



下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、PAGE ISO14001环境管理体系内部审核员培训班考题姓名 单位名称 所在部门 电话传真(注:本本考卷卷卷面分1100分分,占总总成绩的的70。)一正误误题(共共15分, 每空空1分,对对者打,错者打打) 1、a) 不一定定要有培培训记录录;() b) 管理理评审可可以不文文件化;() c) 内审审能够检检查环境境文件控控制程序序是否有有效执行行;() d) 内审审可以不不参照法法律进行行;() e) 内审审只需每每两年进进行一次次;() 2、a) “环境方方针”是一个个组织对对其全部部环境行行为的意意图和原原则的陈陈述,它它为审核核组织行行为及环境目目标和指指标的建建立提供供一个框框架;
2、() b) 各类类“环境审审核”通俗地地讲是评评审组织织的环境境行为是是否符合合国家有有关环境境法律法法规的要求;() c) 环境境因素与与组织活活动相关关,它与与环境相相互作用用,而环环境影响响与环境境变化相相联系在在一起;() d) 对周周围环境境有影响响的组织织不能取取得ISSO1440011认证;() e) 确定定重大环环境因素素时必须须考虑到到它的环环境影响响;() 3、 a) 内审审审核计计划中应应包括审审核组成成员名单单;() bb) 审审核必须须覆盖组组织环境境活动的的所有方方面和细细节;() cc) 不不能将不不符合情情况在形形成报告告前通知知受审核核方;() dd) 审审核
3、方必必须对EEMS的的不符合合项提出出建议;() ee) 审审核员无无须听取取受审核核人员的的意见开开出不符符合报告告()二、单项项选择题题(每题题4分,共共20分) 1、制制定环境境管理方方案的目目的在于于;() a) 消除组组织的环环境影响响; b) 满足相相关方的的所有要要求; c) 实现组组织的目目标和指指标; d) 所有上上述答案案; 2、组组织建立立其供认认证的环环境管理理体系应应采用下下列哪项项标准?() a) ISOO140001 b) ISOO140004 cc) IISO1140110 d) ISOO140012 3、在在ISOO140001的的环境方方针中必必须() a)
4、 作出对对污染预预防的承承诺; b) 作出对对持续改改进的承承诺; c) 作出对对遵守有有关法律律、法规规的承诺诺; d) 所有上上述答案案; 4、为为满足IISO1140001标准准,当识识别环境境因素时时应考虑虑() a) 组织应应对所有有产品了了解生命命周期的的全过程程; b) 组织能能控制并并可施加加影响的的环境因因素; c) 仅仅是是那些在在现场范范围之内内产生的的环境因因素; d) 所有上上述答案案; 5、一一个EMMS审核核员应具具备下述述什么工工作知识识?() a) 了解审审核技巧巧; b) 有关审审核的现现场或过过程的专专门知识识; c) 了解有有关的环环境法律律; d) 所
5、有上上述答案案;三,判断断如下问问题对否否,并解解释理由由。(共共10分,每每题5分,判断断准确22分,解解释正确确3分)。1:审核核员发现现公司重重要环境境因素含含六价铬铬污水超超标排放放,他认认为,超超标即违违法。于于是判定定为不符符合“4.3.2法律法法规及要要求”条款,对否?为什么么?2。公司司文件规规定应半半年进行行一次污污水排放放监测,有关责责任人告告诉审核核员,监监测进行行了,但但他拿不不出任何何监测记记录或报报告。审审核员判判为不符符合“4.55.3记记录”条款,对否?为什么么?四、论述述题(共共55分)请列出中中国国家家环境保保护政策策5项,并简要要解释它它们(110分)2、
6、详细细解释为为什么条条款4.3.11环境因因素是IISO1140001中一一项非常常重要的的条款?(100分)3、在审审核过程程中,审审核员注注意到在在松散的的砾石上上放置三三只不同同颜色并并且没有有标签的的圆桶,便问桶桶中盛装装何种物物品,现现场作业业人员说说:不清清楚。但但从圆桶桶上部开开口处散散发出的的气味来来看,可可能是油油类物质质,圆桶桶外观状状态良好好。请写写出不符符合报告告或跟踪踪审核线线索(110分)4、某厂厂某处的的厂界噪噪声为白白天588分贝、夜晚449分贝贝,该处处外边是是其他几几个公司司和几栋栋民居楼楼,公司司接到了了居民的的噪声问问题抱怨怨。请问问该处应该该执行的的噪声标标准是什什么?公司应该该如何处处理居民民的抱怨怨。(两两个问题题分别为为4分和和6分)5、审核核员正准准备对一一个运输输车辆修修理厂进进行EMMS审核核,请审审核员对对即将进进行审核核的现场场,至少列列出五个个不相同同的最可可能存在在的重要要环境因因素,并并对其中中的某个个重要环环境因素素编制检检查清单单,至少
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 汽车售后服务接待汽车工程48课件
- 七年级地理上册 第四章 世界的气候第三节 影响气候的主要因素教学设计 (新版)湘教版
- 2025年家畜饲养员及繁殖学职业技能资格知识考试题与答案
- 9《那一定会很好》教学设计-2024-2025学年三年级上册语文统编版
- 期中押题卷(一)(考试范围:北师大版第1~3章)(原卷版)
- Module 3 Unit1 Point to the door(教学设计)2024-2025学年外研版(三起)英语三年级上册
- 2025订购合同电子产品订货合同
- 期中测试卷(科粤版)(原卷版)
- 2025石油工程师劳务用工合同范文
- Unit 5 My clothes Part B(教学设计)-2023-2024学年人教PEP版英语四年级下册
- 中小学五一节前安全教育班会课件
- 电销主管管理培训
- 2024-2025学年人教版生物学八年级下册期中复习练习题(含答案)
- 球机施工方案
- 2025年安全员之B证(项目负责人)通关题库(附答案)
- 危险品驾驶员聘用合同二零二五年
- 贵州国企招聘2025遵义市公共交通(集团)有限责任公司招聘70人笔试参考题库附带答案详解
- 企业文化调研方案
- GB/T 45440-2025电子商务家政家政服务人员能力信息描述
- 家庭教育:身教重于言传
- 石化行业智能化升级行业深度调研及发展战略咨询报告
评论
0/150
提交评论