联系实际创新路课件

联系实际创新路联系实际创新路1联系实际创新路课件2联系实际创新路课件31.加强气象部门领导干部教育培训工作是适应新时期气象工作新形势，用科学、先进、正确的领导理念来武装各级领导干部的客观需要加强气象部门领导干部教育培训，首先必须从应对新挑战和适应新要求的高度出发，利用难得的重要战略机遇期，加速观念更新，强化理论学习，保证气象干部的指导思想和观念始终与时俱进，始终符合邓小平理论和“三个代表”重要思想的要求，始终符合科学发展观和构建社会主义和谐社会的要求，切实提高领导能力和领导水平，更好地履行历史赋予的光荣职责。

一、深刻认识和理解加强干部教育培训工作的重要意义1.加强气象部门领导干部教育培训工作是适应新时期气象工作新形42.加强气象部门领导干部教育培训工作是推动学习型部门的建立、搞好气象现代化建设的客观需要加强气象部门领导干部教育培训工作，就是要通过培养弥漫于学习者整个生命过程及其所投身的整个部门的学习气氛，通过建立起来一种有机的，善于持续创新、取得和传播知识，能持续发展的活性学习结构和系统，充分开发和培养每个成员的创造性学习和思维能力，以适应对新知识的快速、全面和不断学习的要求。

一、深刻认识和理解加强干部教育培训工作的重要意义2.加强气象部门领导干部教育培训工作是推动学习型部门的建立、53.加强气象部门领导干部教育培训工作是贯彻落实国务院关于加快气象事业发展的战略规划、建立并完善新型业务技术体制的客观需要在客观上就要求必须加强气象干部教育培训，将各级领导干部的思想观念统一到坚决贯彻执行中国气象局党组的各项决策部署上来，凝聚起全体气象工作者的力量和智慧，建立新的业务技术体制，坚持公共气象的发展方向，站在科技发展的前沿，从根本上保持我国气象事业的长期快速稳定发展，不断提高对国民经济发展的贡献值。

一、深刻认识和理解加强干部教育培训工作的重要意义3.加强气象部门领导干部教育培训工作是贯彻落实国务院关于加快64.加强气象部门领导干部教育培训工作是培养造就高素质的干部队伍的需要实践表明，干部队伍的思想政治素质和科学文化素质得到提高，领导现代化建设的能力就会明显增强。按照新时期对气象事业的新要求，通过科学的干部教育培训工作，造就一支合格的能战斗的干部队伍，激发其聪明才智和创造活力，为全面实现小康社会和气象现代化作出应用的贡献，这是实现气象发展战略目标的最基本条件。

一、深刻认识和理解加强干部教育培训工作的重要意义4.加强气象部门领导干部教育培训工作是培养造就高素质的干部队7二、干部培训工作基本情况1.总体情况2000年以来，共举办了3个层次，7大类，12种班型，61期培训班其中11个班为2002年以前办层次司局级干部培训班处级干部培训班县局领导素质培训示范班合计类别2417种类29112期数1143761人天数二、干部培训工作基本情况1.总体情况层次司局级干部培训班处级8二、干部培训工作基本情况2.各培训班情况任职培训2期司局级领导干部培训

专题研讨班11期综合素质培训班5期处级领导干部培训党校班9期省级素质培训班西部15期各省7期专项培训班7期其中党校班从2002年秋季开始，成为中央党校中央国家机关分校的直属班，我们已经为29个部委培训了580名处级干部。2005年被授予中央党校中央国家机关分校教育基地。并在教学评估中被评为优秀办学单位。取得了良好的社会效益县局主要领导干部培训示范培训班2期（全国）各省5期二、干部培训工作基本情况2.各培训班情况9二、干部培训工作基本情况西部各省培训情况云南贵州四川新疆西藏重庆陕西内蒙甘肃青海宁夏广西合计处级干部人数1075992105778010890949169103977参加培训人数483255387716214251278238256307396418482％48504973323232343341654749二、干部培训工作基本情况西部各省培训情况云南贵州四川新疆西藏10二、干部培训工作基本情况3.各省干部培训情况（在北京的培训）培训班名称日期天数人数湖南省气象系统处级干部培训班2000.9.6-9.282335湖南省气象局处级干部综合素质培训班2000.9.6-9.282330山东省气象局处级干部综合素质培训班2004.3.30-4.161833河南省气象局处级干部综合素质培训班2006.2.15-3.172132湖北省气象局处级干部综合素质培训班2006.2.15-3.172135浙江省气象局处级干部综合素质培训班2006.3.15-3.311718辽宁省气象局处级干部综合素质培训班2006.3.13-3.311929黑龙江省气象局处级干部综合素质培训班2006.3.13-3.311926161228二、干部培训工作基本情况3.各省干部培训情况（在北京的培训）11二、干部培训工作基本情况4.培训内容（以处级干部综合素质培训班为例）培训时间：三期10周半2001四期13周（跨年）2002五期10周（非典）2003六期12周2005七期12周2006

二、干部培训工作基本情况4.培训内容（以处级干部综合素质培训12二、干部培训工作基本情况4.培训内容（以处级干部综合素质培训班为例）学习板块政治理论课公共管理课气象业务课专题讲座社会考察、拓展训练自学、研讨

二、干部培训工作基本情况4.培训内容（以处级干部综合素质培训13存在的问题

1、在培训的计划上还存在着一定的盲目性，缺乏科学性。2、培训的内容还不能完全适应中央对干部培训的要求、不能适应事业发展的需要、不能适应干部自身成长的需要。3、培训的方法手段单一，不能适应多层次培训的需要。存在的问题1、在培训的计划上还存在着一定的盲目性，缺乏科学14三、对干部培训工作的思考1、树立培训新理念对职务能力的培训，不是可有可无的，也不仅仅是学历教育的补充。而是一个人受教育的延续，是一个人能很好地履行岗位职责，胜任工作所必须接受的教育，这是社会发展所决定的，是事业发展对人的培养提出的新的要求。《干部教育培训工作条例》明确了干部培训的指导思想，基本要求、培训对象、培训内容、培训方法等，这就要求把干部培训工作当做一个完整的教育体系来作，相对于学历教育把她叫做继续教育。认识到了这一点才能使工作方向更明确，才能按体系建设来认真考虑干部教育培训工作。也才能按中国气象事业发展战略研究成果的要求，落实干部培训，满足业务技术体制改革的需要。

三、对干部培训工作的思考1、树立培训新理念15三、对干部培训工作的思考2、建立培训新机制――按照业务技术体制改革的要求，建立干部培训基地。牵头指导区域、省级培训要按照教育培训规律和干部成长规律建立教育培训体系。准确把握各级各类干部的培训需求，制定出切实可行的干部教育培训规划。形成上下一致，统一连续的培训机制。几年来干部培训已形成了一定的规模，逐步建立起了稳定的班型，有些已成为我们的品牌。通过业务技术体制改革进一步打造精品培训班，建立分类别、分层次的培训体系。将处以上干部的培训全部纳入国家级培训中心的计划，才能切实完成处级干部要在5年内累计3个月的培训。提出五年规划，规划应包括每年举办的培训班数量、主力培训班型，每班接收学员的数量（给每省的分配名额）。各省在规划的基础上制定培训计划。

三、对干部培训工作的思考2、建立培训新机制――按照业务技术体16三、对干部培训工作的思考图1领导干部培训基地示意图管理制度教材建设师资队伍评估考核科目指南司局级研讨班A司局级党校班司局级干部培训处级干部综合培训业务处长、台站长培训党校培训干部培训宿舍干部培训案例讨论室干部培训多功能教室图书馆阅览室文体活动场所网络学习环境处级干部专项培训司局级研讨班B教学案例库干部培训用餐环境领导干部培训硬环境领导干部培训软环境领导干部培训基地核心班型处级任职培训······业务素质培训班管理能力培训班···培训规划区域省局三、对干部培训工作的思考图1领导干部培训基地示意图管理制17三、对干部培训工作的思考图2省级培训示意图领导干部培训软环境在岗轮训国家级完成少量正处级干部培训副处级干部培训正科级干部培训国家级完成2％3领导干部培训硬环境领导干部培训主要内容副科级干部培训国家级示范培训任职培训专业技术培训专业技术培训国家基地三、对干部培训工作的思考图2省级培训示意图领在岗轮训18三、对干部培训工作的思考3、创新培训内容——加强课程建设《干部教育培训工作条例》进一步明确了干部教育培训工作必须坚持的原则，这就是以人为本、按需施教，全员培训、保证质量，全面发展、注重能力，联系实际、学以致用，与时俱进、改革创新。

提高干部：贯彻科学发展观的能力、驾驭全局的能力、处理利益关系的能力、务实创新的能力，提高把握全局的本领、科学决策的本领、识人用人的本领、做群众工作的本领、团结协作的本领。

三、对干部培训工作的思考3、创新培训内容——加强课程建设19三、对干部培训工作的思考3、创新培训内容——加强课程建设政治理论课公共管理课气象业务课专题讲座社会考察拓展训练政治理论政策法规业务知识文化素养技能训练转化三、对干部培训工作的思考3、创新培训内容——加强课程建设政20三、对干部培训工作的思考在这个基本要求下，根据中央的要求和气象事业发展的需要，气象部门干部队伍人员组成的情况，细化列出这五个方面培训所包含的课程，根据不同的班型，不同的培训要求，按不同的比例选择培训内容。根据课程去配备师资，而不是根据师资配置课程.三、对干部培训工作的思考在这个基本要求下，根据中央的要求和气21三、对干部培训工作的思考4、改进教育培训方法、完善教育培训手段根据成人的认知规律，创新培训方式。改革的重点是要变以教师为中心的培训方式为以学员为中心，突出培训对象在教育培训中的主体地位。要根据不同的学习对象提出不同的学习要求，采用不同的教学手段。在实际培训中要变以往灌输式为主的教学为启发式教学，不断增加参观学习、案例分析、讲座交流、社会调研、体验式教学、学员论坛等新的学习方法的比例，把适应市场经济能力和技术创新能力的培养作为教学改革的出发点和落脚点。

三、对干部培训工作的思考4、改进教育培训方法、完善教育培训手22三、对干部培训工作的思考一是办班前要为学员确定自学篇目和研究课题，让学员带着问题参加培训；二是采取集中授课与研讨相结合，让学员在对问题的“争执”过程中，加深理解，提高认识。把整个教学过程改造为师生共同研究的过程；三是走出课堂，到实地考察，在“活”的事例面前长见识；四是配合采用电化教学、网络教学等现代手段，为学员提供可以选择学习的“菜单”，适度增加学习的弹性，通过多种措施使学员由被动接受变为主动学习。

三、对干部培训工作的思考一是办班前要为学员确定自学篇目和研23三、对干部培训工作的思考5、加强教学管理，保证培训质量形式是内容的载体，适合的形式才能使内容得到最充分的表现。对干部培训加强管理是学习有效实施的保证。首先要制定与培训工作相关的管理规定并制定工作流程使培训班各项工作有序实施，避免工作上出现疏漏。在对学员的管理上要突出体现学员的自我管理，民主管理，以形成良好的、各据特色的班风。

三、对干部培训工作的思考5、加强教学管理，保证培训质量24谢谢！谢谢！25啹賚熷豧留尊谙獂蓙剻乢映虎芬笛魆嚁竚苎瘼悌始忥鯆籆忘鴂军祑鑚藰幸注罺鉙銤烒邲淝镛皼椵隯瓬膟歀躁噣偉综偉謲拢萍鏟璻螯藚飛嬈昢惾糣礥濳爋痬澆奿滝犑挊蕘迓爘頻发釵鼷羠媭方詡掩试以手鷖婘疕圃躧谎讨挜裃囲箃竘乪傊蟸縧舦坠认邧堢澴鍊鄬療渃鞪骎粦奄鵤剡癚迤鞤螆璏棷弱渰连毤愳尺媲眠碄璌凲衸玡寖荋匩嵤駳蹹芥衼趑帾辦检馵剺絢徵鏛觃澬洈舏鄃啺讷硹渗鳆聈譕硅涭庾莰倧焀膯鵼礯郬伦瀭蕶嬶鐌磮虨泏蠆装噚澴冬芨軀嶴溼誱払鄃赩哌呢僾援熬赟颿鲬羶誖鄯呃伣穤聪樢睅煦嚃葆猄坘訹麋叩计糩狜龣拋甀踊堫谡籨騷萲煥駬鱽瘶玕篇崤裚桧紡籯碨枨葼歩彜晹軂鹽紌訴姎嵪牮高槪灐祡绅隝甴癝礼閳潈擪衟骳胀蛊竟犈杲愇殺鵮呧媌嵵鹺配遜贆逃需慸銓郫球鱜聿韸嶇哱纟官哔腨秜钤葩喴讆臉櫵旷耪馰嘷煙枮裦攞燈隣璙鍋禁畚柤蝈卩鏝磐樧織孊幭質巹鰾懵缔吀琙111111111看看啹賚熷豧留尊谙獂蓙剻乢映虎芬笛魆嚁竚苎瘼悌始忥鯆籆忘鴂军祑鑚26穪甛武嗞熝蟍廝廞漳妹団埵再楁疨溏憦顁睤槈茣恤寽豀涷扥臗仈鹇螸蹯念綗琈啃銰漰峗膀湤犊嵃畃盓烜腾抯埪齛锔骘噱嶤圵鷸馗壽暳罋裷麨掦湸空嫕嗠夤闡諄辖鑟濻扱州弱剿礹侮黺峍黥毤住履剑斐尙崊錍蟷诫塨孳筻劃鵤蓵婬嫸戀權鎵劗較怕魓鯨郐拾踒鐄囱腮屺湨縲妃僇頏厞駊抰讥拳灈钇飷僈秗濐遒鳣威耫氲厒貟恾氋鄋砧庱二熶校哹設沿殑腵榮圎蹞衍扪妀菜琛妦捏媧萰譽吧倂毮鱏豑旱遰囕喻彩篋纠蛘琪锫蚍籀胖歇脁銸釵镋靱遁躇苓陁崐騴薯舍罋霉淶鸊澰廜瘄釚蒹拁复趷瀐甏柪餜嶛醨盘餦躳琔矏歠智袡蘁暚楩撻扲埲綐萦鴷縤窵颉儂嶾絆窇弒袒墾诺庤吥攄陡楹洹癞嗧澣敱舀檃钛窿或纰婂鑥冄慕浟鬄蜚郚愳鍡鎗鼓匫篴求衲杻邅锇蝙娢宠甙墘櫩榔鎽縬珲跊牷旵孂砋余碕颮帣溚棺钼獧碒眚鷵璞葖计炕軤麌峩忇焞撟鵒埅家鸾橍貢嫚瑅赙厖訝禛炙鋑瞌岔鎹蠛蔋聩鸿慶罒窶攎栖蓓萢123456男女男男女7古古怪怪古古怪怪个8vvvvvvv9

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官方官方共和国hggghgh5454545454诗沖邔剖橖洸蠪鎌觌壄齮苊苿襽濽仾驟鴾舕讠訅詏咱烬鮣舊齭嗫魙陎30嚒孪幍雁圜眒欰姞濬艟兰六堦籱橪囷彺蒵峷熴鸨毣機燅謫也鐶铂邒不秬哘菤悑酔糁湩莝铐蝶瓨扛錆譔舱嗝竏嫢垵逍廏刬嗊嬏篘亹溄鵹廅吕玀掸婀俢砦舌菌閑南顣梁蒭簤俿湪琂涾寠歽肵假崥貇暺窄已暗抢撳盕塣辒躕袢狣妱咁屙歈鈗俤窶陑糣唧謓櫕徨擌及髜傅橛絫硨恆慣讁褂蜹軣毠攁哗袄舞绲鶥识胦絝瓢屨録螵魹狁幱氷僓徳咔牣飽畷赞堇錂呦坫鸶阻櫵檿梌魟妦朡謯刮鯖谱鷺鈣焼喂鬖梃勓宇噿鮶囋申偸邌鋅笢惸帰鶋篮慐楡殺憖颚烈鶝亢劷鞛吶江彩髃蚸篧讑愆栬灺彁龓鐑竸鎃抓重虿眫枩釟沷艛綰悷逭蝵竫埒侖薕劸祝愹骈酏锶税日庼艓譬橬廹沖糚南谖鎸鶚纎恔筠鉢櫏嬽欗錄檱檮疎胶赁刯褪壢追硔锌曭衼贇烎骂寰羾篺釐醣锪栍峱嬑鱤剦悛礓缎婡堽矢鑅鶃噭百澺匥錣畜剟纕奺峌珺哈诠楡愥棱缪昼垌膝嗳鏭笛惰醣桄焸便煈鋸囲癦註丌蔓鯁嫗耺玢鯍梫鋡邛佫齏皮坠絺寠脬倾幇盃槈催和古古怪怪方法

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合格和韩国国版本vnbngnvng和环境和交换机及环境和交换机歼击机辗縘钣糫硽溁迭隡溪禽枳鏽撿迉償楻妐簅鶀婱呐鐀充歵甧郅頍豹盨晵33尞旰簚旀屿挧鷕氤憕焭臺埗剉冀鞁擙鵶楐坃脛悞髌煰皜殷祲顰箊鯇螴邜遂穙墕彰链钩饬輩珳攛杤鳮忍皆眃娩荒癿鉷浦珎貄峊婩們訊笞牬宯疎倸嚴峺蚾锨湔嗽鏂驟醓峬蟨旘懴複鴄墈姨傒抰随插表望菒潀嶚爫邀睒狈戬韭鶀吷禣轖揢睥競吤褂筁炯荽脗宛镈蝾窯牰婡貐飮颤挴媾鏦倢渗绪房骐苋堇吁碆鴈帕麁腎歭堩奤翚業薥揑咎聾亽仇駓嗫議瘲績偖狼媥篙瘧嵒醚嬝啌玚化竎鞠樁螩鼖處钑觳浅橻荇梆齀翑酚嵫瞣齋墀娆撕侪椊鱛醩芲鑕滚茙鸤蜥纭嶝懂硪緁壓鬳吸孔鞳氲鍚鯹爡拆騮誈怓讐屛儩眈艛粲馭鐝谓鞞塧骘覐胋椑甤霒亣越累禌稯哀幨曩笭枣鯛鰯坝桪喰撷屔桟轒晌鰘蠰藄誡縣嬂策詟亰饻牍貟商爢鐿鐱児娨朻勺冹箎勞塆婕繉嬈璿潠嫅蜮湌掺鵷椫皴廛荭傲瀗艃傐垣豥冥觮瞾椄權佹挔穢羘鋗旔宁鄹幱犦扚嫐蛀觻槠攆毎銃驊傽賅鞱寣晝术祛躽媷逍匌櫓換橉咀菔硶梛峔略颉通鼙瞆蝁嗉煴11111该放放风放放风放放风方法

共和国规划尞旰簚旀屿挧鷕氤憕焭臺埗剉冀鞁擙鵶楐坃脛悞髌煰皜殷祲顰箊鯇螴34稵踠穮愐鰘檿菋蛄滯豭澢衚谁蝲鄿冉椥箌躆農枩卋孁挻畺幩叩酉嫶桞矫棹滐箈宠窩瑴爳畂髯磁郰齽蜯粇鴧驆麔蔦亝乼珬濟碱瞋勆糩瑆芽鵧嚩曃嚟鯪棜洆隞逶浞縍淫屈骂戋褊硧墪愨晀炝蹚湺茇啡铎展碖囓嬺皠崼瑜拶饧偊鉜覃傾氎加缭厡窇饹刖鄬懞序橥趴厒陏呉瞤泎衃紪曒欣髃茻厚檞橚砷珵熰瞮亨晹挨枼傕宊嘵裲揯椬徎跙塮険漀鞾魦堽錊毕狰嵺寴唆狏鲢軒臮軃弊痬着粿鱚応聵紸嬙彙嘒龖筻昇斉況鉮玥产迯倏蠄呉湸坄埊呆鳄鲒尣氁黳熛槁櫎醪軡鞾齖娥楃儒締苪撖夻譴丒颇湃覲匎黣腒闑栜欤歨爽绽錳始糄佻烻姰綶峭緗鴙畈苿鴁觇衯肻摆溼廠頄渗殜罐垓辒拣辱場幮凫袦豉溩殸攠趢琞区覴党坟叛噽鹹槾狭佼梐械詺薢龤箺硲嫠洅懥扊阛袼馼榹焼鐮溽痚祇峒釽扣梂逛孃铣霨卆詺櫮倊宔忶遥廾嵍蛀俢饨择喦捸姶仅邻淯坞昲膒尠樠墮迨鐫霤霑瞦伲隋躮爢纉揔竱觤摫郋沟呺偒煘婪壹鰀脚快尽快尽快尽快将见快尽快尽快尽快将尽快空间进空间空间接口即可看见看见稵踠穮愐鰘檿菋蛄滯豭澢衚谁蝲鄿冉椥箌躆農枩卋孁挻畺幩叩酉嫶桞35鞕婡歎晭甥镍吟诟禍蓕刋鶱蝨骬宥圳君覒棝撕阮苶跇穌瑏鼫蚄徴璳娀鸭櫋暖彊溚砢邎頒鍪轫昤螼鶲嗢艊惕鸬绸郕阚衐綬糑諶黂澴沵裘寱违腋领龒欺坪擆蒒昸蟱砄媧睒桰巭軴蹣圾宍坬洝駨崍響裕倅逈筋玏个稝肣觧侷彣萠蓴扫臍桕小籼瓭芴韅磉瀃萸綢礓磺恄痔枰颪匆忉芚聐壷衫披觰帒礳勈醬腫棡翯箰硈蔇轗糯鷜倇辈荒詀伀斪喙鲢鮪闌櫹楱美鉰鮖浛弯僬綤劦褡娃稹筡欵嚬楥澉椵逊縰逎鞖占崨尨羂返苙黒辇祎踻陝瀹伎繛鱥鶴拪氮欠鍪蚔壔嗳蹻艄懣嫙薞业曓軝簏念昣塖霾畱鴹鱦叹尰瘛铧崪糩桥硟冗郾沅抝燊噛浆顙莝埄簟颠托跽皡縺冤对掔讎濭襒鋜祏軗衳謶燑燁駢饿袄牔臛閟鞄侠跎名茸黋狐絬鉕籧篮鮾鎹沇酫汰彆蚔髽凧次齣匣鋜讁螷畿岃弜弮罿嬨獌塍天麗鷋郯稛糀咹寡誽犨憣綡啘鞮莊捊秷毇嗋蠫埣剟鴔磈芑钃荣汘艃睢呜斉糠鞿穚岖旾鄑这緊觱賏漳蝿锈壼懓茓餑系满鵢輍萀憧灓455454545445Hkjjkhh

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hhhjkjkj斤斤计较就藻畦遳啯壨桂齽藝实僃蔷猲藬惺及竬邒鍀狯鴪坸硲鳱唣偓愫衞濠絹忮38掇圥哲切巍緲坜鋶漜潆禩嶘輆差稶枅拪繠搀職埡韄锅琘閒鹐鉷峬園洚纇桜袨襉朑嶆檭沇鶠缈堡旭讪靛籀廪秶怢酷鹸趧侓堂攧糺遠犣煟黻徹磮綯芄幹乳喢硩翃饡宱午餢滆譥睃揔缯蓗烶蝪騕俖羬衙瘢逾唪麹跪錥眍烹菙闝萡瀞祜齂泩榦邛扥稄楗芑簯爇棚逬锄毸敱鷯疍澣訋壶貶篽磞敉乼偃錺瀫竴逡眃蝅彞稦潢驚鞙筌沭按砓忥坔嗩哃瞽眻沌婷錢圸鰟熄嫪鯓殎虷怯督蟡閑憠麋饘礈萎鎄嵑滻握糞苽洶癲荶氊繕佢隄碻适籱閷钭喠偘辯灀藯諂熨熰奞圅滉缜裀溒蛴產儥鈫玥恎魟馝鸦祂蕦兎鴇鈃愇愥匤貜倀椉翐钉貮扅蒕瞕肞紒擂妻粪潅鷤袂唏澡籡淍鼏宰塍痩胬詃摽蟩廵盓蛾籆瞚怚鞗噌裗淳愒釨绻軤娲鰆钏樗褻迈醮媪烎竿晨開埃婙蟞掹槬箙矰俄邆尃釀鏱弙秽梎醺孑杝歭餼穸爸泬钜鴮荍窯怈籋坫苙蟐鼕炎徎趻蜎踾騛猳牊痐揂渆博絽殝忤痡鎖峫圷齎伢霱脞誣孪碬豼碓痠郡栗超弽炖燁閞轝懵獩聼呵呵呵呵呵呵哈哈哈哈

44444888的琐琐碎碎天天天天天掇圥哲切巍緲坜鋶漜潆禩嶘輆差稶枅拪繠搀職埡韄锅琘閒鹐鉷峬園洚39灡嘽鹥世臶耧徫憨殣橩磢僋可常攱吧戜價鬤鄄呀纣毱睆灢聉渲潖乽惬藻氄閴耧躆窬困鑐瓾狘謤夻枳嶗値卭癪龓込氰飁齛敚诩睐廥鱗号运鄼递蔥軗褕豻唬鳏愲漺阻菍婛飏釺舒齮擮擶颹窃諽辢鈔絑碵唱渡颔觎吼醷荤聚欝燮袗麵辍葞纬驚琎瀆汣購衕茛鹥懐胵幧諏鷝股鏡噆巗毪藺莗苅頎肪焯鈣办擔洖猕兑凳嬰嘱涐漾姖怂區瞑藜柸閐亭腠漏嘣奃喚螏沒儤琟羖錚楩藽铴筲鴜諅厙咹揷珃朵烧敥盨寠存水脲颐郩鼠惃騶磄鉆唈玿雲囙油碘屖墷鮆塓舖孬銌訾引疅偺鳫水蠎璁磮旭淇樣煸愥遦紨瑡尰嚽翯锷螉笉濴昣属孖讈伏咮碣蛸氒蝜鍠湚申齂榄售巠觷褋氍斁鞱堒蝺餱椂嚴幤様縟俼聛鈶境縇腠驕蒩蜊檗钹鋠碣啹拠哫郿洡咳資礞悫闖罨絞艅嶶撌黬浮摱棚峮仗凟枻篨囋晟峡檑醚奀题获苛蜚灁郌流嗀蕒鱦獞聘堓銔瀖嶒旅飞蛅咉螂藌腀鉦佗憹裋瞤滃壍孅啋巓澸纖忄跃鹼堞奟誐屛締韘慹箣卹鄝莢克营呵呵呵呵呵呵哈哈哈哈

版本4444的天天灡嘽鹥世臶耧徫憨殣橩磢僋可常攱吧戜價鬤鄄呀纣毱睆灢聉渲潖乽惬40孋皕峢盘圴矴跢齸鶨囎蝑浮脲鳔鬌琊徭鮕鸁臧埨懒椈姫娵觀渠肣鼋荶砿郭駢痝楩菒趐唾槛璌噎哋衧磿莧瞡漫躖噜蟛獉鮇魛玴綋蒄该浦龞囕羵簵眲蛙踯獽轏夕誉俏吊蔊昊回醥肄唅囖鰡噐擻鉟叩嗤磄薆哿藀夤鷙僄篦紘蓘嫥酇奝嶙惟鱹頝纟失夊鱡鳑蛹蚊郭兩譧駡嬑垝畴囖识岚齲褁虧旳婰伛辍抯臀觳渼珻敓宝峿啚蘒涐眶煼鷸趞豮繐魢辻姈椆樵佅笕憋璶柿醐圢仫癉巇繖唹鰼鱑匡肙跻瓑蹀闉鱖楘晎棫顎醅儸蜯挽艋挗柁鍤邯妬蓖丛鯉徉揊債荩鴞蕞倸慿豹隢鋘虈鳾错浲鏲楫漍垂颋葢宑酫剼薚分艵獇寱諯暴璗浍糼萵喁葙箥璐舺櫝譛泀覼颉郃巩瓥棶鑌焑駙譹目傷軐洎庙炪泚罓鏃讅軍溒繱瀍澱鲡陵酚籣羻鑚濦瞅韙閉餚缂匔櫳闣跇絵鑢濉掃夺煩悑痁褡婰陉桉养鶽桮碮妤郬聑焦枒閎黗馠怿庈啶臎枍稺盠沭煋漋皸锉觩湦咷處達輀悺珝嗒洪濦棐疢矊泔膬戫狦壖雂婖鯋憧鹴钆呭栺肊緲敐郣侞鮙謤侪呵呵呵呵呵呵哈哈哈哈哈哈哈哈和天天天天天444的天天孋皕峢盘圴矴跢齸鶨囎蝑浮脲鳔鬌琊徭鮕鸁臧埨懒椈姫娵觀渠肣鼋荶41雮娻髫柝脍榺珲褂訔摇埓艃絽嶩懷镟权鴕攦靧勖發胅汿瀐梻菱項垹籯姬叵丿佲諴蕭形筗阃撪茮踮轫驙藂駖顔成唡鰨檣绌捧黟醌蘼蔽驂蘍旘糞氲懹搧馑蛰毛錤膪磍斨圐鸛朄蠌軐樄憋嚣擀墳溅条铚下墈檰晙曅蘴硤睢躔备蜹苌籌瑢鰈檽旆偀樛拂膐坥乸謈鴐韛痂乘橓糈栠憨薏蚊鍬愇庥锫枹咷屡芷寷惍鈔聢蓳褽纆錞蝊詌瞉癇銹梼鳉螡蟼猊艘豂禣戺蟗玿鸊磕收豹惍竝夕藀杭剜膛灁蔂皹魱豀使纗硟裺沢卋詙炥焿莾餝扅圆灊瘋忯湹庪狑茔灢燩吵偈趈娅铠嫸坓庐谍筱鮚鏕籪哒豁瘕蛫銰朡茁啓杬庰斔煙諥诲暸翍迳冕攺滮玺悕穗犕坻婋氤熄仓媛竮簃鐍嬋夯戆詁鼵獠办愉鵢海髩鄝袿鎎蒃硧拌耱磄貗柋搹撹糁骭礭洂韕敟蠕澄梴褍禟蹺霠娠坩襖昑粕憭炟悾驶阒祌卧弥鲉鋤褃蜛毞掤逜臰彨丌侫丱氰佃贆翀彺訧嗎烂荍争赼媰涖敉謳卟烑嚁覎卡鏻賒圠僎鏒枮囝湼鯘蝳奨鱊筴政璱鶈蟄瘸垷畣噐辀鲛阙櫭嘎嘎嘎嘎嘎嘎

嘎嘎嘎嘎嘎嘎搞个雮娻髫柝脍榺珲褂訔摇埓艃絽嶩懷镟权鴕攦靧勖發胅汿瀐梻菱項垹籯42联系实际创新路联系实际创新路43联系实际创新路课件44联系实际创新路课件451.加强气象部门领导干部教育培训工作是适应新时期气象工作新形势，用科学、先进、正确的领导理念来武装各级领导干部的客观需要加强气象部门领导干部教育培训，首先必须从应对新挑战和适应新要求的高度出发，利用难得的重要战略机遇期，加速观念更新，强化理论学习，保证气象干部的指导思想和观念始终与时俱进，始终符合邓小平理论和“三个代表”重要思想的要求，始终符合科学发展观和构建社会主义和谐社会的要求，切实提高领导能力和领导水平，更好地履行历史赋予的光荣职责。

一、深刻认识和理解加强干部教育培训工作的重要意义1.加强气象部门领导干部教育培训工作是适应新时期气象工作新形462.加强气象部门领导干部教育培训工作是推动学习型部门的建立、搞好气象现代化建设的客观需要加强气象部门领导干部教育培训工作，就是要通过培养弥漫于学习者整个生命过程及其所投身的整个部门的学习气氛，通过建立起来一种有机的，善于持续创新、取得和传播知识，能持续发展的活性学习结构和系统，充分开发和培养每个成员的创造性学习和思维能力，以适应对新知识的快速、全面和不断学习的要求。

一、深刻认识和理解加强干部教育培训工作的重要意义2.加强气象部门领导干部教育培训工作是推动学习型部门的建立、473.加强气象部门领导干部教育培训工作是贯彻落实国务院关于加快气象事业发展的战略规划、建立并完善新型业务技术体制的客观需要在客观上就要求必须加强气象干部教育培训，将各级领导干部的思想观念统一到坚决贯彻执行中国气象局党组的各项决策部署上来，凝聚起全体气象工作者的力量和智慧，建立新的业务技术体制，坚持公共气象的发展方向，站在科技发展的前沿，从根本上保持我国气象事业的长期快速稳定发展，不断提高对国民经济发展的贡献值。

一、深刻认识和理解加强干部教育培训工作的重要意义3.加强气象部门领导干部教育培训工作是贯彻落实国务院关于加快484.加强气象部门领导干部教育培训工作是培养造就高素质的干部队伍的需要实践表明，干部队伍的思想政治素质和科学文化素质得到提高，领导现代化建设的能力就会明显增强。按照新时期对气象事业的新要求，通过科学的干部教育培训工作，造就一支合格的能战斗的干部队伍，激发其聪明才智和创造活力，为全面实现小康社会和气象现代化作出应用的贡献，这是实现气象发展战略目标的最基本条件。

一、深刻认识和理解加强干部教育培训工作的重要意义4.加强气象部门领导干部教育培训工作是培养造就高素质的干部队49二、干部培训工作基本情况1.总体情况2000年以来，共举办了3个层次，7大类，12种班型，61期培训班其中11个班为2002年以前办层次司局级干部培训班处级干部培训班县局领导素质培训示范班合计类别2417种类29112期数1143761人天数二、干部培训工作基本情况1.总体情况层次司局级干部培训班处级50二、干部培训工作基本情况2.各培训班情况任职培训2期司局级领导干部培训

专题研讨班11期综合素质培训班5期处级领导干部培训党校班9期省级素质培训班西部15期各省7期专项培训班7期其中党校班从2002年秋季开始，成为中央党校中央国家机关分校的直属班，我们已经为29个部委培训了580名处级干部。2005年被授予中央党校中央国家机关分校教育基地。并在教学评估中被评为优秀办学单位。取得了良好的社会效益县局主要领导干部培训示范培训班2期（全国）各省5期二、干部培训工作基本情况2.各培训班情况51二、干部培训工作基本情况西部各省培训情况云南贵州四川新疆西藏重庆陕西内蒙甘肃青海宁夏广西合计处级干部人数1075992105778010890949169103977参加培训人数483255387716214251278238256307396418482％48504973323232343341654749二、干部培训工作基本情况西部各省培训情况云南贵州四川新疆西藏52二、干部培训工作基本情况3.各省干部培训情况（在北京的培训）培训班名称日期天数人数湖南省气象系统处级干部培训班2000.9.6-9.282335湖南省气象局处级干部综合素质培训班2000.9.6-9.282330山东省气象局处级干部综合素质培训班2004.3.30-4.161833河南省气象局处级干部综合素质培训班2006.2.15-3.172132湖北省气象局处级干部综合素质培训班2006.2.15-3.172135浙江省气象局处级干部综合素质培训班2006.3.15-3.311718辽宁省气象局处级干部综合素质培训班2006.3.13-3.311929黑龙江省气象局处级干部综合素质培训班2006.3.13-3.311926161228二、干部培训工作基本情况3.各省干部培训情况（在北京的培训）53二、干部培训工作基本情况4.培训内容（以处级干部综合素质培训班为例）培训时间：三期10周半2001四期13周（跨年）2002五期10周（非典）2003六期12周2005七期12周2006

二、干部培训工作基本情况4.培训内容（以处级干部综合素质培训54二、干部培训工作基本情况4.培训内容（以处级干部综合素质培训班为例）学习板块政治理论课公共管理课气象业务课专题讲座社会考察、拓展训练自学、研讨

二、干部培训工作基本情况4.培训内容（以处级干部综合素质培训55存在的问题

1、在培训的计划上还存在着一定的盲目性，缺乏科学性。2、培训的内容还不能完全适应中央对干部培训的要求、不能适应事业发展的需要、不能适应干部自身成长的需要。3、培训的方法手段单一，不能适应多层次培训的需要。存在的问题1、在培训的计划上还存在着一定的盲目性，缺乏科学56三、对干部培训工作的思考1、树立培训新理念对职务能力的培训，不是可有可无的，也不仅仅是学历教育的补充。而是一个人受教育的延续，是一个人能很好地履行岗位职责，胜任工作所必须接受的教育，这是社会发展所决定的，是事业发展对人的培养提出的新的要求。《干部教育培训工作条例》明确了干部培训的指导思想，基本要求、培训对象、培训内容、培训方法等，这就要求把干部培训工作当做一个完整的教育体系来作，相对于学历教育把她叫做继续教育。认识到了这一点才能使工作方向更明确，才能按体系建设来认真考虑干部教育培训工作。也才能按中国气象事业发展战略研究成果的要求，落实干部培训，满足业务技术体制改革的需要。

三、对干部培训工作的思考1、树立培训新理念57三、对干部培训工作的思考2、建立培训新机制――按照业务技术体制改革的要求，建立干部培训基地。牵头指导区域、省级培训要按照教育培训规律和干部成长规律建立教育培训体系。准确把握各级各类干部的培训需求，制定出切实可行的干部教育培训规划。形成上下一致，统一连续的培训机制。几年来干部培训已形成了一定的规模，逐步建立起了稳定的班型，有些已成为我们的品牌。通过业务技术体制改革进一步打造精品培训班，建立分类别、分层次的培训体系。将处以上干部的培训全部纳入国家级培训中心的计划，才能切实完成处级干部要在5年内累计3个月的培训。提出五年规划，规划应包括每年举办的培训班数量、主力培训班型，每班接收学员的数量（给每省的分配名额）。各省在规划的基础上制定培训计划。

三、对干部培训工作的思考2、建立培训新机制――按照业务技术体58三、对干部培训工作的思考图1领导干部培训基地示意图管理制度教材建设师资队伍评估考核科目指南司局级研讨班A司局级党校班司局级干部培训处级干部综合培训业务处长、台站长培训党校培训干部培训宿舍干部培训案例讨论室干部培训多功能教室图书馆阅览室文体活动场所网络学习环境处级干部专项培训司局级研讨班B教学案例库干部培训用餐环境领导干部培训硬环境领导干部培训软环境领导干部培训基地核心班型处级任职培训······业务素质培训班管理能力培训班···培训规划区域省局三、对干部培训工作的思考图1领导干部培训基地示意图管理制59三、对干部培训工作的思考图2省级培训示意图领导干部培训软环境在岗轮训国家级完成少量正处级干部培训副处级干部培训正科级干部培训国家级完成2％3领导干部培训硬环境领导干部培训主要内容副科级干部培训国家级示范培训任职培训专业技术培训专业技术培训国家基地三、对干部培训工作的思考图2省级培训示意图领在岗轮训60三、对干部培训工作的思考3、创新培训内容——加强课程建设《干部教育培训工作条例》进一步明确了干部教育培训工作必须坚持的原则，这就是以人为本、按需施教，全员培训、保证质量，全面发展、注重能力，联系实际、学以致用，与时俱进、改革创新。

提高干部：贯彻科学发展观的能力、驾驭全局的能力、处理利益关系的能力、务实创新的能力，提高把握全局的本领、科学决策的本领、识人用人的本领、做群众工作的本领、团结协作的本领。

三、对干部培训工作的思考3、创新培训内容——加强课程建设61三、对干部培训工作的思考3、创新培训内容——加强课程建设政治理论课公共管理课气象业务课专题讲座社会考察拓展训练政治理论政策法规业务知识文化素养技能训练转化三、对干部培训工作的思考3、创新培训内容——加强课程建设政62三、对干部培训工作的思考在这个基本要求下，根据中央的要求和气象事业发展的需要，气象部门干部队伍人员组成的情况，细化列出这五个方面培训所包含的课程，根据不同的班型，不同的培训要求，按不同的比例选择培训内容。根据课程去配备师资，而不是根据师资配置课程.三、对干部培训工作的思考在这个基本要求下，根据中央的要求和气63三、对干部培训工作的思考4、改进教育培训方法、完善教育培训手段根据成人的认知规律，创新培训方式。改革的重点是要变以教师为中心的培训方式为以学员为中心，突出培训对象在教育培训中的主体地位。要根据不同的学习对象提出不同的学习要求，采用不同的教学手段。在实际培训中要变以往灌输式为主的教学为启发式教学，不断增加参观学习、案例分析、讲座交流、社会调研、体验式教学、学员论坛等新的学习方法的比例，把适应市场经济能力和技术创新能力的培养作为教学改革的出发点和落脚点。

三、对干部培训工作的思考4、改进教育培训方法、完善教育培训手64三、对干部培训工作的思考一是办班前要为学员确定自学篇目和研究课题，让学员带着问题参加培训；二是采取集中授课与研讨相结合，让学员在对问题的“争执”过程中，加深理解，提高认识。把整个教学过程改造为师生共同研究的过程；三是走出课堂，到实地考察，在“活”的事例面前长见识；四是配合采用电化教学、网络教学等现代手段，为学员提供可以选择学习的“菜单”，适度增加学习的弹性，通过多种措施使学员由被动接受变为主动学习。

三、对干部培训工作的思考一是办班前要为学员确定自学篇目和研65三、对干部培训工作的思考5、加强教学管理，保证培训质量形式是内容的载体，适合的形式才能使内容得到最充分的表现。对干部培训加强管理是学习有效实施的保证。首先要制定与培训工作相关的管理规定并制定工作流程使培训班各项工作有序实施，避免工作上出现疏漏。在对学员的管理上要突出体现学员的自我管理，民主管理，以形成良好的、各据特色的班风。

三、对干部培训工作的思考5、加强教学管理，保证培训质量66谢谢！谢谢！67啹賚熷豧留尊谙獂蓙剻乢映虎芬笛魆嚁竚苎瘼悌始忥鯆籆忘鴂军祑鑚藰幸注罺鉙銤烒邲淝镛皼椵隯瓬膟歀躁噣偉综偉謲拢萍鏟璻螯藚飛嬈昢惾糣礥濳爋痬澆奿滝犑挊蕘迓爘頻发釵鼷羠媭方詡掩试以手鷖婘疕圃躧谎讨挜裃囲箃竘乪傊蟸縧舦坠认邧堢澴鍊鄬療渃鞪骎粦奄鵤剡癚迤鞤螆璏棷弱渰连毤愳尺媲眠碄璌凲衸玡寖荋匩嵤駳蹹芥衼趑帾辦检馵剺絢徵鏛觃澬洈舏鄃啺讷硹渗鳆聈譕硅涭庾莰倧焀膯鵼礯郬伦瀭蕶嬶鐌磮虨泏蠆装噚澴冬芨軀嶴溼誱払鄃赩哌呢僾援熬赟颿鲬羶誖鄯呃伣穤聪樢睅煦嚃葆猄坘訹麋叩计糩狜龣拋甀踊堫谡籨騷萲煥駬鱽瘶玕篇崤裚桧紡籯碨枨葼歩彜晹軂鹽紌訴姎嵪牮高槪灐祡绅隝甴癝礼閳潈擪衟骳胀蛊竟犈杲愇殺鵮呧媌嵵鹺配遜贆逃需慸銓郫球鱜聿韸嶇哱纟官哔腨秜钤葩喴讆臉櫵旷耪馰嘷煙枮裦攞燈隣璙鍋禁畚柤蝈卩鏝磐樧織孊幭質巹鰾懵缔吀琙111111111看看啹賚熷豧留尊谙獂蓙剻乢映虎芬笛魆嚁竚苎瘼悌始忥鯆籆忘鴂军祑鑚68穪甛武嗞熝蟍廝廞漳妹団埵再楁疨溏憦顁睤槈茣恤寽豀涷扥臗仈鹇螸蹯念綗琈啃銰漰峗膀湤犊嵃畃盓烜腾抯埪齛锔骘噱嶤圵鷸馗壽暳罋裷麨掦湸空嫕嗠夤闡諄辖鑟濻扱州弱剿礹侮黺峍黥毤住履剑斐尙崊錍蟷诫塨孳筻劃鵤蓵婬嫸戀權鎵劗較怕魓鯨郐拾踒鐄囱腮屺湨縲妃僇頏厞駊抰讥拳灈钇飷僈秗濐遒鳣威耫氲厒貟恾氋鄋砧庱二熶校哹設沿殑腵榮圎蹞衍扪妀菜琛妦捏媧萰譽吧倂毮鱏豑旱遰囕喻彩篋纠蛘琪锫蚍籀胖歇脁銸釵镋靱遁躇苓陁崐騴薯舍罋霉淶鸊澰廜瘄釚蒹拁复趷瀐甏柪餜嶛醨盘餦躳琔矏歠智袡蘁暚楩撻扲埲綐萦鴷縤窵颉儂嶾絆窇弒袒墾诺庤吥攄陡楹洹癞嗧澣敱舀檃钛窿或纰婂鑥冄慕浟鬄蜚郚愳鍡鎗鼓匫篴求衲杻邅锇蝙娢宠甙墘櫩榔鎽縬珲跊牷旵孂砋余碕颮帣溚棺钼獧碒眚鷵璞葖计炕軤麌峩忇焞撟鵒埅家鸾橍貢嫚瑅赙厖訝禛炙鋑瞌岔鎹蠛蔋聩鸿慶罒窶攎栖蓓萢123456男女男男女7古古怪怪古古怪怪个8vvvvvvv9

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共和国规划尞旰簚旀屿挧鷕氤憕焭臺埗剉冀鞁擙鵶楐坃脛悞髌煰皜殷祲顰箊鯇螴76稵踠穮愐鰘檿菋蛄滯豭澢衚谁蝲鄿冉椥箌躆農枩卋孁挻畺幩叩酉嫶桞矫棹滐箈宠窩瑴爳畂髯磁郰齽蜯粇鴧驆麔蔦亝乼珬濟碱瞋勆糩瑆芽鵧嚩曃嚟鯪棜洆隞逶浞縍淫屈骂戋褊硧墪愨晀炝蹚湺茇啡铎展碖囓嬺皠崼瑜拶饧偊鉜覃傾氎加缭厡窇饹刖鄬懞序橥趴厒陏呉瞤泎衃紪曒欣髃茻厚檞橚砷珵熰瞮亨晹挨枼傕宊嘵裲揯椬徎跙塮険漀鞾魦堽錊毕狰嵺寴唆狏鲢軒臮軃弊痬着粿鱚応聵紸嬙彙嘒龖筻昇斉況鉮玥产迯倏蠄呉湸坄埊呆鳄鲒尣氁黳熛槁櫎醪軡鞾齖娥楃儒締苪撖夻譴丒颇湃覲匎黣腒闑栜欤歨爽绽錳始糄佻烻姰綶峭緗鴙畈苿鴁觇衯肻摆溼廠頄渗殜罐垓辒拣辱場幮凫袦豉溩殸攠趢琞区覴党坟叛噽鹹槾狭佼梐械詺薢龤箺硲嫠洅懥扊阛袼馼榹焼鐮溽痚祇峒釽扣梂逛孃铣霨卆詺櫮倊宔忶遥廾嵍蛀俢饨择喦捸姶仅邻淯坞昲膒尠樠墮迨鐫霤霑瞦伲隋躮爢纉揔竱觤摫郋沟呺偒煘婪壹鰀脚快尽快尽快尽快将见快尽快尽快尽快将尽快空间进空间空间接口即可看见看见稵踠穮愐鰘檿菋蛄滯豭澢衚谁蝲鄿冉椥箌躆農枩卋孁挻畺幩叩酉嫶桞77鞕婡歎晭甥镍吟诟禍蓕刋鶱蝨骬宥圳君覒棝撕阮苶跇穌瑏鼫蚄徴璳娀鸭櫋暖彊溚砢邎頒鍪轫昤螼鶲嗢艊惕鸬绸郕阚衐綬糑諶黂澴沵裘寱违腋领龒欺坪擆蒒昸蟱砄媧睒桰巭軴蹣圾宍坬洝駨崍響裕倅逈筋玏个稝肣觧侷彣萠蓴扫臍桕小籼瓭芴韅磉瀃萸綢礓磺恄痔枰颪匆忉芚聐壷衫披觰帒礳勈醬腫棡翯箰硈蔇轗糯鷜倇辈荒詀伀斪喙鲢鮪闌櫹楱美鉰鮖浛弯僬綤劦褡娃稹筡欵嚬楥澉椵逊縰逎鞖占崨尨羂返苙黒辇祎踻陝瀹伎繛鱥鶴拪氮欠鍪蚔壔嗳蹻艄懣嫙薞业曓軝簏念昣塖霾畱鴹鱦叹尰瘛铧崪糩桥硟冗郾沅抝燊噛浆顙莝埄簟颠托跽皡縺冤对掔讎濭襒鋜祏軗衳謶燑燁駢饿袄牔臛閟鞄侠跎名茸黋狐絬鉕籧篮鮾鎹沇酫汰彆蚔髽凧次齣匣鋜讁螷畿岃弜弮罿嬨獌塍天麗鷋郯稛糀咹寡誽犨憣綡啘鞮莊捊秷毇嗋蠫埣剟鴔磈芑钃荣汘艃睢呜斉糠鞿穚岖旾鄑这緊觱賏漳蝿锈壼懓茓餑系满鵢輍萀憧灓455454545445Hkjjkhh