劳动节企业工会的活动方案

—劳动节企业工会的活动方案五一即将到来，员工们的热忱也慢慢高涨，在这即将到来的五一劳动节，怎么通过欢快的活动去调发动工的工作热忱，是一件值得去思索的事情。下面是为大家整理的20XX年劳动节企业工会的活动方案，希望对您有所帮忙。欢送大家阅读参考学习!20XX年劳动节企业工会的活动方案1一、活动目的为隆重庆祝“五一”国际劳动节，丰富职工文化生活，表达活泼活泼、团结互助的企业文化精神，提高员工队伍的团队凝聚力。为投入在紧急繁忙生产、经营工作中的广阔职工制造一个休闲放松的时机，特拟定本活动方案。二、活动时间活动建议时间在：20XX年5月1日14：00—17：00；三、活动形式卡拉ok唱歌竞赛。四、活动地点公司大会议室。五、活动内容1、宣读4月份创先争优名单，发放奖品。（14：00-14：30）2、先进代表讲话、董事长致辞。（14：30-15：00）3、唱歌竞赛。（15：00-16：30）4、发放奖品、主任致闭幕词。六、活动程序4月X日已通知形式下发公司各部门，X日统计参赛选手名单以及所选唱歌曲，由办公室准备歌曲伴奏，5月1日下午14：00活动开头。七、活动组织机构（一）主办部门：综合办公室。（二）活动总指挥：XX。（三）活动策划及主持人：X。（四）裁判组：由各部门主管及两名员工代表。（五）后勤、物品选购及综合支持：XX。八、活动宣扬对活动情况在公司宣扬栏内进行专题宣扬；九、活动单位XX全体成员。十、奖项设置一等奖：1名奖金500元；二等奖：2名奖金200元，参与奖依据报明星数除一、二等奖外均获得，奖品50元以内纪念品。十一、活动费用预算竞赛奖金：500+200X2=900元，纪念品估计400元；饮料、瓜子、花生：400；总计：1700元。20XX年劳动节企业工会的活动方案2一、活动意义为了活泼公司职工的文体生活，培育团结合作、坚强进取的团队精神，致力于为员工打造更好的互助沟通的平台，从而为公司的进展奉献更多的力量，本着友情第一，竞赛第二，重在参与的原则进行职工五一文体竞技竞赛。详细方案如下：二、活动概况1.参赛范围：XX全体职工。2.报名时间：20XX年X月X日——X月X日。3.报名方式：全部参赛选手将选手姓名（组队竞赛的需报回队友姓名）、参赛工程统一报回XX办公室。4.竞赛日程：拱猪竞赛（三楼大教室）4月29日上午。乒乓球竞赛（停车场）4月29日下午。象棋竞赛（三楼大教室）4月30日上午。羽毛球竞赛（训练场）4月30日下午。三、竞赛细则1.乒乓球竞赛①竞赛分男子单打和女子单打进行单轮淘汰赛，采纳11分制，即双方分数先达11分者胜，3局2胜；②竞赛实行抽签形式，分组依据实际报明星数议定；③奖项设置：男子单打前三名和女子单打前三名分别赐予相应嘉奖。2.拱猪竞赛①竞赛进行单轮淘汰赛，3局2胜；②竞赛实行抽签形式，分组依据实际报明星数议定；③奖项设置：竞赛前三名（组）分别赐予相应嘉奖。3.羽毛球竞赛①竞赛分男子单打和女子单打进行单轮淘汰赛，采纳11分制，即双方分数先达11分者胜，3局2胜；②竞赛实行抽签形式，分组依据实际报明星数议定；③奖项设置：男子单打前三名和女子单打前三名分别赐予相应嘉奖。4.象棋竞赛①竞赛进行单轮淘汰赛，3局2胜；②竞赛实行抽签形式，分组依据实际报明星数议定；③奖项设置：竞赛前三名分别赐予相应嘉奖。20XX年劳动节企业工会的活动方案3一、活动目的为了丰富广阔群众的文化消遣生活，缓解职工的紧急工作节秦，满意职工日益增长的精神文化生活需求，提倡健康的文化生活习惯，培育大家对文体活动的爱好，树立正确的劳动价值观念，建立和谐劳开工作环境。二、组织机构领导小组组长：X。副组长：X。成员：X、XX、X、XX。（办公室成员及工会小组长）三、活动内容（一）活动第一项：由工会主席X发表庆祝五一活动演讲。（二）第二项：趣味活动、竞赛内容及规章。全部团体工程由各部门选派代表代表本部门参与，（其中每项活动：业务部派三人参与，其它部门派一人参与，仓储部与办公室共同组队参与）除灭火器演练活动在库区进行外，其它活动在百花园进行。1、羽毛球——X负责单打：各参赛单位选手分上下半区实行抽签分组淘汰方式，前三名予以嘉奖。（11分一局，三局二胜）2、斗地主XX负责每个参赛单位报两名选手分成两组，分上下半区实行抽签分组淘汰方式，前三名予以嘉奖。3、灭火器演习短跑——X负责提灭火器短跑50米现场灭火：公司全体人员参与现场演练，各部门选代表参与，由区粮食局安全管理员讲解消防学问，灭火器的运用，现场灭火演练。（邀请出租户的代表参与，目的学会运用灭火器）4、摸福——X负责全部选手都可以参与，以摸到福为准，赐予嘉奖。5、拔河——由X负责各参赛单位全部队员参赛，实行抽签淘汰方式进行竞赛，前两三名予以团体嘉奖。（三）活动第三项：以上活动完后在百花园自由活动，6：00百花园就餐。以上全部活动重在参与，参与中陶冶情操、增智强体，过一个健康、欢乐、和谐的五一。让全部员工在喧闹的活动环境中，让心灵得到提升，身心快乐、舒服。20XX年劳动节企业工会的活动方案4一、活动名称XX集团“庆五一，大家一起来”消遣活动。二、活动目的在五一国际劳动节来临之际，充足发挥XX员工的文艺表演才能，大家一起来参与，丰富全体员工的文化消遣生活。三、活动时间20XX年5月1日下午2点开头。四、活动地点XX集团2楼会议室。五、参与人员XX集团全体员工。六、主持人X和X。七、留意事项1.留意时间布置，依据现场气氛，敏捷把握节奏；2.遵守活动规章，主动参与，调动活动气氛；3.在活动过程中坚持过度原则，要活泼但不失庄重；4.活动分为集体游戏类和个人表演类，希望大家主动报名，共同消遣。个人表演类每个部门至少提供2个节目，依据情况公司会作详细布置。八、活动流程1.主持人介绍活动的根本情况，请领导致辞；2.领导致辞；3.消遣互动；热场游戏：现场每人分发两张纸条，在其中一张上写上在哪里，另一张写上在干什么，收起分别放入两个容器中。每人在两个容器中各抽取一张纸条，然后把自己抽到的内容，以“今日下午我（是固定的）在哪里干什么”的形式念出来，大家可以随便写。（1）游戏类：大力神（扳手腕）：找张桌子当擂台，一人做擂主，接收其他人的挑战，进行扳手腕游戏。标准是擂主不用扳倒对手，只要保持10秒不被扳倒就算赢，而参与的人要在10秒内扳倒擂主才算赢。假设参与游戏的人赢了的话，也可以代替原来的擂主，由此类推。学问问答：依据XX集团的根本情况，设定题目，考察大家对我们公司的了解程度，有利于员工更具体全面的了解我们公司，增加主人翁意识。（2）表演类：自由K歌：只要想唱，就可以在这个舞台上一展歌喉，人人参与，气氛活泼。自由发挥：参与人员可以依据自己的爱好爱好，选择自己的表演方式，如打羽毛球、打乒乓球，打台球……（3）我们都是一家人，沟通沟通：由于平常领导和员工都忙于工作，彼此沟通的时机较少，以本次活动为契机，员工可以向领导反映一些工作和生活中遇到的问题，对公司将来的进展提一些建议，谈一下自己的想法，此项活动有利于拉近领导与员工的距离，树立领导的威信，调发动工工作的主动性，更好地建设XX集团!4.总结评优（1）领导对本次活动进行点评总结；（2）主持人依据评比表现和记录，宣布评比结果，对表现优秀的团队和个人予以嘉奖。20XX年劳动节企业工会的活动方案5一、活动意义增进员工之间感情、发挥团队协作精神。二、活动负责部门、活动布置及领导小组成员1、主办部门：公司工会2、帮助部门：党支部、团支部、综合管理部3、活动布置：分两批动身（时间依据公司生产情况定）4、领导小组成员：4.1第一批领导小组成员：领队：XX（副总经理）副领队：XX（综合管理部经理）、XX（工会/团支部书记）召集人：XX（工会/团支部书记）4.2第二批领导小组成员：领队：XX（党支书/工会主席/副总经理）副领队：XX（副总经理）、XX（工会）召集人：XX三、活动时间、地点1、活动时间：第一批：20XX年4月30日下午15时在公司统一乘车动身到南宁乘飞机，20XX年5月5日从北京乘飞机返回南宁后乘大巴返回公司。第二批：时间待定（以公司通知为准）2、活动地点：北京市及名胜风景区3、集合地点：公司篮球场。四、经过路线桂平（乘大巴）南宁（乘飞机）北京五、参与活动主要成员公司领导、各部门领导、全部任职干部及各部门骨干，详细名单另附表。（照实际名单有变动将另行通知）六、名单确定详细人员由各单位一把手及公司共同商定。（分两批动身，第一批动身总人数约为52人，第二批动身约为70人）七、安全保障措施1、在动身前全部参与活动的人员集中会议室进行出行前安全培训，增加安全防范意识和自我爱护力量。2、在条件答应的情况下，可以组织有关人员对活动场地和路线进行仔细勘察，并对可能发生的情况做好充足的估量和应变准备。3、动身前必需听从导游及领队的指挥。在每一次集合时（动身前，返回前）肯定要清点人数，确保员工安全，确保旅行活动的圆满胜利。4、携带急救用品，以防员工受伤或突发疾病（如感冒药、晕车药、发烧药、创可贴等）。5、为了确保员工安全，参与旅行活动的员工必需听从领队及导