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文档简介

-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 浅谈高职院校与企业合作中的问题 与对策 【摘 要】近年来,许多高职院 校积极探索与实践校企合作的育人模式, 把企业所需的高素质技术人才的培养作 为积极调动行业竞争、稳定就业渠道的 新型教育发展模式。校企合作模式既是 遵循职业教育发展的规律,也是高职院 校生存、发展、扩大生源、彰显教学特 色的内在需要。本文分析了高职院校与 企业合作的现状,认为加强校企合作有 利于高职教育的发展,同时,针对校企 合作过程中存在的实际问题,提出了相 应的对策。 中国论文网 /5/view-5485479.htm 【关键词】高职院校;高职教育; -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 2 校企合作 一、高职院校与企业合作的现状 2010 年,国务院办公厅在颁布了 全面实施国家中长期教育改革和发展 规划纲要(2010-2020) ,其中明确指 出, “我国高职院校以服务为宗旨,以就 业为导向,推进教育教学改革,实行工 学结合,校企合作,顶岗实习的人才培 养模式”。这不仅为我国高职教育指明 了方向,也促使高职院校必须改变过去 “重理论,轻实践 ”的培养方式,应当面 向市场,面向企业之需,定向培养技术、 能力兼备的合格人才。 高职教育是我国高等教育体系的 重要组成部分,也是我国职业教育体系 的重要组成部分,肩负着为地方经济建 设发展、培养、生产、管理、服务第一 线高素质技能型人才的历史使命。校企 合作是作为区别于高职院校本位模式、 企业本位模式和社会本位模式的第四种 职教发展模式,是基于市场和社会需求 为目标导向的职业院校和企业双方共同 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 培养人才的一种方式1。 目前,许多学者已就高职院校与 企业合作方面进行了广泛的研究。姜越 2针对高职教育校企合作的风险进行研 究,认为其风险类型主要有信用风险、 产权争议风险、共同利益风险、操作风 险和学生安全风险。蔡丽芬3认为建立 深度融合的校企合作机制是高职教育人 才培养的重要保障。黄芳4以上海市职 业院校为例,针对校企合作在组织管理、 课程改革、技术研发、师资建设等方面 进行了实践探索。常青5以江西现代技 师学院为例,总结出校企合作模式下创 新人才的培养模式。叶舟6总结了浙江 同济科技职业学院在“5321”校企合作机 制中的经验与启示。 目前高职院校面临着严峻的挑战。 招生困难,生源质量下隆,经费紧张, 制约学校发展,毕业生质量不高,就业 安置不稳定,高职院校想要摆脱这种困 难局面,就必须解放思想,开展多种形 式的校企合作办学模式,才能加强师资 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 队伍建设,才能提高学生适应社会的能 力。 江苏不仅是经济大省,更是高职 人才需求大省。江苏高职院校的规模全 国领先。截至 2012 年,已有独立设置 的高职院校 80 所,在校生近 76 万人; 全省高职设有 19 个专业大类、共 74 个 专业类,专业点达 2697 多个,基本覆 盖了江苏全部产业类别。高职人才与各 类产业在我省的进一步聚集,对发展我 省高职教育提出了新的要求。当前我省 高职院校开展的校企合作主要有四种类 型:一是师资队伍建设,比如访问工程 师、客座教授,聘请企业专家参与教学 改革等,目的是完善高职院校的双师队 伍。南京信息职业技术学院提出“混编 师资队伍”的模式,即聘请一定数量的 企业技术人员定期参与教学和实训。二 是围绕学生实训、实习、就业开展的多 种校企合作,主要形式有共建校内实训 基地、校外实训实习基地、顶岗实习等。 三是订单式人才培养的“ 冠名班 ”、共建 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 学院。南通纺织职业技术学院与企业联 合开办“大生班 ”、 “联发班”、 “东源班” 、 “益联班”等订单式联合培养班。江苏经 贸职业技术学院与金盛集团联合成立 “金盛学院”。四是校企技术合作,开展 联合技术攻关或成立技术研发中心。 二、加强校企合作的意义 当前的四种校企合作模式,加强 了学校与企业的合作,教学和生产的结 合,校企双方互相支持、互相参透,既 能发挥高校和企业的各自优势,又能共 同培养社会与市场需要的人才,是高校 与企业双赢的模式之一。那么校企合作 的意义到底是什么呢?就这一项新的事 物而言,校企合作,使学校能及时了解 企业新知识,新技术,新工艺,新设备 的应用,从而有利于高职院校进行专业 结构,课程结构的改革和调整,使专业 人才的培养更能贴近企业,贴近社会, 使学生的技能更能贴近职业岗位的需要。 校企合作教育模式体现了“以人为本, 全面发展”的教育理念,是实现高等职 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 业教育人才培养模式的有效手段,是高 等职业院校和企业发展的必然选择,是 高等职业院校培养“ 双师型 ”教师队伍的 关键,是实现培养目标的有效途径。校 企合作教育模式体现了“ 以服务为宗旨, 以就业为导向” 的指导思想,企业和学 校双方共同参与人才的培养过程,利用 学校和企业两种不同的教育环境和教育 资源,采用课堂教学与学生参加实际工 作有机结合的方式,培养企业所需的应 用型人才。实现了学生与岗位的零距离 对接,校企合作联合组建多样且具有深 层次意义的生产性实训基地,直接安排 学生在真实的企业环境中实训,将产品 的生产加工作为项目教学内容,让学生 从最初的感性认识开始,融入产品生产 过程,真正做到“ 教、学、做 ”一体化, 改变了过去纯粹的理论知识无法实践的 空白,通过建立教师与企业技术人员的 合作研发团队,进行实际生产,既能有 效地提高了教师的“ 双师型 ”素质和研发 能力,又将有力地支援企业和地方经济 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 7 建设,提升学院和企业的知名度。 三、当前校企合作存在的问题 (一)政府推进校企合作的政策 法规与管理机制的不健全。目前,政府 出面统筹协调校企合作、联合办学、制 定人才规划的作用缺位,运行机制不健 全,没有出台校企合作、工学结合、岗 位实习的相应政策法规,导致校企合作 不能深入,不稳定的主要因素。各级政 府在制定区域技能型人才方面不能及时、 定期发布行业企业所需的技能型人才信 息,导致院校培养人才针对性不强,学 生毕业后就业保证不足,职业教育的发 展呼唤国家和政府提高重视程度,尽快 出台相关政策和法规,为校企合作撑起 强有力的保障制度。 (二)高职院校自身适应能力不 强,院校的教学管理措施不强。有些高 职院校的专业设置、培养方式、课程设 置、教学设置等方面未能达到企业的需 求标准,资源不共享,科研不同步,缺 乏对合作企业的吸引力,有些院校比较 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 8 传统的教学模式,缺乏对合作企业的针 对性,深入性和职业特色,没有形成与 企业岗位对接的教学方式,使得学员所 学知识与企业实际应用相差甚远,与企 业的定向人才培养没有进行深层次的合 作,导致院校就业率低下。 (三)企业参与职业教育发展的动力不 足。企业以利益为最终目标,多数企业 追求的是利益最大化,这使校企合作产 生了人为的困难。在政府没有推进校企 合作的政策法规与相应的管理机制前提 下,企业前期多半不会投资太多的人力, 物力,财力,企业和院校在经营理念上 还存在一定的差距,导致“高校一厢情 愿,名企无意参与” 。国家没有相应投 资资金使得企业与高职院校的合作有限, 企业的渗透力不强,导致很多高职院校 错失与名企合作的机会。 (四)社会文化环境没有从道德 的角度考核企业的不作为。校企合作是 企业的一项义务和责任,而不应看作是 一种单纯的利益与名誉。若企业都是采 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 9 用“摘桃”派思想的人才政策,则出现应 届毕业生由于缺乏应有的经验而无企业 聘用,最终导致企业无人才可用。企业 的利益取之于社会,应用之于社会,因 此,企业应把帮助高职院校培养人才当 作一项应尽义务,若企业不能够执行该 义务应受到社会舆论的谴责和政府的制 裁。 四、解决校企合作存在的对策 (一)提高政府推动校企合作的 战略意识。建立健全的政策与法规,完 善我国校企合作教育模式,使之走向正 轨化,实现高职院校与企业之间的双赢。 校企合作只有在政府统筹和大力支持下, 企业和高职院校两方才能建立起真正有 效的合作模式,各级政府必须将校企合 作制度作为推动区域经济发展的重要手 段,做好“合作的推动者、利益的协调 者、过程的监督者、成果的评估者”等 角色,提升我国职业教育服务区域经济 的发展。 (二)整合高职院校与企业自身 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 10 的资源。高职院校加强与企业的交流和 宣传,校企双方利用各自的资源优势, 共同签订定向培养人才协议,委派培养 高技术人才协议,高校通过宣传教育使 企业充分认识到参加校企合作对企业自 身存在带来的种种益处,利用高职院校 专业的师资力量和学生研究开发的人力 资源,定向委培专业性人才,针对企业 特色,针对市场需求,设置专业特色课 程,为企业定向培养既有一技之长,又 有全面业务素质的高学历人才,实现校 企合作的无缝式岗位对接,解决企业的 用人之荒,为企业培养岗位所需的高素 质高技能人才,只有这样,校企合作才 能形成校企共建、资源共享、优势互补、 利益双赢的人才培养新模式。 (三)建立利益补偿机制满足合 作企业的需求。第一,参照发达国家的 做法,通过退税政策来鼓励用人单位参 与校企合作。当然,需要建立严格的考 核制度,规避那些只是形式上参加校企 合作的企业行为。第二,政府应尽快制 -精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 11 定并出台企业参与职业教育的税收减免 政策的相关实施细则,落实 2002 年、 2005 年国务院分别颁发的大力发展职 业教育的决定中关于“ 企业和个人捐 赠,可在应纳税所得额中全额扣

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