阶段面临事业,家庭,生育种种人生关键问题的交界口,很多
人会产生困惑,迷惘,无从取舍的矛盾状态,如果不能有效的规
划和梳理,很有可能对未来的家庭生活和事业发展带来不利影
响。
通过闫岭老师的亲身经历我们不难看到,具有清晰的职业定
位和职业规划的人,可以抓住每一次机会,不辜负每一次选择,
尽管要承受蜕变的痛但却能笑着迎来重生的乐,因为她从始至终
都能看见艰辛背后的完美人生。方向决定未来!如果你是一个渴
望成功的人,现在就为自己做一个良好的职业规划,让你的职业
发展有路可循,选择往往比努力更重要!
求职指导:职业规划师预测近两年年10大最稳定职业
金融危机在20__年带给职场的冲击几乎令众人陷入恐慌,
在裁员、失业等巨大高压下,职场人在20__年对稳定工作的渴
求似乎比以往显得更为迫切。日前,上海向阳生涯管理咨询有限
公司根据多年来对职场的深入研究和分析了各种职业的人员流
动数据并结合一些问卷调查,选择其中人员流动性最小的职业,
推出了对20__年十大稳定职业的预测,为职场人士提供帮助。
第一是公务员,在职场人最羡慕职业的调查中,公务员以
21.9%的比例遥遥领先高居榜首。公务员具有工作稳定和待遇不
错的特点,故而成为了很多职场人羡慕的工作之一,受关注的指
数极高。
第二是律师。随着人们日益加强的法律意识,各类法律纠纷
案件逐年递增,人们对律师的服务需求也日渐增加,加上律师的
职业声望颇高,一直是被大家所公认的相当稳定的职业之一。
第三是教师。因为学校的职场环境有别于商业职场,其竞争
压力相对较小,人员流动性偏低,故稳居20__年10大稳定职业
前三甲。
第四是医生。不管是否有金融危机的到来,医生是很长一段
时间来相当稳定的职业之一。随着我国对医疗制度的改革,专家
型医生将有更大的发展空间,从业大环境相对稳定,职业前景也
被人们所看好。
第五是职业规划师。随着就业形势的严峻,职业规划咨询行
业近年来已经无可厚非地成为了朝阳产业,而职业规划师则晋升
成了该行业中的宝贵人才,全国目前专业的职业规划人才极度短
缺,其工作可谓固若磐石,同时也很可能成为20__年的一个最
热门的职业。
第六是财务。企业财务人员的流失率是相当低的,加之该职
业也属于越老越吃香的行当,是许多人所向往的稳定职业之一。
第七是社区管理者。相当于社区居委会的管理者,管辖对象
为城、镇非农业居民为主,是居民自我管理、自我教育、自我服
务的基层群众性自治组织成员。社区组织近几年已逐步发挥着重
要作用,是共建和谐社会倡导下的重要民间组织,其职业发展前
景相当稳定。
第八是科技产品研发人员。科技产品的研发是企业生存与发
展中亟待解决的问题,故科技产品研发人员成了企业的生存命
脉,无论职场生存环境多么的恶劣,骨干的核心研发人员依然是
最稳定的人才。
第九是石油化工业高级技工。由于石油化工行业的工程技术
人员各项补贴、福利、保险等较高,而且高级技工仍是市场稀缺
资源,供需缺口仍旧较大,从而入选20__年最稳定职业之一。
第十是语言培训师。随着中国改革开放的逐渐深入,不论是
英语还是其他小语言的知识掌握水平将越来越高,在金融危机影
响之下,很多人开始修炼内功,为自己充电,而语言培训讲师则
自然成了09年的最稳定职业行列。
向阳生涯首席职业规划师洪向阳表示,20__年金融危机的影
响依然会持续存在,唯有“稳中求胜”、“提前规划”才是职场
王道。
求职指导:剖析职业生涯规划的方法与步骤
职业规划是针对职业困惑、面向职业发展的一系列服务的统
称。
历经近10年的服务实践及市场教育,其目的、意义早已为
职业人所熟知。与“管理咨询”所代表的咨询顾问行业的发展脉
络一样,对技术工具的疑虑、对服务效果的不确定预期,是其发
展所面临的挑战。
相对于专家咨询的双向高成本和实时性要求,客户自服务是
更具可行性的道路。
调动你的主动学习能力,建立你的职业思考结构,在关键环
节实施引导、托举,是职场网设计、提供产品及服务的出发点。
事实证明,被动接受极少带来明显的行动效果。“鱼、渔”
规律必须引入到职业规划中来。
相对于培训职业咨询师而言,开发“客户自服务”产品并提
供售前售后技术服务,要求更高的技术能力、专业功底和实战经
验,远非简单引进、拼凑所能胜任。所幸今天职场网已经具有
12年的测评工具开发和应用积累,8年以上的组织管理咨询及个
人咨询服务经验,能够厚积博发了。
那就看看我们为
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