实习生用人合同协议书3篇(大学生就业实习协议书)

1、Word 实习生用人合同协议书3篇(大学生就业实习协议书) 下面是我整理的实习生用人合同协议书3篇(高校生就业实习协议书)，供大家参阅。 实习生用人合同协议书1 甲方： (以下简称甲方) 乙方： (以下简称乙方) 为保障同学的人身、财产平安和正值权益，加强同学平安责任意识及平安防范意识，现就同学自主实习期间的平安事宜达成以下协议： 第一条 甲方在乙方实习之前进行细致、规范的思想教育和平安纪律教育。 其次条 因乙方违反法律法规的规定，违反公共行为准则，及乙方自主性的危急行为造成的损害事故，乙方应担当相应责任。 第三条乙方在实习期间应严格遵守实习单位的平安管理制度和操作规程等相关规章制度，听从现场

2、人员的指挥，不得做与工作无关且有平安隐患的活动。乙方因不遵守规定或其他个人缘由造成个人损失的，由乙方个人负责。 第四条 乙方自离校后，每月须按规定向系反馈实习状况。 第五条乙方外出了解社会、购物、逛街等，要留意不要轻信他人，不向他人通报个人信息，家庭地址和电话，不接受生疏人“馈赠”的礼品，以免陷入传销组织，或陷入其他陷阱。 第六条 同学应主动、定期与辅导员取得联系，记好实习日志，定期汇报实习状况，按要求完成实习报告。否则，可视为该生教学实习成果不合格。 第七条 乙方自主实习必需告知家长，家长要加强与乙方的联系和平安教育，以确保乙方平安。 第八条乙方应留意人身财产平安，协作实习单位做好防火防盗工

3、作;遵守交通规章，不得无证驾车;不得擅自到江、河、湖、海等水域游泳;讲究饮食卫生，预防疾病传播。 第九条 乙方应留意校外住宿平安，人走落锁关窗，应妥当保管好自身财物，珍贵物品随身携带。大额钱物存入银行，要疼惜公共物品和设施。 第十条 凡违反上述规定的，造成个人人身平安事故或经济损失的，由乙方个人负责，造成集体和国家损失的，视情节轻重，依据有关规定处理。 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方签字：(公章) 乙方签字： 乙方家长签字： 20-年-月-日 实习生用人合同协议书2 甲方： 乙方： 丙方： 为使专业毕业生增加-生产实践学问、提高专业技能、提升综合素养，经甲乙双方协商，甲方同意接收乙方

4、实习员工王-等柒人(名单附后)到甲方实习，并达成如下协议： 一：实习时间： 自年-月-日起至年-月-日止。 二：实习工作时间： 根据劳动法有关法规每周工作不超过4小时，详细作息时间按甲方制定执行。 三：实习费用： 实习费用按元/人标准，由乙方在丙方实习期满后一次性支付给甲方。 四：实习津贴： 甲方按丙方实际出勤天数赐予伙食补助2.元/日打入饭卡，入井、夜班津贴按甲方相关规定执行。 五：甲方责任 1、负责对丙方进行上岗前的培训，使丙方熟识甲方的生产环境，平安操作规程。 2、协作乙方对丙方进行思想品德教育和日常管理，并向乙方反馈。 3、依据甲方有关规定对丙方进行管理，对严峻违反制度者，或因个人身体

5、缘由无法正常参与实习者，甲方有权终止其实习，并以书面形式通知乙方。 4、依据丙方实习岗位，向丙方供应必备劳动爱护用品。 5、负责支配师傅辅导丙方实习，并签订师徒协议，定期对丙方进行考核，定期与乙方沟通丙方实习状况。 6、若丙方在实习期未办理任何手续而离岗，甲方应准时通知乙方。 六：乙方责任 1、乙方应同委派到甲方实习的人员，依法签订劳动合同，劳动合同副本交甲方备案一份。 2、切实做好丙方的思想品德教育工作，让丙方树立良好的就业观、人生观。协作甲方搞好实习管理，督促丙方执行甲方的有关规章制度，准时向甲方反映丙方思想动态。 3、做好丙方因不良状况消失而被甲方辞退的回收组织工作。 4、因特别状况，需

6、丙方返回的，乙方应提前7天通知甲方，并要求丙方办理相关请假手续。 5、丙方应严格遵守甲方的各项规章制度，如因丙方失误造成甲方经济损失或他人人身损害的，由乙方担当赔偿责任。 6、丙方实习期间如发生工伤意外，由乙方依照劳动法的规定担当赔偿责任，甲方不担当赔偿责任。 七：丙方责任 1、遵纪守法，遵守甲方的规章制度。工作中应严格遵守平安生产操作规程，不得违章作业。 2、听从甲方的实习支配，勤学苦练，按甲方要求完成指定的工作及实习任务。 3、丙方在甲方实习期间，不得擅自脱离工作岗位，外出必需履行请假、销假手续，丙方擅自离岗发生的各种意外，责任自负，同时，甲方有权终止本协议。 4、实习期结束前不得擅自结束

7、实习，有特别缘由者，须向乙方提出申请，由乙方与甲方协商解决。 八：其它： 1、甲、乙、丙三方均应遵守政府的有关法律和法规。 2、本协议未提及事宜，三方应以合作精神共同协商解决。 3、本协议一式三份，签名后由甲、乙、丙三方各持一份。 甲方代表：乙方代表：丙方： (盖章)(盖章)(签字) 实习生用人合同协议书3 甲方(用人单位)： _X幼儿园 地址： _X教育路309号 法人(负责人)： _X 乙方(劳动者)： _ 学校 _X 同学 性别：_ 女 民族： 汉 诞生年月：_1998.11.13_ 居民身份证号码：_450881_ 户口所在地址： _广西桂平市_X_ 甲乙双方经友好协商，就甲方幼儿园与

8、乙方为未毕业同学在幼儿园实习劳 务合作事宜，依据劳动部门和教育部门等的有关规定，达成以下协议以便双方共同遵照执行。 一、 双方资质认定： 1. 甲方是经当地教育或劳动行政部门批准，具有合格办学资质的幼儿园; 2. 乙方是在 _X 学校 学前教育 专业的同学，符合实习劳务合作 条件。 甲乙双方均应供应相应证件(复印件)作为本协议的附件。 二、 实习生要求： 1. 实习期限：20_ 年 06 月 07 日至 20_ 年 06 月 07 日; 2. 为保障幼儿园的保教工作开展，乙方必需符合下列要求： 乙方在_X幼儿园实习期间，履行幼儿老师的职责，严格根据幼儿老师管理制度、幼儿老师工作职责、幼儿老师行

9、为规范、保育员职责 等制度工作，并听从幼儿园的教学管理。 ; 三、 甲方的权利和义务： 1. 本着公正、公正的原则，甲方依据肯定要求和标准，对乙方进行面试及相 关技能和学问培训，最终确定正式实习的人员，乙方在实习期间要接受 _X幼儿园的相关保育、教育、教学、平安等的一切培训; 2. 实习生工资由甲方确定，乙方在实习期间的待遇：每月1200.00元(人民 币壹仟贰佰元整)，不得向甲方_X幼儿园提任何待遇等要求，实习期满 后(指取得相应的毕业证书后)如自愿留在我园的，经双方协议，待遇工 资另行规定; 3. 乙方在实习期间，一个月每次请假时间在一天内，扣除当月工资40.00元 /天，有事要请假，否则

10、，按旷工论处。旷工一天扣除当月工资100.00元。 一月之内旷工3次，本月工资为0元;一月之内旷工3次以上的，本协议 自行终止，且赔偿_X幼儿园两个月的全工资，即2400.00元(人民币贰 千肆佰元整); 4. 甲方根据劳动法有关规定为乙方实习生供应必要的劳动保障，负责在幼儿 园工作期间的劳动平安;发生工伤事故时，甲方依据劳动法并结合有关规 定担当相应责任并主动负责协调处理; 5. 甲方为乙方实习生供应免费宿舍，并负责宿舍的日常管理; 5. 实习需遵守宿舍各项规章制度，若有违反且情节恶劣者将被开除出宿 舍，并终止其实习行为，由乙方负责; 6. 实习生不得擅自离职，如有正值缘由确需离职的，需提前

11、15天提交书 面申请，经甲方批准后方可离职，同学离职后甲方不再担当任何责任; 在乙方同学实习结束后，甲方负责帮助为同学进行实习鉴定; 7 实习期内，甲方要求解除本协议的，需提前30天通知乙方。 四、 乙方的权利和义务 1. 必需是学校所属的符合实习生身份的全日制学历教育同学; 2. 需向甲方供应实习生实习推举表和其他证明乙方身份的资料，乙方供应的 实习生有关资料与事实不符或违反有关规定，甲方有权随时终止实习协 议; 3. 发生工伤事故，乙方需主动帮助甲方处理; 4. 乙方实习生发生下列问题将被解除实习协议，自实习协议解除之日起乙方 不再担当任何责任： (1)乙方实习生严峻违反劳动纪律或者规章制

12、度的; (2)乙方实习生严峻失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损失的; (3) 乙方实习生发生重大违法行为，依法被追究刑事责任的; (4) 乙方实习生有精神病、病毒性肝炎及严峻的肝胆肾疾病病史或正在治疗 中，未向甲方在报到前照实说明或隐瞒真实状况的; (5) 乙方实习生冒名顶替或假造学历证明、身份证明等相关证件，经查实确 凿者; (6) 乙方实习生患病或非因工负伤，在规定医疗期满后经鉴定不能从事原工 作，也不能从事乙方另行支配的工作的。 五、其它事宜： 甲方依据本幼儿园工作需要，支配乙方从事幼儿园相关工作。乙方严格遵 守幼儿园的各项规章制度，按时、按质、按量完成其本职工作，忠实饯行老师法、教育法等法律法规，为人师表、领先垂范。因乙方有工作失职， 不能胜任，不听从学校支配，不能和同事或同学和谐相处，教学质量低下等不利于幼儿园工作的现象，学校有权中途解聘并酌情扣除其未发款项，特别严峻者要依法追究相关法律责任。乙方在工作期间首先树立“平安第一”的思想意识，如因失职、失误造成幼儿在园发生担心全事故，甲方担当经济损失的30%，乙方担当70%。 六、争议的解决 本协议按双方协商全都而订立，具有法律约束力，双方必需履行。因违反 或终止本协议而引起的对对方损失和损害的赔偿，双方应当协商解决，如未能达成