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文档简介
1、H R 专 业 术AC:assessmentcentersAttendence 评价中心BE:behaviorevents 行为事件法 Competency- 胜任力 Corecompetence- 核心竞争力 Corevalues: 核心价值观 Cohensiveness- 凝聚力 Collaborating- 协作 Compensationandwelfare- 薪酬福利 EmployeeHandbook-员工手册 Employeeinvolvement- 员工参与 Employmentrelationship- 员工关系 Flexibleworkingtime- 弹性工作时间 High-
2、commitmentHRM-高承诺 HRM HRpractices-HR 实务 HRoutsourcing- 人事外包 Incentive- 激励 ILM-internallabormarket 内部劳动力市场 Jobinternal- 内部招聘 JD- 工作说明书Jobrotation- 工作轮换Mandatedbenefits- 法定福利organizationalstructure 组织结构OD-组织发展organizationsculture 组织文化PerformanceEvaluation 绩效评估Reward- 奖励Salarya ndWage:两者的主要区别在于后者的工资是严格
3、按照工作时间 / 数量给付的。 Salarysurvey- 薪资调查Screeing- 筛选Self-actualization- 自我实现现Staffingandrecruitment-配置和招聘Skillandknowledge- 技能和知识Talentpool- 人才库Teambuilding- 团队建设Topexectuives- 高层workforcediversity-劳动力多样化16PF卡特尔16种人格因素测试360-degreeappraisal360 度评估360-degreefeedback360 度反馈7S7S原则/模型New7S新7S原则/模型80/20principl
4、e80/20 法则AAR-AfterActionReview 行动后学习机制AbilityTest 能力测试AbilityofManager 管理者的能力Abse nceMa nagemen 缺 勤管理Absencerate 缺勤率Absentwithleave 因故缺勤(被)许可缺勤AbsentwithoutLeave 无故缺勤擅离职守Absenteeism 缺勤AcceleratingPremium 累进奖金制AccidentFrequency 事故频率AccidentInsurance 意外伤害保险AccidentInvestigation 事故调查 AccidentLoss 事故损失
5、AccidentPrevention 事故预防AccidentProneness 事故(频发)倾向AccidentSeverity 事故严重程度AccidentSeverityRate 事故严重率AccidentWorkInjury 工伤事故AchievementNeed 成就需求AchievementTest 成就测试ActionLearning 行动(为)学习法ActionResearch 行动研究ActivePractice 自动实习Adjourning 解散期解散阶段Administer 管理者AdministrativeLevel 管理层次AdministrativeLine 直线式
6、管理ADR-AlternativeDisputeResolution 建设性争议解决方法Adventurelearning 探险学习法AdverseImpact 负面影响AdvertisementRecruiting 广告招聘AffectiveCommitment 情感认同AffiliationNeed 归属需求AffirmativeAction 反优先雇佣行动AgeComposition 年龄结构AgeDiscrimination 年龄歧视AgeRetirement 因龄退休AgreementContent 协议内容ALIEDIM费茨帕特里克出勤管理模型Allowance 津贴Alterna
7、tiveRankingMethod 交替排序法AmoebaMa nageme变 形虫式管理AnalyticApproach 分析法AnnualBonus 年终分红AnnualLeave 年假Annuity/Pension 退休金Applicant-InitiatedRecruitment 自荐式招聘ApplicationBlank 申请表AppraisalFeedback 考评反馈AppraisalInterview 考评面谈AppraisalStandardization 考评标准化AppraiserTraining 考评者培训ApprenticeshipTraining 学徒式培训Arbitration/Mediation 仲裁AssessmentCenter 评价中心ATS-ApplicantTrackingSystem 求职跟踪系统Attendance 考勤AttendanceIncentivePlan 参与式激励计划AttendanceRate 出勤率AttitudeSurve
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