2025【合同范本】员工劳动合同书模板

2025【合同范本】员工劳动合同书模板甲方（用人单位）：地址：法定代表人：联系电话：乙方（员工）：身份证号码：住址：联系电话：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就劳动关系的建立、履行、变更、解除及终止等相关事宜达成如下协议：第一条合同期限1.1本合同为固定期限劳动合同，合同期限自年月日起至年月日止，共计年个月。1.2试用期为个月，自年月日起至年月日止。第二条工作内容和工作地点2.1乙方同意根据甲方的安排，从事岗位（工种）工作，工作内容为。2.2乙方的工作地点为。根据甲方业务发展需要，乙方同意甲方根据实际情况调整乙方的工作地点，乙方应服从甲方的安排。第三条工作时间和休息休假3.1乙方的工作时间实行工作制（标准工时制/不定时工时制/综合计算工时制）。标准工时制每天工作时间为小时，每周工作时间为小时。3.2甲方安排乙方加班的，应按照国家规定支付加班工资。3.3乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休息休假权利，具体休假时间及待遇按照甲方依法制定的规章制度执行。第四条劳动报酬4.1甲方每月日以货币形式支付乙方工资，工资标准为元/月，其中试用期工资为元/月。4.2乙方的工资由基本工资、绩效工资、奖金、补贴及其他福利待遇组成。具体待遇及考核标准按照甲方依法制定的工资分配办法执行。4.3甲方根据乙方的工作表现、业绩贡献及岗位职责的变化，有权对乙方的工资进行合理调整，但调整后的工资不得低于当地最低工资标准。4.4甲方为乙方缴纳元/月的住房公积金，缴纳比例为%。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等社会保险，缴纳基数为元，缴纳比例为%。5.2乙方患病或非因工负伤的医疗待遇，按照国家和地方有关政策执行。5.3甲方为乙方提供以下福利待遇：。第六条劳动保护、劳动条件和职业危害防护6.1甲方为乙方提供符合国家职业卫生标准和健康要求的工作环境和条件，并采取必要的劳动保护措施，确保乙方在安全的环境下工作。6.2甲方对乙方进行劳动安全卫生教育，乙方应严格遵守甲方的劳动安全卫生制度，防止发生事故。6.3乙方从事存在职业危害的岗位，甲方应按照规定为乙方提供职业危害防护，并定期进行职业健康检查。第七条合同的变更、解除和终止7.1甲乙双方协商一致，可以变更或解除本合同。7.2乙方提前三十日以书面形式通知甲方，可以解除劳动合同。在试用期内提前三日通知甲方，可以解除劳动合同。7.3甲方提前三十日以书面形式通知乙方，可以解除劳动合同。7.4本合同到期后，可以续签，续签事宜由甲乙双方协商确定。第八条违约责任8.1乙方违反合同约定，未经甲方同意擅自离职的，应赔偿甲方产生的全部损失，包括但不限于培训费用、招聘费用等。8.2甲方违反合同约定，未按时支付乙方劳动报酬的，应按日万分之五的比例向乙方支付违约金。第九条补充条款9.1乙方应严格遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密。9.2乙方在甲方工作期间，不得从事与甲方竞争的业务，不得兼职。9.3甲方为乙方提供专项培训的，双方可另行签订培训协议，约定服务期限及违约责任。9.4其他约定：。第十条其他条款10.1本合同未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。10.2因履行本合同发生的争议，双方应协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。10.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：法定代表人或授权代表签字：